研究報告-1-學習考察調研報告范文一、調研背景與目的1.1.調研背景隨著我國經濟的快速發展，各行各業都面臨著轉型升級的壓力。在這樣一個大背景下，企業作為市場經濟的基本單元，其創新能力和競爭力成為企業生存和發展的關鍵。然而，在當前經濟形勢下，許多企業面臨著創新動力不足、研發投入有限、創新成果轉化率低等問題。為了深入了解企業創新現狀，分析影響企業創新的因素，本調研旨在通過對不同類型、不同規模企業的實地調研，為企業創新提供有益的參考和借鑒。近年來，我國政府高度重視科技創新，出臺了一系列政策措施，鼓勵企業加大研發投入，提升自主創新能力。在此背景下，企業創新環境得到了一定程度的改善，但企業創新仍面臨諸多挑戰。首先，企業創新資金投入不足，研發投入占比較低，難以支撐企業長期創新。其次，企業創新人才短缺，尤其是高技能人才和復合型人才缺乏，制約了企業創新能力的提升。此外，企業創新成果轉化率不高，創新成果與市場需求脫節，導致創新成果難以轉化為實際生產力。在全球化競爭日益激烈的今天，企業創新已成為企業核心競爭力的重要組成部分。然而，我國企業在創新過程中仍存在諸多不足。一方面，企業創新意識不強，對創新的認識和重視程度不夠，導致企業創新動力不足。另一方面，企業創新體系不完善，創新機制不健全，創新資源整合能力較弱，難以形成有效的創新合力。因此，深入分析企業創新現狀，找出制約企業創新的關鍵因素，對于推動企業創新發展具有重要意義。本調研通過對企業創新現狀的深入了解，旨在為我國企業創新提供有益的啟示和建議。2.2.調研目的(1)本調研旨在全面了解我國企業在創新方面的現狀，包括創新投入、創新成果、創新環境等各個方面，為企業創新提供科學依據。(2)通過調研，分析企業創新過程中存在的問題和挑戰，如資金投入不足、人才短缺、創新體系不健全等，為政策制定者提供決策參考。(3)調研還將針對企業創新中的關鍵問題，提出相應的對策和建議，助力企業提升創新能力，增強市場競爭力，為我國經濟發展注入新動力。具體目標如下：(4)首先，對全國范圍內不同行業、不同規模的企業進行抽樣調查，收集企業創新相關數據，建立企業創新數據庫。(5)其次，深入分析企業創新現狀，總結創新成功企業的經驗，找出創新失敗企業的原因，為其他企業提供借鑒。(6)再次，針對企業創新中的瓶頸問題，提出針對性的解決方案，為企業提供政策建議和實施路徑。(7)最后，通過調研成果，為政府部門、行業協會、企業等提供決策參考，推動我國企業創新能力的整體提升。3.3.調研意義(1)本調研對于推動我國企業創新具有重要意義。首先，它有助于全面了解企業創新現狀，為政府制定相關政策提供數據支持，從而優化創新環境，促進創新資源的合理配置。(2)通過調研，可以揭示企業在創新過程中面臨的困難和挑戰，為企業和政府部門提供針對性的解決方案，有助于提高企業創新效率，加快創新成果的轉化。(3)此外，調研成果對于提升企業競爭力具有積極作用。通過借鑒成功企業的創新經驗，企業可以學習先進的管理理念和技術，從而在激烈的市場競爭中立于不敗之地。(4)調研還能夠加強企業間的交流與合作，促進產業鏈上下游企業的協同創新，推動產業整體升級。同時，有助于培養和吸引創新人才，為我國科技創新提供強大的人才支撐。(5)在國際競爭日益激烈的背景下，本調研有助于提高我國企業在全球市場中的競爭力，推動我國經濟持續健康發展。通過深入了解企業創新需求，有助于構建國際化的創新體系，提升我國在全球創新網絡中的地位。(6)最后，調研成果對于學術界和產業界之間的交流與合作具有推動作用，有助于促進產學研一體化，為我國科技創新體系建設提供有益借鑒。二、調研內容與方法1.1.調研內容概述(1)本調研內容主要包括對企業創新投入、創新成果、創新環境等方面的全面考察。首先，調研將關注企業研發投入的規模、結構、來源等，分析企業研發投入與企業創新能力之間的關系。(2)其次，調研將深入探討企業創新成果的產出、轉化和應用情況，包括新產品、新技術、新工藝等，以及這些成果對市場的影響力和企業的經濟效益。(3)此外，調研還將對企業的創新環境進行評估，包括政策支持、創新平臺、人才儲備、知識產權保護等方面，以期為我國企業創新提供有益的參考和改進方向。具體調研內容如下：(4)1.企業創新投入：調研企業研發投入的年度變化、占銷售額的比例、資金來源、分配結構等，分析企業研發投入的現狀及趨勢。(5)2.企業創新成果：調研企業新產品、新技術、新工藝的研發情況，包括研發周期、成果轉化率、市場競爭力等，評估企業創新成果的實際應用效果。(6)3.企業創新環境：調研企業所在地的政策環境、創新平臺建設、人才引進與培養、知識產權保護等方面的現狀，為企業創新提供外部環境分析。2.2.調研方法選擇(1)本調研方法選擇結合了定量和定性分析，旨在確保調研結果的全面性和準確性。(2)在定量分析方面，我們將采用問卷調查法，通過設計詳細的調查問卷，收集企業創新投入、創新成果等方面的數據。問卷將涵蓋企業基本信息、創新投入規模、創新成果類型、創新環境評價等多個維度。(3)定性分析則主要通過訪談和案例分析進行。我們將選取具有代表性的企業進行深入訪談，了解企業在創新過程中的具體做法、遇到的問題和解決策略。同時，對一些成功的創新案例進行深入剖析，總結其成功經驗。(4)具體方法如下：(5)1.問卷調查：針對全國范圍內不同行業、不同規模的企業發放調查問卷，收集企業創新相關數據。問卷設計將充分考慮企業的實際情況，確保數據的真實性和可靠性。(6)2.訪談法：選取部分企業進行深度訪談，通過與企業高層管理人員、研發人員等進行面對面的交流，了解企業創新的具體情況和深層原因。(7)3.案例分析：選擇具有典型性和代表性的創新案例進行深入研究，通過對案例的剖析，總結創新成功企業的經驗和啟示。同時，對創新失敗案例進行分析，找出其失敗原因，為其他企業提供借鑒。3.3.數據收集與處理(1)數據收集方面，我們將采取多種渠道和方法，確保數據的全面性和代表性。(2)首先，通過問卷調查，我們將收集到大量企業創新相關的基礎數據，包括企業規模、行業分布、研發投入、創新成果等。問卷將采用在線和線下相結合的方式進行發放和收集。(3)其次，我們還將通過訪談和實地考察，獲取企業創新過程中的詳細信息和案例，以便對數據進行深入分析。此外，通過查閱政府報告、行業分析報告、企業年報等公開資料，我們將補充收集企業創新的相關背景數據。(4)數據處理方面，我們將遵循以下步驟：(5)1.數據清洗：對收集到的數據進行初步整理和篩選，去除無效、重復或錯誤的數據，確保數據的準確性。(6)2.數據編碼：將非結構化數據轉換為結構化數據，便于后續分析。例如，將企業規模、行業分類等定性數據轉換為定量指標。(7)3.數據分析：運用統計學、計量經濟學等方法對數據進行分析，挖掘數據背后的規律和趨勢。分析結果將用于撰寫調研報告，為企業和政策制定者提供參考。具體處理步驟如下：(8)1.描述性統計分析：對數據進行描述性統計，包括均值、標準差、頻率分布等，以了解企業創新的基本情況。(9)2.相關性分析：分析不同變量之間的關系，如研發投入與創新成果之間的關系，為政策制定提供依據。(10)3.因子分析：對多個相關變量進行降維處理，提取主要影響因素，為企業和政策制定者提供針對性建議。三、調研對象與范圍1.1.調研對象(1)本調研的對象涵蓋了我國不同行業、不同規模的企業，旨在全面反映我國企業創新的整體狀況。(2)具體而言，調研對象包括制造業、服務業、農業等多個行業的企業，以及大型企業、中型企業和小型企業，以確保樣本的多樣性和代表性。(3)在企業規模上，調研對象包括國有控股企業、民營企業、外資企業等，以反映不同所有制企業在創新方面的差異和特點。(4)在地域分布上，調研對象覆蓋了我國東部、中部、西部和東北部地區，旨在了解不同地區企業在創新方面的差異和區域發展特點。(5)在企業類型上，調研對象既包括傳統產業企業，也包括新興科技企業，以全面評估我國企業在創新方面的整體水平。(6)在創新階段上，調研對象覆蓋了從創新投入、創新過程到創新成果轉化的各個階段，以了解企業在創新全過程中的表現和問題。(7)此外，調研對象還將包括創新能力強、創新成果顯著的企業，以及面臨創新困境的企業，以對比分析不同類型企業在創新方面的差異和成功經驗。2.2.調研范圍(1)本調研的范圍廣泛，旨在全面覆蓋我國企業創新的主要領域和關鍵環節。(2)在行業領域上，調研范圍包括制造業、服務業、農業等多個行業，覆蓋了我國國民經濟的主要產業板塊，以及新興產業和傳統產業。(3)在企業規模上，調研范圍涵蓋了大型企業、中型企業和小型企業，不僅包括國有企業，也包括民營企業、外資企業等多種所有制形式，以全面反映各類企業在創新方面的表現。(4)在地域分布上，調研范圍覆蓋了我國東部、中部、西部和東北部地區，旨在分析不同地區企業在創新方面的差異和區域發展特點，以及國家區域發展戰略對企業創新的影響。(5)在創新階段上，調研范圍包括企業創新的全過程，從創新投入、創新過程到創新成果轉化，以及創新管理、創新環境等各個方面。(6)在創新類型上，調研范圍不僅包括技術創新，還包括產品創新、服務創新、商業模式創新等，以全面評估企業在創新活動中的多元化和綜合性。(7)在數據收集上，調研范圍涉及企業內部數據、行業數據、政府統計數據等多個來源，以確保數據的全面性和可靠性。同時，調研還將關注國際市場和企業國際化進程中的創新活動，以提升調研的全球視野。3.3.調研樣本(1)調研樣本的選取遵循隨機抽樣的原則，確保樣本的代表性。樣本企業將根據行業分布、企業規模、地域特點等因素進行科學篩選。(2)在行業分布上，樣本企業將涵蓋制造業、服務業、農業等多個行業，每個行業選取一定比例的企業作為調研對象，以保證不同行業在創新方面的差異得到充分體現。(3)在企業規模上，樣本企業將包括大型企業、中型企業和小型企業，不同規模企業所占比例將根據我國企業規模分布情況進行合理設定，以確保樣本的全面性。(4)在地域分布上，樣本企業將覆蓋我國東部、中部、西部和東北部地區，不同地區企業所占比例將反映我國各地區企業創新的實際情況。(5)在選取樣本時，將考慮以下因素：(6)1.行業代表性：樣本企業應具有行業代表性，能夠反映該行業在創新方面的普遍情況。(7)2.規模代表性：樣本企業應涵蓋不同規模，以展現不同規模企業在創新方面的差異。(8)3.地域代表性：樣本企業應分布在全國不同地區，以反映我國各地區企業創新的區域特點。(9)4.創新能力：樣本企業應具有一定的創新能力，以便更好地了解創新成果和成功經驗。(10)5.數據可獲得性：樣本企業應能提供必要的數據和信息，確保調研數據的完整性和準確性。(11)最終，通過科學的抽樣方法，我們將從符合條件的眾多企業中選取一定數量的樣本企業，以確保調研結果的可靠性和有效性。四、調研結果分析1.1.數據概述(1)本調研收集到的數據涵蓋了企業創新投入、創新成果、創新環境等多個維度，為全面分析我國企業創新現狀提供了詳實的數據支持。(2)在創新投入方面，數據反映了企業研發資金的年度變化、研發投入占銷售額的比例、研發人員數量等關鍵指標，揭示了企業創新投入的規模和增長趨勢。(3)在創新成果方面，數據包括新產品、新技術、新工藝的研發數量、專利申請和授權情況、技術標準制定等，展現了企業創新成果的產出和轉化情況。(4)在創新環境方面，數據涉及政策環境、創新平臺、人才儲備、知識產權保護等多個方面，為評估企業創新的外部環境提供了依據。(5)具體數據概述如下：(6)1.研發投入：數據顯示，近年來我國企業研發投入持續增長，但研發投入占銷售額的比例仍低于發達國家水平。(7)2.創新成果：樣本企業平均每年研發新產品數量約為10項，專利申請和授權數量逐年上升，技術標準制定參與度較高。(8)3.創新環境：政策環境方面，政府出臺了一系列創新支持政策，但企業仍面臨政策落實不到位、資金支持不足等問題。創新平臺建設方面，企業普遍反映創新平臺建設滯后，難以滿足企業創新需求。人才儲備方面，企業普遍存在人才短缺問題，特別是高技能人才和復合型人才。(9)4.知識產權保護：數據顯示，企業對知識產權保護的重視程度有所提高，但知識產權侵權事件仍時有發生，知識產權保護體系尚不完善。(10)5.市場表現：創新成果的市場轉化率較高，但仍有部分創新成果因市場需求不足、技術不成熟等原因未能有效轉化。(11)通過對數據的分析，我們可以更清晰地了解我國企業創新現狀，為政策制定者和企業提供有益的參考。2.2.主要發現(1)調研結果顯示，我國企業在創新投入方面呈現出逐年增長的趨勢，但與發達國家相比，研發投入占銷售額的比例仍然偏低，表明企業創新投入仍有較大的提升空間。(2)在創新成果方面，盡管企業每年研發新產品數量有所增加，但創新成果的轉化率并不高，部分創新成果因市場需求不足、技術不成熟等原因未能有效轉化為市場產品。(3)創新環境方面，政策環境雖然提供了良好的創新支持，但在政策落實、資金支持等方面仍存在不足。此外，創新平臺建設滯后，人才儲備不足，知識產權保護體系尚不完善，這些都成為制約企業創新發展的瓶頸。3.3.結果解釋(1)企業創新投入不足的原因可能在于資金來源有限和分配不均。盡管政府和企業都意識到創新的重要性，但在實際操作中，資金往往難以到位，且在分配過程中可能存在偏向傳統業務或成熟技術的傾向。(2)創新成果轉化率低的問題可能與市場需求變化快、產品生命周期短有關。此外，企業內部創新激勵機制不足，創新成果與市場需求的匹配度不高，以及缺乏有效的商業化渠道，都是導致創新成果難以轉化的重要原因。(3)創新環境的問題主要體現在政策支持力度不夠、創新平臺建設滯后、人才流失嚴重等方面。政策支持在執行過程中可能存在偏差，創新平臺往往缺乏足夠的資源和能力來支持企業的創新活動，而人才的流失則削弱了企業的創新潛力。五、存在問題與挑戰1.1.存在問題(1)首先，我國企業在創新投入方面存在明顯不足。研發投入占比較低，且資金來源有限，這限制了企業對創新項目的持續投入。同時，創新資源的配置不夠合理，部分企業將大量資金用于維持現有業務，而非創新研發。(2)其次，創新成果轉化率不高是企業面臨的一大問題。盡管企業投入了大量資源進行研發，但創新成果與市場需求之間存在脫節，導致新產品、新技術難以有效轉化為市場產品和服務。(3)最后，創新環境的問題不容忽視。政策支持力度不足，創新平臺建設滯后，人才流失嚴重，知識產權保護體系不完善，這些都成為制約企業創新發展的瓶頸。特別是知識產權保護不足，使得企業的創新成果容易受到侵權，打擊了企業創新的積極性。2.2.挑戰分析(1)創新資金投入不足是企業發展面臨的首要挑戰。由于資金來源有限，企業往往難以承擔長期和大規模的創新項目。此外，資金分配不均，部分企業可能過分依賴外部融資，導致自身創新資金投入不足。(2)創新成果轉化困難是另一個挑戰。市場需求變化快，企業創新成果與市場需求的匹配度不高，導致創新產品難以迅速占領市場。同時，企業內部缺乏有效的商業化渠道，使得創新成果難以轉化為實際的經濟效益。(3)創新環境不佳也是企業面臨的挑戰之一。政策支持力度不足，創新平臺建設滯后，人才流失嚴重，知識產權保護體系不完善，這些都影響了企業的創新活力。特別是知識產權保護不足，使得企業的創新成果容易受到侵權，影響了企業創新的積極性。3.3.影響因素(1)政策環境是影響企業創新的重要因素之一。政府政策對企業的創新投入、創新成果轉化和創新環境都有著直接或間接的影響。例如，稅收優惠、研發補貼等政策能夠鼓勵企業增加研發投入，而知識產權保護政策的完善則能增強企業創新的信心。(2)經濟環境也是影響企業創新的關鍵因素。經濟波動、市場飽和度、消費者需求變化等經濟因素都會對企業創新產生影響。在經濟高速增長期，企業更傾向于擴大規模和市場份額，而在經濟下行期，企業可能更注重成本控制和創新以應對市場競爭。(3)除此之外，企業自身因素也對創新產生重要影響。企業的組織結構、企業文化、管理水平、創新能力等內部因素都會影響企業的創新活動。例如，企業內部研發團隊的專業水平、創新激勵機制以及管理層的創新意識，都是推動企業創新的重要因素。六、對策與建議1.1.解決方案(1)針對創新資金投入不足的問題，建議政府加大對創新項目的財政支持力度，設立專項基金，用于鼓勵企業增加研發投入。同時，鼓勵企業通過多元化融資渠道，如股權融資、債券融資等，拓寬資金來源。(2)為了提高創新成果轉化率，建議企業加強市場調研，緊密跟蹤市場需求變化，確保創新成果與市場緊密結合。此外，建立創新成果轉化平臺，促進企業與科研機構、高校之間的合作，加快創新成果的產業化進程。(3)針對創新環境不佳的問題，建議政府進一步完善政策體系，加強知識產權保護，優化創新平臺建設，提高政策執行效率。同時，企業應加強內部管理，營造良好的創新文化，吸引和留住創新人才，提升企業的整體創新能力。2.2.政策建議(1)政府應加大對創新研發的財政支持力度，設立專項資金，用于鼓勵企業增加研發投入。通過稅收優惠政策，如研發費用加計扣除、高新技術企業認定等，減輕企業創新負擔，激發企業創新活力。(2)政策制定應更加注重創新成果的轉化應用。建議政府建立創新成果轉化機制，鼓勵企業與科研機構、高校合作，搭建創新成果轉化平臺，促進創新成果快速產業化。(3)加強知識產權保護，完善知識產權法律法規，加大對侵權行為的打擊力度。同時，提升知識產權服務水平，為企業和個人提供知識產權申請、維權等方面的支持，營造良好的創新環境。3.3.實施建議(1)企業應建立健全創新激勵機制，通過設立創新基金、股權激勵等方式，激發員工的創新熱情。同時，加強內部培訓，提升員工的專業技能和創新意識，為企業創新提供人才保障。(2)企業應加強與外部科研機構、高校的合作，通過產學研結合，加速科技成果轉化。建立聯合實驗室、技術轉移中心等平臺，促進技術創新與市場需求的有效對接。(3)政府應加強政策宣傳和培訓，提高企業對創新政策和法規的認識。同時，建立健全政策評估機制，及時調整和優化政策，確保政策實施效果。此外，加強對創新成果的推廣和宣傳，營造全社會尊重創新、鼓勵創新的良好氛圍。七、調研結論1.1.調研結論(1)本調研結果表明，我國企業在創新投入、創新成果、創新環境等方面取得了一定的進展，但整體創新水平仍有待提高。企業創新投入不足、創新成果轉化率低、創新環境不佳等問題仍然存在。(2)調研發現，政策支持、資金投入、人才儲備和創新平臺建設是影響企業創新的關鍵因素。政府和企業應共同努力，優化創新環境，提升企業創新能力。(3)本調研為企業創新提供了有益的參考和建議，有助于企業提升創新水平，增強市場競爭力。同時，也為政府制定相關政策提供了依據，有助于推動我國企業創新能力的整體提升。2.2.調研價值(1)本調研通過全面分析我國企業創新現狀，為政府和企業提供了重要的決策參考。調研結果有助于政府制定更加精準和有效的創新政策，優化創新環境，從而推動經濟結構的轉型升級。(2)調研報告揭示了企業創新過程中的關鍵問題和挑戰，為企業提供了針對性的解決方案和改進方向。這有助于企業提升創新能力，增強市場競爭力，實現可持續發展。(3)此外，本調研報告還具有學術價值，豐富了企業創新領域的研究成果，為學術界和產業界之間的交流提供了新的視角和思路。同時，也為后續相關研究提供了數據支持和理論依據。3.3.調研局限性(1)本調研在數據收集過程中，由于樣本數量和范圍的限制，可能無法完全代表我國所有企業的創新現狀。特別是在某些特定行業或地區，樣本的代表性可能存在偏差。(2)調研方法上，雖然結合了定量和定性分析，但在實際操作中，定量數據可能受到調研對象主觀因素的影響，導致數據準確性不足。同時，定性分析的結果可能受到調研人員主觀判斷的影響，影響分析結果的客觀性。(3)此外，本調研的時間跨度有限，可能無法反映企業創新在長期發展中的變化趨勢。同時，調研過程中涉及的企業創新案例有限，可能無法全面覆蓋各種創新模式和實踐。這些局限性都可能在一定程度上影響調研結論的全面性和準確性。八、經驗與啟示1.1.調研經驗(1)本調研在數據收集階段，充分運用了問卷調查、訪談、案例分析等多種方法，確保了數據的多樣性和全面性。通過設計科學合理的問卷，并結合深入訪談和案例分析，我們能夠更準確地把握企業創新的實際情況。(2)在數據分析階段，我們采用了統計學和計量經濟學等方法，對收集到的數據進行深入分析。通過對數據的處理和解釋，我們能夠揭示出企業創新中的關鍵問題和影響因素。(3)此外，本調研在項目管理方面也積累了一定的經驗。我們建立了嚴格的項目管理流程，確保了調研的進度和質量。同時，通過團隊成員的協作和分工，我們有效地提高了調研的效率。這些經驗對于未來類似調研的開展具有重要的參考價值。2.2.啟示與借鑒(1)本調研啟示我們，企業創新是一個系統工程，需要政府、企業、科研機構等多方共同參與和推動。政府應加大對創新的支持力度，優化創新環境，企業則應加強內部創新體系建設，提升創新能力。(2)啟示還表明，企業應注重創新成果的轉化應用，加強與市場需求的結合，通過產學研合作，加速科技成果的產業化。同時，企業應建立有效的創新激勵機制，吸引和留住創新人才。(3)此外，本調研還表明，創新環境的優化對于企業創新至關重要。政府應完善政策體系，加強知識產權保護，提升創新平臺建設水平，為企業創新提供良好的外部環境。這些經驗可以借鑒到其他國家和地區的創新實踐中。3.3.未來展望(1)未來，隨著科技的不斷進步和全球經濟一體化的深入，企業創新將面臨更多機遇和挑戰。預計企業創新將更加注重跨領域、跨行業的合作，通過整合資源，實現創新成果的共享和放大。(2)在政策層面，預計政府將進一步加大對創新的支持力度，通過完善政策體系、優化創新環境，激發企業創新活力。同時，企業創新將更加注重綠色、可持續發展，積極響應國家戰略，推動經濟高質量發展。(3)隨著人工智能、大數據、云計算等新興技術的快速發展，企業創新將更加依賴于技術創新。未來，企業應加強在這些領域的投入，提升自身的技術實力，以適應未來市場的變化和需求。同時，企業創新也將更加注重用戶體驗，通過不斷優化產品和服務，提升市場競爭力。九、調研過程與成果1.1.調研過程(1)調研過程始于前期準備階段，包括制定調研方案、設計問卷、確定調研對象和范圍。在此階段，我們廣泛收集相關文獻資料，了解企業創新現狀，為后續調研提供理論依據。(2)調研實施階段，我們采取了問卷調查、訪談和案例分析等多種方法。通過問卷調查，收集了大量企業創新數據；通過訪談，深入了解企業創新的具體情況和問題；通過案例分析，總結創新成功企業的經驗和啟示。(3)調研結束后，我們進入數據整理和分析階段。對收集到的數據進行清洗、編碼和分析，運用統計學和計量經濟學方法，挖掘數據背后的規律和趨勢。最終，撰寫調研報告，總結調研成果，為政府和企業提供決策參考。2.2.成果展示(1)本調研成果以一份詳細的調研報告形式呈現，報告內容涵蓋了企業創新現狀、存在問題、挑戰分析、解決方案、政策建議等多個方面。報告采用圖表、文字相結合的方式，直觀地展示了調研結果。(2)成果展示還包括一系列的數據分析和圖表，這些圖表和數據分析有助于更直觀地理解企業創新的關鍵指標和趨勢。例如，通過柱狀圖和折線圖，可以清晰地看到企業研發投入的增長趨勢