運動康復教練聘用合同模板合同編號：__________甲方（聘用單位）：__________乙方（運動康復教練）：__________第一條聘用期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______個月/年，自____年__月__日至____年__月__日止。2.合同期滿后，如雙方愿意續簽，應于合同到期前______天書面通知對方，經協商一致后，可簽訂新的聘用合同。第二條工作內容（1）為甲方會員提供專業的運動康復指導；（2）根據甲方會員的身體狀況，制定個性化的運動康復方案；（3）定期對甲方會員進行運動康復評估，調整康復方案；（4）參與甲方組織的各類運動康復活動及培訓。2.乙方應遵守甲方的工作紀律和規章制度，服從甲方的工作安排。第三條工作時間1.乙方的工作時間為：每周工作______天，每天工作______小時，具體工作時間為：______至______。2.乙方應按照甲方的要求參加各類培訓、會議等活動。第四條工資待遇1.甲方支付乙方的工資待遇為：基本工資為人民幣______元/月，績效工資根據乙方的工作業績及甲方規定進行考核發放。2.甲方應根據國家相關法律法規，為乙方辦理社會保險。第五條福利待遇1.乙方在合同期內享有國家法定節假日、年假、婚假、產假等休假待遇。2.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品。3.甲方為乙方提供業務培訓、進修等機會。第六條違約責任1.雙方應嚴格履行本合同各項條款，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的______%。2.乙方在合同期內未經甲方同意，擅自離職或違反本合同規定，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。第七條保密條款1.乙方在合同期內及解除、終止合同后，應保守甲方的商業秘密，不得泄露甲方會員信息、業務資料等。2.乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。第八條合同的解除和終止1.在合同期內，如乙方因身體健康原因不能繼續履行職責，甲方可解除本合同。2.在合同期內，如甲方違反本合同規定，乙方有權解除本合同。3.合同期滿，本合同自動終止。第九條爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。2.如協商無果，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.明確合同主體：確保甲乙雙方的名稱、地址等信息準確無誤，以便于合同的履行和爭議解決。注意詞語：合同主體、名稱、地址2.聘用期限：合同中應明確約定聘用的起始和終止日期，以及續簽合同的條件。注意詞語：聘用期限、起始日期、終止日期、續簽3.工作內容：詳細描述乙方的工作職責和服務內容，確保雙方對工作要求有清晰的認識。注意詞語：工作職責、服務內容4.工作時間：明確約定乙方的工作時間和休息時間，確保符合國家法律法規。注意詞語：工作時間、休息時間、法律法規5.工資待遇：明確約定乙方的工資待遇，包括基本工資、績效工資以及社會保險等。注意詞語：工資待遇、基本工資、績效工資、社會保險6.福利待遇：約定乙方的福利待遇，如休假、勞動保護用品、培訓等。注意詞語：福利待遇、休假、勞動保護用品、培訓7.違約責任：明確約定雙方違約時應承擔的責任和違約金。注意詞語：違約責任、違約金8.保密條款：約定乙方在合同期間及解除、終止合同后的保密義務。注意詞語：保密義務9.解除和終止合同：約定合同解除和終止的條件和程序。注意詞語：解除合同、終止合同10.爭議解決：約定合同爭議的解決方式，如友好協商或訴訟。注意詞語：爭議解決、友好協商、訴訟解決辦法：1.如遇合同條款不明確或爭議，雙方應通過友好協商解決。法律名詞解釋：合同主體：參與合同關系的當事人，本合同中指甲乙雙方。聘用期限：雙方約定的乙方為甲方提供服務的期限。工作職責：乙方在合同期間應承擔的具體工作內容和責任。違約責任：當事人違反合同約定應承擔的法律責任。保密義務：乙方在合同期間及解除、終止合同后，對甲方商業秘密的保密責任。解除合同：在合同有效期內，因法定事由或雙方協商一致，提前終止合同的行為。終止合同：合同期限屆滿或雙方達成協議，結束合同關系的行為。爭議解決：合同雙方在履行合同過程中產生的糾紛，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式予以解決的過程。特殊應用場合及補充條款：1.場合：乙方需要長期進修或培訓補充條款：如果乙方為了提升專業技能需要進修或培訓，可以增加一條：“甲方應支持乙方參加與工作相關的進修或培訓，并提供必要的時間和經費支持。進修或培訓期間，乙方的工資待遇不變。”2.場合：乙方家庭突發情況需要臨時調整工作時間補充條款：當乙方遇到家庭緊急情況時，可以添加：“如乙方因不可抗力的家庭緊急情況需要臨時調整工作時間，應及時通知甲方，雙方協商一致后，可適當調整乙方的工作時間。”3.場合：甲方機構搬遷或業務調整補充條款：如果甲方機構有變動，可以加一條：“如甲方因機構搬遷或業務調整導致乙方工作地點變更，甲方應提前____天通知乙方，并協商解決乙方由此產生的合理費用。”4.場合：乙方懷孕或哺乳期間補充條款：考慮到女性乙方的特殊情況，可以補充：“如乙方在合同期間懷孕或哺乳，甲方應按照國家相關法律法規，給予乙方相應的假期和照顧，確保乙方的合法權益。”合同所需附件列表：1.