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文檔簡介

門衛崗位職責一、崗位概述門衛是單位安全管理的重要一環，負責出入人員的管理、車輛的監控以及安全隱患的排查。門衛的工作不僅關乎單位的安全，也影響到員工的工作環境和客戶的體驗。明確門衛的職責，有助于提升工作效率，確保單位的安全和秩序。二、核心職責門衛的核心職責包括但不限于以下幾個方面：1.出入管理門衛負責對進出單位的人員進行登記和檢查，確保所有人員均持有有效的通行證件。對于陌生人員，需進行身份核實，必要時聯系相關部門確認其來訪目的。對外來車輛進行登記，確保車輛信息的準確性和完整性。2.安全巡查定期對單位內外進行巡查，重點關注門口、停車場及周邊環境，及時發現并處理安全隱患。巡查過程中需注意觀察可疑人員和異常情況，確保單位的安全防范措施落實到位。3.應急處理在發生突發事件時，門衛需迅速采取應急措施，保護人員安全并及時報告相關部門。包括火災、盜竊、打斗等情況，門衛應具備基本的應急處理能力，能夠在危機時刻做出正確判斷。4.信息傳遞門衛作為單位的“第一道防線”，需及時傳遞重要信息，包括來訪人員的到達、突發事件的發生等。保持與各部門的溝通，確保信息的暢通無阻。5.設備管理負責門禁系統、監控設備等安全設施的日常檢查與維護，確保其正常運轉。發現設備故障時，及時報告并協調維修，保障安全設施的有效性。三、日常工作流程門衛的日常工作流程應包括以下幾個環節：1.開門與關門按時開啟和關閉單位大門，確保在規定時間內對外來人員的出入進行管理。開門前需檢查門禁系統是否正常，確保安全。2.登記與檢查對進出人員進行登記，檢查其證件的有效性。對于外來人員，需詢問來訪目的，并引導其到達指定地點。3.巡邏與監控定時在單位內外進行巡邏，檢查安全設施的運轉情況。通過監控設備觀察周邊環境，及時發現異常情況并處理。4.記錄與報告對日常工作進行記錄，包括出入人員的登記、巡查情況、突發事件的處理等。定期向上級匯報工作情況，提出改進建議。四、崗位要求門衛崗位對人員的要求包括：1.責任心強門衛需具備高度的責任感，認真對待每一項工作，確保單位的安全和秩序。2.溝通能力良好的溝通能力是門衛必備的素質，能夠與來訪人員、同事及上級進行有效的交流。3.應變能力在突發事件中，門衛需具備快速反應和處理問題的能力，能夠在壓力下保持冷靜。4.身體素質門衛的工作需要一定的體力，能夠適應長時間的站立和巡邏工作。五、培訓與發展為提升門衛的工作能力，單位應定期組織培訓，包括安全知識、應急處理、溝通技巧等方面的內容。通過培訓，增強門衛的專業素養，提高其工作效率。六、總結門衛崗位在單位的安全管理中扮演著至關重要的角色。明確門衛的職責與工作流

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