2025企業退休人員返聘合同模板本合同由以下雙方于年月日簽訂：甲方（用人單位）：（企業名稱）地址：法定代表人：聯系方式：乙方（返聘人員）：（退休人員姓名）身份號碼：戶籍地址：聯系方式：鑒于乙方已達到法定退休年齡，根據《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律法規，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，就返聘事宜達成如下協議：第一條工作內容與工作地點1.1甲方根據乙方的身體狀況、專業技能及工作經歷，安排乙方在部門從事崗位（職務）的工作。1.2乙方同意根據甲方的安排，認真履行崗位職責，完成相應的工作任務。乙方的具體工作內容為：。1.3乙方的工作地點為：。如因工作需要，甲方需調整乙方工作地點的，應與乙方協商一致，并簽訂補充協議。第二條工作時間與休息休假2.1乙方的工作時間實行工時制（標準工時制/不定時工時制/綜合計算工時制）。甲方應保障乙方的工作時間不超過法定標準工作時間，即每周不超過40小時。2.2乙方的休息休假由甲方按國家及地方有關規定執行。若乙方因特殊原因無法休假的，可由甲乙雙方協商調休或支付相應的補償。2.3法定節假日及休息日的安排，按照國家相關規定執行。甲方如需乙方在法定節假日或休息日工作，應事先征得乙方同意，并依法支付加班工資或安排調休。第三條勞動報酬3.1甲方按月支付乙方的勞動報酬，標準為每月人民幣元。乙方的勞動報酬包括基本工資、績效工資及相關福利。3.2乙方的勞動報酬發放時間為每月日，甲方應按時足額支付。3.3乙方的加班工資按《中華人民共和國勞動合同法》及地方相關規定執行。甲方應根據乙方實際加班時間支付加班費，加班費的計算基數為乙方的基本工資。3.4甲方根據乙方的工作表現、業績貢獻以及企業經營狀況，有權調整乙方的勞動報酬，調整幅度應與乙方協商一致。3.5乙方享有獎金及其他福利待遇，具體包括：。獎金及福利的計算方式為：。第四條勞動保護、勞動條件和職業危害防護4.1甲方為乙方提供符合國家職業安全衛生標準的工作環境和勞動條件，配備必要的勞動防護用品，確保乙方的工作安全。4.2甲方應定期對乙方進行職業安全衛生教育，提高乙方的職業健康意識和自我保護能力。4.3乙方應嚴格遵守甲方的安全生產規程和操作流程，防止各類事故的發生。4.4乙方在工作中發生工傷的，甲方應在第一時間采取救治措施，并按國家相關法律法規處理。4.5乙方應定期進行健康檢查，檢查費用由甲方承擔。第五條社會保險與福利待遇5.1根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關規定，返聘人員不納入社會保險繳納范圍。甲方在乙方返聘期間不為乙方繳納基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險及生育保險。5.2甲方為乙方購買商業保險（包括但不限于意外傷害保險、重大疾病保險等），保險費用由甲方承擔。若乙方同意自行購買商業保險，費用由乙方自理。5.3乙方在返聘期間享有甲方提供的其他福利待遇，包括（如醫療補助、住房補貼、子女教育補貼等）。具體福利待遇為：。5.4甲方為乙方提供其他必要的工作條件和設施，包括（如辦公設備、交通工具等）。第六條合同的解除與終止6.1甲乙雙方協商一致，可以書面解除本合同。解除合同的通知應當提前日送達對方。6.2本合同在以下情形下終止：（1）本合同期滿；（2）乙方死亡或被人民法院宣告死亡或失蹤；（3）甲方被依法宣告破產；（4）甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者決定提前解散；（5）法律、行政法規規定的其他情形。6.3乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）嚴重違反甲方的規章制度、勞動紀律的；（2）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（3）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的。6.4甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）未按照合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（2）未及時足額支付勞動報酬的；（3）甲方規章制度違反法律法規，損害乙方權益的。6.5合同解除或終止后，甲方應當在辦理完工作交接手續后日內向乙方支付經濟補償金。經濟補償金的標準為：。6.6合同終止后，乙方應按照甲方的要求辦理工作交接手續。甲方應當為乙方提供相應的離職證明。6.7乙方承諾，在合同解除或終止后，不泄露甲方的商業秘密，并遵守競業限制條款（如適用）。競業限制的范圍為：。競業限制期限為年，補償費為每月元，由甲方按月支付。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。7.2乙方違反服務期約定的，應向甲方支付違約金，違約金的標準為：。7.3乙方違反保密義務或競業限制條款的，應向甲方支付違約金，違約金的標準為：。第八條爭議的解決8.1因履行本合同發生的爭議，甲乙雙方應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2對仲裁裁決不服的一方，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可協商簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式份，甲乙雙方各執份，具有同等法律效力。9.3本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人/委托代理人（簽字）：