員工五險合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住所：____________________

鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方在甲方處工作期間參加社會保險事宜，經雙方協商一致，達成如下協議：

一、社會保險種類

1.1乙方在甲方工作期間，應參加以下社會保險：

（1）基本養老保險

（2）基本醫療保險

（3）失業保險

（4）工傷保險

（5）生育保險

二、社會保險繳費

2.1甲方應按照國家及地方相關政策規定，按時足額繳納乙方社會保險費用。

2.2乙方應按照國家及地方相關政策規定，按時足額繳納乙方應承擔的社會保險費用。

三、社會保險待遇

3.1乙方在甲方工作期間，享受以下社會保險待遇：

（1）基本養老保險待遇

（2）基本醫療保險待遇

（3）失業保險待遇

（4）工傷保險待遇

（5）生育保險待遇

四、社會保險關系轉移

4.1乙方在甲方工作期間，如因工作調動、離職等原因需要轉移社會保險關系，甲方應協助乙方辦理轉移手續。

4.2乙方在甲方工作期間，如因個人原因需要轉移社會保險關系，乙方應自行辦理轉移手續。

五、違約責任

5.1甲方未按照約定繳納社會保險費用的，應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。

5.2乙方未按照約定繳納社會保險費用的，應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。

六、爭議解決

6.1本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方相關社會保險證明材料

3.其他雙方認為必要的文件

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住所：____________________

丙方（社會保險代理機構）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方在甲方處工作期間參加社會保險事宜，并委托丙方代理辦理相關社會保險手續，經三方協商一致，達成如下協議：

一、社會保險種類及代理

1.1乙方在甲方工作期間，應參加以下社會保險：

（1）基本養老保險

（2）基本醫療保險

（3）失業保險

（4）工傷保險

（5）生育保險

1.2甲方委托丙方作為社會保險代理機構，負責辦理乙方的社會保險登記、繳費、待遇支付等事宜。

二、丙方責任與義務

2.1丙方應按照國家及地方相關政策規定，及時、準確地為乙方辦理社會保險登記、繳費、待遇支付等事宜。

2.2丙方應定期向甲方提供乙方的社會保險繳費明細和待遇支付情況。

2.3丙方應協助甲方處理乙方在參加社會保險過程中遇到的問題。

三、甲方權益與責任

3.1甲方有權要求丙方按照約定及時、準確地為乙方辦理社會保險相關事宜。

3.2甲方有權要求丙方定期向其提供乙方的社會保險繳費明細和待遇支付情況。

3.3甲方有權要求丙方在乙方社會保險待遇發生變動時，及時通知甲方。

3.4甲方應按照國家及地方相關政策規定，按時足額繳納乙方社會保險費用。

3.5甲方應保障乙方的合法權益，不得因乙方參加社會保險而降低其工資待遇。

四、乙方責任與義務

4.1乙方應按照國家及地方相關政策規定，按時足額繳納應由其承擔的社會保險費用。

4.2乙方應配合甲方及丙方辦理社會保險相關手續。

4.3乙方在甲方工作期間，如因個人原因需要轉移社會保險關系，乙方應自行辦理轉移手續。

五、違約責任及限制條款

5.1若丙方未按照約定履行社會保險代理職責，導致乙方權益受損，丙方應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。

5.2若乙方未按照約定繳納社會保險費用，甲方有權扣除乙方工資，并要求乙方補繳欠繳的社會保險費用。

5.3若乙方在甲方工作期間因個人原因離職，乙方應按照國家及地方相關政策規定，自行辦理社會保險轉移手續。

5.4乙方在甲方工作期間，如因故意隱瞞或提供虛假信息導致社會保險繳費錯誤，乙方應承擔相應責任。

六、爭議解決

6.1本合同在履行過程中發生的爭議，由三方協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方相關社會保險證明材料

3.丙方營業執照復印件

4.丙方社會保險代理資質證明材料

第三方介入的意義和目的：

丙方作為社會保險代理機構，介入甲乙雙方的社會保險關系，有助于提高社會保險管理的專業性和效率，降低甲乙雙方的管理成本，確保社會保險制度的正常運行。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為用人單位，主導本合同，旨在保障自身的合法權益，確保社會保險制度的合規性，同時提高社會保險管理的效率，降低用工風險。通過明確甲乙丙三方的責任和義務，甲方能夠更好地維護自身利益，確保社會保險制度的順利實施。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住所：____________________

丙方（社會保險代理機構）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方在甲方工作期間的社會保險事宜，并委托丙方代理辦理相關社會保險手續，經三方協商一致，達成如下協議：

一、社會保險種類及代理

1.1乙方在甲方工作期間，應參加以下社會保險：

（1）基本養老保險

（2）基本醫療保險

（3）失業保險

（4）工傷保險

（5）生育保險

1.2甲方委托丙方作為社會保險代理機構，負責辦理乙方的社會保險登記、繳費、待遇支付等事宜。

二、丙方責任與義務

2.1丙方應按照國家及地方相關政策規定，及時、準確地為乙方辦理社會保險登記、繳費、待遇支付等事宜。

2.2丙方應定期向乙方提供社會保險繳費明細和待遇支付情況，確保乙方對自身社會保險權益的知情權。

2.3丙方應協助乙方處理在參加社會保險過程中遇到的問題，保障乙方的合法權益。

三、乙方權益與責任

3.1乙方有權要求丙方按照約定及時、準確地為乙方辦理社會保險相關事宜。

3.2乙方有權要求丙方定期提供社會保險繳費明細和待遇支付情況，保障乙方對自身權益的掌握。

3.3乙方有權要求丙方在乙方社會保險待遇發生變動時，及時通知乙方。

3.4乙方應按照國家及地方相關政策規定，按時足額繳納應由其承擔的社會保險費用。

四、甲方責任與義務

4.1甲方應按照國家及地方相關政策規定，按時足額繳納乙方社會保險費用。

4.2甲方應保障乙方的合法權益，不得因乙方參加社會保險而降低其工資待遇。

4.3甲方應協助丙方辦理乙方的社會保險相關手續，提供必要的資料和信息。

五、違約責任及限制條款

5.1若丙方未按照約定履行社會保險代理職責，導致乙方權益受損，丙方應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。

5.2若甲方未按時足額繳納社會保險費用，甲方應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。

5.3若乙方在甲方工作期間因個人原因離職，乙方應按照國家及地方相關政策規定，自行辦理社會保險轉移手續。

5.4甲方在乙方社會保險待遇方面存在欺詐行為，甲方應承擔相應法律責任。

六、爭議解決

6.1本合同在履行過程中發生的爭議，由三方協商解決；協商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方相關社會保險證明材料

3.丙方營業執照復印件

4.丙方社會保險代理資質證明材料

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為勞動者，主導本合同，旨在確保自