園林苗圃勞動合同?甲方（用人單位）：______________________法定代表人：______________________地址：______________________聯系電話：______________________乙方（勞動者）：______________________性別：______________________身份證號碼：______________________地址：______________________聯系電話：______________________根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本園林苗圃勞動合同（以下簡稱"合同"），共同遵守本合同所列條款。一、合同期限1.本合同為[固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限]的勞動合同。2.合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和工作地點1.乙方同意根據甲方工作需要，擔任______________________崗位（工種）工作，主要負責園林苗圃的______________________等工作任務。2.工作地點為______________________。甲方可根據工作需要及乙方工作能力和表現，合理調整乙方的工作崗位及工作地點，乙方應服從甲方的安排。三、工作時間和休息休假1.甲方實行[標準工時制/不定時工作制/綜合計算工時工作制]。實行標準工時制的，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，每周至少休息一天。實行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務情況下，乙方自行安排工作和休息時間。實行綜合計算工時工作制的，平均日工作時間和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。2.甲方因生產（工作）需要，經與工會和乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。3.乙方依法享受法定節假日、年休假、探親假、婚假、產假、喪假等假期。四、勞動報酬1.甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為____元。試用期工資為月工資的____%，即____元。2.甲方支付乙方的工資不得低于當地最低工資標準。3.甲方根據生產經營狀況和乙方工作業績等情況，可依法調整乙方工資。五、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關規定，為乙方繳納各項社會保險費用，乙方應予以配合。其中乙方應繳納的部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按照國家和地方有關規定執行。3.乙方患職業病或因工負傷的待遇按照國家和地方有關工傷保險的規定執行。4.甲方為乙方提供以下福利待遇：______________________。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方根據國家有關法律法規，為乙方提供必要的勞動保護用品，發放勞動保護經費。2.甲方按照國家和地方有關規定，對乙方進行安全生產培訓，為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的工作環境。3.甲方對乙方從事接觸職業病危害作業的，定期進行健康檢查，并在乙方離崗前進行職業健康檢查。4.乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。七、勞動合同的解除、終止和續訂1.甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律法規規定的其他情形。4.本合同期滿，甲乙雙方協商同意續訂勞動合同的，應在本合同期滿前____日內辦理續訂手續。5.解除或終止本合同后，甲方應在解除或終止本合同之日起15日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。八、保密和競業限制1.乙方對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密及其他機密信息（以下統稱"保密信息"）負有保密義務。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。2.本合同的保密期限為自本合同生效之日起____年。3.乙方在解除或終止本合同后，____年內不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業務。甲方應在乙方離職后，按照法律法規規定向乙方支付競業限制經濟補償。九、培訓和服務期1.甲方為乙方提供專項培訓費用，對乙方進行專業技術培訓的，可以與乙方簽訂專項培訓協議，約定服務期。乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。違約金的數額不得超過甲方提供的培訓費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。2.服務期的期限為____年，自培訓結束之日起計算。十、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應當承擔賠償責任。2.乙方違反保密和競業限制約定的，應當按照約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。3.乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，應首先通過協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家和地方有關規定執行，或者通過協商以附件形式約定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：_________