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文檔簡介

銷售策劃人員聘請合同甲方（聘請方）：____乙方（被聘請方）：____根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、公平公正的原則基礎上，就甲方聘請乙方擔任銷售策劃人員事宜，經雙方友好協商，達成以下協議：一、合同主體1.1甲方：____地址：____聯系方式：____1.2乙方：____身份證號碼：____聯系方式：____二、聘請崗位及職責2.1乙方同意接受甲方的聘請，擔任甲方銷售策劃人員，負責以下工作：（1）負責甲方產品銷售策劃及市場推廣方案的制定；（2）負責甲方銷售團隊的管理和培訓；（3）負責甲方市場信息的收集、整理和分析；（4）完成甲方交辦的其它與銷售策劃相關的工作。2.2乙方應具備以下條件：（1）具備本科及以上學歷，市場營銷、廣告等相關專業畢業；（2）具備____年以上銷售策劃工作經驗；（3）熟悉市場營銷策略，具備一定的市場分析能力；（4）具備良好的溝通、協調能力，團隊合作精神；（5）具備較強的責任心，能承受工作壓力。三、合同期限3.1本合同自雙方簽訂之日起生效，期限為____年，自____年____月____日至____年____月____日。3.2合同期滿后，如雙方同意續約，應提前一個月簽訂書面續約協議。四、薪資待遇4.1乙方試用期工資為人民幣____元/月，試用期____個月。4.2試用期結束后，甲方根據乙方的工作表現和公司規定，對乙方進行薪酬調整。4.3甲方按國家規定為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。五、工作時間及休息5.1乙方按照甲方規定的作息時間執行，每周工作五天，休息兩天。5.2乙方享有國家法定節假日休息。六、保密條款6.1乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密、市場秘密等非公開信息。6.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。七、解除合同7.1雙方協商一致，可以解除本合同。7.2乙方有以下情況之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方嚴重違反甲方規章制度；（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作；（4）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作；（5）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正；（6）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同；（7）乙方被依法追究刑事責任。7.3乙方有以下情況之一的，可以解除本合同：（1）甲方未按照合同約定支付勞動報酬；（2）甲方未按照合同約定提供勞動條件；（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動；（4）甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全。八、爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他事項9.1本合同一式

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