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文檔簡介
hr簽訂無效合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)本著平等、自愿、誠實信用的原則,就甲方與乙方之間簽訂的勞動合同事宜,經雙方充分協商一致,達成如下協議:
一、合同主體
1.1甲方名稱:____________________
1.2甲方地址:____________________
1.3乙方姓名:____________________
1.4乙方身份證號碼:____________________
二、勞動合同期限
2.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__年__個月。
2.2甲方在合同期限內應確保乙方享有與合同期限相對應的權益。
三、工作崗位及職責
3.1乙方同意在甲方從事以下工作崗位:____________________
3.2乙方在甲方工作期間應遵守甲方的工作規章制度,認真履行崗位職責。
四、工作內容及要求
4.1乙方在甲方工作期間應按照甲方要求完成以下工作內容:____________________
4.2乙方應按照甲方要求,在規定的時間內完成各項工作任務,保證工作質量。
五、工資待遇
5.1乙方在甲方工作期間的工資待遇為:____________________
5.2甲方應按照國家及地方相關政策,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
六、工作時間及休假
6.1乙方在甲方工作期間實行標準工作時間,每周工作__天,每天工作__小時。
6.2乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、病假、產假、婚假、喪假等休假待遇。
七、勞動合同的解除和終止
7.1甲方與乙方協商一致,可以解除本合同。
7.2甲方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方的工作規章制度;
(2)乙方因犯罪被依法追究刑事責任;
(3)乙方因嚴重失職,對甲方造成重大損失;
(4)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作。
7.3乙方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付工資;
(2)甲方未按照國家及地方相關政策為乙方繳納社會保險和住房公積金;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動。
八、保密條款
8.1乙方在甲方工作期間,應遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密和其他機密信息。
九、爭議解決
9.1甲方與乙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決。
9.2協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
10.1本合同未盡事宜,由雙方另行協商解決。
10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方工作規章制度
2.乙方入職登記表
3.乙方個人簡歷
4.社會保險繳納憑證
5.住房公積金繳納憑證
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(以下簡稱“甲方”)為保障自身合法權益,與乙方(以下簡稱“乙方”)及第三方(以下簡稱“丙方”)就勞動合同事宜,經三方充分協商一致,達成如下協議:
一、合同主體
1.1甲方名稱:____________________
1.2甲方地址:____________________
1.3乙方姓名:____________________
1.4乙方身份證號碼:____________________
1.5丙方名稱:____________________
1.6丙方地址:____________________
二、丙方責任
2.1丙方負責乙方在甲方工作期間的職業技能培訓、工作指導及乙方工作成果的驗收。
2.2丙方應確保乙方具備完成甲方工作任務的技能和能力,并對乙方進行定期考核。
2.3丙方應對乙方在工作中的違法行為承擔連帶責任。
三、合同期限及工作崗位
3.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__年__個月。
3.2乙方在甲方工作期間,主要從事以下工作崗位:____________________
四、工作內容及要求
4.1乙方在甲方工作期間,應按照甲方要求完成以下工作內容:____________________
4.2乙方應按照甲方要求,在規定的時間內完成各項工作任務,保證工作質量。
4.3甲方有權要求丙方對乙方的工作進行監督和檢查。
五、工資待遇及社會保險
5.1乙方在甲方工作期間的工資待遇為:____________________
5.2甲方應按照國家及地方相關政策,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
5.3丙方負責協助甲方辦理乙方社會保險和住房公積金繳納事宜。
六、工作時間及休假
6.1乙方在甲方工作期間實行標準工作時間,每周工作__天,每天工作__小時。
6.2乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、病假、產假、婚假、喪假等休假待遇。
七、勞動合同的解除和終止
7.1甲方、乙方或丙方均可提前三十日書面通知對方解除本合同。
7.2甲方在以下情形下,有權單方面解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方的工作規章制度;
(2)乙方因犯罪被依法追究刑事責任;
(3)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)丙方未履行本合同約定的責任,影響乙方工作。
7.3乙方在以下情形下,有權單方面解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付工資;
(2)甲方未按照國家及地方相關政策為乙方繳納社會保險和住房公積金;
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動。
八、違約責任
8.1乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
8.2丙方違反本合同約定,導致乙方無法履行工作職責,甲方有權解除本合同,并要求丙方承擔相應的賠償責任。
九、保密條款
9.1乙方在甲方工作期間,應遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密和其他機密信息。
9.2丙方應協助甲方對乙方進行保密管理。
十、爭議解決
10.1三方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決。
10.2協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
十一、其他約定
11.1本合同未盡事宜,由三方另行協商解決。
11.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
本合同中,甲方作為主導方,通過明確丙方的責任和權利,保障了自身權益。丙方作為乙方職業技能培訓和指導的責任方,對乙方工作成果進行驗收,確保乙方能夠滿足甲方的工作要求。乙方在合同中的違約及限制條款,有利于甲方在乙方違約時維護自身利益。第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的專業能力,提升乙方的工作效率,降低甲方的人力成本,同時保障甲方權益。甲方為主導的目的和意義在于,確保乙方工作質量,降低人力成本,實現甲乙丙三方的共贏。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)及第三方(以下簡稱“丙方”)就乙方在甲方處提供服務的合同事宜,經三方充分協商一致,達成如下協議:
一、合同主體
1.1甲方名稱:____________________
1.2甲方地址:____________________
1.3乙方姓名:____________________
1.4乙方身份證號碼:____________________
1.5丙方名稱:____________________
1.6丙方地址:____________________
二、丙方責任
2.1丙方負責對乙方進行專業技能培訓,確保乙方具備提供甲方所需服務的能力。
2.2丙方應提供必要的工作指導和資源支持,協助乙方完成甲方委托的任務。
2.3丙方應對乙方的工作成果進行質量評估,并提出改進建議。
三、乙方權益
3.1乙方有權要求甲方提供必要的工作條件,包括但不限于工作場所、設備、資料等。
3.2乙方有權獲得甲方支付的合理報酬,報酬標準及支付方式應在合同中明確。
3.3乙方有權根據合同約定享受法定節假日、年休假、病假等休假待遇。
3.4乙方有權在合同期內因個人原因提前解除合同,但需提前通知甲方。
四、工作內容及要求
4.1乙方在甲方工作期間,應按照甲方要求提供以下服務:____________________
4.2乙方應確保所提供的服務符合甲方的要求和行業標準。
五、報酬及支付
5.1乙方的報酬為:____________________
5.2甲方應按照合同約定的時間和方式支付乙方的報酬。
六、工作時間及休假
6.1乙方在甲方工作期間實行標準工作時間,每周工作__天,每天工作__小時。
6.2乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、病假、產假、婚假、喪假等休假待遇。
七、勞動合同的解除和終止
7.1乙方在以下情形下,有權單方面解除本合同:
(1)甲方未按照合同約定支付報酬;
(2)甲方未提供必要的工作條件;
(3)甲方違反合同約定,損害乙方合法權益。
7.2甲方在以下情形下,有權單方面解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方的工作規章制度;
(2)乙方因犯罪被依法追究刑事責任;
(3)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作。
八、違約責任
8.1甲方違反本合同約定,未按照合同約定支付報酬或未提供必要的工作條件,應承擔相應的違約責任。
8.2乙方違反本合同約定,未履行工作職責或提供的服務不符合要求,應承擔相應的違約責任。
九、保密條款
9.1乙方在甲方工作期間,應遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密和其他機密信息。
十、爭議解決
10.1三方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決。
10.2協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
十一、其他約定
11.1本合同未盡事宜,由三方另行協商解決。
11.2本合同一式三份,甲
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