鍋爐房安全管理制度

司爐工崗位工作制

一.嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，服從分派，做一種有理智,講文明守紀律

的新型工人.

二.堅守崗位,集中思想,嚴格操作；當班時不看書，不看報,不打瞌睡,

不隨意離動工作崗位.

三.交接班時應(yīng)按規(guī)定，共同巡視，檢查多種設(shè)備。包括水位表，壓力

表,鼓風機,弓I風機,給水系統(tǒng),潤滑系統(tǒng),冷卻水系統(tǒng),給煤出渣等

裝置，并對運行記錄進行確認，交接雙方共同簽字方可交接.

四.努力學習專業(yè)知識,精通業(yè)務(wù).鉆研技術(shù),不停提高操作水平.保

證鍋爐安全經(jīng)濟運行.

五.鍋爐體及輔助設(shè)備定期進行檢查，作到文明生產(chǎn)。

六.發(fā)現(xiàn)鍋爐有異常狀況危及安全時,應(yīng)采用緊急停爐措施并及時匯

報單位負責人.

七.對任何有害鍋爐安全運行H勺行為，應(yīng)立即制止.

巡回檢查制度

一.為了保證鍋爐及其附屬設(shè)備正常運行以帶班長為主按下列次序

沒兩小時至少進行一次巡回檢查.

二.檢查上煤機、除渣機、二次風機、鼓風機、引風機與否正常、電

動機和軸承溫升與否超限（滑動軸承溫升35最高60、滾動軸

承溫升40最高70）

三.檢查燃燒設(shè)備和燃燒工藝與否正常。

四.檢查鍋爐受壓元件可見部位和爐供、爐墻與否有異常現(xiàn)象。

五.檢查水箱水位，給水泵軸承和電動機H勺溫度，各閥門開關(guān)位置和

給水壓力與否正常。

六.檢查除塵器與否漏風、水膜除塵器水量大小。

七.檢查爐渣清除狀況。

八.檢查安全附件和依次儀表，二次儀表與否正常，各指示，信號有

無異常變化。

九.檢查爐排變速箱；前后軸、風機、水泵等潤滑部位的油位與否正

常。

十.巡回檢查發(fā)現(xiàn)H勺問題要及時處理，并將檢查成果記入鍋爐及附屬

設(shè)備的運行記錄內(nèi)。

鍋爐設(shè)備維修保養(yǎng)制度

1、鍋爐設(shè)備的維修保養(yǎng)是在不停爐的狀況下，進行常常性的的維修

處理。

2、結(jié)合巡回檢查發(fā)現(xiàn)的問題在不停爐能維修時維修。

3、維修保養(yǎng)的重要內(nèi)容：

3.1、一只水位表玻璃管（板）損壞、漏氣、漏水、用此外一只水

位表觀測水位，及時檢修損壞口勺水位表。

3.2、壓力表的損壞、表盤下不及時更爽。

3.3、跑、冒、滴、漏的閥門能修理口勺及時檢修或更換。

3.4、轉(zhuǎn)動機械潤滑油路保持暢通，油杯保持一定油位。

3.5、檢查維修上煤機、除渣機、爐排、風機、給水管道閥門給水

泵等。

3.6、檢查維修二次儀表和保護裝置。

3.7、清晰設(shè)備及設(shè)備上的灰塵。

4、對安全附件試驗校驗H勺規(guī)定。

4.1、安全閥手動放汽或放水試驗每周至少一次，自動放汽或放水

試驗每三個月至少一次。

4.2、壓力表正常運行時每周沖洗一次存水彎管，每六個月至少校

驗一次，并在刻度盤上劃指示工作壓力紅線，校驗或鉛封。

4.3、高下水位報警器，低水位連鎖裝置，超壓、超溫報警器，超

壓連鎖裝置每月至少做一次報警連鎖試驗。

5、預(yù)備維修保養(yǎng)和安全附件試驗校驗狀況，要詳細做好記錄，鍋爐

房管理人員應(yīng)定期抽查。

司爐工交接班制度

1、接班人員按規(guī)定班次和規(guī)定期間提前到鍋爐做好接班準備工作，

并要詳細理解鍋爐運行狀況。

2、交班者提前做好準備工作，進行認真全面日勺檢查和調(diào)整保持鍋爐

運行正常。

3、交接班時，假如接班人員沒有準時抵達現(xiàn)場，交接班人不得離動

工作崗位。

4、交班者，需做到“五交”和“五不交”

五交是:

4.1、鍋爐燃燒、壓力、水位和溫度正常。

4.2、鍋爐安全附件、報警和保護裝置，敏捷可靠。

4.3、鍋爐本體和附屬裝備無異常。

4.4、鍋爐運行記錄資料、備件、工具、用品齊全。

4.5、鍋爐房清潔衛(wèi)生，文明生產(chǎn)。

五不交是

4.6、不交給喝酒和有病的司爐人員；

4.7、鍋爐本體和附件設(shè)備出現(xiàn)異常現(xiàn)象是不交；

4.8、在處理事故時不進行交班；

4.9、交接人員不屆時不交給無證司爐；

4.10.鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒不正常時不交；

5、交接班時，由雙方按規(guī)定巡回檢查路線逐點逐項檢查，要將交接

的內(nèi)容和存在日勺問題認真記錄在案。

6、交接班要叫上級有關(guān)鍋爐方面的指令。

7、交接者在交接記錄中簽字后又發(fā)現(xiàn)了設(shè)備缺陷，應(yīng)由交接者負責。

水處理人員交接班制度

1、交接人員在交接班前對水處理設(shè)備和化學儀器、藥物進行全面檢

查具有下列條件方能接班；

1.1、水處理設(shè)備正常，軟水重要指示合格；

1.2、鍋爐堿度，PH值氯根等項指示合格；

1.3.化驗儀器、玻璃器皿和分析用藥物齊全完好；

1.4、工作場所清潔衛(wèi)生，物品擺放整潔；

1.5、水處理設(shè)備運行和化驗記錄填寫對日勺、精確，完整，嚴禁

弄虛作假c

2、交班人員應(yīng)向接班人員簡介設(shè)備運行狀況。以及水質(zhì)化驗和鍋爐

排污等方面出現(xiàn)的問題。

3、沒有辦理接班手續(xù)，交班人員不準離動工作崗位。

4、接班人員應(yīng)按規(guī)定期間抵達工作崗位，查閱交班記錄，聽取交班

狀況簡介。

5、交班人員共同檢查軟水處理設(shè)備，化驗儀器、藥物等與否齊全正

常并對軟水、鍋水重要指示進行化驗，合格后方能進行交接班。

6、接班人員未準時接班，交班人員應(yīng)向、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，但不能離

動工作崗位。

7、交班時，如遇事故或重大操作項目，應(yīng)待事故處理完畢后或操作

告一段落后方可交班，接班人員應(yīng)積極協(xié)同處理事故和完畢操作

項目。

鍋爐水質(zhì)管理制度

1、鍋爐用水必須處理，沒有可靠水處理措施，水質(zhì)不合格，鍋爐不

準投入運行。

2、嚴格執(zhí)行GB1576工業(yè)鍋爐水質(zhì)原則，加強水質(zhì)監(jiān)督。

3、鍋爐水處理一般采用鍋外化學水處理，對于立式，臥式，內(nèi)燃和

小型熱水鍋爐可采用爐內(nèi)加藥水處理。

4、采用爐內(nèi)加藥水處理日勺鍋爐，每班必須對給水硬度，鍋水堿度，

PH值三項指標至少化驗一次（給水化驗水箱內(nèi)附加藥水）。

5、采用鍋外化學水處理H勺鍋爐，對給水應(yīng)每2小時測定一次硬度，

氯根，PH值及溶解氧；鍋爐水應(yīng)每2一—4小時測定一次堿度、

氯根、PH值及磷酸根。

6、專職或兼職水質(zhì)化驗員，要經(jīng)技術(shù)監(jiān)督部門考核合格后，才能進

行水處理工作C

7、對離子互換器的操作，要針對設(shè)備特點指定操作規(guī)程，并認真執(zhí)

行。

8、水處理人員要熟悉并掌握設(shè)備、儀器、藥劑的性能、性質(zhì)和使用

措施。

9、分析化驗用日勺藥劑應(yīng)妥善保管，易燃易爆有害有毒藥劑要嚴格按

規(guī)定保管使用c

10、鍋爐停用檢修時，首先要有水處理人員檢查結(jié)垢腐蝕狀況

對垢的成分和厚度，腐蝕的面積和深度以及部位做好詳細記錄。

11、化驗室和水處理向應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，有放火措施。

12、水處理設(shè)備的運行和水質(zhì)化驗記錄填寫完整對時。

鍋爐房安全保衛(wèi)制度

1、鍋爐房是使用鍋爐單位的要害部門之一，除鍋爐房工作人員、有

關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及安全、保衛(wèi)、生產(chǎn)管理人員外，其他人員未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)

同意，不準入內(nèi)。

2、當班人員要監(jiān)守崗位，提高警惕，嚴格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程和

巡回檢查制度C

3、非當班人員，未經(jīng)帶班長同意，不準開關(guān)鍋爐房的多種閥門，煙

風門及電器開關(guān)。無證司爐工、水質(zhì)化驗人員不得單獨操作。

4、嚴禁鍋爐房寄存易燃易爆物品，所需裝用少許潤滑油、清洗油日勺

油桶、油壺、要寄存在指定地點，并注意檢查燃燒中與否有爆炸

物。

5、鍋爐在運行或壓火期間，房門不得鎖住或閂住，壓火期間要有人

監(jiān)視。

6、鍋爐房要配置有消防器材，認真管理。不要隨便移動或挪做他用。

7、鍋爐一但發(fā)生事故，當班人員要精確，迅速采用措施，防止事故

擴大，并立即匯報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

鍋爐房清潔衛(wèi)生制度

1、鍋爐房不準寄存與鍋爐操作無關(guān)日勺物品，鍋爐用煤、備品備件、

操作工具應(yīng)放在指定指定地點，擺放整潔。

2、鍋爐房地平、墻壁、門窗