安全管理制度QG?一、總則1.目的本安全管理制度旨在加強公司的安全管理，保障員工的生命安全和身體健康，保護公司財產安全，確保公司各項生產經營活動的順利進行。2.適用范圍本制度適用于公司內所有部門、車間、員工以及進入公司區域的外來人員。3.依據依據國家相關法律法規，如《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》等，結合公司實際情況制定本制度。二、安全管理機構及職責1.安全管理委員會設立安全管理委員會，由公司高層管理人員擔任主任和副主任，各部門負責人為成員。定期召開安全會議，研究解決公司安全管理中的重大問題。負責制定公司安全管理目標和方針，并監督實施。2.安全管理部門公司設立專門的安全管理部門，配備專業的安全管理人員。負責公司日常安全管理工作，包括安全檢查、隱患排查、安全教育培訓、事故調查處理等。制定和完善安全管理制度、操作規程等，并監督執行。3.各部門安全職責各部門負責人是本部門安全管理的第一責任人，負責本部門的安全管理工作。組織本部門員工學習安全規章制度，開展安全教育培訓和安全活動。定期進行安全自查，及時消除安全隱患。三、安全教育培訓1.新員工安全教育新員工入職必須接受三級安全教育培訓，即公司級、部門級和班組級安全教育。公司級安全教育主要內容包括公司安全規章制度、安全文化、事故案例等。部門級安全教育由部門負責人組織，主要內容包括部門安全操作規程、崗位特點等。班組級安全教育由班組長組織，主要內容包括崗位操作技能、安全注意事項等。新員工經三級安全教育培訓考核合格后方可上崗作業。2.定期安全教育公司每月組織一次全體員工的安全教育培訓，內容包括安全法規、安全知識、安全技能等。各部門每周組織一次部門內部的安全教育培訓，結合本部門實際情況，對員工進行針對性的安全教育。班組每天班前會進行安全提醒，班后會進行安全總結。3.專項安全教育針對特殊工種作業人員，如電工、焊工、叉車工等，必須進行專門的安全技術培訓，取得相應的資格證書后方可上崗作業。在新工藝、新技術、新材料、新設備投入使用前，必須對相關人員進行專項安全教育培訓，使其熟悉掌握新的安全要求和操作規程。當發生重大安全事故或安全隱患時，及時組織相關人員進行專項安全教育，吸取教訓，防止類似事故再次發生。四、安全檢查與隱患排查1.安全檢查制度公司實行定期安全檢查制度，安全管理部門每周至少進行一次全面的安全檢查，各部門每天進行班前、班中、班后的安全檢查。安全檢查內容包括安全管理制度執行情況、設備設施運行狀況、作業環境安全、員工操作行為等。安全檢查采用現場檢查、查閱資料、詢問員工等方式進行。2.隱患排查治理對安全檢查中發現的安全隱患，要及時進行登記，分析隱患產生的原因，制定整改措施，明確整改責任人，限期進行整改。一般安全隱患由部門負責人組織整改，重大安全隱患由安全管理委員會研究制定整改方案，組織相關部門進行整改。建立隱患排查治理臺賬，對隱患的排查、整改情況進行詳細記錄，實現隱患排查治理的閉環管理。3.安全檢查與隱患排查的監督考核安全管理部門負責對各部門的安全檢查與隱患排查治理工作進行監督檢查。對安全檢查與隱患排查治理工作不認真、走過場的部門和個人，進行通報批評，并納入績效考核。對及時發現重大安全隱患并有效防止事故發生的部門和個人，給予表彰和獎勵。五、設備設施安全管理1.設備設施采購與驗收設備設施采購必須選擇具有資質的供應商，確保設備設施的質量和安全性。設備設施到貨后，由安全管理部門、使用部門等相關人員共同進行驗收，檢查設備設施的質量、性能、安全防護裝置等是否符合要求。驗收合格的設備設施方可投入使用，驗收不合格的設備設施必須及時退貨或進行整改。2.設備設施安裝與調試設備設施的安裝必須由專業人員按照操作規程進行，確保安裝牢固、安全可靠。設備設施安裝完畢后，要進行調試和試運行，檢查設備設施的運行狀況和安全性能，調試合格后方可正式投入使用。3.設備設施日常維護保養各部門負責本部門設備設施的日常維護保養工作，制定設備設施維護保養計劃，明確維護保養內容、周期和責任人。設備設施維護保養人員要按照維護保養計劃對設備設施進行定期檢查、清潔、潤滑、緊固、調整等維護保養工作，及時發現和排除設備設施故障和隱患。安全管理部門定期對設備設施的維護保養情況進行監督檢查，確保設備設施始終處于良好的運行狀態。4.設備設施檢修與改造設備設施檢修前，要制定詳細的檢修方案，明確檢修內容、安全措施、檢修人員等。檢修人員必須嚴格遵守檢修操作規程，做好安全防護措施，確保檢修工作安全進行。設備設施改造必須經過論證和審批，改造后的設備設施要進行驗收，確保符合安全要求。5.設備設施報廢管理對已達到報廢標準或無法修復的設備設施，由使用部門提出報廢申請，經安全管理部門、財務部門等相關部門審核后，報公司領導批準。報廢設備設施要及時進行清理，妥善處理，防止造成環境污染和安全事故。六、危險作業安全管理1.危險作業定義危險作業是指在公司內進行的動火作業、高處作業、有限空間作業、臨時用電作業、動土作業、吊裝作業等可能危及人身安全和財產安全的作業活動。2.危險作業審批制度進行危險作業前，作業部門必須填寫危險作業審批表，詳細說明作業內容、作業時間、作業地點、安全措施等，經部門負責人審核后，報安全管理部門審批。安全管理部門接到危險作業審批表后，要組織相關人員進行現場勘查，對作業安全條件進行評估，批準后方可進行作業。危險作業審批表要留存備案，作為危險作業安全管理的重要依據。3.危險作業安全措施危險作業必須制定詳細的安全措施，包括作業前的準備工作、作業過程中的安全防護措施、應急救援措施等。作業人員必須嚴格遵守危險作業安全操作規程，正確佩戴和使用勞動防護用品。作業現場要設置明顯的安全警示標志，配備必要的消防器材和應急救援設備。安全管理部門要安排專人對危險作業現場進行監督檢查，確保作業安全進行。4.危險作業應急管理針對不同類型的危險作業，要制定相應的應急預案，明確應急救援的組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等。定期組織危險作業應急演練，提高作業人員的應急處置能力。一旦發生危險作業事故，要立即啟動應急預案，迅速組織救援，最大限度地減少事故損失。七、消防安全管理1.消防設施配備公司按照國家相關標準，在各區域配備充足的消防設施和器材，如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統、火災報警系統等。消防設施和器材要定期進行檢查、維護和保養，確保其性能良好，隨時可用。2.消防通道管理保持消防通道暢通無阻，嚴禁在消防通道內堆放雜物或停放車輛。消防通道的門要保持常閉狀態，不得隨意開啟。3.動火作業消防安全管理動火作業前，必須辦理動火審批手續，經安全管理部門批準后方可動火。動火作業現場要配備滅火器材和滅火設施，并有專人監護。動火作業完畢后，要對現場進行檢查，確保無火種殘留。4.消防安全培訓與演練定期組織員工進行消防安全培訓，使員工熟悉掌握消防法規、消防知識和滅火技能。每年至少組織一次消防演練，檢驗和提高公司的消防應急處置能力。八、職業健康安全管理1.職業危害因素識別與檢測對公司生產經營活動中存在的職業危害因素進行識別，確定職業危害因素的種類、分布和濃度（強度）。定期委托有資質的職業衛生技術服務機構對作業場所的職業危害因素進行檢測，檢測結果要向員工公布。2.職業健康防護措施根據職業危害因素的種類和性質，為員工配備相應的職業健康防護用品，如防塵口罩、防毒面具、耳塞、護目鏡等。改善作業環境，采取通風、排毒、降噪、降溫等措施，降低職業危害因素的濃度（強度）。對接觸職業危害因素的員工進行定期職業健康檢查，建立員工職業健康監護檔案。3.職業健康安全培訓開展職業健康安全培訓，使員工了解職業危害因素的危害和防護知識，掌握正確的操作方法和防護技能。對新員工進行職業健康安全入職培訓，對接觸職業危害因素的員工進行專項職業健康安全培訓。4.職業健康安全事故應急管理制定職業健康安全事故應急預案，明確應急救援的組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等。定期組織職業健康安全事故應急演練，提高員工的應急處置能力。一旦發生職業健康安全事故，要立即啟動應急預案，迅速組織救援，及時送醫治療，并向上級主管部門報告。九、事故管理1.事故報告發生安全事故后，事故現場有關人員應當立即報告本部門負責人。部門負責人接到報告后，應當于1小時內向安全管理部門和公司領導報告。安全管理部門接到報告后，要立即組織相關人員進行事故調查，并及時向上級主管部門報告事故情況。2.事故調查成立事故調查組，對事故進行全面、深入的調查。事故調查組要查明事故發生的經過、原因、人員傷亡情況及直接經濟損失等。分析事故的性質和責任，提出對事故責任者的處理建議和事故防范措施。3.事故處理根據事故調查結果，對事故責任者進行嚴肅處理，包括批評教育、經濟處罰、行政處分等。對事故造成的損失進行評估，制定賠償方案，及時進行賠償。組織全體員工對事故進行分析和總結，吸取教訓，采取有效措施，防止類似事故再次發生。4.