鄉村旅游資源開發利用合同書第一章合同訂立1.1合同編號合同編號：_______1.2合同簽訂日期本合同簽訂日期為____年____月____日。1.3合同雙方信息甲方（鄉村旅游資源所有者或開發者）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯系方式：____________________乙方（鄉村旅游資源使用者或經營管理者）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯系方式：____________________1.4合同背景甲方擁有位于______的鄉村旅游資源，包括但不限于______（列出資源類型，如：農家樂、民宿、觀光農業、休閑娛樂設施等）。乙方有意利用甲方資源開展鄉村旅游經營活動。1.5合同目的本合同的簽訂旨在明確甲乙雙方的權利義務，規范鄉村旅游資源的開發利用，實現雙方共贏。第二章鄉村旅游資源開發利用的基本原則2.1依法開發利用甲乙雙方應嚴格按照國家有關法律法規和政策進行鄉村旅游資源的開發利用。2.2保護環境甲乙雙方應遵守環保法規，保護鄉村旅游資源地的生態環境，實現可持續發展。2.3公平互利甲乙雙方應本著公平、互利的原則，合理分配開發收益。2.4風險共擔甲乙雙方應對鄉村旅游資源的開發利用過程中可能出現的風險進行合理評估，共同承擔。第三章鄉村旅游資源的開發利用3.1開發利用范圍甲方同意將______（列出具體資源類型）等鄉村旅游資源授權給乙方進行開發利用。3.2開發利用方式乙方將采用以下方式進行鄉村旅游資源的開發利用：（1）______（具體開發方式，如：農家樂經營、民宿管理、觀光農業推廣等）（2）______（具體開發方式）（3）______（具體開發方式）3.3開發利用期限鄉村旅游資源的開發利用期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第四章資金投入與收益分配4.1資金投入甲乙雙方共同投入鄉村旅游資源的開發利用資金，具體投入如下：（1）甲方投入資金：______元（2）乙方投入資金：______元4.2收益分配鄉村旅游資源的開發利用收益按照以下比例進行分配：（1）甲方收益比例：______%（2）乙方收益比例：______%4.3收益結算鄉村旅游資源的開發利用收益每年結算一次，具體結算時間為每年的____月____日。第五章合作管理與監督5.1合作管理甲乙雙方應設立合作管理小組，負責鄉村旅游資源的開發利用過程中的日常管理工作。5.2監督機制甲乙雙方應建立健全監督機制，保證鄉村旅游資源的開發利用符合合同約定和法律法規。5.3違約責任若一方違反本合同約定，另一方有權要求違約方承擔相應的違約責任。5.4爭議解決因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，甲乙雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六章合作經營與管理6.1合作管理模式6.1.1管理機構甲乙雙方應設立鄉村旅游資源開發利用項目管理委員會，負責項目的整體管理和決策。6.1.2管理團隊甲乙雙方應各自委派代表組成項目管理委員會，并設立項目管理辦公室，負責日常運營管理。6.1.3決策程序項目管理委員會的決策應采取多數表決制，重要決策需經甲乙雙方共同確認。6.2資源保護與維護6.2.1生態環境乙方在經營過程中應采取措施，保證不破壞當地生態環境，并參與生態恢復和保護工作。6.2.2資源維護乙方應定期對鄉村旅游資源進行維護和更新，保持資源的良好狀態。6.3營銷與推廣6.3.1市場分析甲乙雙方應定期進行市場分析，了解游客需求和市場動態。6.3.2推廣策略雙方應共同制定推廣策略，包括線上線下宣傳、節慶活動策劃等。第七章財務管理7.1財務制度7.1.1財務報告乙方應每月向甲方提交財務報告，包括收入、支出、利潤等詳細數據。7.1.2財務審計每年由雙方共同委托第三方進行財務審計，保證財務透明。7.2收益分配7.2.1分配方式鄉村旅游資源的收益按照合同約定的比例分配。7.2.2分配時間收益分配應在每個財務年度結束后的一定期限內完成。7.3財務風險控制7.3.1風險評估甲乙雙方應定期對財務風險進行評估，并制定相應的風險控制措施。7.3.2應急預案針對可能出現的財務風險，雙方應制定應急預案，保證經營的連續性。第八章人力資源管理與培訓8.1人員招聘8.1.1招聘標準乙方應按照鄉村旅游資源的經營需求，制定招聘標準。8.1.2招聘流程乙方應建立規范的招聘流程，保證招聘到合適的人才。8.2人員培訓8.2.1基本培訓乙方應對新員工進行基本業務和職業素養培訓。8.2.2定期培訓乙方應定期對員工進行業務技能和服務的培訓。8.3人員管理8.3.1薪酬福利乙方應按照國家規定和行業標準，制定合理的薪酬福利制度。8.3.2考核晉升乙方應建立員工考核和晉升機制，激勵員工積極性。第九章技術創新與應用9.1技術研發9.1.1研發方向乙方應關注鄉村旅游行業新技術、新理念，確定研發方向。9.1.2研發投入雙方應共同投入研發資金，支持技術創新。9.2技術應用9.2.1信息化建設乙方應推進鄉村旅游資源的數字化、網絡化建設。9.2.2環保技術應用乙方應積極采用環保技術，提高資源利用效率。第十章績效評估與改進10.1績效評估體系10.1.1評估指標乙方應制定鄉村旅游資源的績效評估指標體系。10.1.2評估方法評估方法應包括定量和定性分析，保證評估結果的客觀性。10.2績效改進10.2.1改進措施針對評估中發覺的問題，乙方應制定改進措施。10.2.2改進跟蹤雙方應跟蹤改進措施的實施情況，保證效果。第十一章合同期限與續簽11.1合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。11.2續簽在合同期限屆滿前，如甲乙雙方均愿意繼續合作，應提前____個月進行協商，并簽署續簽協議。11.3合同終止發生以下情況之一，合同可提前終止：（1）任何一方違反合同約定，經協商無法達成一致解決方案；（2）鄉村旅游資源因不可抗力原因導致無法繼續開發利用；（3）雙方一致同意終止合同。第十二章保密條款12.1保密義務甲乙雙方對本合同內容以及鄉村旅游資源的開發利用過程中所獲得的商業秘密負有保密義務。12.2保密信息保密信息包括但不限于以下內容：（1）本合同及其附件；（2）鄉村旅游資源的開發方案、經營計劃、財務數據等；（3）甲乙雙方在合作過程中所獲取的對方商業秘密。12.3保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止或解除之日起____年。第十三章其他條款13.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.2通知所有通知和通訊均應以書面形式進行，并送達至本合同約定的對方地址。13.3不可抗力如發生不可抗力事件，導致合同無法履行，受影響的方應及時通知對方，并采取措施減輕損失。在此期間，合同各方互不承擔違約責任。13.4合同附件本合同附件與本合同具有同等法律效力。甲方（鄉村旅游資源所有者或開發者）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯系方式：____________________乙方（鄉村旅游資源使用者或經營管理者）：名稱：____