安全生產責任制度?一、總則1.目的為加強公司安全生產管理，明確公司各級人員、各部門的安全生產責任，確保公司安全生產方針的貫徹執行，防止和減少生產安全事故，保障員工生命和公司財產安全，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內所有部門、車間、班組及全體員工。3.安全生產方針安全第一、預防為主、綜合治理。

二、安全生產責任制的基本原則1.誰主管誰負責各級管理人員對本部門、本崗位的安全生產工作全面負責，必須把安全生產工作與本部門的業務工作同時計劃、同時布置、同時檢查、同時總結、同時評比。2.管生產必須管安全生產經營活動中的各層級領導和職能部門負責人，在組織生產經營活動過程中，必須同時組織實施安全生產管理，落實安全生產措施。3.安全生產人人有責公司全體員工都應認真履行各自的安全生產職責，在各自工作崗位上做好安全生產工作，實現全員安全生產責任制。

三、各級人員安全生產職責

（一）公司主要負責人安全生產職責1.全面負責公司安全生產工作認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法律、法規和標準，組織制定公司安全生產規章制度和操作規程，并確保有效實施。2.建立健全安全生產管理機構設置安全生產管理部門，配備足夠數量的專職安全生產管理人員，明確各部門、各崗位的安全生產職責，督促各級管理人員和員工履行安全生產職責。3.組織制定并實施安全生產教育和培訓計劃保證公司安全生產投入的有效實施，確保安全生產條件所需的資金投入，包括安全設施設備的購置、維護、更新，安全教育培訓費用，應急救援器材、設備及演練費用等。4.定期組織安全生產檢查每月至少組織一次全面的安全生產檢查，及時消除生產安全事故隱患。對檢查出的問題，應明確責任部門和責任人，限期整改，并跟蹤復查，確保隱患得到徹底消除。5.組織制定并實施生產安全事故應急救援預案每年至少組織一次公司級生產安全事故應急救援演練，提高公司應對生產安全事故的能力。發生事故時，應立即啟動應急預案，組織搶救，保護事故現場，并及時、如實報告當地安全生產監督管理部門。6.及時、如實報告生產安全事故不得隱瞞不報、謊報或者遲報生產安全事故。積極配合有關部門對事故的調查處理，按照"四不放過"原則（事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過），嚴肅追究事故責任，落實防范措施，防止事故再次發生。

（二）公司分管安全生產負責人安全生產職責1.協助主要負責人抓好公司安全生產工作貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法律、法規和標準，落實公司安全生產規章制度和操作規程。2.負責組織制定和修訂安全生產管理制度、安全操作規程組織安全生產檢查和隱患排查治理工作，每月至少組織兩次安全生產檢查，對發現的安全隱患及時督促相關部門和人員進行整改。3.組織制定并實施安全生產教育和培訓計劃定期組織員工安全生產教育和培訓，提高員工的安全意識和操作技能。督促各部門做好新員工入職、轉崗員工及外來施工人員的安全教育培訓工作。4.組織實施生產安全事故應急救援預案協助主要負責人組織公司級生產安全事故應急救援演練，指導各部門制定和實施本部門的應急救援預案。發生事故時，協助主要負責人指揮應急救援工作，及時向上級主管部門報告事故情況。5.負責安全生產工作的日常協調和管理協調各部門之間的安全生產工作，解決安全生產工作中存在的問題。定期召開安全生產工作會議，分析安全生產形勢，總結經驗教訓，部署下一階段安全生產工作。6.組織開展安全生產標準化建設工作按照國家安全生產標準化規范要求，組織公司各部門開展安全生產標準化創建活動，確保公司安全生產管理達到標準化水平。

（三）公司其他分管負責人安全生產職責1.對分管業務范圍內的安全生產工作負責在組織管理分管業務工作時，必須同時負責管理安全生產工作，落實安全生產措施，確保分管業務范圍內的生產經營活動符合安全生產要求。2.組織分管部門制定安全生產管理制度和操作規程并督促實施。定期組織分管部門進行安全生產檢查，及時發現和消除安全隱患。對分管部門存在的安全生產問題，要及時協調解決，不能解決的要及時報告主要負責人。3.組織分管部門員工進行安全生產教育和培訓提高員工的安全意識和自我保護能力。督促分管部門做好新員工入職、轉崗員工及外來施工人員的安全教育培訓工作，并檢查培訓效果。4.參與制定和實施生產安全事故應急救援預案在分管業務范圍內發生事故時，要立即趕赴現場，組織救援，保護事故現場，并及時向主要負責人和分管安全生產負責人報告事故情況。配合有關部門對事故進行調查處理，落實事故防范措施。

（四）安全生產管理部門職責1.貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法律、法規和標準負責公司安全生產規章制度和操作規程的修訂、完善，并監督執行。2.組織開展安全生產宣傳教育和培訓工作制定年度安全生產教育和培訓計劃，并組織實施。負責新員工入職、轉崗員工及外來施工人員的三級安全教育培訓工作，建立員工安全培訓檔案。3.組織安全生產檢查和隱患排查治理工作定期組織公司級安全生產檢查，每月至少兩次；對專業性較強的設備設施、作業場所等進行專項安全檢查。對檢查出的安全隱患，下達整改通知書，督促相關部門和人員限期整改，并跟蹤復查。4.負責安全設施設備的管理建立安全設施設備臺賬，定期組織對安全設施設備進行維護、保養和檢查，確保其正常運行。參與新建、改建、擴建工程項目的安全設施"三同時"審查和驗收工作。5.組織制定并實施生產安全事故應急救援預案負責編制公司綜合應急預案和專項應急預案，指導各部門制定現場處置方案。組織公司級生產安全事故應急救援演練，每年至少一次。負責應急救援物資、設備的儲備和管理工作。6.負責各類安全生產報表的統計和上報工作定期統計公司安全生產情況，按時向上級主管部門和當地安全生產監督管理部門報送安全生產報表。分析安全生產數據，為公司安全生產決策提供依據。7.協助公司領導做好安全生產工作的日常管理參與安全生產工作會議，提出安全生產工作建議和意見。負責與當地安全生產監督管理部門及其他相關部門的溝通協調工作。

（五）車間主任安全生產職責1.全面負責車間的安全生產工作貫徹執行公司安全生產規章制度和操作規程，確保車間生產經營活動符合安全生產要求。2.組織制定車間安全生產管理制度和操作規程并組織實施。根據車間實際情況，對公司安全生產規章制度進行細化和補充，確保各項安全措施落實到實處。3.組織車間員工進行安全生產教育和培訓每周至少組織一次車間內部的安全生產培訓，提高員工的安全意識和操作技能。對新員工進行車間級安全教育培訓，經考試合格后方可上崗作業。4.組織開展車間安全生產檢查和隱患排查治理工作每天對車間進行安全生產檢查，及時發現和消除安全隱患。對檢查出的問題，要立即組織整改，不能立即整改的要采取臨時防范措施，并及時報告上級領導。5.負責車間安全設施設備的管理定期組織對車間安全設施設備進行檢查、維護和保養，確保其正常運行。督促員工正確使用和維護安全設施設備，發現問題及時報修。6.組織制定并實施車間生產安全事故應急救援預案針對車間可能發生的事故，制定相應的應急救援預案，并組織員工進行演練。發生事故時，立即啟動應急預案，組織搶救，保護事故現場，并及時報告上級領導。7.負責車間現場的安全管理保持車間現場整潔、有序，物料堆放整齊，通道暢通。對車間內的危險物品要嚴格按照規定進行存放和管理，防止發生火災、爆炸等事故。8.及時、如實報告車間發生的生產安全事故不得隱瞞不報、謊報或者遲報。配合有關部門對事故進行調查處理，按照"四不放過"原則，落實防范措施，防止事故再次發生。

（六）班組長安全生產職責1.負責本班組的安全生產工作認真貫徹執行公司和車間的安全生產規章制度和操作規程，帶領班組員工做好安全生產工作。2.組織班組員工進行安全生產教育和培訓每天班前會要對員工進行安全教育，提醒員工注意安全事項，傳達上級有關安全生產的要求和指示。定期組織班組員工進行安全技能培訓，提高員工的操作水平。3.組織開展班組安全生產檢查和隱患排查治理工作每班對工作現場進行安全生產檢查，及時發現和消除安全隱患。督促員工正確佩戴和使用勞動防護用品，對違規行為及時糾正。對檢查出的問題，要及時組織整改，不能整改的要上報車間主任。4.負責班組安全設施設備的管理督促員工愛護和正確使用班組內的安全設施設備，發現問題及時報告車間維修人員。協助車間做好安全設施設備的維護和保養工作。5.組織制定并實施班組生產安全事故應急救援預案針對班組可能發生的事故，制定相應的應急處置措施，并組織員工進行演練。發生事故時，立即組織救援，保護事故現場，并及時報告車間主任。6.及時、如實報告班組發生的生產安全事故不得隱瞞不報、謊報或者遲報。配合有關部門對事故進行調查處理，落實防范措施，防止事故再次發生。

（七）員工安全生產職責1.認真學習和遵守公司的安全生產規章制度和操作規程努力提高自身安全意識和操作技能，做到不違章作業，并勸阻他人違章作業。2.積極參加公司組織的安全生產教育和培訓掌握必要的安全知識和技能，熟悉本崗位的安全操作規程，未經安全教育培訓合格不得上崗作業。3.正確佩戴和使用勞動防護用品在作業過程中，必須按照規定正確佩戴安全帽、安全帶、防護眼鏡、防護手套、防護服等勞動防護用品，不得隨意丟棄或挪作他用。4.認真做好班前、班中、班后的安全檢查工作發現異常情況及時處理和報告。在班前要檢查作業環境和設備設施是否安全可靠；班中要嚴格按照操作規程進行作業，注意觀察設備運行情況和周圍環境變化；班后要清理作業現場，關閉設備電源，確保無安全隱患。5.愛護安全設施設備不得損壞、擅自拆除或停用安全設施設備。發現安全設施設備有故障或損壞時，要及時報告班組長或車間維修人員。6.積極參與公司組織的安全生產活動如安全宣傳、安全培訓、安全檢查、應急救援演練等，提出合理化建議，共同維護公司的安全生產環境。7.發生事故時應立即采取應急措施，保護事故現場，及時報告班組長或上級領導，并積極配合事故調查處理工作。

四、安全生產責任考核1.考核原則安全生產責任考核堅持客觀公正、實事求是、注重實效的原則，以安全生產責任制為依據，對各級人員、各部門的安全生產工作進行全面考核。2.考核內容包括安全生產目標完成情況、安全生產規章制度執行情況、安全生產教育和培訓情況、安全生產檢查和隱患排查治理情況、安全設施設備管理情況、生產安全事故發生情況等。3.考核周期安全生產責任考核分為月度考核、季度考核和年度考核。月度考核由各部門自行組織，對本部門員工進行考核；季度考核由安全生產管理部門組織，對各部門進行考核；年度考核由公司主要負責人組織，對公司各級人員、各部門進行全面考核。4.考核結果應用考核結果與員工的績效獎金、晉升、評優評先等掛鉤。對安全生產工作成績突出的部門和個人，給予表彰和獎勵；對安全生產責任落實不到位、工作不力的部門和個人，進行批評教育、責令整改，并根據情節輕重給予相應的經濟處罰；對因工作失誤導致發生生產安全事故的，按照有關法律法規