不需交社保員工合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：____________________

乙方（勞動者姓名）：____________________

鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，就乙方在甲方處從事工作事宜，經友好協商，達成如下協議：

一、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事__________________（具體工作內容）工作。

2.乙方的工作地點為__________________。

二、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為__________________。

2.乙方每周工作__________________天，每天工作__________________小時。

3.乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、產假、喪假、病假等休假待遇。

三、勞動報酬

1.甲方支付乙方的工資標準為__________________，支付方式為__________________。

2.甲方應按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方完成工作任務后，甲方應按約定支付獎金或提成。

四、社會保險及福利待遇

1.本合同約定乙方不需參加社會保險，甲方無需為乙方繳納社會保險費用。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）__________________。

（2）__________________。

（3）__________________。

五、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________________。

2.合同期滿前，甲方應提前一個月通知乙方是否續簽。

六、合同解除與終止

1.甲方在以下情況下有權解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規章制度，經教育仍不改正的；

（2）乙方因個人原因無法繼續履行本合同約定的義務的；

（3）甲方因經營困難，經與乙方協商一致，決定解除本合同的。

2.乙方在以下情況下有權解除本合同：

（1）甲方未按時支付工資的；

（2）甲方違反國家法律法規，侵害乙方合法權益的。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁委員會的裁決為終局裁決。

八、其他約定

1.乙方在合同期間，未經甲方同意，不得兼職或從事與甲方業務相競爭的工作。

2.乙方應保守甲方的商業秘密，未經甲方同意，不得泄露給任何第三方。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方規章制度

2.乙方入職登記表

3.其他相關證明材料

甲方（蓋章）：

法定代表人（或授權代表）簽字：

日期：____年____月____日

乙方（簽字）：

日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：____________________

乙方（勞動者姓名）：____________________

丙方（社會保險及福利服務提供方）：____________________

鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，為保障甲方合法權益，同時明確乙方工作內容及待遇，并引入丙方作為社會保險及福利服務提供方，經友好協商，達成如下協議：

一、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事__________________（具體工作內容）工作。

2.乙方的工作地點為__________________。

二、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為__________________。

2.乙方每周工作__________________天，每天工作__________________小時。

3.乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、產假、喪假、病假等休假待遇。

三、勞動報酬

1.甲方支付乙方的工資標準為__________________，支付方式為__________________。

2.甲方應按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方完成工作任務后，甲方應按約定支付獎金或提成。

四、社會保險及福利待遇

1.丙方作為社會保險及福利服務提供方，負責為乙方提供以下服務：

（1）代繳社會保險；

（2）提供相關福利待遇；

（3）協助處理乙方相關社會保障事宜。

2.乙方應按時繳納個人應承擔的社會保險費用。

五、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________________。

2.合同期滿前，甲方應提前一個月通知乙方是否續簽。

六、合同解除與終止

1.甲方在以下情況下有權解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規章制度，經教育仍不改正的；

（2）乙方因個人原因無法繼續履行本合同約定的義務的；

（3）甲方因經營困難，經與乙方協商一致，決定解除本合同的。

2.乙方在以下情況下有權解除本合同：

（1）甲方未按時支付工資的；

（2）甲方違反國家法律法規，侵害乙方合法權益的。

七、第三方的責權利

1.丙方責任：

（1）嚴格按照國家法律法規和本合同約定，為乙方提供社會保險及福利服務；

（2）協助甲方處理乙方相關社會保障事宜。

2.丙方權利：

（1）收取乙方應繳納的個人社會保險費用；

（2）根據本合同約定，享受甲方支付的福利待遇服務費用。

3.丙方義務：

（1）確保乙方社會保險及福利待遇的及時、準確、完整；

（2）對乙方個人信息保密。

八、甲方的權益

1.甲方享有以下權益：

（1）根據本合同約定，享有乙方的勞動成果；

（2）對乙方進行工作指導和監督；

（3）享有乙方離職后的保密義務。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方違約責任：

（1）如乙方違反合同約定，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔違約責任；

（2）乙方離職后，未經甲方同意，不得從事與甲方業務相競爭的工作。

2.乙方限制條款：

（1）乙方在合同期間，未經甲方同意，不得兼職或從事與甲方業務相競爭的工作；

（2）乙方應保守甲方的商業秘密，未經甲方同意，不得泄露給任何第三方。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁委員會的裁決為終局裁決。

十一、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方及丙方各執一份，具有同等法律效力。

2.任何一方對本合同內容進行修改或補充，均應以書面形式進行，并經三方簽字（或蓋章）確認。

第三方介入的意義和目的在于，通過引入丙方作為社會保險及福利服務提供方，保障甲乙雙方的權益，降低甲方的運營成本，同時為乙方提供更加全面的社會保障。甲方為主導的目的和意義在于，通過明確乙方的權利和義務，確保甲方在合同期間享有合法權益，實現甲乙雙方的互利共贏。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：____________________

乙方（勞動者姓名）：____________________

丙方（職業安全保障服務提供方）：____________________

鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，為保障乙方在甲方工作期間的權益，同時引入丙方作為職業安全保障服務提供方，經友好協商，達成如下協議：

一、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事__________________（具體工作內容）工作。

2.乙方的工作地點為__________________。

二、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為__________________。

2.乙方每周工作__________________天，每天工作__________________小時。

3.乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、產假、喪假、病假等休假待遇。

三、勞動報酬

1.甲方支付乙方的工資標準為__________________，支付方式為__________________。

2.甲方應按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方完成工作任務后，甲方應按約定支付獎金或提成。

四、職業安全保障

1.丙方作為職業安全保障服務提供方，負責為乙方提供以下服務：

（1）風險評估與隱患排查；

（2）安全培訓與教育；

（3）事故預防與應急處理。

2.乙方有權要求丙方提供必要的安全防護設備和勞動保護用品。

五、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________________。

2.合同期滿前，甲方應提前一個月通知乙方是否續簽。

六、合同解除與終止

1.乙方在以下情況下有權解除本合同：

（1）甲方未按時支付工資的；

（2）甲方違反國家法律法規，侵害乙方合法權益的；

（3）丙方未履行職業安全保障義務，導致乙方安全受到威脅的。

2.甲方在以下情況下有權解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規章制度，經教育仍不改正的；

（2）乙方因個人原因無法繼續履行本合同約定的義務的；

（3）乙方違反合同約定，未經甲方同意兼職或從事與甲方業務相競爭的工作的。

七、丙方的責權利

1.丙方責任：

（1）嚴格按照國家法律法規和本合同約定，為乙方提供職業安全保障服務；

（2）對乙方進行定期的安全檢查和評估；

（3）確保乙方在工作中的安全權益。

2.丙方權利：

（1）根據本合同約定，收取乙方支付的安全保障服務費用；

（2）在乙方違反安全規定時，有權要求乙方改正或采取必要措施。

3.丙方義務：

（1）對乙方個人信息保密；

（2）及時向甲方報告安全狀況和事故隱患。

八、乙方的權益

1.乙方享有以下權益：

（1）獲得安全的勞動環境和勞動條件；

（2）要求丙方提供必要的安全防護設備和勞動保護用品；

（3）在發生安全事故時，有權要求丙方提供必要的幫助和賠償。

九、甲方的違約及限制條款

1.甲方的違約責任：

（1）如甲方違反合同約定，未按時支付工資，乙方有權要求甲方支付工資及賠償；

（2）如甲方違反國家法律法規，侵害乙方合法權益，乙方有權解除合同并要求賠償。

2.甲方的限制條款：

（1）甲方不得要求乙方在合同期間兼職或從事與甲方業務相競爭的工作；

（2）甲方應保守乙方的商業秘密，未經乙方同意，不得泄露給任何第三方。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁委員會的裁決為終局裁決。

十一、其