2025版企業實習生就業與培訓合作協議模板_第1頁
2025版企業實習生就業與培訓合作協議模板_第2頁
2025版企業實習生就業與培訓合作協議模板_第3頁
2025版企業實習生就業與培訓合作協議模板_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

2025版企業實習生就業與培訓合作協議模板甲方(以下簡稱“企業”):名稱:____地址:____聯系電話:____法定代表人:____乙方(以下簡稱“學校”):名稱:____地址:____聯系電話:____法定代表人:____鑒于甲方是一家具有良好發展前景的企業,乙方是一所在教育領域具有較高聲譽的學校,雙方為了共同培養高素質的應用型人才,提高學生的就業質量和企業的招聘效率,經友好協商,特訂立本協議。一、合作目標1.1甲方承諾為乙方學生提供實習、就業機會,協助乙方提高學生的就業質量和就業率。1.2乙方承諾為甲方輸送優秀的學生,協助甲方選拔合適的人才,提高甲方的人才培養質量。二、合作內容2.1實習生就業2.1.1甲方承諾每年為乙方提供一定數量的實習崗位,實習期限為____個月。2.1.2乙方負責組織學生參加甲方舉辦的實習生招聘會,協助甲方選拔合適的實習生。2.1.3甲方在實習生選拔過程中,應遵循公平、公正、公開的原則,確保選拔過程的透明度。2.2實習生培訓2.2.1甲方負責為乙方實習生提供崗前培訓,包括企業文化建設、崗位技能培訓等。2.2.2乙方負責為實習生提供專業課程培訓,協助實習生提高綜合素質。2.2.3甲方應定期評估實習生培訓效果,對培訓內容進行調整,以滿足實習生的需求。2.3人才輸送2.3.1乙方承諾為甲方輸送優秀畢業生,協助甲方選拔合適的人才。2.3.2甲方在選拔乙方畢業生時,應遵循公平、公正、公開的原則,確保選拔過程的透明度。2.3.3甲方對乙方畢業生進行評價,反饋給乙方,乙方應根據評價結果調整人才培養方案。三、合作期限本協議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自協議生效之日起計算。四、權利與義務4.1甲方權利與義務4.1.1甲方有權對乙方實習生和畢業生進行選拔、培訓、考核。4.1.2甲方應保障乙方實習生和畢業生的合法權益,提供良好的工作環境和生活條件。4.1.3甲方應按時支付乙方實習生和畢業生的工資、福利等。4.2乙方權利與義務4.2.1乙方有權對甲方提供的實習崗位和培訓內容進行監督、評估。4.2.2乙方應協助甲方選拔合適的實習生和畢業生。4.2.3乙方應定期向甲方反饋實習生和畢業生的表現,協助甲方改進人才培養方案。五、違約責任5.1雙方應嚴格履行本協議的各項條款,如一方違約,應承擔違約責任,向另一方支付違約金,違約金為協議金額的____%。5.2雙方因不可抗力原因導致無法履行本協議的,應及時通知對方,并在合理期限內提供證明,根據實際情況協商處理。六、爭議解決6.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決。6.2如協商不成,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協議一式兩份,甲乙雙方

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論