甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度人事代理勞動合同（競業禁止條款版）本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：鑒于：1.甲方為一家合法注冊的用人單位，具有獨立法人資格，從事________業務。2.乙方具有完全民事行為能力，愿意接受甲方的人事代理服務。3.雙方經友好協商，就乙方在甲方處工作事宜達成如下協議：一、服務內容（1）辦理乙方入職、離職手續；（2）為乙方辦理社會保險、住房公積金等事宜；（3）協助乙方辦理職稱評定、繼續教育等事宜；（4）提供勞動法律法規咨詢及勞動爭議調解服務；（5）其他相關人事代理服務。二、服務期限1.本合同服務期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.本合同期滿前____個月，雙方應就續簽事宜進行協商。三、服務費用1.乙方應按照甲方規定支付人事代理服務費用。2.甲方收取的人事代理服務費用為人民幣____元/月。3.乙方應在每月____日前向甲方支付當月的人事代理服務費用。四、工作內容1.乙方應在甲方規定的崗位、工作時間內，按照甲方的要求，認真履行崗位職責。2.乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的管理。3.乙方應保守甲方的商業秘密，不得泄露甲方的技術、經營等秘密。五、競業禁止條款1.乙方在合同有效期內及合同解除后____年內，不得在與甲方業務相同或相近的行業內，自行或與他人合作從事與甲方有競爭關系的業務。2.乙方違反本條款，應向甲方支付違約金，違約金為人民幣____元。3.甲方有權要求乙方停止違反本條款的行為，并要求乙方承擔相應的法律責任。六、保密條款1.乙方在甲方工作期間及離職后，應遵守保密條款，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密等。2.乙方違反本條款，應向甲方支付違約金，違約金為人民幣____元。七、解除合同1.雙方協商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）嚴重違反甲方的規章制度；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）被依法追究刑事責任；（4）其他違反法律法規的情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照約定支付勞動報酬；（2）未依法繳納社會保險、住房公積金；（3）違反法律法規，侵犯乙方合法權益；（4）其他違反法律法規的情形。4.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：（1）在試用期內；（2）患職業病或者因工負傷，在規定的醫療期內的；（3）女職工在孕期、產期、哺乳期內的；（4）其他法律、法規規定的情形。八、勞動爭議處理1.雙方在履行本合同過程中發生的勞動爭議，應協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。九、其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：代表人（簽字）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的，參與或協助甲方為乙方提供人事代理服務的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、咨詢公司、技術服務提供商等。二、第三方介入的同意1.甲方在提供人事代理服務過程中，如需引入第三方參與，應事先征得乙方的書面同意。2.乙方有權要求甲方提供第三方的資質證明、服務內容、費用及責任等信息。三、第三方責任界定1.第三方在履行職責過程中，因自身原因造成乙方權益受損的，由第三方承擔相應的法律責任。2.甲方作為人事代理服務的主體，對第三方的行為負有監督和管理責任。若因甲方未能盡到監督和管理責任導致乙方權益受損，甲方應承擔相應的連帶責任。3.第三方在提供人事代理服務過程中，如因不可抗力或乙方自身原因導致服務無法正常進行的，甲方和第三方不承擔責任。四、第三方責任限額1.第三方在履行職責過程中，如因自身原因造成乙方權益受損，甲方和第三方應協商確定責任限額。2.若協商不成，乙方有權向第三方主張賠償，但賠償總額不得超過雙方約定的責任限額。3.責任限額應在本合同中明確約定，并在第三方介入時予以確認。五、第三方權利和義務（1）按照合同約定，獲得甲方支付的服務費用；（2）根據合同約定，獲取乙方的相關信息，并有權對乙方進行必要的調查；（3）在履行職責過程中，有權要求甲方提供必要的協助。（1）按照合同約定，為乙方提供優質的人事代理服務；（2）保守乙方的商業秘密和個人隱私；（3）遵守國家法律法規，不得從事違法活動。六、第三方變更1.若甲方更換第三方，應提前通知乙方，并征得乙方的書面同意。2.第三方變更后，原合同中關于第三方的權利、義務和責任仍適用于變更后的第三方。七、爭議解決1.乙方與第三方在履行合同過程中發生的爭議，應協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.甲方作為人事代理服務的主體，對乙方與第三方之間的爭議負有協調和調解責任。八、合同解除1.若第三方違反合同約定，造成乙方權益受損，乙方有權要求甲方解除合同，并要求甲方承擔相應的賠償責任。2.若甲方更換第三方，導致乙方權益受損，乙方有權要求甲方解除合同，并要求甲方承擔相應的賠償責任。九、其他1.本合同關于第三方介入的修正條款，作為本合同的補充部分，與本合同具有同等法律效力。2.本合同關于第三方介入的修正條款，經甲方和乙方簽字（或蓋章）后生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：代表人（簽字）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方個人基本信息表說明：本附件用于甲方了解乙方的基本情況，為提供人事代理服務提供依據。2.附件二：乙方入職申請表詳細要求：包含乙方個人信息、應聘崗位、應聘理由、求職意向等。說明：本附件用于甲方審核乙方應聘資格，確定乙方是否適合崗位。3.附件三：乙方勞動合同詳細要求：包含甲乙雙方基本信息、工作內容、工作時間、工資待遇、福利待遇、合同期限、違約責任等。說明：本附件為甲乙雙方簽訂的正式勞動合同，具有法律效力。4.附件四：乙方社會保險繳納證明詳細要求：包含社會保險種類、繳納基數、繳納金額、繳納期限等。說明：本附件用于證明甲方已為乙方繳納社會保險，保障乙方權益。5.附件五：乙方住房公積金繳納證明詳細要求：包含住房公積金種類、繳納基數、繳納金額、繳納期限等。說明：本附件用于證明甲方已為乙方繳納住房公積金，保障乙方權益。6.附件六：乙方競業禁止協議詳細要求：包含競業禁止期限、競業禁止范圍、違約責任等。說明：本附件用于約束乙方在合同期滿后的一定期限內不得從事與甲方業務相同或相近的行業。7.附件七：乙方保密協議詳細要求：包含保密內容、保密期限、違約責任等。說明：本附件用于約束乙方保守甲方的商業秘密、技術秘密等。8.附件八：乙方離職申請表詳細要求：包含離職原因、離職日期、離職手續辦理情況等。說明：本附件用于甲方了解乙方離職原因，辦理離職手續。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按照合同約定支付人事代理服務費用。責任認定標準：乙方應按照合同約定，在每月____日前支付當月的人事代理服務費用。若逾期未支付，乙方應向甲方支付____%的滯納金。示例說明：若乙方在2025年3月1日未支付2月份的人事代理服務費用，則應向甲方支付相當于2月份人事代理服務費用____%的滯納金。2.違約行為：甲方未按照合同約定為乙方繳納社會保險、住房公積金。責任認定標準：甲方應按照合同約定，為乙方繳納社會保險、住房公積金。若未繳納或繳納不足，甲方應向乙方支付相當于應繳納金額____%的賠償金。示例說明：若甲方在2025年3月未為乙方繳納社會保險，則應向乙方支付相當于3月份應繳納社會保險金額____%的賠償金。3.違約行為：乙方違反競業禁止協議。責任認定標準：乙方在合同期滿后的一定期限內，從事與甲方業