第第頁合同編號:________公司試用期勞動合同甲方：__________乙方：__________簽訂時間：__________簽訂地點：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當事人在簽訂合同時的一種參考，當事人須根據具體實際情況正確選擇適用的條款并作相應的調整，切勿套用，訂立重大合同或者內容復雜的合同最好咨詢相關的法律專業人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁碼9/NUMPAGES總頁數9一、主體與目的本合同雙方當事人為：甲方（用人單位名稱），住所地：______，法定代表人：______；乙方（勞動者姓名），性別：______，出生日期：______，身份證號碼：______，住所地：______。本合同目的：依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，為明確甲乙雙方的權利和義務，保障勞動者的合法權益，促進甲乙雙方的和諧勞動關系，甲方同意聘用乙方擔任______崗位，雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，簽訂本合同。二、價格、支付方式1.工資：乙方月工資標準為人民幣______元，試用期工資為人民幣______元。2.試用期：甲方與乙方約定試用期期限為______個月。3.支付方式：甲方應于每月______日前以銀行轉賬或現金方式支付乙方上月工資，工資支付賬戶為乙方的______銀行賬戶。4.績效獎金：根據公司年度業績考核，乙方有資格獲得年度績效獎金，具體金額及發放時間由甲方另行規定。5.社會保險和公積金：甲方按照國家及地方規定，為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳費比例及金額以當地規定為準。6.假期工資：乙方依法享受的帶薪年休假、病假、事假等假期工資，按照國家及地方規定計算和支付。7.甲方不得以任何形式拖欠或克扣乙方工資。三、雙方權利與義務甲方權利與義務：1.甲方有權根據工作需要和崗位要求，對乙方進行必要的培訓、考核。2.甲方應按照合同約定支付乙方工資，并為乙方符合國家規定的工作條件和勞動保護。3.甲方有權根據公司規章制度和乙方的工作表現，對乙方進行獎懲。4.甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。5.甲方有權在乙方嚴重違反公司規章制度或合同約定的情況下，解除勞動合同。乙方權利與義務：1.乙方應按照甲方的工作要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。2.乙方應遵守國家法律法規和甲方的規章制度，維護公司利益。3.乙方應保守公司商業秘密，不得泄露或非法使用公司信息。4.乙方有權依法享受勞動者的各項權益，包括但不限于休息休假、社會保險等。5.乙方在試用期內，如不符合錄用條件，有權在試用期屆滿前提出解除勞動合同。四、質量保證與服務1.甲方保證的工作崗位和職責描述真實準確，乙方在履行崗位職責時，甲方應必要的指導和幫助。2.甲方承諾為乙方的工作環境和條件符合國家有關勞動保護的規定，確保乙方的人身安全和健康。3.甲方應確保的工作內容不侵犯他人的知識產權，如涉及第三方知識產權，甲方應事先取得合法授權。4.甲方應按照合同約定培訓機會，提高乙方的職業技能和業務水平。5.甲方應定期對乙方的工作績效進行評估，并反饋和改進建議。6.乙方應按照甲方要求，保證工作質量和服務水平，如因乙方原因導致服務質量問題，乙方應承擔相應責任。7.甲方應設立投訴渠道，接受乙方和客戶的投訴，并在合理期限內予以答復和處理。8.甲方應保證乙方在工作過程中享有的合法權益，包括但不限于勞動報酬、休息休假等，不得以任何理由克扣或拖欠。9.雙方應建立有效的溝通機制，及時解決工作中的問題，確保合同的順利履行。五、履行與變更1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.雙方應嚴格按照合同約定履行各自的權利和義務，任何一方違反合同約定，應承擔相應的法律責任。3.合同履行過程中，如遇不可抗力因素，導致合同無法履行或需要變更，雙方應協商解決。不可抗力包括但不限于自然災害、戰爭、政府行為等。4.合同的變更需經雙方書面同意，并簽訂書面變更協議，變更后的協議與本合同具有同等法律效力。5.任何一方要求變更合同內容，應提前______日書面通知對方，并說明變更的原因和內容。6.合同履行期間，如乙方工作崗位、工作內容或工作地點發生變更，甲方應提前______日通知乙方，并確保乙方權益不受損害。7.合同履行過程中，如因法律法規、政策調整等原因導致合同內容需要調整，雙方應依法協商，并按照調整后的規定履行合同義務。8.合同終止或解除后，雙方應按照合同約定或法律法規的規定，妥善處理合同終止或解除后的相關事宜。六、保密條款1.乙方在任職期間及離職后，均應對甲方商業秘密負有保密義務，包括但不限于技術秘密、經營信息、客戶名單、財務數據等。2.乙方不得以任何形式泄露、披露、使用或允許他人使用甲方的商業秘密，除非得到甲方的書面同意。3.乙方在任職期間及離職后，不得加入與甲方存在直接或間接競爭關系的公司或機構，或從事與甲方業務相競爭的活動，除非得到甲方的書面同意。4.保密期限自乙方知悉商業秘密之日起計算，至少為______年，離職后保密期限至少為______年。5.乙方違反保密義務，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的賠償責任，包括但不限于直接經濟損失和合理的律師費。6.甲方有權采取一切合法手段保護其商業秘密，包括但不限于要求乙方履行保密義務、追究法律責任等。7.本保密條款不因合同的終止或解除而失效，乙方應繼續履行保密義務。8.本保密條款的簽訂不影響雙方其他合同條款的效力，如有沖突，以本保密條款為準。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。2.如果協商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，提交訴訟請求及證據材料。3.在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應繼續履行合同的其他條款。4.爭議解決過程中，雙方應保持誠信，不得采取任何可能損害對方利益的行為。5.訴訟費用由敗訴方承擔，但法律另有規定的除外。6.本合同適用中華人民共和國法律，合同的解釋和執行均以中華人民共和國法律為準。7.如本合同任何條款與中華人民共和國法律相抵觸，該條款應按法律規定進行解釋，不影響其他條款的效力。8.本合同爭議解決方式為最終解決方式，任何一方不得就同一爭議向其他法院或仲裁機構提起訴訟或仲裁。八、其它條款1.通知：本合同涉及的通知，應采用書面形式，通過以下方式送達：-甲方：______地址-乙方：______地址-通知自送達對方之日起生效。2.合同附件：本合同附件與本合同具有同等法律效力，包括但不限于崗位說明書、員工手冊等。3.合同解除：除法律規定的情形外，任何一方未經對方同意，不得擅自解除本合同。4.合同解除后的處理：合同解除后，雙方應按照法律法規和合同約定，妥善處理勞動關系的終止事宜，包括但不限于辦理離職手續、支付經濟補償等。5.合同的轉讓與繼承：未經對方書面同意，任何一方不得轉讓或以其他方式處分其在本合同中的權利和義務。6.合同的解除與終止：本合同的解除與終止，應按照法律法規和合同約定執行，任何一方不得擅自變更或解除。7.合同的修訂：本合同的修訂，需經雙方書面同意，并簽訂書面修訂協議。8.合同的放棄：任何一方放棄合同規定的權利，不應視為對合同其他權利的放棄。九、合同簽署本合同一式兩份，甲乙雙方