甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度科技型企業股票期權激勵方案合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：2025年度科技型企業股票期權激勵方案合同甲方（激勵對象）：姓名：____________________職位：____________________部門：____________________乙方（公司）：名稱：____________________統一社會信用代碼：____________________法定代表人：____________________注冊資本：____________________住所：____________________鑒于：2.為激勵甲方為公司創造更大的價值，提高甲方的工作積極性，根據國家有關法律法規及公司章程的規定，經雙方協商一致，甲方同意接受乙方的股票期權激勵方案。3.為明確雙方的權利義務，特訂立本合同。第一條激勵方案概述1.1激勵對象：甲方。1.2激勵工具：股票期權。1.3激勵目的：激勵甲方為公司創造更大的價值，提高甲方的工作積極性。1.4激勵條件：甲方在激勵期間為公司提供有效服務，并達到公司規定的業績目標。第二條股票期權授予2.1股票期權授予數量：____________________。2.2股票期權行權價格：____________________。2.3股票期權授予時間：____________________。2.4股票期權行權期限：____________________。2.5股票期權行權條件：甲方在激勵期間為公司提供有效服務，并達到公司規定的業績目標。第三條股票期權行權3.1行權方式：甲方在滿足行權條件后，可按照本合同約定的行權價格購買公司股票。3.2行權程序：甲方在滿足行權條件后，向公司提出行權申請，公司審核通過后，甲方按照規定程序辦理股票購買手續。3.3行權限制：甲方在激勵期間不得轉讓、出質或用于擔保。第四條股票期權激勵計劃的變更與終止（1）甲方嚴重違反公司規章制度，給公司造成重大損失；（2）甲方被依法追究刑事責任；（3）甲方因個人原因離職；（4）乙方因經營狀況惡化，需要調整股票期權激勵計劃。（1）乙方嚴重違反本合同約定，損害甲方合法權益；（2）乙方被依法吊銷營業執照或解散；（3）乙方因經營狀況惡化，需要調整股票期權激勵計劃。第五條違約責任5.1甲方違反本合同約定，未達到激勵條件，乙方有權收回股票期權。5.2乙方違反本合同約定，未按期授予股票期權，甲方有權要求乙方履行合同義務。5.3雙方在履行本合同過程中，如發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六條合同生效與解除6.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2本合同有效期為____________________年，自合同生效之日起計算。6.3本合同期滿后，如雙方無異議，可續簽本合同。6.4雙方協商一致，可解除本合同。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。甲方（激勵對象）簽字：____________________日期：____________________乙方（公司）簽字：____________________日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正8.1第三方定義8.1.1本合同中提及的“第三方”是指在本合同執行過程中，為甲乙雙方提供相關服務、咨詢、審計、評估等輔助性工作，且與本合同直接相關的獨立第三方機構或個人。（1）財務顧問、法律顧問、人力資源顧問等專業人士；（2）股票期權行權代理機構；（3）股票交易結算機構；（4）稅務顧問；（5）其他與本合同執行相關的獨立第三方。8.2第三方責任8.2.1第三方在本合同中提供的服務，應保證其服務的專業性、獨立性和公正性。8.2.2第三方在履行職責過程中，如因自身原因導致服務出現失誤，應對甲乙雙方承擔相應的責任。8.2.3第三方應遵守國家法律法規、行業規范及職業道德，維護甲乙雙方的合法權益。8.3第三方責任限額8.3.1第三方的責任限額為本合同項下，甲方實際行權所涉及的股票價值總額的一定比例，具體比例由甲乙雙方協商確定，并在本合同中明確。8.3.2如第三方責任超過其責任限額，超出部分由甲乙雙方按各自過錯程度承擔。8.4第三方介入程序8.4.1第三方介入需經甲乙雙方同意，并簽訂相應的服務協議。8.4.2第三方介入后，應按照本合同及服務協議的約定履行職責。8.4.3第三方介入過程中，如需調整服務內容或期限，應經甲乙雙方協商一致。8.5第三方與其他方的劃分8.5.1第三方與甲方的關系：第三方在執行本合同過程中，應獨立于甲方，不得損害甲方的合法權益。8.5.2第三方與乙方的關系：第三方在執行本合同過程中，應獨立于乙方，不得損害乙方的合法權益。8.5.3第三方與其他方的劃分：第三方在執行本合同過程中，應保持獨立地位，不得與任何一方形成利益關聯，確保其服務的公正性和客觀性。8.6第三方介入的保密義務8.6.1第三方在執行本合同過程中，應嚴格保守甲乙雙方的商業秘密。8.6.2第三方未經甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露本合同內容及甲乙雙方的商業秘密。8.7第三方介入的爭議解決8.7.1第三方在執行本合同過程中，如與甲乙雙方發生爭議，應通過協商解決。8.7.2協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。8.8第三方介入的合同終止8.8.1如第三方在執行本合同過程中，出現違反法律法規、行業規范或職業道德的行為，甲乙雙方有權終止其服務。8.8.2第三方在執行本合同過程中，如發生不可抗力，導致其無法繼續履行職責，甲乙雙方應協商解決，如協商不成，可終止其服務。8.9第三方介入的費用8.9.1第三方介入的費用由甲乙雙方按照服務協議的約定承擔。（1）服務費用；（2）差旅費用；（3）資料費；（4）其他與第三方介入相關的費用。8.10第三方介入的其他事項8.10.1第三方介入的其他事項，由甲乙雙方在服務協議中另行約定。8.10.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方在服務協議中補充約定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《股票期權激勵計劃實施方案》：詳細說明股票期權激勵計劃的具體內容，包括激勵對象、激勵工具、激勵條件、行權方式等。2.《股票期權行權申請書》：甲方申請行權的書面文件，需包括甲方個人信息、行權數量、行權價格、行權日期等。3.《股票期權行權確認書》：甲方確認行權意愿的書面文件，需包括甲方個人信息、行權數量、行權價格、行權日期等。4.《股票期權行權協議》：甲方與公司簽訂的股票期權行權協議，明確雙方權利義務。5.《股票期權激勵計劃變更通知書》：如發生激勵計劃變更，需向激勵對象發送的書面通知。6.《股票期權激勵計劃終止通知書》：如發生激勵計劃終止，需向激勵對象發送的書面通知。7.《股票期權激勵計劃審計報告》：第三方審計機構對股票期權激勵計劃的審計報告。8.《股票期權激勵計劃稅務咨詢報告》：第三方稅務顧問對股票期權激勵計劃的稅務咨詢報告。9.《股票期權激勵計劃法律意見書》：第三方法律顧問對股票期權激勵計劃的法律意見書。10.《股票期權激勵計劃服務協議》：第三方與甲乙雙方簽訂的服務協議，明確第三方在股票期權激勵計劃中的職責和義務。說明要求：1.附件應真實、完整、有效，并由甲乙雙方簽字蓋章。2.附件內容應與本合同內容一致，不得有矛盾或沖突。3.附件應由甲乙雙方在合同簽訂前或合同簽訂后及時提供。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）甲方未按照激勵計劃規定的時間、數量、價格行權；（2）甲方泄露公司商業秘密；（3）甲方違反公司規章制度，給公司造成重大損失；（4）乙方未按照激勵計劃規定的時間、數量、價格授予股票期權；（5）乙方未按照激勵計劃規定的時間、數量、價格購買甲方行權所獲得的股票；（6）第三方未按照服務協議規定履行職責，給甲乙雙方造成損失。2.責任認定標準：（1）甲方違約：甲方應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。（2）乙方違約：乙方應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。（3）第三方違約：第三方應承擔違約責任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。（4）如違約行為涉及第三方責任，甲乙雙方應先向第三方追償，追償不成的，由甲乙雙方按各自過錯程度承擔剩余損失。示例說明：1.甲方未按照激勵計劃規定的時間、數量、價格行權，導致公司遭受損失，甲方應承擔違約責任，賠償公司損失。2.乙方未按照激勵計劃規定的時間、數量、價格授予股票期權，導致甲方遭受