2025年企業(yè)員工食堂餐飲服務(wù)合作協(xié)議一、協(xié)議背景為確保____公司員工餐飲服務(wù)的質(zhì)量與效率，滿足員工飲食需求，維護(hù)員工身心健康，甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就____年企業(yè)員工食堂餐飲服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議。二、服務(wù)內(nèi)容1.乙方承諾為甲方提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)，包括早餐、午餐、晚餐及加班餐，具體服務(wù)內(nèi)容如下：（1）早餐：提供豐富的早餐品種，包括主食、小菜、飲品等，滿足不同員工的口味需求。（2）午餐：提供多樣化的午餐菜品，包括主食、葷素搭配的菜品、湯品等，確保營(yíng)養(yǎng)均衡。（3）晚餐：晚餐品種與午餐相當(dāng)，滿足員工下班后的飲食需求。（4）加班餐：為甲方加班員工提供便捷、衛(wèi)生的加班餐，確保加班員工的飲食需求。2.乙方應(yīng)保證餐飲服務(wù)的質(zhì)量與衛(wèi)生，食材來(lái)源合法、安全，嚴(yán)禁使用過(guò)期、變質(zhì)、不合格的食材。三、服務(wù)價(jià)格1.甲乙雙方約定，餐飲服務(wù)價(jià)格按照以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：（1）早餐：____元/份；（2）午餐：____元/份；（3）晚餐：____元/份；（4）加班餐：____元/份。2.乙方應(yīng)按照甲方提供的就餐人數(shù)，每月向甲方提供餐飲服務(wù)費(fèi)用結(jié)算清單，甲方按照實(shí)際就餐人數(shù)進(jìn)行費(fèi)用支付。四、服務(wù)期限本協(xié)議自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。協(xié)議到期后，如雙方愿意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月簽訂新的合作協(xié)議。五、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1.乙方應(yīng)確保餐飲服務(wù)的質(zhì)量，滿足以下標(biāo)準(zhǔn)：（1）食材新鮮，烹飪工藝合理，口味適中；（2）餐廳環(huán)境整潔衛(wèi)生，餐具清潔消毒；（3）服務(wù)人員熱情周到，禮貌待客；（4）餐飲服務(wù)時(shí)間合理安排，滿足員工就餐需求。2.乙方應(yīng)定期對(duì)餐飲服務(wù)進(jìn)行自查，及時(shí)整改存在的問(wèn)題，確保服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)提升。六、違約責(zé)任1.如乙方未能按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提供餐飲服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為當(dāng)月餐飲服務(wù)費(fèi)用的____%。2.如乙方提供的餐飲服務(wù)存在食品安全問(wèn)題，導(dǎo)致甲方員工出現(xiàn)食物中毒等意外情況，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：____公司乙方（蓋章）：____餐飲公司簽訂日期：____年____月____日本協(xié)議旨在規(guī)范甲乙雙方在____年企業(yè)員工食堂餐飲服務(wù)過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，