企業員工加班合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方為滿足生產、經營或其他合理需要，要求乙方在規定的工作時間外提供勞動，現經雙方協商一致，達成如下協議：

一、加班事項

1.1乙方同意在甲方安排下，在規定的工作時間外加班。

1.2加班事項包括但不限于：生產任務、經營需求、技術改造、培訓學習等。

二、加班時間

2.1加班時間應按照甲方的工作安排進行，具體加班時間由甲方根據生產、經營需要確定。

2.2加班時間應提前通知乙方，乙方應予以配合。

三、加班工資

3.1加班工資按國家規定和甲方內部制度執行，具體計算方式如下：

（1）法定工作日加班工資：按本人正常工作時間工資的150%支付；

（2）休息日加班工資：按本人正常工作時間工資的200%支付；

（3）法定節假日加班工資：按本人正常工作時間工資的300%支付。

3.2加班工資計算周期為一個月，甲方應在次月支付加班工資。

四、加班休息

4.1甲方應確保乙方在加班期間享有必要的休息時間。

4.2乙方加班期間，甲方應提供必要的休息設施和條件。

五、加班保障

5.1甲方應依法為乙方辦理社會保險，保障乙方在加班期間的合法權益。

5.2甲方應依法為乙方提供勞動保護用品，確保乙方在加班期間的人身安全。

六、合同解除

6.1雙方同意，在下列情況下，本合同可解除：

（1）乙方提出書面解除申請，并經甲方同意；

（2）甲方因經營困難，經與乙方協商一致，同意解除本合同；

（3）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度，甲方有權解除本合同。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

7.2如協商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.甲方內部制度及相關文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方為了優化生產流程、提高工作效率，以及滿足特定項目或業務需求，決定引入丙方作為合作伙伴，共同參與勞動服務項目的提供。為明確各方權利義務，保障甲方權益，現經三方協商一致，達成如下協議：

一、項目概述

1.1本合同所指勞動服務項目包括但不限于生產、管理、技術支持、市場推廣等。

1.2項目周期自合同生效之日起至______年______月______日止。

二、丙方責任

2.1丙方負責提供合格的乙方勞動者，并確保乙方具備完成勞動服務項目所需的技能和條件。

2.2丙方應對乙方進行必要的培訓和管理，確保乙方按照甲方要求完成工作任務。

2.3丙方應承擔乙方在勞動過程中產生的風險，包括但不限于工傷、疾病等。

三、甲方權利與義務

3.1甲方有權對乙方的工作進行監督，并提出改進意見。

3.2甲方有權根據項目進度和需求，調整乙方的工作內容和工作時間。

3.3甲方應按照合同約定支付丙方服務費用，包括但不限于招募費用、管理費用等。

3.4甲方應按時提供必要的勞動保護用品和工作條件。

四、乙方權利與義務

4.1乙方有權按照甲方安排完成勞動服務項目，并享有相應的勞動報酬。

4.2乙方應遵守甲方的規章制度，服從管理，確保工作質量。

4.3乙方因自身原因導致工作失誤或事故，應承擔相應的責任。

五、丙方權利與義務

5.1丙方有權根據合同約定，向甲方收取服務費用。

5.2丙方有權對乙方進行篩選和培訓，以確保乙方符合甲方要求。

5.3丙方應協助甲方解決乙方在勞動過程中遇到的問題。

六、違約責任

6.1若乙方違反合同規定，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任。

6.2若丙方未按合同約定提供勞動者或提供不符合要求的勞動者，甲方有權要求丙方賠償損失。

6.3若甲方未按合同約定支付服務費用，丙方有權要求甲方支付逾期付款利息。

七、限制條款

7.1乙方在合同期間，未經甲方同意，不得泄露甲方商業秘密或違反保密協議。

7.2乙方在合同期間，不得從事與甲方業務競爭的行為。

7.3丙方不得利用甲方提供的信息和資源從事任何違法行為。

八、爭議解決

8.1三方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

8.2如協商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同解除

9.1在以下情況下，本合同可解除：

（1）任何一方違反合同約定，導致合同無法履行；

（2）因不可抗力導致合同無法履行；

（3）經三方協商一致，決定解除合同。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，三方可另行協商補充。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.丙方營業執照復印件

4.乙方技能證書或培訓證明

5.保密協議

6.其他相關文件

第三方介入的意義和目的：

第三方丙方的介入旨在為甲方提供專業的勞動力服務，通過專業的管理和服務，提高勞動效率，降低勞動成本，同時保證甲方業務項目的順利進行。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為主導方，通過設定明確的合同條款和權益保護，確保自身的利益得到最大化保障。同時，甲方通過合理的項目管理，優化生產流程，提高企業競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于乙方為了尋求更靈活的工作機會，同時保障自身權益，決定與甲方簽訂勞動合同，并引入丙方作為第三方服務商，提供職業介紹和就業服務。為明確各方權利義務，保障乙方權益，現經三方協商一致，達成如下協議：

一、服務內容

1.1丙方作為第三方服務商，負責為乙方提供職業介紹、就業指導、技能培訓等服務。

1.2甲方同意為乙方提供一定的崗位，乙方將根據丙方的推薦參與甲方的工作。

二、乙方權利

2.1乙方有權選擇是否接受丙方的職業推薦。

2.2乙方有權在甲方提供的工作崗位上，根據自身能力和興趣進行崗位調整。

2.3乙方有權獲得甲方提供的崗位培訓和發展機會。

2.4乙方有權了解并參與甲方的績效考核和薪酬調整。

三、乙方義務

3.1乙方應按照甲方的規定，按時到崗工作，不得無故缺勤。

3.2乙方應遵守甲方的規章制度，服從管理，確保工作質量。

3.3乙方應按照合同約定，完成甲方分配的工作任務。

四、丙方責任

4.1丙方應負責為乙方提供真實、有效的職業信息，并確保推薦的工作崗位符合乙方的要求。

4.2丙方應協助乙方與甲方進行溝通，解決乙方在就業過程中遇到的問題。

4.3丙方應提供必要的職業培訓和就業指導，幫助乙方提高職業技能。

五、甲方權利與義務

5.1甲方有權對乙方的工作表現進行評估，并提出改進建議。

5.2甲方有權根據工作需要，對乙方的工作崗位進行調整。

5.3甲方應按照合同約定，支付乙方的工資和福利待遇。

5.4甲方應提供必要的工作條件和安全保障。

六、違約責任

6.1若乙方違反合同規定，甲方有權解除合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任。

6.2若丙方未履行其職業介紹和就業指導的職責，導致乙方遭受損失，丙方應承擔賠償責任。

6.3若甲方未按時支付乙方工資或未提供必要的工作條件，乙方有權要求甲方支付違約金。

七、限制條款

7.1乙方在合同期間，未經甲方同意，不得泄露甲方商業秘密或違反保密協議。

7.2乙方在合同期間，不得從事與甲方業務競爭的行為。

7.3丙方不得利用甲方提供的信息和資源從事任何違法行為。

八、爭議解決

8.1三方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

8.2如協商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同解除

9.1在以下情況下，本合同可解除：

（1）任何一方違反合同約定，導致合同無法履行；

（2）因不可抗力導致合同無法履行；

（3）經三方協商一致，決定解除合同。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，三方可另行協商補充。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.丙方營業執照復印件

4.乙方技能證書或培訓證明

5.保密協議

6.其他相關文件

乙方為主導的目的和意義：

乙方通過引入第