人事部門內部保密協議合同編號：__________《人事部門內部保密協議》一、引言本協議由[公司名稱]（以下簡稱“甲方”）與[公司名稱]（以下簡稱“乙方”）簽訂，旨在明確雙方在人事部門內部保密事項上的權利和義務，以保護雙方的商業秘密和敏感信息。二、定義與解釋1.“保密信息”指甲方或其關聯公司在業務過程中所擁有、獲取或產生的任何涉及商業秘密、專有技術、客戶信息、財務數據等敏感信息，無論其以何種形式存在。2.“接收方”指乙方，即接受保密信息的一方。3.“披露方”指甲方，即提供保密信息的一方。三、保密信息的范圍保密信息包括但不限于以下內容：1.甲方的組織架構、人員編制、崗位職責、招聘計劃等內部管理信息。2.甲方的客戶名單、客戶需求、銷售渠道、合同條款等商業信息。3.甲方的技術研發資料、產品設計、工藝流程、技術訣竅等技術信息。4.甲方的財務報表、預算數據、成本分析等財務信息。5.其他經甲方明確指定為保密信息的內容。四、保密義務（一）接收方的保密義務1.接收方應嚴格保密所接收的保密信息，不得向任何第三方披露或透露，除非得到甲方的書面授權。2.接收方僅可為履行其在本協議項下的職責和義務之目的而使用保密信息，不得將其用于其他任何目的。3.接收方應采取合理的安全措施，保護保密信息的安全，防止其被未經授權的訪問、使用、披露或泄露。4.接收方在離職或不再需要使用保密信息時，應立即將保密信息返還給甲方或按照甲方的要求進行銷毀。（二）披露方的保密義務1.披露方應保證所提供的保密信息的真實性、準確性和完整性。2.披露方不得在未經接收方同意的情況下，將接收方在履行本協議過程中所提供的任何信息披露給第三方。五、保密期限本協議項下的保密期限為自保密信息披露之日起[X]年，或者直至該保密信息成為公開信息為止，以兩者中較早者為準。六、使用限制1.接收方不得將保密信息用于與本協議目的無關的任何其他業務或活動。2.接收方不得對保密信息進行復制、修改、改編或創作衍生作品。3.接收方在使用保密信息時，應遵守甲方的相關規定和要求。七、信息披露（一）例外情況1.接收方可以在以下情況下披露保密信息：法律、法規或司法程序要求；部門或監管機構的要求；向接收方的內部人員披露，前提是這些人員已簽署保密協議并遵守保密義務；為了保護接收方或第三方的合法權益。（二）披露程序1.在進行上述例外情況的披露時，接收方應盡可能提前通知甲方，并在法律允許的范圍內采取合理的措施，保護保密信息的安全和完整性。2.接收方應在披露后及時向甲方報告披露的情況，包括披露的對象、披露的內容和披露的目的等。八、違約責任1.若接收方違反本協議的保密義務，甲方有權要求接收方立即停止違約行為，并采取補救措施。2.若接收方的違約行為給甲方造成損失，接收方應承擔賠償責任，賠償金額包括但不限于甲方因違約行為所遭受的直接損失和間接損失。3.若接收方的違約行為構成侵權，甲方有權采取法律行動，追究接收方的法律責任。九、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用[適用法律所在地區]的法律。2.雙方在本協議項下發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、協議的生效與變更1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協議的任何變更應經雙方協商一致，并以書面形式進行確認。十一、其他條款1.本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議的標題僅為方便閱讀而設，不影響本協議的解釋和執行。甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：________________日期：____