公司雇傭關系合同范本第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（以下簡稱“公司”）：__________

乙方（以下簡稱“員工”）：__________

鑒于甲方從事__________行業，為提高公司經營效益，完善公司組織架構，滿足公司發展需求，甲方現決定招聘乙方擔任__________崗位，雙方本著平等互利、協商一致的原則，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計__________年。

2.本合同期滿前，雙方如需續簽合同，應提前__________個月書面通知對方，經雙方協商一致，可續簽本合同。

二、工作崗位

1.乙方擔任甲方__________崗位，具體工作內容、工作地點、工作時間為：

（1）工作內容：__________

（2）工作地點：__________

（3）工作時間：__________

2.乙方應按照甲方規定，完成崗位所承擔的工作任務，服從甲方的工作安排。

三、勞動報酬

1.甲方按照國家規定和公司薪酬制度，支付乙方以下報酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）崗位工資：__________元/月；

（3）績效獎金：__________元/月；

（4）加班工資：按照國家規定計算；

（5）其他福利待遇：__________。

2.甲方應在每月__________日前將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

四、社會保險和住房公積金

1.甲方按照國家規定和當地政策，為乙方繳納以下社會保險：

（1）養老保險；

（2）醫療保險；

（3）失業保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險。

2.甲方按照國家規定和當地政策，為乙方繳納住房公積金。

五、工作時間和休息休假

1.乙方實行__________工作制度，每周工作__________天，每天工作__________小時。

2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、病假等休假。

六、勞動紀律和保密條款

1.乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度及本合同約定，維護公司利益，保守公司商業秘密。

2.乙方在合同期間，未經甲方同意，不得泄露公司商業秘密，不得從事與公司業務相競爭的工作。

七、勞動合同的解除和終止

1.乙方在合同期內，有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反國家法律法規、甲方規章制度及本合同約定；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

2.甲方在合同期內，有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規定和本合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國家規定和本合同約定繳納社會保險和住房公積金；

（3）甲方違反本合同約定，侵犯乙方合法權益。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決期間，雙方應繼續履行本合同。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

2.本合同一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

十、附件

1.甲方提供的崗位說明書；

2.甲方提供的規章制度；

3.乙方提供的身份證復印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同主體：

甲方（以下簡稱“公司”）：__________

乙方（以下簡稱“員工”）：__________

丙方（以下簡稱“第三方”）：__________

鑒于甲方從事__________行業，為提高公司經營效益，完善公司組織架構，滿足公司發展需求，甲方現決定招聘乙方擔任__________崗位，并引入丙方作為第三方合作伙伴，共同參與乙方在甲方公司的服務。雙方本著平等互利、協商一致的原則，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計__________年。

2.本合同期滿前，雙方如需續簽合同，應提前__________個月書面通知對方，經雙方協商一致，可續簽本合同。

二、工作崗位與職責

1.乙方擔任甲方__________崗位，具體工作內容、工作地點、工作時間為：

（1）工作內容：__________

（2）工作地點：__________

（3）工作時間：__________

2.乙方應按照甲方規定，完成崗位所承擔的工作任務，服從甲方的工作安排。

3.丙方作為第三方合作伙伴，負責對乙方的工作進行監督和評估，確保乙方工作質量符合甲方要求。

三、勞動報酬與福利

1.甲方按照國家規定和公司薪酬制度，支付乙方以下報酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）崗位工資：__________元/月；

（3）績效獎金：__________元/月；

（4）加班工資：按照國家規定計算；

（5）其他福利待遇：__________。

2.甲方應在每月__________日前將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

3.丙方應按照約定，向乙方支付相應的工作補貼。

四、社會保險和住房公積金

1.甲方按照國家規定和當地政策，為乙方繳納以下社會保險：

（1）養老保險；

（2）醫療保險；

（3）失業保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險。

2.甲方按照國家規定和當地政策，為乙方繳納住房公積金。

3.丙方應協助甲方完成乙方社會保險和住房公積金的繳納工作。

五、工作時間和休息休假

1.乙方實行__________工作制度，每周工作__________天，每天工作__________小時。

2.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、病假等休假。

六、甲方的權利與義務

1.甲方有權對乙方的工作進行監督和檢查，確保乙方工作質量。

2.甲方有權根據乙方工作表現，調整乙方的工作崗位和薪酬。

3.甲方有權解除與乙方的勞動合同，但需提前__________個月書面通知乙方。

4.甲方應按照約定，支付乙方勞動報酬和社會保險、住房公積金。

七、乙方的權利與義務

1.乙方有權要求甲方按照約定支付勞動報酬和社會保險、住房公積金。

2.乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度及本合同約定，維護公司利益。

3.乙方應按照甲方要求，完成工作任務，保證工作質量。

八、丙方的權利與義務

1.丙方有權對乙方的工作進行監督和評估，確保乙方工作質量符合甲方要求。

2.丙方有權根據乙方工作表現，向甲方提出調整乙方薪酬的建議。

3.丙方應協助甲方完成乙方社會保險和住房公積金的繳納工作。

九、違約責任

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除勞動合同，并要求乙方承擔相應責任：

（1）嚴重違反國家法律法規、甲方規章制度及本合同約定；

（2）患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）被依法追究刑事責任。

2.丙方如有以下違約行為，甲方有權解除與丙方的合作，并要求丙方承擔相應責任：

（1）未按約定對乙方的工作進行監督和評估；

（2）未按約定協助甲方完成乙方社會保險和住房公積金的繳納工作。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決期間，雙方應繼續履行本合同。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

2.本合同一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

十二、附件

1.甲方提供的崗位說明書；

2.甲方提供的規章制度；

3.乙方提供的身份證復印件；

4.丙方提供的營業執照復印件。

十三、總結

本合同引入第三方主體丙方，旨在通過丙方的專業監督和評估，提高乙方的工作質量，保障甲方利益。同時，甲方作為主導方，在合同中享有更多的權利和利益，以確保公司運營的穩定和發展。通過本合同的簽訂，甲方能夠更好地實現自身戰略目標，提升公司競爭力。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

合同主體：

甲方（以下簡稱“公司”）：__________

乙方（以下簡稱“員工”）：__________

丙方（以下簡稱“第三方”）：__________

鑒于乙方具有__________專業能力，為滿足公司特定項目需求，甲方現決定雇傭乙方擔任__________崗位，并引入丙方作為第三方合作伙伴，提供專業支持和咨詢服務。雙方本著平等互利、協商一致的原則，特訂立本合同，以資共同遵守，并確保乙方權益得到充分保障。

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計__________年。

2.本合同期滿前，雙方如需續簽合同，應提前__________個月書面通知對方，經雙方協商一致，可續簽本合同。

二、工作崗位與職責

1.乙方擔任甲方__________崗位，具體工作內容、工作地點、工作時間為：

（1）工作內容：__________

（2）工作地點：__________

（3）工作時間：__________

2.乙方應按照甲方要求，完成崗位所承擔的工作任務，并接受丙方的專業指導和咨詢服務。

三、勞動報酬與福利

1.甲方按照國家規定和公司薪酬制度，支付乙方以下報酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）項目獎金：__________元；

（3）績效獎金：__________元/月；

（4）加班工資：按照國家規定計算；

（5）其他福利待遇：__________。

2.甲方應在每月__________日前將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

3.丙方應按照約定，向乙方提供專業咨詢服務，并協助乙方提升工作能力和業績。

四、社會保險和住房公積金

1.甲方按照國家規定和當地政策，為乙方繳納以下社會保險：

（1）養老保險；

（2）醫療保險；

（3）失業保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險。

2.甲方按照國家規定和當地政策，為乙方繳納住房公積金。

3.丙方應協助甲方完成乙方社會保險和住房公積金的繳納工作。

五、乙方的權利與義務

1.乙方有權要求甲方按照約定支付勞動報酬和社會保險、住房公積金。

2.乙方有權要求丙方提供專業、高質量的咨詢服務。

3.乙方有權參與項目決策，并提出合理化建議。

4.乙方有權在合同期內，根據項目進展和個人情況，提出調整工作內容或工作時間的請求。

六、甲方的權利與義務

1.甲方應按照約定，支付乙方勞動報酬和社會保險、住房公積金。

2.甲方應尊重乙方的專業意見，并提供必要的支持。

3.甲方應確保項目進度和質量，為乙方提供良好的工作環境。

4.甲方應遵守合同約定，不得無正當理由解除合同。

七、丙方的權利與義務

1.丙方有權根據乙方的工作表現，提出改進建議和調整方案。

2.丙方應按照約定，向乙方提供專業、高效的咨詢服務。

3.丙方應協助乙方提升工作能力和業績。

八、違約責任

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除勞動合同，并要求甲方承擔相應責任：

（1）未按照約定支付勞動報酬和社會保險、住房公積金；

（2）未提供良好的工作環境，影響乙方正常工作；

（3）無正當理由解除合同。

2.丙方如有以下違約行為，乙方有權要求丙方承擔相應責任：

（1）未按照約定提供專業咨詢服務；

（2）提供的服務不符合乙方需求。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決期間，雙方應繼續履行本合同。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。