各級部門安全管理制度?一、總則1.目的為加強公司各級部門的安全管理，保障員工生命安全和公司財產安全，促進公司穩定發展，特制定本安全管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司內各級部門，包括但不限于管理部門、生產部門、研發部門、銷售部門等。3.基本原則安全第一、預防為主、綜合治理。堅持以人為本，把保障員工生命安全放在首位，同時注重預防各類安全事故的發生，通過綜合治理確保公司安全管理工作的有效開展。二、安全管理職責1.公司高層管理職責全面負責公司的安全管理工作，制定安全管理方針和目標。確保安全管理工作所需的資源投入，包括人力、物力、財力等。定期召開安全管理會議，研究解決安全管理工作中的重大問題。2.部門負責人職責負責本部門的安全管理工作，落實公司安全管理方針和目標。組織制定本部門的安全管理制度和操作規程，并監督執行。定期組織本部門的安全檢查和隱患排查治理工作，及時消除安全隱患。對本部門員工進行安全教育培訓，提高員工安全意識和技能。負責本部門安全事故的報告和初步處理工作，并配合公司做好后續調查處理工作。3.員工安全職責遵守公司安全管理制度和操作規程，正確佩戴和使用勞動防護用品。積極參加公司組織的安全教育培訓，提高自身安全意識和技能。發現安全隱患及時報告，并配合部門負責人進行整改。有權拒絕違章指揮和強令冒險作業，對他人的違章行為有權制止和舉報。三、安全培訓教育1.培訓計劃制定公司安全管理部門每年年初制定年度安全培訓教育計劃，明確培訓內容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。各部門根據公司年度安全培訓教育計劃，結合本部門實際情況，制定本部門的安全培訓教育計劃，并報公司安全管理部門備案。2.培訓內容安全生產法律法規、標準規范。公司安全管理制度和操作規程。安全事故案例分析。安全技能培訓，如消防知識、急救知識等。3.培訓方式內部培訓：由公司安全管理部門或各部門負責人組織內部培訓，培訓內容根據實際情況確定。外部培訓：根據需要，選派員工參加外部專業機構組織的安全培訓課程。在線學習：利用公司內部網絡平臺，提供安全培訓在線課程，供員工自主學習。4.培訓記錄與考核每次培訓應做好記錄，包括培訓時間、培訓地點、培訓內容、培訓講師、參加人員等。對參加培訓的員工進行考核，考核方式可以是考試、實際操作等。考核成績應記錄在案，作為員工績效考核的重要依據。四、安全檢查與隱患排查治理1.安全檢查計劃公司安全管理部門每月制定安全檢查計劃，明確檢查內容、檢查人員、檢查時間等。各部門根據公司安全檢查計劃，每周組織一次本部門的安全自查，對發現的問題及時進行整改。2.檢查內容安全管理制度執行情況。設備設施運行狀況。作業環境安全狀況。員工安全行為規范情況。消防設施配備及完好情況等。3.隱患排查治理對檢查中發現的安全隱患，應及時進行記錄，并分析隱患產生的原因。根據隱患的嚴重程度，將隱患分為一般隱患和重大隱患。一般隱患由部門負責人組織整改，重大隱患由公司高層管理組織制定專項整改方案，并落實整改措施、責任、資金、時限和預案。對隱患整改情況進行跟蹤復查，確保隱患得到徹底消除。對隱患排查治理情況應進行記錄和存檔，作為安全管理工作的重要資料。五、設備設施安全管理1.設備設施采購與驗收各部門根據工作需要，提出設備設施采購申請，經公司審批后進行采購。采購的設備設施應符合國家相關標準和公司安全要求，具有合格證明文件。設備設施到貨后，由采購部門、使用部門和安全管理部門共同進行驗收，驗收合格后方可投入使用。2.設備設施日常維護保養各部門負責本部門設備設施的日常維護保養工作，制定設備設施維護保養計劃，并嚴格按照計劃進行維護保養。設備設施維護保養應做好記錄，包括維護保養時間、內容、維修更換的零部件等。定期對設備設施進行檢查和檢測，確保設備設施安全運行。對發現的問題及時進行維修或更換，確保設備設施處于良好狀態。3.設備設施報廢管理對已損壞無法修復或已達到報廢年限的設備設施，由使用部門提出報廢申請，經公司審批后進行報廢處理。報廢的設備設施應進行妥善處理，嚴禁隨意丟棄，造成環境污染或安全隱患。六、危險作業安全管理1.危險作業定義危險作業是指在生產經營過程中，可能對人員、財產和環境造成重大危害的作業活動，如動火作業、高處作業、有限空間作業、臨時用電作業等。2.危險作業審批進行危險作業前，作業部門應填寫危險作業審批表，詳細說明作業內容、作業時間、作業地點、安全措施等，并報部門負責人審批。部門負責人對危險作業申請進行審核，確認安全措施落實到位后，簽字批準。對重大危險作業，還需報公司安全管理部門審批。3.危險作業現場管理危險作業應安排專人負責現場安全管理，確保安全措施的有效執行。作業人員應嚴格遵守操作規程，正確佩戴和使用勞動防護用品。在危險作業現場應設置明顯的安全警示標志，嚴禁無關人員進入作業區域。作業過程中如發現安全隱患，應立即停止作業，采取措施消除隱患后再繼續作業。七、消防安全管理1.消防設施配備公司應按照國家相關標準，在各區域配備必要的消防設施，如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統、火災報警系統等。消防設施應定期進行檢查和維護保養，確保其完好有效。2.消防通道管理保持消防通道暢通無阻，嚴禁在消防通道內堆放雜物或停放車輛。消防通道應設置明顯的標識，便于人員疏散。3.火災應急預案制定與演練公司安全管理部門制定火災應急預案，明確火災報警、滅火、疏散等應急處置程序。每年至少組織一次火災應急演練，提高員工的火災應急處置能力。演練后應及時對演練效果進行評估和總結，針對存在的問題及時進行改進。八、職業健康安全管理1.職業危害因素識別與檢測公司安全管理部門定期對工作場所進行職業危害因素識別與檢測，確定存在的職業危害因素種類、濃度或強度。根據檢測結果，采取相應的防護措施，如通風換氣、佩戴個人防護用品等，降低職業危害因素對員工的影響。2.職業健康體檢組織員工進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康體檢，及時發現和處理職業健康問題。建立員工職業健康檔案，記錄員工的職業健康體檢結果、職業病診斷等信息。3.勞動防護用品管理為員工配備符合國家標準的勞動防護用品，并監督員工正確佩戴和使用。定期對勞動防護用品進行檢查和更換，確保其防護性能良好。九、安全事故管理1.事故報告發生安全事故后，事故現場有關人員應當立即報告本部門負責人。部門負責人接到報告后，應在規定時間內報告公司安全管理部門和公司高層管理。安全事故報告應包括事故發生的時間、地點、經過、傷亡情況、初步原因等信息。2.事故調查公司成立事故調查組，對事故進行調查。事故調查組應查明事故原因、經過和損失情況，認定事故性質和責任。事故調查過程中，應收集相關證據，包括現場照片、證人證言、設備設施檢測報告等。3.事故處理根據事故調查結果，對事故責任單位和責任人進行處理。處理方式包括警告、罰款、辭退等。對事故進行總結分析，制定防范措施，防止類似事故再次發生。十、附則1.本制度自發布之日起生效實施。2.本制度由公司安全管理部門負責解釋和修訂。如遇國家法律法規、標準規范發生變化或公司實際情況發生重大變動時，應及時對本制度進行修訂。以上是一份各級部門安全管理制