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文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五版職務船員勞動合同書甲方(采購方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供應方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、合同描述1.合同內容本合同適用于乙方擔任甲方職務船員的職務,具體職責和崗位由雙方另行約定。2.合同期限本合同期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。二、職務船員描述1.職務與職責乙方在甲方船舶上擔任______職務,具體職責包括但不限于:______。2.職業資格要求乙方需具備國家規定的相應職務船員資格,并提供相關資格證書。三、工作條件與待遇1.工作時間乙方的工作時間為標準工時制,具體工作時間由雙方另行約定。2.待遇乙方的基本工資為每月______元,并根據甲方規定享有相應的福利待遇,包括但不限于:______。四、合同終止與解除1.合同終止本合同期滿或因雙方協商一致解除時,合同終止。2.合同解除(1)乙方違反合同約定,經甲方書面通知后______日內仍未糾正;(2)甲方因故終止船舶運營或乙方因健康原因無法繼續履行職務;(3)其他經雙方書面同意的情形。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方的工作進行監督和考核,確保乙方符合職務船員的職責要求。有權根據船舶運營情況和乙方表現,對乙方的工作進行調整。義務:為乙方提供必要的工作條件和保障,包括但不限于船舶設施、生活用品等。按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇。2.乙方權利與義務權利:有權要求甲方提供與其職務相關的培訓和晉升機會。有權在合同期內獲得法定的休假和福利。義務:嚴格遵守船舶規章制度和操作規程,確保船舶安全運行。積極完成甲方分配的工作任務,提高工作效率。六、工作考核與獎懲1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核,考核內容包括但不限于工作態度、工作能力、工作成果等。2.獎懲制度對于表現優秀的乙方,甲方將給予獎勵,如獎金、晉升等。對于違反合同規定或工作紀律的乙方,甲方將根據情節輕重給予相應的懲罰,如警告、罰款、降職等。七、合同解除與終止1.合同解除(1)乙方因健康原因無法繼續履行職務;(2)甲方因故終止船舶運營;(3)雙方協商一致解除合同。2.合同終止合同期滿或因雙方協商一致解除時,合同終止。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方應友好協商解決合同執行過程中發生的爭議。如協商不成,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決合同的履行問題,如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于船舶操作規程、航行計劃等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:______年
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