20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度企業(yè)內(nèi)部臨時(shí)員工培訓(xùn)及服務(wù)合同合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號(hào)3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同雙方基本信息二、培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容1.培訓(xùn)目標(biāo)2.培訓(xùn)內(nèi)容3.培訓(xùn)方式4.培訓(xùn)時(shí)間安排5.培訓(xùn)地點(diǎn)三、培訓(xùn)師資與講師1.師資要求2.講師資質(zhì)3.講師選聘流程4.講師費(fèi)用5.講師考核四、培訓(xùn)對(duì)象與選拔1.培訓(xùn)對(duì)象范圍2.選拔標(biāo)準(zhǔn)3.選拔流程4.選拔結(jié)果公示5.培訓(xùn)名額分配五、培訓(xùn)費(fèi)用1.費(fèi)用構(gòu)成2.費(fèi)用支付方式3.費(fèi)用支付時(shí)間4.費(fèi)用變更及調(diào)整5.費(fèi)用結(jié)算六、培訓(xùn)實(shí)施與管理1.培訓(xùn)計(jì)劃制定2.培訓(xùn)組織與協(xié)調(diào)3.培訓(xùn)過程監(jiān)控4.培訓(xùn)效果評(píng)估5.培訓(xùn)資料管理七、培訓(xùn)考核與評(píng)估1.考核方式2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)3.考核結(jié)果公示4.考核結(jié)果運(yùn)用5.考核申訴流程八、服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)1.服務(wù)項(xiàng)目2.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.服務(wù)流程4.服務(wù)質(zhì)量保證5.服務(wù)改進(jìn)與反饋九、服務(wù)期限與交付1.服務(wù)期限2.服務(wù)交付時(shí)間3.服務(wù)交付方式4.服務(wù)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)5.服務(wù)驗(yàn)收流程十、保密條款1.保密范圍2.保密義務(wù)3.保密措施4.違約責(zé)任5.保密期限十一、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)許可十二、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償計(jì)算4.違約責(zé)任追究5.違約責(zé)任免除十三、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用5.爭(zhēng)議解決期限十四、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同終止條件4.合同終止程序5.合同解除與終止后的處理合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：2025年度企業(yè)內(nèi)部臨時(shí)員工培訓(xùn)及服務(wù)合同2.合同編號(hào)：_______3.合同簽訂日期：____年____月____日4.合同有效期：____年____月____日至____年____月____日5.合同雙方基本信息：a.甲方（培訓(xùn)方）：_______b.乙方（服務(wù)方）：_______二、培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容1.培訓(xùn)目標(biāo)：a.提高臨時(shí)員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)b.增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和工作效率c.促進(jìn)員工個(gè)人職業(yè)發(fā)展2.培訓(xùn)內(nèi)容：a.行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)b.職業(yè)技能培訓(xùn)c.企業(yè)文化培訓(xùn)d.安全生產(chǎn)培訓(xùn)3.培訓(xùn)方式：a.面授課程b.網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)c.實(shí)地操作培訓(xùn)d.案例分析培訓(xùn)4.培訓(xùn)時(shí)間安排：a.每月第一個(gè)周五下午b.每季度一個(gè)周五全天5.培訓(xùn)地點(diǎn)：a.甲方指定培訓(xùn)室b.乙方指定培訓(xùn)場(chǎng)地三、培訓(xùn)師資與講師1.師資要求：a.具備相關(guān)專業(yè)背景和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)c.持有相關(guān)教師資格證書2.講師資質(zhì)：a.具備高級(jí)職稱或同等專業(yè)水平3.講師選聘流程：a.甲方提出選聘需求b.乙方進(jìn)行講師篩選c.甲方審核確認(rèn)4.講師費(fèi)用：a.按照講師資質(zhì)和授課時(shí)間計(jì)算b.包含講師差旅費(fèi)、授課費(fèi)等5.講師考核：a.每次培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行學(xué)員滿意度調(diào)查b.根據(jù)調(diào)查結(jié)果對(duì)講師進(jìn)行考核c.對(duì)考核不合格的講師進(jìn)行整改或更換四、培訓(xùn)對(duì)象與選拔1.培訓(xùn)對(duì)象范圍：a.甲方所有臨時(shí)員工b.根據(jù)工作需要和培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行篩選2.選拔標(biāo)準(zhǔn)：a.工作表現(xiàn)良好b.具有培訓(xùn)需求c.能夠按時(shí)參加培訓(xùn)3.選拔流程：a.甲方各部門提出培訓(xùn)需求b.乙方根據(jù)需求進(jìn)行人員篩選c.甲方審核確認(rèn)4.選拔結(jié)果公示：a.在甲方內(nèi)部公告欄公示b.提供選拔結(jié)果查詢服務(wù)5.培訓(xùn)名額分配：a.根據(jù)各部門需求進(jìn)行名額分配b.優(yōu)先考慮工作表現(xiàn)優(yōu)秀和培訓(xùn)需求迫切的員工五、培訓(xùn)費(fèi)用1.費(fèi)用構(gòu)成：a.講師費(fèi)用b.場(chǎng)地租賃費(fèi)用c.培訓(xùn)資料費(fèi)用d.其他相關(guān)費(fèi)用2.費(fèi)用支付方式：a.預(yù)付款b.分期付款c.結(jié)算付款3.費(fèi)用支付時(shí)間：a.每次培訓(xùn)結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)支付b.按照合同約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)支付4.費(fèi)用變更及調(diào)整：a.如遇不可抗力因素導(dǎo)致費(fèi)用增加，雙方協(xié)商調(diào)整b.如遇講師更換導(dǎo)致費(fèi)用增加，由乙方承擔(dān)5.費(fèi)用結(jié)算：a.乙方提供詳細(xì)費(fèi)用清單b.甲方審核確認(rèn)后進(jìn)行結(jié)算六、培訓(xùn)實(shí)施與管理1.培訓(xùn)計(jì)劃制定：a.乙方根據(jù)甲方需求制定培訓(xùn)計(jì)劃b.計(jì)劃包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、講師等信息2.培訓(xùn)組織與協(xié)調(diào)：a.乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的組織實(shí)施b.協(xié)調(diào)講師、場(chǎng)地、設(shè)備等資源3.培訓(xùn)過程監(jiān)控：a.甲方派員對(duì)培訓(xùn)過程進(jìn)行監(jiān)督b.乙方及時(shí)反饋培訓(xùn)情況4.培訓(xùn)效果評(píng)估：a.通過考試、考核、問卷調(diào)查等方式評(píng)估b.評(píng)估結(jié)果作為培訓(xùn)改進(jìn)依據(jù)5.培訓(xùn)資料管理：a.乙方提供培訓(xùn)資料，包括講義、課件等b.甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)資料的保管和使用七、培訓(xùn)考核與評(píng)估1.考核方式：a.閉卷考試b.開卷考試c.案例分析d.實(shí)地操作2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)：a.知識(shí)掌握程度b.技能操作水平c.團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力d.工作效率提升3.考核結(jié)果公示：a.在甲方內(nèi)部公告欄公示b.提供考核結(jié)果查詢服務(wù)4.考核結(jié)果運(yùn)用：a.作為員工晉升、調(diào)崗的依據(jù)5.考核申訴流程：a.考核對(duì)象對(duì)考核結(jié)果有異議，可向甲方提出申訴b.甲方組織復(fù)查，并給出最終結(jié)果八、服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)1.服務(wù)項(xiàng)目：a.培訓(xùn)需求調(diào)研b.培訓(xùn)計(jì)劃制定與實(shí)施c.培訓(xùn)效果評(píng)估d.培訓(xùn)資料提供2.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：a.培訓(xùn)內(nèi)容符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和崗位要求b.講師具備專業(yè)資質(zhì)和授課能力c.培訓(xùn)場(chǎng)地設(shè)施齊全，滿足培訓(xùn)需求d.培訓(xùn)過程安全、有序3.服務(wù)流程：a.乙方根據(jù)甲方需求進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)研b.制定培訓(xùn)計(jì)劃，經(jīng)甲方審核通過c.組織培訓(xùn)實(shí)施，確保培訓(xùn)質(zhì)量d.培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行效果評(píng)估4.服務(wù)質(zhì)量保證：a.乙方設(shè)立專門的服務(wù)質(zhì)量管理部門b.定期對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行自查和改進(jìn)c.對(duì)甲方提出的意見和建議及時(shí)響應(yīng)5.服務(wù)改進(jìn)與反饋：a.乙方定期收集甲方反饋意見b.根據(jù)反饋意見對(duì)服務(wù)進(jìn)行改進(jìn)c.及時(shí)向甲方通報(bào)服務(wù)改進(jìn)情況九、服務(wù)期限與交付1.服務(wù)期限：a.自合同簽訂之日起至____年____月____日止2.服務(wù)交付時(shí)間：a.按照培訓(xùn)計(jì)劃的時(shí)間安排進(jìn)行b.如遇特殊情況，乙方需提前向甲方通知3.服務(wù)交付方式：a.面授培訓(xùn)b.網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)c.實(shí)地操作培訓(xùn)4.服務(wù)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：a.培訓(xùn)內(nèi)容完整，符合合同約定b.培訓(xùn)過程規(guī)范，無安全事故c.培訓(xùn)效果達(dá)到預(yù)期目標(biāo)5.服務(wù)驗(yàn)收流程：a.甲方對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估b.乙方根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)c.雙方共同確認(rèn)服務(wù)驗(yàn)收合格十、保密條款1.保密范圍：a.雙方在履行合同過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密b.雙方在履行合同過程中知悉的甲方內(nèi)部信息2.保密義務(wù)：a.雙方對(duì)保密信息負(fù)有保密義務(wù)b.未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密信息3.保密措施：a.雙方采取必要的技術(shù)和管理措施，防止保密信息泄露b.對(duì)違反保密義務(wù)的行為，依法追究責(zé)任4.違約責(zé)任：a.違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任b.給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任5.保密期限：a.自合同簽訂之日起至____年____月____日止十一、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：a.雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有b.乙方不得侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用：a.甲方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)使用相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)b.乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自使用相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：a.雙方共同采取措施，保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)不受侵犯b.如發(fā)生侵權(quán)行為，雙方應(yīng)共同維權(quán)4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決：a.雙方協(xié)商解決知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議b.協(xié)商不成的，提交仲裁或訴訟解決5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)許可：b.許可范圍、期限和費(fèi)用由雙方另行協(xié)商十二、違約責(zé)任1.違約情形：a.乙方未按合同約定提供培訓(xùn)和服務(wù)b.甲方未按合同約定支付費(fèi)用c.雙方違反保密條款d.雙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款2.違約責(zé)任承擔(dān)：a.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任b.給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任3.違約賠償計(jì)算：a.按照合同約定或法律規(guī)定計(jì)算賠償金額b.賠償金額包括直接損失和間接損失4.違約責(zé)任追究：a.雙方可協(xié)商解決違約責(zé)任追究問題b.協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決5.違約責(zé)任免除：a.因不可抗力導(dǎo)致違約的，可免除違約責(zé)任b.不可抗力事件發(fā)生后，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方十三、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：a.雙方協(xié)商解決b.提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁c.向人民法院提起訴訟2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：a.甲方所在地仲裁委員會(huì)b.乙方所在地仲裁委員會(huì)3.爭(zhēng)議解決程序：a.雙方在爭(zhēng)議發(fā)生后____個(gè)工作日內(nèi)提出解決請(qǐng)求b.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行審理c.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)作出裁決或判決4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：a.爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)b.如雙方另有約定，從其約定5.爭(zhēng)議解決期限：a.爭(zhēng)議解決期限自爭(zhēng)議發(fā)生后____個(gè)工作日內(nèi)完成十四、合同解除與終止1.合同解除條件：a.雙方協(xié)商一致b.一方違約，另一方提出解除c.發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行2.合同解除程序：a.提出解除方書面通知對(duì)方b.雙方確認(rèn)解除合同c.辦理合同解除手續(xù)3.合同終止條件：a.合同約定的服務(wù)期限屆滿b.雙方協(xié)商一致終止合同c.發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行4.合同終止程序：a.提出終止方書面通知對(duì)方b.雙方確認(rèn)終止合同c.辦理合同終止手續(xù)5.合同解除與終止后的處理：a.雙方結(jié)算剩余費(fèi)用b.乙方歸還甲方提供的資料和設(shè)備c.雙方確認(rèn)無未了事項(xiàng)甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________授權(quán)代表（簽字）：__________________授權(quán)代表（簽字）：__________________簽訂日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.培訓(xùn)需求調(diào)研與確認(rèn)a.甲方負(fù)責(zé)組織各部門進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)研b.乙方根據(jù)調(diào)研結(jié)果制定初步培訓(xùn)計(jì)劃c.甲方對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行審核，確認(rèn)培訓(xùn)內(nèi)容和目標(biāo)2.培訓(xùn)效果跟蹤與反饋a.甲方設(shè)立專門的培訓(xùn)效果跟蹤小組b.定期收集培訓(xùn)效果反饋，包括學(xué)員滿意度、技能提升等c.乙方根據(jù)反饋結(jié)果對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化3.培訓(xùn)資源調(diào)配與協(xié)調(diào)a.甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)培訓(xùn)所需的資源，包括場(chǎng)地、設(shè)備、講師等b.乙方協(xié)助甲方進(jìn)行資源調(diào)配，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行c.如遇資源調(diào)配困難，雙方共同尋找解決方案4.培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用a.甲方負(fù)責(zé)將培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作應(yīng)用b.乙方提供必要的支持，包括技能指導(dǎo)、問題解答等c.雙方共同評(píng)估培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化效果5.培訓(xùn)考核與晉升機(jī)制a.甲方制定培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)，包括理論考核、實(shí)操考核等b.乙方協(xié)助甲方進(jìn)行考核工作，確保考核公正、公平c.甲方根據(jù)考核結(jié)果制定晉升機(jī)制，鼓勵(lì)員工持續(xù)學(xué)習(xí)二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.培訓(xùn)計(jì)劃制定與優(yōu)化a.乙方根據(jù)甲方需求制定詳細(xì)培訓(xùn)計(jì)劃b.甲方對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行初步審核，提出修改意見c.乙方根據(jù)審核意見對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行優(yōu)化2.培訓(xùn)講師選拔與評(píng)估a.乙方負(fù)責(zé)選拔具備資質(zhì)的講師b.甲方對(duì)講師進(jìn)行審核，確認(rèn)講師資質(zhì)c.培訓(xùn)結(jié)束后，甲方對(duì)講師進(jìn)行評(píng)估，提出改進(jìn)建議3.培訓(xùn)場(chǎng)地與設(shè)備保障a.乙方負(fù)責(zé)提供符合培訓(xùn)需求的場(chǎng)地和設(shè)備b.甲方對(duì)場(chǎng)地和設(shè)備進(jìn)行檢查，確保符合要求c.如遇場(chǎng)地或設(shè)備問題，乙方負(fù)責(zé)及時(shí)解決4.培訓(xùn)資料編寫與更新a.乙方負(fù)責(zé)編寫培訓(xùn)資料，包括講義、課件等b.甲方對(duì)培訓(xùn)資料進(jìn)行審核，確保內(nèi)容準(zhǔn)確、完整c.如遇培訓(xùn)資料更新需求，乙方及時(shí)進(jìn)行更新5.培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋a.乙方負(fù)責(zé)收集培訓(xùn)效果評(píng)估數(shù)據(jù)b.甲方對(duì)評(píng)估數(shù)據(jù)進(jìn)行審核，提出改進(jìn)意見c.乙方根據(jù)反饋意見對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.中介機(jī)構(gòu)職責(zé)與權(quán)限a.中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方進(jìn)行合同簽訂和履行b.中介機(jī)構(gòu)有權(quán)對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督c.中介機(jī)構(gòu)不得泄露雙方商業(yè)秘密2.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用承擔(dān)a.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用由甲方和乙方按比例承擔(dān)b.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用在合同簽訂前進(jìn)行協(xié)商確定c.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用支付方式按照合同約定執(zhí)行3.中介機(jī)構(gòu)責(zé)任與義務(wù)a.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證合同履行過程中的公正、公平b.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)向雙方反饋合同履行情況c.中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)違約行為進(jìn)行監(jiān)督和處理4.中介機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決a.如中介機(jī)構(gòu)與甲方或乙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決b.協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決c.中介機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決費(fèi)用由責(zé)任方承擔(dān)5.中介機(jī)構(gòu)退出機(jī)制a.如中介機(jī)構(gòu)無法履行職責(zé)，雙方可協(xié)商解除中介協(xié)議b.中介機(jī)構(gòu)退出后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定c.中介機(jī)構(gòu)退出費(fèi)用由雙方協(xié)商確定附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.培訓(xùn)需求調(diào)研報(bào)告2.培訓(xùn)計(jì)劃書3.講師資質(zhì)證明4.培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)備清單5.培訓(xùn)資料6.培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告7.中介機(jī)構(gòu)協(xié)議8.違約責(zé)任認(rèn)定及處理方案9.爭(zhēng)議解決流程10.合同履行過程中的其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.乙方未按合同約定提供培訓(xùn)和服務(wù)b.甲方未按合同約定支付費(fèi)用c.雙方違反保密條款d.雙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款e.中介機(jī)構(gòu)未履行職責(zé)2.違約行為的認(rèn)定：a.通過合同約定、法律法規(guī)或行業(yè)規(guī)范進(jìn)行認(rèn)定b.由雙方協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)根據(jù)事實(shí)進(jìn)行認(rèn)定三、法律名詞及解釋：1.保密信息：指甲乙雙方在履行合同過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密和內(nèi)部信息。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。4.仲裁：指由仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行審理并作出裁決的一種爭(zhēng)議解決方式。5.訴訟：指通過人民法院對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行審理并作出判決的一種爭(zhēng)議解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓(xùn)需求調(diào)研不充分，導(dǎo)致培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)際需求不符。解決辦法：在培訓(xùn)需求調(diào)研階段，加強(qiáng)與各部門的溝通，確保調(diào)研全面、準(zhǔn)確。2.問題：講師資質(zhì)不符合要求，影響培訓(xùn)質(zhì)量。解決辦法：嚴(yán)格篩選講師，確保講師具備專業(yè)資質(zhì)和授課能力。3.問題：培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)備不滿足需求，影響培訓(xùn)效果。解決辦法：提前確認(rèn)場(chǎng)地及設(shè)備，確保其符合培訓(xùn)要求。4.問題：培訓(xùn)資料質(zhì)量不高，影響學(xué)員學(xué)習(xí)。解決辦法：加強(qiáng)培訓(xùn)資料編寫和審核，確保其準(zhǔn)確、完整。5.問題：培訓(xùn)效果評(píng)估不全面，無法有效改進(jìn)培訓(xùn)。解決辦法：制定科學(xué)的評(píng)估體系，全面評(píng)估培訓(xùn)效果，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企業(yè)內(nèi)部臨時(shí)員工培訓(xùn)2.企業(yè)內(nèi)部員工技能提升培訓(xùn)3.企業(yè)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)4.企業(yè)內(nèi)部新員工入職培訓(xùn)5.企業(yè)內(nèi)部專項(xiàng)技能培訓(xùn)6.企業(yè)內(nèi)部跨部門溝通培訓(xùn)7.企業(yè)內(nèi)部企業(yè)文化培訓(xùn)8.企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)培訓(xùn)9.企業(yè)內(nèi)部管理能力培訓(xùn)全文完。2025年度企業(yè)內(nèi)部臨時(shí)員工培訓(xùn)及服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方地址1.4合同雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目的及目標(biāo)2.1培訓(xùn)目的2.2培訓(xùn)目標(biāo)3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)科目3.2培訓(xùn)教材3.3培訓(xùn)方式4.培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時(shí)間4.2培訓(xùn)地點(diǎn)5.培訓(xùn)師資5.1師資要求5.2師資配備6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額6.2費(fèi)用構(gòu)成6.3支付方式7.培訓(xùn)實(shí)施7.1培訓(xùn)計(jì)劃7.2培訓(xùn)進(jìn)度7.3培訓(xùn)考核8.培訓(xùn)服務(wù)8.1培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施8.2培訓(xùn)資料及用品8.3培訓(xùn)后勤保障9.培訓(xùn)成果評(píng)估9.1評(píng)估方式9.2評(píng)估指標(biāo)9.3評(píng)估結(jié)果運(yùn)用10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同變更及解除13.1合同變更13.2合同解除14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款14.2通知方式14.3合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：科技乙方：職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號(hào)乙方地址：省市區(qū)路號(hào)1.4合同雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目的及目標(biāo)2.1培訓(xùn)目的提升臨時(shí)員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。2.2培訓(xùn)目標(biāo)（1）使員工掌握崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能；（2）提高員工的工作效率和質(zhì)量；（3）增強(qiáng)員工的企業(yè)認(rèn)同感和歸屬感。3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)科目（1）崗位技能培訓(xùn)；（2）團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通技巧；（3）職業(yè)素養(yǎng)與心理健康；（4）企業(yè)規(guī)章制度及企業(yè)文化。3.2培訓(xùn)教材甲方提供相關(guān)崗位的專業(yè)教材，乙方提供培訓(xùn)所需的輔助教材。3.3培訓(xùn)方式（1）集中授課；（2）案例分析；（3）小組討論；（4）實(shí)地操作。4.培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時(shí)間2025年4月1日至2025年6月30日，共計(jì)3個(gè)月。4.2培訓(xùn)地點(diǎn)科技培訓(xùn)室5.培訓(xùn)師資5.1師資要求具備相關(guān)專業(yè)背景，具備豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。5.2師資配備甲方聘請(qǐng)具備資質(zhì)的內(nèi)部講師，乙方聘請(qǐng)外部專家進(jìn)行授課。6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額人民幣萬(wàn)元整。6.2費(fèi)用構(gòu)成（1）講師費(fèi)用；（2）教材費(fèi)用；（3）場(chǎng)地及設(shè)施費(fèi)用；（4）其他相關(guān)費(fèi)用。6.3支付方式甲方于合同簽訂之日起10個(gè)工作日內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費(fèi)用，剩余50%的培訓(xùn)費(fèi)用在培訓(xùn)結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)支付。8.培訓(xùn)服務(wù)8.1培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施乙方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)所需的場(chǎng)地、教學(xué)設(shè)備、投影儀、音響等設(shè)施，并確保其正常運(yùn)行。8.2培訓(xùn)資料及用品乙方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)所需的教材、筆記本、筆、水杯等學(xué)習(xí)用品。8.3培訓(xùn)后勤保障乙方負(fù)責(zé)安排培訓(xùn)期間的餐飲、交通和住宿等后勤保障工作。9.培訓(xùn)成果評(píng)估9.1評(píng)估方式采用理論知識(shí)考試、實(shí)踐操作考核、小組展示、個(gè)人述職等多種方式進(jìn)行評(píng)估。9.2評(píng)估指標(biāo)（1）理論知識(shí)掌握程度；（2）實(shí)踐操作技能水平；（3）團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通能力；（4）職業(yè)素養(yǎng)與工作態(tài)度。9.3評(píng)估結(jié)果運(yùn)用評(píng)估結(jié)果將作為員工晉升、調(diào)崗、薪酬調(diào)整的重要依據(jù)。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）乙方未按約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施或資料；（2）甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用；（3）任何一方未按約定履行合同義務(wù)。10.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，提交市仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)市仲裁委員會(huì)12.合同生效及終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件（1）培訓(xùn)任務(wù)完成；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）出現(xiàn)法律規(guī)定的其他終止情形。13.合同變更及解除13.1合同變更任何一方提出變更合同內(nèi)容，需書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2合同解除（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。14.2通知方式雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，通過合同約定的聯(lián)系方式送達(dá)。14.3合同附件本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、師資名單、費(fèi)用明細(xì)等。附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的，為合同履行提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方根據(jù)合同需要，引入第三方提供專業(yè)服務(wù)，如培訓(xùn)咨詢、場(chǎng)地租賃、設(shè)備租賃等；（2）合同履行過程中，因特殊原因，需要第三方協(xié)助完成合同部分內(nèi)容。15.3第三方責(zé)任劃分（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，并對(duì)自身提供的服務(wù)或協(xié)助承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（2）甲方和乙方對(duì)第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任，但第三方應(yīng)承擔(dān)責(zé)任；（3）第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任。15.4第三方介入程序（1）甲方或乙方需提前向?qū)Ψ綍娓嬷氲谌降囊庀颍⒄f明第三方的基本情況；（2）對(duì)方在收到通知后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)對(duì)第三方介入事項(xiàng)進(jìn)行審核，并給出書面意見；（3）雙方同意第三方介入后，由甲方或乙方與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的最高賠償金額。16.2責(zé)任限額確定（1）第三方責(zé)任限額由甲方和乙方在簽訂本合同時(shí)協(xié)商確定，并在合同中明確；（2）如無特殊約定，第三方責(zé)任限額為本合同總金額的%。16.3責(zé)任限額適用（1）第三方責(zé)任限額僅適用于第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的情況；（2）第三方責(zé)任限額不適用于因不可抗力、甲方或乙方自身原因?qū)е碌膿p失。17.第三方權(quán)利義務(wù)17.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和便利。17.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量；（2）第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益；（3）第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密。18.第三方變更及解除18.1第三方變更（1）如需變更第三方，甲方或乙方應(yīng)提前書面通知對(duì)方，并說明變更原因；（2）對(duì)方在收到通知后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)對(duì)第三方變更事項(xiàng)進(jìn)行審核，并給出書面意見。18.2第三方解除（1）如第三方違約，甲方或乙方有權(quán)解除與第三方的協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（2）如因不可抗力等原因?qū)е碌谌綗o法履行職責(zé)，甲方或乙方有權(quán)解除與第三方的協(xié)議，并要求第三方退還已支付的費(fèi)用。19.第三方爭(zhēng)議解決19.1爭(zhēng)議解決方式第三方與甲方或乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交市仲裁委員會(huì)仲裁。19.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)市仲裁委員會(huì)第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)內(nèi)容：包括培訓(xùn)科目、時(shí)間安排、師資配備、培訓(xùn)方式等。要求：培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)具體、可行，并與合同條款相符。說明：培訓(xùn)計(jì)劃是合同履行的重要依據(jù)，雙方應(yīng)共同遵守。2.師資名單詳細(xì)內(nèi)容：包括講師姓名、職稱、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、授課科目等。要求：師資名單應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確，符合合同約定的師資要求。說明：師資名單是保證培訓(xùn)質(zhì)量的關(guān)鍵，雙方應(yīng)共同審核。3.費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)內(nèi)容：包括培訓(xùn)費(fèi)用總額、費(fèi)用構(gòu)成、支付方式等。要求：費(fèi)用明細(xì)應(yīng)清晰、明確，便于雙方核對(duì)。說明：費(fèi)用明細(xì)是合同履行的重要依據(jù)，雙方應(yīng)共同遵守。4.培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施清單詳細(xì)內(nèi)容：包括場(chǎng)地名稱、設(shè)施名稱、數(shù)量、使用情況等。要求：場(chǎng)地及設(shè)施清單應(yīng)詳細(xì)、完整，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。說明：場(chǎng)地及設(shè)施清單是保障培訓(xùn)環(huán)境的重要依據(jù)，雙方應(yīng)共同遵守。5.培訓(xùn)資料及用品清單詳細(xì)內(nèi)容：包括教材名稱、數(shù)量、使用情況等。要求：資料及用品清單應(yīng)詳細(xì)、完整，確保培訓(xùn)資料充足。說明：資料及用品清單是保障培訓(xùn)效果的重要依據(jù)，雙方應(yīng)共同遵守。6.培訓(xùn)成果評(píng)估報(bào)告詳細(xì)內(nèi)容：包括評(píng)估方式、評(píng)估指標(biāo)、評(píng)估結(jié)果等。要求：評(píng)估報(bào)告應(yīng)客觀、公正，真實(shí)反映培訓(xùn)效果。說明：評(píng)估報(bào)告是衡量培訓(xùn)成果的重要依據(jù)，雙方應(yīng)共同審核。7.第三方協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容：包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。要求：第三方協(xié)議應(yīng)明確、具體，確保第三方履行職責(zé)。說明：第三方協(xié)議是明確第三方責(zé)任的重要依據(jù)，雙方應(yīng)共同遵守。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為（1）甲方違約：未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用；未按約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施或資料；未按約定履行合同義務(wù)。（2）乙方違約：未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)；未按約定提供師資；未按約定履行合同義務(wù)。（3）第三方違約：未按約定提供相關(guān)服務(wù)；因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失；未按約定履行合同義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)（1）甲方違約責(zé)任：甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付費(fèi)用的%；甲方未按約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施或資料，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的%。（2）乙方違約責(zé)任：乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的%；乙方未按約定提供師資，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的%。（3）第三方違約責(zé)任：第三方未按約定提供相關(guān)服務(wù)，應(yīng)向甲方或乙方支付違約金，違約金為相關(guān)服務(wù)費(fèi)用總額的%；第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。示例說明：若甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為未支付費(fèi)用的10%。若乙方未按約定提供師資，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的5%。全文完。2025年度企業(yè)內(nèi)部臨時(shí)員工培訓(xùn)及服務(wù)合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（培訓(xùn)及服務(wù)提供方）：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方（培訓(xùn)及服務(wù)接受方）：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，在此處填寫）二、合同前言2.1背景：鑒于甲方為提高內(nèi)部員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，提升企業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力，現(xiàn)決定開展2025年度企業(yè)內(nèi)部臨時(shí)員工培訓(xùn)及服務(wù)項(xiàng)目。2.2目的：本合同旨在明確甲方與乙方之間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保培訓(xùn)及服務(wù)項(xiàng)目的順利實(shí)施，達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)：1.臨時(shí)員工：指在培訓(xùn)及服務(wù)期間，由乙方派遣至甲方工作的人員。2.培訓(xùn)：指甲方為提高臨時(shí)員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)而提供的教育和培訓(xùn)活動(dòng)。3.服務(wù)：指甲方為臨時(shí)員工提供的生活保障、工作協(xié)調(diào)等方面的支持。3.2關(guān)鍵詞解釋：1.培訓(xùn)及服務(wù)項(xiàng)目：指甲方為乙方提供的臨時(shí)員工培訓(xùn)及服務(wù)活動(dòng)。2.合同期限：指本合同生效之日起至合同終止之日止的時(shí)間段。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.對(duì)乙方派遣的臨時(shí)員工進(jìn)行培訓(xùn)及服務(wù)。2.按照合同約定，為臨時(shí)員工提供必要的培訓(xùn)設(shè)施和條件。3.對(duì)臨時(shí)員工在培訓(xùn)及服務(wù)期間的工作進(jìn)行監(jiān)督管理。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.按照合同約定，派遣符合要求的臨時(shí)員工至甲方。2.對(duì)派遣的臨時(shí)員工進(jìn)行培訓(xùn)和管理，確保其具備完成培訓(xùn)及服務(wù)任務(wù)的能力。3.對(duì)臨時(shí)員工在甲方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保其遵守甲方規(guī)章制度。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2025年度培訓(xùn)及服務(wù)項(xiàng)目結(jié)束之日止。5.2合同履行地點(diǎn)：甲方指定的培訓(xùn)及服務(wù)場(chǎng)所。5.3合同履行方式：甲方負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)及服務(wù)活動(dòng)，乙方負(fù)責(zé)派遣符合要求的臨時(shí)員工參與。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：1.合同期限屆滿。2.任何一方違反合同約定，經(jīng)另一方書面通知后仍未改正的。3.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序：1.雙方協(xié)商一致，簽訂終止協(xié)議。2.任何一方提出終止合同，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方。6.4終止后果：1.合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定，辦理相關(guān)手續(xù)。2.甲方應(yīng)按照合同約定，向乙方支付已發(fā)生的培訓(xùn)及服務(wù)費(fèi)用。3.乙方應(yīng)按照合同約定，退還甲方提供的培訓(xùn)及服務(wù)設(shè)施。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：1.培訓(xùn)費(fèi)用：包括但不限于講師費(fèi)用、教材費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用、設(shè)備使用費(fèi)用等。2.服務(wù)費(fèi)用：包括但不限于臨時(shí)員工派遣費(fèi)用、住宿費(fèi)用、交通費(fèi)用、保險(xiǎn)費(fèi)用等。3.管理費(fèi)用：包括但不限于項(xiàng)目管理費(fèi)用、協(xié)調(diào)費(fèi)用、監(jiān)督費(fèi)用等。7.2支付方式：1.甲方應(yīng)按照合同約定，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費(fèi)用給乙方。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付通知后五個(gè)工作日內(nèi)，向甲方開具相應(yīng)的發(fā)票。7.3支付時(shí)間：1.培訓(xùn)費(fèi)用：甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付50%的培訓(xùn)費(fèi)用。2.服務(wù)費(fèi)用：甲方應(yīng)在服務(wù)開始前支付50%的服務(wù)費(fèi)用。3.結(jié)算費(fèi)用：甲方應(yīng)在培訓(xùn)及服務(wù)結(jié)束后30日內(nèi)支付剩余的50%費(fèi)用。7.4支付條款：1.甲方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)確保款項(xiàng)準(zhǔn)確無誤。2.乙方收到甲方支付的費(fèi)用后，應(yīng)及時(shí)提供相應(yīng)的服務(wù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：1.若甲方未按時(shí)支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的1%。2.若甲方未按時(shí)提供培訓(xùn)及服務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為合同總金額的1%。8.2乙方違約：1.若乙方未按時(shí)派遣符合要求的臨時(shí)員工，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的1%。2.若乙方派遣的臨時(shí)員工不符合要求，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式：1.違約金的計(jì)算和支付方式按照上述條款執(zhí)行。2.甲方遭受的損失，乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行賠償，賠償金額由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：1.雙方在合同履行過程中所獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.本合同的具體內(nèi)容、履行情況等。9.2保密期限：1.保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。2.保密期限屆滿后，雙方仍需對(duì)保密內(nèi)容保密。9.3保密履行方式：1.雙方應(yīng)采取必要的保密措施，防止保密內(nèi)容泄露。2.雙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī)，不得將保密內(nèi)容用于不正當(dāng)目的。十、不可抗力10.1不可抗力定義：1.不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件：1.自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。2.政府行為：如政策調(diào)整、戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工等。3.社會(huì)異常事件：如恐怖襲擊、流行性疾病等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：1.雙方應(yīng)立即通知對(duì)方不可抗力事件的發(fā)生。2.雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力事件導(dǎo)致的合同履行問題。3.不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：1.自然災(zāi)害：地震、洪水等。2.政府行為：政策調(diào)整、稅收政策變化等。3.社會(huì)異常事件：恐怖襲擊、流行性疾病等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。2.協(xié)商期限為自爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：1.若協(xié)商不成，雙方可選擇調(diào)解、仲裁或訴訟方式解決爭(zhēng)議。2.調(diào)解、仲裁或訴訟地點(diǎn)為合同簽訂地。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：1.未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓或以其他方式處置其在本合同中的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：1.本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)不得轉(zhuǎn)讓給任何第三方。2.任何一方不得將本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)與任何其他合同或協(xié)議捆綁或合并。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：1.甲方保留對(duì)培訓(xùn)及服務(wù)內(nèi)容的最終解釋權(quán)。2.乙方保留對(duì)臨時(shí)員工派遣的最終決定權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：1.甲方保留在必要時(shí)調(diào)整培訓(xùn)及服務(wù)計(jì)劃的權(quán)利。2.乙方保留在必要時(shí)調(diào)整臨時(shí)員工派遣計(jì)劃的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：1.任何對(duì)合同的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行。2.修改或補(bǔ)充的書面文件應(yīng)由雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力：1.修改或補(bǔ)充的書面文件與本合同具有同等法律效力。2.修改或補(bǔ)充的書面文件應(yīng)作為本合同的一部分。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：1.雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保培訓(xùn)及服務(wù)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。2.雙方應(yīng)就培訓(xùn)及服務(wù)過程中的問題及時(shí)溝通，共同解決。15.2協(xié)作與配合方式：1.雙方應(yīng)通過定期會(huì)議、書面報(bào)告等方式保持溝通。2.雙方應(yīng)確保所有相關(guān)人員了解并遵守合同約定。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于培訓(xùn)及服務(wù)項(xiàng)目的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：任何增減條款均需以書面形式經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：（填寫簽訂日期）甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：（填寫簽訂日期）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.2025年度企業(yè)內(nèi)部臨時(shí)員工培訓(xùn)計(jì)劃2.臨時(shí)員工派遣名單及個(gè)人信息3.培訓(xùn)及服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表4.保密協(xié)議5.爭(zhēng)議解決程序說明6.不可抗力事件記錄7.修改和補(bǔ)充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：a.未按時(shí)支付費(fèi)用。b.未按時(shí)提供培訓(xùn)及服務(wù)。乙方違約：a.未按時(shí)派遣符合要求的臨時(shí)員工。b.派遣的臨時(shí)員工不符合要求。2.違約行為的認(rèn)定：甲方違約的認(rèn)定：根據(jù)甲方未支付費(fèi)用的記錄和甲方未提供培訓(xùn)及服務(wù)的證據(jù)。乙方違約的認(rèn)定：根據(jù)乙方未按時(shí)派遣臨時(shí)員工的記錄和乙方派遣的臨時(shí)員工不符合要求的證據(jù)。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。2.違約金：指合同一方因違約行為而應(yīng)向另一方支付的一定金額的金錢。3.保密協(xié)議：指雙方就保密內(nèi)容達(dá)成的協(xié)議，約定雙方對(duì)保密內(nèi)容的保密義務(wù)。4.爭(zhēng)議解決：指雙方就合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓(xùn)及服務(wù)過程中，臨時(shí)員工出現(xiàn)意外傷害。解決辦法：根據(jù)保險(xiǎn)條款，及時(shí)為受傷員工提供醫(yī)療救治，并協(xié)助處理后續(xù)理賠事宜。2.問題：培訓(xùn)內(nèi)容及服務(wù)不符合預(yù)期效果。解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容及服務(wù)方案，確保達(dá)到預(yù)期效果。3.問題：合同履行過程中，出現(xiàn)不可抗力事件。解決辦法：根據(jù)不可抗力條款，雙方協(xié)商解決因不可抗力事件導(dǎo)致的合同履行問題，如延遲履行或部分履行。4.問題：臨時(shí)員工出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方遭受損失。解決辦法：根據(jù)違約責(zé)任條款，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，甲方可要求乙方支付違約金或賠償損失。5.問題：合同履行過程中，雙方溝通不暢。解決辦法：加強(qiáng)雙方溝通，定期召開會(huì)議，確保信息暢通，及時(shí)解決問題。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：a.第三方應(yīng)保證其提供的培訓(xùn)內(nèi)容及服務(wù)符合甲方的要求，并對(duì)培訓(xùn)效果負(fù)責(zé)。b.第三方應(yīng)確保臨時(shí)員工具備完成培訓(xùn)及服務(wù)任務(wù)的能力。2.第三方權(quán)利：a.第三方有權(quán)按照合同約定收取培訓(xùn)及服務(wù)費(fèi)用。b.第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付費(fèi)用。3.第三方義務(wù)：a.第三方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)和方式提供培訓(xùn)及服務(wù)。b.第三方應(yīng)配合甲方對(duì)培訓(xùn)及服務(wù)過程進(jìn)行監(jiān)督和檢查。4.第三方違約責(zé)任：a.若第三方未按合同約定提供培訓(xùn)及服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金。b.若第三方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：a.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付費(fèi)用。b.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)設(shè)施和條件。c.乙方有權(quán)要求甲方對(duì)培訓(xùn)及服務(wù)過程中的問題進(jìn)行及時(shí)處理。2.乙方利益條款：a.乙方有權(quán)在合同履行過程中，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整培訓(xùn)及服務(wù)計(jì)劃。b.乙方有權(quán)在合同履行過程中，要求甲方提供必要的支持和協(xié)助。3.甲方的違約及限制條款：a.若甲方未按時(shí)支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金。b.若甲方未按合同約定提供培訓(xùn)及服務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金。c.甲方不得單方面變更合同內(nèi)容，如需變更，應(yīng)經(jīng)乙方同意。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：a.甲方可要求乙方按照合同約定派遣符合要求的臨時(shí)員工。b.甲方可要求乙方對(duì)派遣的臨時(shí)員工進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理。c.甲方可要求乙方對(duì)培訓(xùn)及服務(wù)過程中的問題進(jìn)行及時(shí)處理。2.甲方的利益條款：a.甲方可要求乙方在合同履行過程中，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整培訓(xùn)及服務(wù)計(jì)劃。b.甲方可要求乙方提供必要的支持和協(xié)助，確保培訓(xùn)及服務(wù)效果。3.乙方的違約及限制條款：a.若乙方未按時(shí)派遣符合要求的臨時(shí)員工，應(yīng)向甲方支付違約金。b.若乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。c.乙方不得單方面變更合同內(nèi)容，如需變更，應(yīng)經(jīng)甲方同意。全文完。2025年度企業(yè)內(nèi)部臨時(shí)員工培訓(xùn)及服務(wù)合同3本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)定義1.2合同目的和范圍2.培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)科目2.2培訓(xùn)時(shí)間安排2.3培訓(xùn)師資及資質(zhì)要求3.培訓(xùn)方式3.1面授培訓(xùn)3.2線上培訓(xùn)3.3案例分析4.培訓(xùn)費(fèi)用4.1費(fèi)用總額4.2費(fèi)用支付方式4.3退費(fèi)規(guī)定5.培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)5.1培訓(xùn)時(shí)間安排5.2培訓(xùn)地點(diǎn)要求6.培訓(xùn)學(xué)員資格6.1學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)6.2學(xué)員報(bào)名流程6.3學(xué)員資格審核7.培訓(xùn)實(shí)施7.1培訓(xùn)組織與實(shí)施7.2培訓(xùn)考核與評(píng)估7.3培訓(xùn)資料與教材8.服務(wù)內(nèi)容8.1服務(wù)范圍8.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)8.3服務(wù)期限9.服務(wù)費(fèi)用9.1費(fèi)用總額9.2費(fèi)用支付方式9.3退費(fèi)規(guī)定10.服務(wù)時(shí)間及地點(diǎn)10.1服務(wù)時(shí)間安排10.2服務(wù)地點(diǎn)要求11.服務(wù)質(zhì)量保證11.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)11.2質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估11.3質(zhì)量改進(jìn)措施12.違約責(zé)任12.1違約情形12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.3違約賠償13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決程序14.合同生效及終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件14.3合同解除程序第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)定義1.1.1“本合同”指2025年度企業(yè)內(nèi)部臨時(shí)員工培訓(xùn)及服務(wù)合同。1.1.2“甲方”指提供培訓(xùn)及服務(wù)的公司或機(jī)構(gòu)。1.1.3“乙方”指接受培訓(xùn)及服務(wù)的臨時(shí)員工。1.1.4“培訓(xùn)”指甲方提供的各類技能、知識(shí)、素質(zhì)等方面的提升活動(dòng)。1.1.5“服務(wù)”指甲方提供的咨詢、指導(dǎo)、支持等輔助性工作。1.2合同目的和范圍1.2.1合同目的：提高乙方的工作技能和綜合素質(zhì)，提升企業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力。1.2.2合同范圍：包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)費(fèi)用、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用等。2.培訓(xùn)內(nèi)容2.1培訓(xùn)科目2.1.1培訓(xùn)科目包括但不限于：專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、溝通技巧培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)等。2.1.2培訓(xùn)科目應(yīng)根據(jù)乙方崗位需求和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行調(diào)整。2.2培訓(xùn)時(shí)間安排2.2.1培訓(xùn)時(shí)間應(yīng)安排在2025年度內(nèi)，具體時(shí)間由雙方協(xié)商確定。2.2.2培訓(xùn)時(shí)間不得少于20天，包括面授培訓(xùn)和線上培訓(xùn)。2.3培訓(xùn)師資及資質(zhì)要求2.3.1培訓(xùn)師資應(yīng)具備相關(guān)專業(yè)背景和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。2.3.2培訓(xùn)師資應(yīng)持有相關(guān)資格證書或具備同等能力。3.培訓(xùn)方式3.1面授培訓(xùn)3.1.1面授培訓(xùn)應(yīng)在甲方指定的培訓(xùn)場(chǎng)地進(jìn)行。3.1.2面授培訓(xùn)應(yīng)保證學(xué)員充分參與，互動(dòng)性強(qiáng)。3.2線上培訓(xùn)3.2.1線上培訓(xùn)應(yīng)提供實(shí)時(shí)互動(dòng)功能，方便學(xué)員提問和解答。3.2.2線上培訓(xùn)應(yīng)保證學(xué)員學(xué)習(xí)效果，提供必要的輔導(dǎo)和答疑。3.3案例分析3.3.1案例分析應(yīng)結(jié)合實(shí)際工作，提高學(xué)員解決實(shí)際問題的能力。3.3.2案例分析應(yīng)邀請(qǐng)具有豐富經(jīng)驗(yàn)的講師進(jìn)行講解。4.培訓(xùn)費(fèi)用4.1費(fèi)用總額4.1.1培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣萬(wàn)元整。4.1.2費(fèi)用總額包括但不限于培訓(xùn)師資費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、教材費(fèi)等。4.2費(fèi)用支付方式4.2.1乙方應(yīng)在合同簽訂后10個(gè)工作日內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費(fèi)用。4.2.2剩余50%的培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)支付。4.3退費(fèi)規(guī)定4.3.1若乙方因故無法參加培訓(xùn)，應(yīng)在培訓(xùn)開始前10個(gè)工作日通知甲方。4.3.2甲方應(yīng)在收到乙方通知后，退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用。5.培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)5.1培訓(xùn)時(shí)間安排5.1.1培訓(xùn)時(shí)間應(yīng)安排在2025年度內(nèi)，具體時(shí)間由雙方協(xié)商確定。5.1.2培訓(xùn)時(shí)間不得少于20天，包括面授培訓(xùn)和線上培訓(xùn)。5.2培訓(xùn)地點(diǎn)要求5.2.2線上培訓(xùn)應(yīng)保證網(wǎng)絡(luò)暢通，設(shè)備穩(wěn)定。6.培訓(xùn)學(xué)員資格6.1學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)6.1.2學(xué)員應(yīng)具備一定的學(xué)習(xí)能力和接受新知識(shí)的能力。6.1.3學(xué)員應(yīng)同意并遵守培訓(xùn)紀(jì)律和保密協(xié)議。6.2學(xué)員報(bào)名流程6.2.1乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前30天提交報(bào)名申請(qǐng)。6.2.2甲方應(yīng)在收到報(bào)名申請(qǐng)后10個(gè)工作日內(nèi)完成審核。6.3學(xué)員資格審核6.3.1甲方將根據(jù)選拔標(biāo)準(zhǔn)對(duì)報(bào)名學(xué)員進(jìn)行審核。6.3.2審核通過的學(xué)員將收到培訓(xùn)通知。7.培訓(xùn)實(shí)施7.1培訓(xùn)組織與實(shí)施7.1.1甲方負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)，包括安排培訓(xùn)課程、師資、場(chǎng)地等。7.1.2乙方應(yīng)積極參與培訓(xùn)，配合甲方完成培訓(xùn)任務(wù)。7.2培訓(xùn)考核與評(píng)估7.2.1培訓(xùn)結(jié)束后，甲方將對(duì)學(xué)員進(jìn)行考核，考核方式包括筆試、實(shí)操、答辯等。7.2.2甲方將根據(jù)考核結(jié)果對(duì)學(xué)員進(jìn)行評(píng)估，并給予相應(yīng)的成績(jī)和證書。7.3培訓(xùn)資料與教材7.3.1甲方將為學(xué)員提供必要的培訓(xùn)資料和教材。7.3.2乙方應(yīng)妥善保管培訓(xùn)資料，不得外傳或用于非法用途。8.服務(wù)內(nèi)容8.1服務(wù)范圍8.1.1服務(wù)范圍包括但不限于：日常咨詢、技術(shù)支持、問題解答等。8.1.2服務(wù)內(nèi)容應(yīng)根據(jù)乙方崗位需求和企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。8.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)8.2.1服務(wù)應(yīng)保證及時(shí)、準(zhǔn)確、高效。8.2.2甲方應(yīng)確保服務(wù)人員具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)和技能。8.3服務(wù)期限8.3.1服務(wù)期限為2025年度全年，自合同簽訂之日起至2025年12月31日止。9.服務(wù)費(fèi)用9.1費(fèi)用總額9.1.1服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣萬(wàn)元整。9.2費(fèi)用支付方式9.2.1乙方應(yīng)在合同簽訂后10個(gè)工作日內(nèi)支付50%的服務(wù)費(fèi)用。9.2.2剩余50%的服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在服務(wù)結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)支付。9.3退費(fèi)規(guī)定9.3.1若乙方因故無法繼續(xù)接受服務(wù)，應(yīng)在服務(wù)開始前30個(gè)工作日通知甲方。9.3.2甲方應(yīng)在收到乙方通知后，退還已支付的服務(wù)費(fèi)用。10.服務(wù)時(shí)間及地點(diǎn)10.1服務(wù)時(shí)間安排10.1.1服務(wù)時(shí)間應(yīng)安排在正常工作時(shí)間內(nèi)，具體時(shí)間由雙方協(xié)商確定。10.2服務(wù)地點(diǎn)要求10.2.1服務(wù)地點(diǎn)應(yīng)在甲方辦公場(chǎng)所或乙方工作地點(diǎn)。11.服務(wù)質(zhì)量保證11.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)11.1.1服務(wù)質(zhì)量應(yīng)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)內(nèi)部規(guī)定。11.2質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估11.2.1甲方將定期對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)估。11.2.2乙方有權(quán)對(duì)服務(wù)質(zhì)量提出意見和建議。11.3質(zhì)量改進(jìn)措施11.3.1甲方將根據(jù)監(jiān)控和評(píng)估結(jié)果采取相應(yīng)的改進(jìn)措施，提高服務(wù)質(zhì)量。12.違約責(zé)任12.1違約情形12.1.1甲方未按約定提供培訓(xùn)或服務(wù)。12.1.2乙方未按約定參加培訓(xùn)或接受服務(wù)。12.1.3任何一方違反合同約定的其他行為。12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.3違約賠償12.3.1違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.2.1如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.3爭(zhēng)議解決程序13.3.1爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。14.合同生效及終止14.1合同生效條件14.1.1雙方簽署合同并履行完合同約定的手續(xù)。14.2合同終止條件14.2.1合同期滿。14.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。14.2.3出現(xiàn)合同約定的其他終止情形。14.3合同解除程序14.3.1雙方應(yīng)書面通知對(duì)方解除合同。14.3.2解除合同后，雙方應(yīng)按照約定履行剩余義務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在本合同中，除甲乙雙方外的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、服務(wù)提供方等。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入的目的是為了更好地執(zhí)行本合同，提高培訓(xùn)和服務(wù)質(zhì)量，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。15.3第三方介入方式15.3.1.1作為中介方促成甲乙雙方達(dá)成合同；15.3.1.2