風力發電企業職業衛生安全風險控制指導手冊

序號控制節點標準分風險管控■點要求管控效果評估評審依據第次

1.1職業衛生250

職業衛生

1.1.160

管理

按照?貫三級要求執行才中國大欣集團有1.管理制度和操作規程不完善,每處扣21.《工作場所職業衛生管理

限公司工作場所職業衛生管理辦法》，依分：現定》（國家衛建委令第5

據國家和集團公司職業危害防治和操作規2.制定或者修改有關職業俄防治的規章制號）第11條：

程,根據本企業實際情況，建立健全職業度.未聽取工會組織的意見，每項扣4分.2.《中華人民共和國職業痛

危害防治制度和相關期程，包括職業病危防治法＞《主席令第24號）

1.1.1.1管理制度20再防治貢仃.；職業病危均瞥示與告知；聯笫4條;1次年

業病防治宣傳教育培訓：職業病防護用品3.《中國大唐集團有限公司

管理；職業健康監護及其檔案管埋：職業［作場所職業衛生管理辦

病危害應急救援與管理：職業初危杏監測法》（大曲集團制（2022）2

及評價管理等法律、法規、規章規定的職2號）

業病防治料度

設置職業衛生管理機構,配備C職或兼職L未設置職業衛生管理機構.扣本項標準1.《工作場所職業衛生管理

職業衛生管埋人員分的50%；,說定》（國家衛建委令第5

機構與人

1.1.1.252.未配備專職或兼職的職業衛生管理人員號》第11條；

員

扣本項標準分的50%2.《中華人民共和國職業病

防治法3（主席令笫24號）

防治計劃結合本單位職業病防治工作的實際情況.1.未制定職業病防治計劃或實碓方案，不1.《中華人民共和國職業防

1.1.1.351次，作

和實施方制定本年度職業病防治計劃和實施方案防得分：防治法》（主席令第81號）：

案治計劃應包括目的、目標、措施、考核指2.防治計劃和方案不完善或未按期實施，2.《用人單位職業病防治指

標、保障條件等內容；實瓶方案應包括時每項扣標很分的10%由》（GBZ/T225-2010）第1.

間、進度、實施步哪、技術要求,考核內1.7條

容、驗收方法等內容

對存在職業病危害因素的風電場,按照￡職對存在職業病危害因素的回電場，未按照1.幺工作場所職業衛生管理

業病危杏項目申報辦法》進行申報和變更《職業病危咨項目申報辦法》進行申報和規定》（國家安全生產監鐘

職業病危變更，扣本項標準分的10%菅理總局令第47號）第十三

和次

1.1,1.4容項目申10條：

變更

報與變更2.《職業病危害項目申報辦

法》（國家安全生產監督管

理總局令第48號）第八條

根據風電實際.按照￡職業衛生檔案管理根據風電實際，未按照，:職業口生檔案管1.《工作場所職業衛生管理

規范》,建立職業衛生檔案理規池》建立職業衛生檔案，扣標準分的規定》（國家安全生產監警

20%管理總局令第47號）第三十

四條：

職業衛生

1.1.1.5202.《中華人民共和國職業病

檔案

防治法》（上席令第81號）；

3,匕職業衛生檔窠管理規范:，

（安監總斤安?。?013）171

號）

工作場所

1.1.210

管理

職業病危工作場所職業病危出內索強度或k濃度符檢在現場招標區域，未設首醒目標識牌予《工作場所職業衛生管理規

1.1.2.1擊因素強30合國家職業衛生標準和行業標準，現場超以告知.扣標戕分的5M處定》（國家衛生健康委員會1次/年

（濃）度標區域,設置警示標識令第5號）

工作場所工作場所與生活場所分開，工作場所不得1.工作場所未與生活場所分開，扣木項標g_E作場所職業衛管理規

1.1.2.2與生活場10住人，準分的50%：定》（國家衛生健康委員會

所分開2.工作場所住人，拉本項標準分的20%令第5號）

1.1.3危害因索10

監測、檢測

和評價

1.存在職業病危出的企業，應當實施由專1.對涌要進行檜測的企業，未按周期進行1.幺工作場所職業衛生管理

人負責的工作場所職業病危需因素日常監職業病危害因素檢測,不得分：現定2（國家衛生健康委員

測,確保監冽系統處于正常工作狀志：2.檢測機內無資歷證明，不得分：會令第5號）；

2.應當委托具有相應資偵的職業衛生技術3.檢查現場超標區域,未設置解目標識牌2,《中國大用集團有限公司

強務機構，進行職業病危害因素檢測予以告知，扣標準分的5M處工作場所職業衛生管理辦

法》（大唐集團制（2022）2

1.1.3.1定期檢測102號）：1次/年

3.《用人單位職業病危吉因

索定期檢測管理規范》（安

監總廳安?。?015）16號）：

1.《職業衛生技術服務機構

監督管理酒行辦法》（安監

總局總局第80號令）

職業健康

1.1.435

監護

企業時從軍接觸職業病危害的員工，應按1.職業健境體依機構無資質證明，不得分；1.《工作場所職業衛生管理

國家相關規定組織上崗前、在崗期間和圍2.未組織上崗前職業健康體檢.扣本項標，現定§（國家*生健康委員

崗時的職業健康檢咨準分的2僅：會令第5號）：

3.未按體檢周期現織從事接觸唳業病危杏2,《職業健康監護技術規范》

的員工進行在崗體檢,扣本項標準分的1（CBZ188-2014）第1.6.1,1.

0%；6.2條；第7.1條、第7.3條、

職業健康

1.1.1.1101.未組織從事接觸職業病危宙的員工進行第7.5條、第9.1條、第9.I次/年

檢查

離崗體檢,扣木頂標準分的】伽2條、第9.8條：

3.《用人單位職業健康監護

監督管理辦法3（國家安全

生產監杼管理總局令第49

號》第九條：

1.《中華人民共和國職業病

防治法》（主席令第81號）

第三十五條

1.企業不得安排未成年工從軍接觸職業病1.安排未成年工從獷接觸職業病危害的作1.《用人單位職業健康K［護

危害的作業:不得安排孕期、喃乳期的女業,扣本■^標準分的20%：監督理辦法》（國家安全生

職工從事對本人和胎兒、婆兒有危害的作2.安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人產監督管理總局令第49號）

業：和胎兒、嬰兒有危害的作業.扣本項標準第1?五條：

2.企業不得安排未住上崗前職業健糜檢查分的2優：2.4工作場所職業衛生管理

的勞動者從*接觸職業病危者的作業：不3.安排未經上博前職業健康檢吉的勞動者現定》《國家衛生健康委員

得安排行職業禁忌的勞動者從事其所禁忌從事接觸職業痂危害的作業.扣本項標準會令第5號）：

的作業；分的20%；3.￡中國大唐集團有限公司

1.1.1.2崗位管理103.對在職業健康檢杳中發現有與所從事的1.安排彳f職業禁忌的勞動赤從事其所禁忌工作場所職業衛生管理辦1次,年

職業相關的健康投害的勞動者，應當時陷的作業，扣本項標準分的20%：法》（大唐集團制（2022）2

原工作崗位,并妥善安置：5.在職業健康檢查中發現有與所從事的職2號）

1,對未進行離崗前職業健康檢查的勞動者業相關的健康投害的勞動笆，未詢禽原工

不得解除或者終止與其訂立的勞動合同作崗位，未妥辯安巴，扣本項標準分的2

0%：

6.未進行離出前職業僧班松女的勞動者的

除或者終止與其訂立的勞動合同,扣本項

標準分的20%

1.提供符合職業健康要求的工作環境和條1.防護設他無專人負員，技本項標準分的1.W工作場所職業衛生笆理

件，配備必要的職業健康防護設施?并有50%：設定B（國家衛生健康委員

專人負員，定期校驗和維護，處于正常狀2.個人防護用品無發放記錄，扣本項標準會令第5號）：

態：分20%：2.《中華人民共和國職業病

2..勞動若提供個人使用的職業病防護用

3.防護設能、用品,未定堆校驗和維護,防治法》（主席令第81號）：

防護設施,

1.1,1.315品，符合國家或行業標準的產品。特種勞扣本項標準分的10%：3.如!」國大唐集團公司勞動I次/年

用品

動防護用品（如防塵口罩、防毒而具）有L特種勞動防護用品無（U〉安全標志，防護用品盥督管理辦法》：

安全標志（LA）；扣本項標準分的10%;1.《中國大唐集團公司職業

3.企業應按安全生產責用規定,保證職業5.職業防護費用投入不足或沒按規定使衛生監瞥管理辦法（試行）》

世康防護專項費用,定期對費用落實情況用，不得分：（大唐集團制［2014）48號）

進行依食、考核6.未定期對然用落實情先進行檢查、考核第二t?五條、第三十條;

的.每次扣標準分的10%5.《個體防護裝備配備基本

娓蒞％（GB/T29510-2013）

職業衛生

1.1.5宣傳教育20

培訓

企業主要仇無人和職業衛生管理人員應當核育企業主要偽由人和職業衛生管理人員1.4工作場所職業衛生管理

接受職業12生培訓,遵守職業病防治法律.培訓證書，未取得職業衛生管理資格證.溫定》（國家R生健康委員

法規，依法組織本的位的職業病防治工作每發現?人扣本項標準分的38會令第5號）；

2.中華人民共和國職業病防

主要負責

治法3（主席令第81號）第

1.1.5.1人與管理101次/年

三十四條：

人員培訓

3.《中國大唐集團有限公司

工作場所職業衛生管理辦

法》（大唐集團制（2022）2

2號）

1.時上崗前或變更工藝、技術、設備或材1.檢杳培訓記錄、及簽字，未開展培訓,1.￡工作場所職業衛生管理

料,或者崗位調整H效勞動者接觸的職業不得分；就定》（國家工生社康委員

病危害因素發生變化的，應當對勞動者進2.檢代班組參加培訓情況，培訓覆芾面不會令第5號）：

行上崗前職業衛生培訓：全，扣本項標準分的10%2.中華人民共和國職業病防

勞動者培2.定期組織接觸職業病危害的勞動若進行治法3《主席令第八十一號）

1.1.5.2101次/年

訓在崗期間職業衛生培訓第三十四條:

3.《中國大唐集團有限公司

工作場所職業衛生管理辦

法》（大唐集團制（2022）2

2號）

職業危有

1.1.6告知和警30

示

1.企業與勞動者訂立勞動合同時，應當如1.抽介勞動合同發現未按有效方式誑行告1.￡工作場所職業衛生管理

1.1.6.1合同告知5

實告知工作過程中可能存在或產生職業痂知職業危害.扣本項標準分的20%：，現定3＜國家衛生健康委員

危害及其后果、職業病防護措臨和待遇等2.職業危害告知事項不全而.扣本項標準會令第5號）：

并在勞動合1可中寫明，不得1a瞄或欺騙：分的10%2.中華人民共和國職業病防

2.勞動者在已訂立勞動合同期間因工作為治法》（主席令第81號》笫

位或工作內容變更，勞動者接觸的職業病三十三條：

3.（中向大唐柒團有限公司

危古變化時，用人單位應如實告知，并協

商變更原勞動合同工作場所職業衛生管理辦

法》（大唐集團制（2022）2

2號）

1公告欄告知.1.未公布信息,不得分:1-《工作場所職業衛生管理

產生職業病危舍的企業應當在醒目位置設2.警示標識和警示說明有缺失，內容不符.說定B（國家衛生捱康委員

置公告欄,公布職業病危需防治規基制度、合要求的.扣本項標準分的10%會令第5號）第十五條：

職業病危害事故應急救援措.施；2.《工作場所職業病危害警

2.企業可通過公告欄將職業林危害因素檢示標識》（GBZ158-2003）：

測、評價結果向勞動者公布：3.《用人單位職業病危害告

3.警示標設和說明：知與警示標識管理規范3（安

1.1.6.2現場告知10存在或產生職業病危害的工作場所、作業監總廳安健（2014）111號）1次,年

詢位.設位.設碇.應當按照《工作場所第十條,第十三條,第十六

職業病危害警示標識》（GBZ158）規定.在條、第十七條、笫十八條和

醒目位置設置圖形（禁止、警告、指令和第十九條

提示標識）、警示線（紅、黃、藍）、警

示諳句等警示標識和中文警示說明-警示

說明應當轂明產生職業病危書的種類、后

果、預防和應急處置措施等內容

企業通過公告欄、書面通知或其他有效方未采取有效方式公布的，扣本項標準分的1.《用人單位職業病防治指

式告知勞動者工作場所職業病危吉因素依10%南卜（GBZ/T225-20I0）第1,6.

檢測評價測、評價結果6條：

1.1.6.351次,年

結果告知2.幺工作場所職業衛生管理

煽定?（國家里生健康委員

會令第5號）第十五條

I.1.6.4職業健康10企業應將上崗前、在詢期間、離崗時和應企業沒有將職業健康檢杳結果以報告等書1.《工作場所職業衛生管理1次/年

檢查結果急職業健康檢查結果.以書面形式如實告而形式如實告知勞動者的.扣本項標準分燒定》（國家衛生鋌康委員

告知知勞動者的1質會令第5號）第三十條：

2.《中華人民共和國職業徜

防治法》（主席令第81號）

職業健康

1.1.730

防護

在現場檢查噪聲超過85db區域作業的人現場檢查噪聲超過85db高噪聲區域內的《生產過程安全衛生要求總

1.1.7.1噪聲防護15員應配備耳墟等防護用品并正確使用作業人仍不使用耳塞，每處扣本項標準分財》（GB/T12801-2008）第

的心6.7條

L長期行人值班場所應安裝空詢等室內溫1.長期行人值班場所等未安裝空調等室內1.《工作場所職業衛生管理

收調控裝置：溫度調控裝置，扣本項標準分的10%；規定,（國家衛生健康委員

高、低溫傷2.異常高溫、低溫環境下作業勞動防護用2.勞動防護用品發放不符合要求.扣本項會令第5號）第十二、十六

1.1.7.25

害防護叢的發放應符合要求標準分的10%條：

2.《中國大唐集團公司勞動

防護用A4監好管理辦法》

1.生產現場應配置急救設施和簡易急救1.生產現場未配汽急救設施和簡易急救1-《中華人民共和國職業病

箱,簡易急救箱內的物品金砥￡電力行業箱，不得分：防治法》（中華人民共和國

緊急救護規范3D1.T692-2008附錄F確定：2.簡易急救箱中無急救用從清通.拉本項主席令第五十二號）第二十

2.急救箱應有專人負貴,有急救用儲清單.標準分的10弧六條

并定期對其進行檢查與補充3.無專人負責,未進行定期檢查補充,扣2.《工業企業設計衛生標準：＜

醫療設施本項標準分的20%:（GBZ1-2010）第8.1.2、&

1.1.7.3101次」年

配置1.藥品超期未更換,扣本項標準分的10%3條：

3.《工作場所職業衛生管理

爆定3（國家衛生健康委員

會令第5號）第十七條：

1.?（電力行業緊急救護規范：，

（DL/T692-2008）

1.企業事故應急救援為案體系，應包含急1.未編制急性職業病危害事故應急救援預1,4工作場所職業衛生管理

1.1.8應急管理10性職業病危占，故應急救援預案；案的不得分，預案不完善、現場風險控制現定B《國家衛生健康委員1次/年

2.定期開展職業病危害％故應急救援預案措施缺乏針對性和實效性.扣本項標準分會令第5號）第三十五條：

演練：的10%：2.《中國大唐集團有限公M

3.定期維護應急救援設施,并保證其完好:2.包間演練記錄，未定期開展演練，扣本L作場所職業衛生管理辦

1.發生或者可能發生急性職業精危害事故項標準分的30%；法》（大唐集團制（2022）2

時,企業應當立即采取應急救援和控制措3.未開展應急救援設施維獷檢查.扣本項2號）

/，并及時報告所在地安全生產監杼笆理標準分的20%

部門和有關部門1.發生急性職業病危害事故后未報告所在

地安全生產監督管理部門和有關部門，不

得分

建設項目

1.1.9職業病防15

護

L新建、擴建、改建建諛項目和技術改造、新建項目和技改項目可俄產生職業病危害1.＜建設項目職業翔防護設

技術引進項目，可能產生職業病危咨的，的，未向衛生行政部門提交職業病危方預族“三同時”監售管理辦法*

建設單位應當依據《建設項目職業病防護評價報告,不得分（安監總局令笫90號）笫四

設施“三同時”監督管埋辦法》第四條和條、第八條和第二章；

第二章有關規定,如織遂行職業病危害預2.《中華人民共和國職業病

職業病危

1.1.9.15評價工作；