第第頁合同編號(hào):________酒店員工試用期合同四甲方：__________乙方：__________簽訂時(shí)間：__________簽訂地點(diǎn)：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當(dāng)事人在簽訂合同時(shí)的一種參考，當(dāng)事人須根據(jù)具體實(shí)際情況正確選擇適用的條款并作相應(yīng)的調(diào)整，切勿套用，訂立重大合同或者內(nèi)容復(fù)雜的合同最好咨詢相關(guān)的法律專業(yè)人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁碼7/NUMPAGES總頁數(shù)7一、主體與目的本合同由以下雙方于____年____月____日簽訂：甲方：（酒店名稱），一家根據(jù)中國(guó)法律合法成立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司，以下簡(jiǎn)稱“用人單位”。乙方：（員工姓名），中華人民共和國(guó)公民，以下簡(jiǎn)稱“試用員工”。背景與目的：甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬聘請(qǐng)?jiān)囉脝T工，乙方愿意接受甲方的試用期工作機(jī)會(huì)。雙方為實(shí)現(xiàn)以下目的，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，簽訂本合同：1.確定雙方在試用期間的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任；2.明確試用期間的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等相關(guān)事項(xiàng)；3.為雙方在試用期結(jié)束后可能簽訂正式勞動(dòng)合同奠定基礎(chǔ)。本合同的簽訂旨在確保雙方在試用期間的合作關(guān)系，為甲乙雙方法律保障，促進(jìn)雙方共同發(fā)展。二、價(jià)格與支付條款1.試用期間，乙方作為試用員工，甲方同意按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資：-月工資：人民幣_(tái)___元整（￥____）；-支付周期：按月支付，每月支付一次。2.甲方應(yīng)在每月的最后一個(gè)工作日之前，將乙方的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇法定節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.乙方應(yīng)在簽訂本合同后5個(gè)工作日內(nèi)，向甲方以下信息：-乙方有效的銀行賬戶信息，包括賬戶名、賬號(hào)、開戶行等；-乙方應(yīng)確保上述銀行賬戶信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性，如有變更，應(yīng)立即通知甲方。4.試用期間，乙方工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，甲方不現(xiàn)金支付。5.乙方在試用期間享有國(guó)家規(guī)定的相關(guān)福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等，具體按照國(guó)家及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.試用期間，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)、考核結(jié)果調(diào)整乙方工資，但調(diào)整后的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。7.若乙方在試用期間因病或其他原因請(qǐng)假，工資支付將按照甲方制定的請(qǐng)假政策及國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.雙方確認(rèn)，本合同所述工資支付條款符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，確保乙方在試用期間的合法權(quán)益。三、履行期限與地點(diǎn)、雙方權(quán)利與義務(wù)、違約責(zé)任1.履行期限：-本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，試用期為期____個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。-如雙方同意延長(zhǎng)試用期，應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確延長(zhǎng)期限。2.履行地點(diǎn)：-乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的酒店內(nèi)，具體工作部門由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排。3.雙方權(quán)利與義務(wù)：-甲方：a.負(fù)責(zé)為乙方必要的工作條件；b.按時(shí)足額支付乙方工資及享有相關(guān)福利待遇；c.對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作指導(dǎo)；d.保護(hù)乙方的合法權(quán)益。-乙方：a.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從工作安排；b.認(rèn)真履行職責(zé)，保守甲方商業(yè)秘密；c.參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力；d.遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。4.違約責(zé)任：-雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的各項(xiàng)條款，如一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行或給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。-若甲方未按約定支付乙方工資，應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定支付違約金。-若乙方違反合同約定，泄露甲方商業(yè)秘密或造成甲方損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。-雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)優(yōu)先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。本部分所述內(nèi)容確保雙方在合同履行過程中的權(quán)益得到保障，符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。四、保密條款、爭(zhēng)議解決、合同變更與解除1.保密條款：-乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、經(jīng)營(yíng)策略、內(nèi)部管理制度等，不得向任何第三方泄露。-乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.爭(zhēng)議解決：-雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。-在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款。3.合同變更與解除：-雙方同意，合同的變更、解除均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)。-在以下情況下，甲方可以解除本合同：a.乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；b.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；c.乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任的；d.法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。-在以下情況下，乙方可以解除本合同：a.甲方未按照合同約定支付乙方工資的；b.甲方未為乙方勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；c.甲方違反法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的；d.法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。-合同解除后，雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等。本部分內(nèi)容確保雙方在合同履行過程中對(duì)商業(yè)秘密的保護(hù)、爭(zhēng)議解決以及合同變更與解除有明確依據(jù)，符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。五、通知與送達(dá)、其他條款、簽字蓋章1.通知與送達(dá)：-本合同項(xiàng)下的任何通知、文件或通信，應(yīng)以書面形式送達(dá)對(duì)方。-通知應(yīng)以掛號(hào)信、特快專遞、電子郵件或直接送達(dá)等方式進(jìn)行，發(fā)送至本合同中注明的地址或雙方另行通知的地址。-通知在下列情況下視為已送達(dá)：掛號(hào)信或特快專遞寄出后的第三個(gè)工作日；電子郵件發(fā)送成功之日；直接送達(dá)之日。2.其他條款：-本合同的任何修改、補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式作出，并作為合同的組成部分。-本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。-本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。-本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。3.簽字蓋章：-以下無正文，以下為簽字蓋章部分。甲方（用人單位）：____________________乙方（試用員工）：_