萬達招商人員勞動合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：萬達集團股份有限公司

乙方（勞動者）：_________________________

鑒于甲方系一家從事商業地產開發、運營及管理的企業，乙方愿意接受甲方的雇傭，從事招商相關工作。為明確雙方的權利義務，經雙方友好協商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可經協商一致，續簽本合同。

二、工作內容

1.乙方在甲方處從事招商工作，包括但不限于：

（1）負責甲方項目的招商推廣、客戶洽談、合同簽訂等工作；

（2）負責維護甲方與招商客戶的關系，提供優質服務；

（3）協助甲方完成招商項目的運營管理工作；

（4）完成甲方交辦的其他相關工作。

2.乙方應按照甲方的要求，遵守職業道德，保守商業秘密，維護甲方聲譽。

三、工作地點

乙方工作地點為甲方在____省____市____區的辦公場所，具體工作地點由甲方根據實際工作需要安排。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制度，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____小時。

2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假。

3.乙方每月累計加班不得超過____小時，超過部分按照國家規定支付加班費。

五、勞動報酬

1.乙方工資構成包括基本工資、崗位工資、績效工資、獎金等。

2.基本工資：____元/月。

3.崗位工資：____元/月。

4.績效工資：根據乙方完成工作情況及公司績效考核結果確定。

5.獎金：根據公司年度經營狀況及乙方個人表現確定。

6.乙方工資每月____日前發放。

六、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年休假；

（2）節假日福利；

（3）員工體檢；

（4）員工培訓；

（5）其他福利。

七、勞動合同的解除和終止

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規定繳納社會保險費的；

（2）未按照本合同約定支付工資的；

（3）強迫勞動的；

（4）其他違反法律、法規規定的行為。

4.合同期滿或者雙方約定的終止條件出現，本合同即行終止。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）甲方營業執照復印件；

（2）乙方身份證復印件；

（3）乙方學歷、學位證書復印件；

（4）乙方健康證明；

（5）其他相關文件。

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

簽訂日期：_________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：萬達集團股份有限公司

乙方（勞動者）：_________________________

丙方（第三方）：_________________________

鑒于甲方是一家大型商業地產開發、運營及管理企業，乙方愿意接受甲方的雇傭，從事招商相關工作。丙方作為第三方服務提供方，將為甲方提供專業招商服務。為明確甲乙丙三方在招商工作中的權利義務，保障甲方權益，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年。

2.合同期滿后，如甲乙丙三方無異議，可經協商一致，續簽本合同。

二、工作內容

1.乙方在甲方處從事招商工作，具體內容包括但不限于：

（1）負責甲方項目的招商推廣、客戶洽談、合同簽訂等工作；

（2）協助甲方完成招商項目的運營管理工作；

（3）完成甲方交辦的其他相關工作。

2.丙方負責為甲方提供以下專業招商服務：

（1）協助乙方進行客戶資源拓展、項目宣傳及推廣；

（2）提供招商政策、行業動態、市場分析等信息；

（3）協助甲方與潛在客戶洽談，促成項目合作。

三、工作地點

乙方工作地點為甲方在____省____市____區的辦公場所，具體工作地點由甲方根據實際工作需要安排。丙方工作地點可根據項目需要確定。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制度，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____小時。

2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假。

3.乙方每月累計加班不得超過____小時，超過部分按照國家規定支付加班費。

五、勞動報酬

1.乙方工資構成包括基本工資、崗位工資、績效工資、獎金等。

2.基本工資：____元/月。

3.崗位工資：____元/月。

4.績效工資：根據乙方完成工作情況及公司績效考核結果確定。

5.獎金：根據公司年度經營狀況及乙方個人表現確定。

6.乙方工資每月____日前發放。

六、丙方責任與權利

1.丙方應按照合同約定，為甲方提供專業招商服務，確保服務質量。

2.丙方有權要求乙方提供相關招商資料，配合其工作。

3.丙方有權對乙方的工作進行監督和指導，并提出改進意見。

七、甲方的權益與權利

1.甲方有權對乙方的工作進行監督和指導，確保其完成招商任務。

2.甲方有權對丙方提供的服務進行監督和評估，要求其提高服務質量。

3.甲方有權根據項目進展情況，調整乙方的工作內容和工作地點。

4.甲方有權根據乙方的工作表現，給予相應的獎勵或處罰。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反國家法律法規，或違反甲方規章制度的，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應責任。

2.乙方未經甲方同意，擅自泄露甲方商業秘密的，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應責任。

3.乙方因個人原因離職，需提前____天向甲方提出書面申請。

九、丙方的違約及責任

1.丙方未按照合同約定提供服務的，甲方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應責任。

2.丙方泄露甲方商業秘密的，甲方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應責任。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

十二、第三方介入的意義和目的

丙方作為第三方服務提供方，介入本合同的主要目的是為甲方提供專業招商服務，提高招商效率，降低成本。通過丙方的專業能力，甲方可以更快地拓展市場，實現商業地產項目的成功運營。

十三、甲方為主導的目的和意義

甲方作為合同主導方，通過設定詳細的合同條款，保障自身權益，確保招商工作的順利進行。甲方對乙方和丙方的監督和指導，有助于提高工作效率，降低項目風險，實現商業地產項目的可持續發展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（委托方）：萬達集團股份有限公司

乙方（受委托方）：_________________________

丙方（第三方服務提供方）：_________________________

鑒于甲方是一家大型商業地產開發、運營及管理企業，需要對其旗下商業項目進行物業管理，乙方愿意接受甲方的委托，從事物業管理相關工作。丙方作為第三方服務提供方，將為乙方提供專業物業管理服務。為明確甲乙丙三方在物業管理工作中的權利義務，保障乙方權益，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年。

2.合同期滿后，如甲乙丙三方無異議，可經協商一致，續簽本合同。

二、工作內容

1.乙方受甲方委托，負責其旗下商業項目的物業管理，具體內容包括但不限于：

（1）負責商業項目的日常運營管理；

（2）負責商業項目的設施設備維護；

（3）負責商業項目的環境衛生和公共秩序維護；

（4）負責商業項目的客戶服務；

（5）完成甲方交辦的其他相關工作。

2.丙方負責為乙方提供以下專業物業管理服務：

（1）提供物業管理的專業咨詢和培訓；

（2）協助乙方制定物業管理方案和應急預案；

（3）協助乙方進行設施設備的維護和保養；

（4）協助乙方處理突發事件和投訴；

（5）提供物業管理市場分析和行業動態。

三、工作地點

乙方工作地點為甲方旗下商業項目所在地，具體工作地點由乙方根據實際工作需要安排。丙方工作地點可根據服務需求確定。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制度，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____小時。

2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假。

3.乙方每月累計加班不得超過____小時，超過部分按照國家規定支付加班費。

五、勞動報酬

1.乙方工資構成包括基本工資、崗位工資、績效工資、獎金等。

2.基本工資：____元/月。

3.崗位工資：____元/月。

4.績效工資：根據乙方完成工作情況及甲方績效考核結果確定。

5.獎金：根據項目運營狀況及乙方個人表現確定。

6.乙方工資每月____日前發放。

六、丙方責任與權利

1.丙方應按照合同約定，為乙方提供專業物業管理服務，確保服務質量。

2.丙方有權要求乙方提供相關物業管理工作資料，配合其工作。

3.丙方有權對乙方的工作進行監督和指導，并提出改進意見。

七、乙方的權益與權利

1.乙方有權要求甲方提供必要的物業管理工具和設備。

2.乙方有權要求甲方提供必要的培訓和支持，以提高物業管理水平。

3.乙方有權要求甲方按照合同約定支付報酬，并按時發放。

4.乙方有權對丙方提供的服務進行評價，并提出改進建議。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方未按合同約定提供物業管理工具和設備的，乙方有權要求甲方及時提供，并承擔相應責任。

2.甲方未按合同約定支付報酬的，乙方有權要求甲方支付違約金，并要求賠償損失。

3.甲方不得干預乙方的正常工作，不得要求乙方執行違反法律法規或合同約定的任務。

九、丙方的違約及責任

1.丙方未按合同約定提供服務的，乙方有權要求丙方承擔相應責任，包括但不限于賠償損失。

2.丙方泄露乙方商業秘密的，乙方有權要求丙方承擔相應責任，并解除合同。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

十二、乙方為