20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度黨建與企業職工心理健康合作協議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯系方式2.合作目的與原則2.1合作目的2.2合作原則3.合作內容與范圍3.1黨建活動安排3.2職工心理健康服務內容3.3合作時間4.黨建活動安排4.1活動主題4.2活動時間4.3活動地點4.4活動參與人員4.5活動組織與實施5.職工心理健康服務內容5.1心理健康評估5.2心理咨詢與輔導5.3心理健康培訓5.4心理危機干預6.合作方式與責任6.1合作方式6.2雙方責任6.3違約責任7.合作費用與支付方式7.1合作費用總額7.2費用支付方式7.3費用支付時間8.合作成果與考核8.1合作成果8.2考核方式8.3考核結果9.合同變更與解除9.1合同變更9.2合同解除9.3解除條件10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構11.合同生效與期限11.1合同生效條件11.2合同期限12.合同附件12.1附件一：黨建活動計劃表12.2附件二：職工心理健康服務方案13.其他約定事項14.合同簽署與生效第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：企業乙方：黨建服務中心1.2雙方地址甲方：省市區街道路號乙方：省市區街道路號1.3雙方聯系方式甲方聯系人：甲方聯系電話：138xxxx5678乙方聯系人：乙方聯系電話：139xxxx5678第二條合作目的與原則2.1合作目的本合同旨在通過黨建與企業職工心理健康服務相結合的方式，提高企業職工的身心健康水平，增強企業凝聚力，促進企業和諧穩定發展。2.2合作原則1.依法合作原則2.雙贏互利原則3.誠信守約原則4.共同發展原則第三條合作內容與范圍3.1黨建活動安排1.每季度舉辦一次主題黨日活動，內容包括黨的理論學習、實踐活動等。2.每半年組織一次黨課學習，邀請有關專家進行授課。3.每年舉辦一次企業文化建設活動，豐富職工的精神文化生活。3.2職工心理健康服務內容1.定期開展心理健康測評，了解職工心理狀況。2.提供心理咨詢與輔導服務，解決職工心理問題。3.組織心理健康知識培訓，提高職工心理素質。4.建立心理危機干預機制，及時處理職工心理危機事件。3.3合作時間本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一年。第四條黨建活動安排4.1活動主題本年度黨建活動主題為“加強黨的建設，推動企業發展”。4.2活動時間每季度第一個月一個周六上午9:0011:30。4.3活動地點企業會議室。4.4活動參與人員甲方全體職工，乙方指定人員參與。4.5活動組織與實施1.甲方負責通知活動時間、地點和主題。2.乙方負責提供活動場地和設備支持。3.雙方共同負責活動的組織實施。第五條職工心理健康服務內容5.1心理健康評估1.每半年對職工進行一次心理健康測評。2.測評結果反饋給職工，并建立心理健康檔案。5.2心理咨詢與輔導1.為職工提供免費心理咨詢與輔導服務。2.每周安排一天心理咨詢時間，地點在企業心理咨詢室。5.3心理健康培訓1.每季度舉辦一次心理健康知識培訓。2.培訓內容涵蓋心理調適、壓力管理、情緒管理等。5.4心理危機干預1.建立心理危機干預機制，及時處理職工心理危機事件。2.培訓危機干預人員，提高應對心理危機的能力。第六條合作方式與責任6.1合作方式雙方以平等、自愿、互利的原則，共同開展黨建與企業職工心理健康服務。6.2雙方責任1.甲方負責提供黨建活動所需的場地、設備等支持。2.乙方負責提供心理健康服務所需的專業人員、設備等支持。3.雙方共同負責活動的組織實施和效果評估。6.3違約責任1.任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。2.違約方應向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的10%。第七條合作費用與支付方式7.1合作費用總額本合同合作費用總額為人民幣萬元。7.2費用支付方式1.甲方支付乙方合作費用，乙方開具正規發票。2.費用支付時間：合同簽訂后一個月內，甲方將合作費用一次性支付給乙方。第八條合作成果與考核8.1合作成果1.提高企業職工的政治覺悟和思想道德水平。2.改善職工的心理健康狀況，提高職工的工作效率和生活質量。3.增強企業凝聚力，促進企業和諧穩定發展。8.2考核方式1.定期對黨建工作進行考核，考核內容包括活動開展情況、參與度、滿意度等。2.定期對職工心理健康服務進行評估，評估內容包括服務效果、滿意度、問題解決率等。8.3考核結果1.考核結果作為雙方合作效果的重要依據。2.對于考核不合格的，雙方應共同分析原因，采取措施予以改進。第九條合同變更與解除9.1合同變更1.雙方協商一致，可對本合同內容進行變更。2.變更內容應以書面形式進行確認，并作為本合同的附件。9.2合同解除1.發生下列情況之一，任何一方有權解除本合同：a.一方嚴重違反本合同約定；b.一方因不可抗力導致合同無法履行；c.雙方協商一致解除合同。9.3解除條件1.合同解除應提前一個月通知對方，并書面確認解除事宜。第十條爭議解決10.1爭議解決方式1.雙方應友好協商解決合同執行過程中發生的爭議。2.協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構1.本合同的爭議解決機構為市仲裁委員會。第十一條合同生效與期限11.1合同生效條件1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同雙方應在本合同生效前完成相關手續。11.2合同期限本合同有效期為一年，自合同生效之日起計算。第十二條合同附件12.1附件一：黨建活動計劃表1.每季度黨建活動具體安排及參與人員名單。2.黨課學習內容及時間安排。12.2附件二：職工心理健康服務方案1.心理健康測評的時間、地點及參與人員。2.心理咨詢與輔導的時間、地點及服務內容。3.心理健康培訓的時間、地點及培訓內容。第十三條其他約定事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。2.本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。第十四條合同簽署與生效1.本合同由雙方代表簽字蓋章后生效。2.雙方代表應在合同上簽字并注明日期。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義與范圍1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，根據本合同約定參與合同執行、提供專業服務或協助合同履行的任何自然人、法人或其他組織。1.2第三方范圍1.第三方可以是心理咨詢機構、專業培訓機構、法律服務提供商等。2.第三方可以是中介機構，如活動策劃公司、場地租賃公司等。3.第三方可以是專家、顧問等提供專業意見或協助決策的個人。第二條第三方介入的必要性與條件2.1必要性1.提供專業服務，如心理健康咨詢服務、黨建活動策劃等。2.協助解決合同執行過程中出現的復雜問題。3.提高合同執行效率和質量。2.2條件1.雙方書面同意第三方介入。2.第三方具備完成合同規定任務的能力和資質。3.第三方提供的服務或協助符合合同約定。第三條第三方的責任與權利3.1責任1.第三方應按照合同約定，履行其職責，確保服務質量。2.第三方應對其提供的服務或協助造成的任何損失承擔責任。3.第三方在介入過程中，應遵守國家法律法規和合同約定。3.2權利1.第三方有權獲得合同約定的報酬。2.第三方有權要求甲方或乙方提供必要的協助和配合。3.第三方有權在合同執行過程中，向甲乙雙方提出合理化建議。第四條第三方責任限額4.1責任限額定義本合同中的責任限額是指第三方因其違約行為或疏忽導致甲乙雙方或第三方的損失，第三方應承擔的最高賠償金額。4.2責任限額設定1.第三方責任限額為本合同總金額的10%。2.責任限額不包括第三方故意或重大過失造成的損失。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1責任劃分1.第三方在合同執行過程中的責任由第三方自行承擔。2.甲乙雙方對第三方的行為不承擔責任，除非甲乙雙方明知或應知第三方存在違約行為。5.2義務劃分1.第三方應按照合同約定，履行其義務，確保服務質量。2.甲乙雙方應按照合同約定，履行其義務，為第三方提供必要的協助和配合。第六條第三方介入的程序與流程6.1第三方介入程序1.雙方書面同意第三方介入。2.第三方提供相關資質證明和合同執行方案。3.雙方簽訂第三方介入協議。6.2第三方介入流程1.第三方按照合同約定和雙方要求，提供專業服務或協助。2.雙方對第三方的服務或協助進行監督和評估。3.第三方完成合同規定任務后，雙方進行結算和評價。第七條第三方介入協議的簽署與生效7.1第三方介入協議簽署1.雙方與第三方簽署第三方介入協議。2.協議內容應包括第三方責任、權利、義務及違約責任等。7.2第三方介入協議生效1.第三方介入協議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：黨建活動計劃表詳細要求：包括活動主題、時間、地點、參與人員、活動內容、預期效果等。說明：該表格用于記錄和跟蹤黨建活動的具體安排，確保活動的順利進行。2.附件二：職工心理健康服務方案詳細要求：包括心理健康測評方案、心理咨詢與輔導計劃、心理健康培訓課程內容、心理危機干預流程等。說明：該方案詳細規定了心理健康服務的實施細節，確保服務質量和效果。3.附件三：第三方介入協議詳細要求：包括第三方的基本信息、服務內容、責任范圍、權利義務、費用及支付方式、違約責任等。說明：該協議明確了第三方在合同執行中的地位和責任，保障各方權益。4.附件四：合同履行情況報告詳細要求：包括合同執行進度、活動開展情況、服務效果評估、存在問題及改進措施等。5.附件五：考核評估報告說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：a.一方未按時履行合同約定的義務；b.一方未按照合同約定提供質量不合格的服務或產品；c.一方違反合同約定，擅自變更合同內容；d.一方故意泄露對方商業秘密或違反保密協議；e.一方未按照合同約定支付費用。2.責任認定標準：a.違約方應承擔違約責任，賠償守約方因此遭受的損失。b.違約責任的賠償金額根據損失程度和合同約定確定。c.違約方應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失、承擔相應法律責任。3.示例說明：a.若甲方未按時舉辦黨建活動，導致乙方無法按時完成相關工作，甲方應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。b.若乙方提供的心理健康服務不符合合同約定，導致甲方職工心理問題加劇，乙方應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。c.若第三方在介入過程中泄露甲方商業秘密，第三方應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。全文完。二零二四年度黨建與企業職工心理健康合作協議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合作雙方的定義1.2合作內容的定義1.3專業術語的定義2.合作目的2.1黨建工作目標2.2職工心理健康目標3.合作期限3.1合作開始時間3.2合作結束時間4.合作內容4.1黨建活動策劃與實施4.2心理健康服務提供4.3教育培訓與咨詢服務5.合作方式5.1人員培訓與交流5.2資源共享與信息交流5.3項目合作與協同推進6.責任與義務6.1合作雙方責任6.2具體責任劃分6.3義務履行要求7.合作費用與支付7.1費用預算與分攤7.2支付方式與時間7.3付款憑證與記錄8.合作成果8.1黨建工作成果8.2職工心理健康成果8.3教育培訓成果9.合作監督與評估9.1監督機制9.2評估標準與方法9.3評估報告與反饋10.合作變更與終止10.1變更條件與程序10.2終止條件與程序10.3終止后的責任與義務11.保密條款11.1保密信息范圍11.2保密義務與責任11.3保密信息的使用12.知識產權12.1知識產權歸屬12.2知識產權保護12.3知識產權使用13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構13.3爭議解決程序14.其他14.1合同附件14.2合同生效14.3合同修改與補充第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合作雙方的定義1.1.1本合同中“甲方”指企業，全稱為有限公司。1.1.2本合同中“乙方”指黨建與企業職工心理健康服務中心，全稱為黨建與企業職工心理健康服務中心。1.2合作內容的定義1.2.1黨建活動：指在合作期間，甲方在乙方的指導下，按照黨的基本路線、方針政策和社會主義核心價值觀，開展的一系列黨建活動。1.2.2職工心理健康服務：指乙方為甲方職工提供的心理健康咨詢、心理測評、心理干預等心理健康服務。1.3專業術語的定義1.3.1黨建活動：按照黨的組織原則和制度開展的各類組織生活、黨員教育培訓、黨風廉政建設等活動。1.3.2職工心理健康：指職工在工作和生活中所表現出的心理健康狀態，包括情緒管理、壓力應對、人際關系處理等方面。第二條合作目的2.1黨建工作目標2.1.1提高黨員隊伍素質，增強黨組織的凝聚力和戰斗力。2.1.2推動企業文化建設，培育企業精神，增強企業核心競爭力。2.2職工心理健康目標2.2.1提升職工心理健康水平，降低心理疾病發生率。2.2.2增強職工的幸福感和歸屬感，提高工作效率。第三條合作期限3.1合作開始時間：2024年1月1日3.2合作結束時間：2024年12月31日第四條合作內容4.1黨建活動策劃與實施4.1.1甲方根據乙方提供的黨建活動方案，結合企業實際情況，制定具體的實施計劃。4.1.2乙方提供黨建活動指導，包括活動策劃、組織協調、宣傳報道等。4.2心理健康服務提供4.2.1乙方為甲方職工提供心理健康咨詢服務，包括心理測評、心理輔導、心理干預等。4.2.2乙方根據甲方需求，定期開展心理健康講座和培訓活動。4.3教育培訓與咨詢服務4.3.1乙方為甲方提供黨建與企業職工心理健康相關的教育培訓，提高職工素質。4.3.2乙方為甲方提供心理健康咨詢服務，幫助職工解決心理問題。第五條合作方式5.1人員培訓與交流5.1.1甲方選派相關人員參加乙方舉辦的培訓課程。5.1.2乙方定期組織專家到甲方開展講座和交流活動。5.2資源共享與信息交流5.2.1雙方共享黨建與企業職工心理健康方面的資源，包括書籍、資料、案例等。5.2.2雙方建立信息交流機制，及時溝通合作進展和問題。5.3項目合作與協同推進5.3.1雙方共同策劃實施黨建與企業職工心理健康項目。5.3.2雙方協同推進項目實施，確保項目順利開展。第六條責任與義務6.1合作雙方責任6.1.1甲方負責提供必要的場地、設施和人員支持，保障合作順利進行。6.1.2乙方負責提供專業的黨建與企業職工心理健康服務，確保服務質量。6.2具體責任劃分6.2.1甲方負責制定黨建活動計劃，組織實施黨建活動。6.2.2乙方負責提供心理健康服務，協助甲方開展心理健康工作。6.3義務履行要求6.3.1雙方按照本合同約定，履行各自義務，確保合作目標的實現。第七條合作費用與支付7.1費用預算與分攤7.1.1雙方根據合作內容，共同制定費用預算。7.1.2費用預算包括人員培訓、場地租賃、設備購置、專家咨詢等費用。7.2支付方式與時間7.2.1甲方按照費用預算，分階段支付乙方服務費用。7.2.2乙方根據實際工作完成情況，向甲方提供發票和費用明細。7.3付款憑證與記錄7.3.1雙方保存付款憑證，包括銀行轉賬記錄、支票存根等。7.3.2雙方定期核對費用支付情況，確保費用支付準確無誤。第一部分：合同如下：第八條合作成果8.1黨建工作成果8.1.1甲方黨員參與黨建活動積極性顯著提高。8.1.2甲方黨組織建設得到加強，黨員隊伍素質得到提升。8.1.3甲方黨建工作與生產經營深度融合，為企業發展提供堅強保證。8.2職工心理健康成果8.2.1甲方職工心理健康水平明顯提升，心理疾病發生率降低。8.2.2甲方職工工作滿意度、生活幸福感增強。8.2.3甲方企業文化建設得到加強，營造了和諧穩定的工作氛圍。8.3教育培訓成果8.3.1甲方職工專業技能和綜合素質得到提升。8.3.2甲方培訓體系不斷完善，滿足企業發展和職工需求。第九條合作監督與評估9.1監督機制9.1.1雙方設立合作監督小組，負責監督合作進展和執行情況。9.1.2監督小組定期召開會議，對合作情況進行評估和反饋。9.2評估標準與方法9.2.1評估標準包括黨建工作、職工心理健康服務、教育培訓等方面。9.2.2評估方法包括數據分析、現場觀察、問卷調查、訪談等。9.3評估報告與反饋9.3.1雙方定期向合作監督小組提交評估報告。9.3.2合作監督小組對評估報告進行審核，并提出改進意見。第十條合作變更與終止10.1變更條件與程序10.1.1合作內容變更需經雙方協商一致。10.1.2變更內容應以書面形式記錄，并經雙方簽字確認。10.2終止條件與程序10.2.1合作期限屆滿，雙方無續簽意向，合作自動終止。10.2.2合作期間，如一方違約，另一方有權終止合作。10.3終止后的責任與義務10.3.1雙方應按照本合同約定，妥善處理合作終止后的相關事宜。第十一條保密條款11.1保密信息范圍11.1.1本合同涉及的所有商業秘密、技術秘密、工作秘密等均為保密信息。11.1.2雙方在合作過程中獲取的任何信息，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。11.2保密義務與責任11.2.1雙方應采取必要措施，保護保密信息的安全。11.2.2違反保密義務的，應承擔相應的法律責任。11.3保密信息的使用11.3.1雙方只能按照本合同約定的目的使用保密信息。11.3.2使用保密信息時，應遵守相關法律法規和行業規范。第十二條知識產權12.1知識產權歸屬12.1.1雙方在合作過程中產生的知識產權，除另有約定外，歸各自所有。12.1.2雙方應尊重對方的知識產權，未經許可不得擅自使用。12.2知識產權保護12.2.1雙方應采取措施保護自己的知識產權，防止侵權行為。12.2.2發生侵權行為時，雙方應協商解決，協商不成的，可依法提起訴訟。12.3知識產權使用12.3.1雙方在合作期間，有權按照本合同約定使用對方的知識產權。12.3.2使用他人知識產權時，應遵守相關法律法規和行業規范。第十三條爭議解決13.1爭議解決方式13.1.1雙方應通過友好協商解決合作過程中發生的爭議。13.1.2協商不成的，可提交仲裁委員會仲裁。13.2爭議解決機構13.2.1爭議解決機構為仲裁委員會。13.2.2仲裁委員會的仲裁規則適用于本合同爭議的解決。13.3爭議解決程序13.3.1雙方應按照仲裁委員會的仲裁規則，提交仲裁申請和答辯。13.3.2仲裁委員會應根據事實和法律，公正裁決爭議。第十四條其他14.1合同附件14.1.1本合同附件包括但不限于：合作計劃、費用預算、評估報告等。14.1.2附件與本合同具有同等法律效力。14.2合同生效14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2.2本合同一式兩份，雙方各執一份。14.3合同修改與補充14.3.1本合同的修改與補充需經雙方協商一致，并以書面形式記錄。14.3.2未經雙方同意，任何一方不得單方面修改或補充本合同。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義與分類1.1第三方定義1.1.1本合同中的“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、咨詢公司、技術服務提供商、專家顧問等。1.2第三方分類1.2.1中介方：指在合作過程中，協助甲方和乙方達成協議，提供溝通和協調服務的第三方。1.2.2咨詢方：指提供專業意見和建議，協助甲方和乙方解決特定問題的第三方。1.2.3服務方：指提供具體服務，如技術支持、專業培訓、心理咨詢服務等第三方。1.2.4顧問方：指提供戰略規劃、管理咨詢等高級服務的第三方。第二條第三方介入的條件與程序2.1第三方介入條件2.1.1甲方和乙方經協商一致，認為需要第三方介入以更好地實現合作目的。2.1.2第三方具備完成所涉任務的能力和資質。2.2第三方介入程序2.2.1甲方和乙方共同確定第三方介入的必要性，并確定第三方介入的具體內容和范圍。2.2.2甲方和乙方共同與第三方簽訂合作協議，明確各方權利和義務。2.2.3第三方合作協議需與本合同內容相一致，并作為本合同的附件。第三條第三方責任限額3.1責任限額定義3.1.1第三方責任限額是指第三方因違約或疏忽導致甲方或乙方遭受損失時，第三方應承擔的最高賠償責任。3.2責任限額設定3.2.1第三方責任限額應在第三方合作協議中明確約定，并不得低于本合同規定的責任限額。3.2.2責任限額應根據第三方的專業性質、服務內容和潛在風險等因素綜合確定。第四條第三方責任承擔4.1第三方責任承擔原則4.1.1第三方在履行合同過程中，如因自身原因導致甲方或乙方遭受損失，應承擔相應的賠償責任。4.1.2第三方責任承擔不減輕甲方和乙方根據本合同應承擔的責任。4.2第三方責任承擔方式4.2.1第三方責任承擔方式包括但不限于：賠償損失、恢復原狀、支付違約金等。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關系5.1.1第三方與甲方的關系基于第三方合作協議，甲方有權要求第三方履行合同義務，并對第三方的違約行為追究責任。5.2第三方與乙方的關系5.2.1第三方與乙方的關系基于第三方合作協議，乙方有權要求第三方履行合同義務，并對第三方的違約行為追究責任。5.3第三方與其他各方的責任劃分5.3.1第三方與其他各方之間的責任劃分，應依據各自在合作中的角色、職責和合同約定。第六條第三方變更與退出6.1第三方變更條件6.1.1第三方變更需經甲方、乙方和第三方協商一致。6.2第三方變更程序6.2.1第三方變更需以書面形式記錄，并由各方簽字確認。6.3第三方退出條件6.3.1第三方因自身原因或合同約定的事由，可退出合作。6.4第三方退出程序6.4.1第三方退出需提前通知甲方和乙方，并協商解決退出后的相關事宜。第七條第三方合作協議的終止7.1第三方合作協議終止條件7.1.1第三方合作協議終止條件包括但不限于：合作目的實現、合同期限屆滿、違約等情況。7.2第三方合作協議終止程序7.2.1第三方合作協議終止需經甲方、乙方和第三方協商一致，并以書面形式記錄。7.3第三方合作協議終止后的責任承擔7.3.1第三方合作協議終止后，各方應按照協議約定承擔相應的責任。第八條第三方合作協議的效力8.1第三方合作協議的效力8.1.1第三方合作協議與本合同具有同等法律效力。8.2第三方合作協議的解釋8.2.1第三方合作協議的解釋應遵循誠實信用原則，并符合法律法規。第九條第三方合作協議的附件9.1第三方合作協議的附件包括但不限于：服務協議、保密協議、知識產權協議等。9.2第三方合作協議的附件與本協議具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.合作協議書詳細要求和說明：本附件為甲乙雙方簽訂的正式合作協議，應包含合作目的、內容、期限、費用、責任、權利和義務等核心條款。2.第三方合作協議詳細要求和說明：本附件為甲方、乙方與第三方簽訂的協議，應明確第三方在合作中的角色、責任、權利和義務，以及責任限額。3.費用預算明細詳細要求和說明：本附件應詳細列出合作期間各項費用的預算，包括人員培訓、場地租賃、設備購置、專家咨詢等。4.評估報告詳細要求和說明：本附件應包含合作期間進行的評估結果，包括黨建工作、職工心理健康服務、教育培訓等方面的成果。5.保密協議詳細要求和說明：本附件應明確約定甲乙雙方在合作期間對保密信息的保護義務，包括保密信息的范圍、保密措施和違約責任。6.知識產權協議詳細要求和說明：本附件應明確約定甲乙雙方在合作過程中產生的知識產權的歸屬、使用和保護措施。7.爭議解決協議詳細要求和說明：本附件應明確約定甲乙雙方在發生爭議時的解決方式，包括協商、調解、仲裁或訴訟等。8.第三方變更協議詳細要求和說明：本附件應記錄第三方變更的條件、程序和具體內容。9.第三方退出協議詳細要求和說明：本附件應記錄第三方退出的條件、程序和雙方責任。10.費用支付憑證詳細要求和說明：本附件應包含合作期間所有費用支付的憑證，如銀行轉賬記錄、支票存根等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為1.1甲方違約行為未能按時支付費用未按約定提供場地、設施或人員支持違反保密協議，泄露保密信息未按約定履行黨建工作責任1.2乙方違約行為未按時提供心理健康服務提供的服務質量不符合約定標準違反保密協議，泄露保密信息未按約定履行教育培訓責任2.責任認定標準2.1違約責任認定違約行為發生時，雙方應立即協商解決。如協商不成，可根據本合同約定的爭議解決方式解決。3.違約責任示例3.1甲方違約示例甲方未按時支付費用，乙方有權要求甲方支付逾期付款利息，并保留追索違約金的權利。3.2乙方違約示例乙方提供的服務質量不符合約定標準，甲方有權要求乙方重新提供服務，或要求乙方賠償由此造成的損失。全文完。二零二四年度黨建與企業職工心理健康合作協議2本合同目錄一覽1.合作目的與原則1.1合作目的1.2合作原則2.合作雙方基本信息2.1黨建單位基本信息2.2企業基本信息3.合作內容與范圍3.1黨建活動開展3.2職工心理健康服務4.合作期限與時間安排4.1合作期限4.2時間安排5.合作經費與支付方式5.1經費總額5.2支付方式5.3支付時間6.合作雙方責任與義務6.1黨建單位責任與義務6.2企業責任與義務7.合作成果與考核7.1合作成果7.2考核方式8.合作管理與協調8.1管理機構8.2協調機制9.合作終止與解除9.1合作終止條件9.2合作解除程序10.違約責任與爭議解決10.1違約責任10.2爭議解決方式11.合同生效與修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序12.合同附件12.1合作活動方案12.2合作經費使用清單13.合同簽署與備案13.1簽署主體13.2備案手續14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合作目的與原則1.1合作目的本合同旨在通過黨建與企業職工心理健康服務的合作，提升企業職工的心理健康水平，增強企業凝聚力，促進黨建工作與企業發展的有機融合。1.2合作原則1.2.1公平公正原則：雙方在合作過程中應遵循公平、公正的原則，確保雙方權益。1.2.2互惠互利原則：合作雙方應實現資源共享，互惠互利，共同發展。1.2.3實效性原則：合作內容應具有實際效果，切實解決職工心理健康問題。第二條合作雙方基本信息2.1黨建單位基本信息2.1.1單位名稱：[黨建單位名稱]2.1.2單位地址：[黨建單位地址]2.1.3聯系人：[聯系人姓名]2.1.4聯系電話：[聯系電話]2.2企業基本信息2.2.1企業名稱：[企業名稱]2.2.2企業地址：[企業地址]2.2.3聯系人：[聯系人姓名]2.2.4聯系電話：[聯系電話]第三條合作內容與范圍3.1黨建活動開展3.1.1定期組織黨建活動，如主題黨日、黨員志愿服務等。3.1.2開展黨建知識培訓，提升黨員綜合素質。3.2職工心理健康服務3.2.1定期開展心理健康講座、心理咨詢等活動。3.2.2建立心理健康檔案，跟蹤職工心理健康狀況。3.2.3提供心理健康咨詢服務，幫助職工解決心理問題。第四條合作期限與時間安排4.1合作期限本合同有效期為一年，自雙方簽署之日起生效。4.2時間安排4.2.1黨建活動：每月至少組織一次。4.2.2心理健康服務：每季度至少開展一次。第五條合作經費與支付方式5.1經費總額本合同合作經費總額為人民幣[金額]元。5.2支付方式5.2.1支付時間：每年[月份]前支付全年合作經費。5.2.2支付方式：銀行轉賬。第六條合作雙方責任與義務6.1黨建單位責任與義務6.1.1按時組織開展黨建活動。6.1.2提供必要的人力、物力支持。6.2企業責任與義務6.2.1提供活動場地、設施等支持。6.2.2積極參與黨建活動，配合心理健康服務。第七條合作成果與考核7.1合作成果7.1.1提升職工心理健康水平。7.1.2增強企業凝聚力。7.1.3促進黨建工作與企業發展的有機融合。7.2考核方式7.2.1定期對合作成果進行評估，包括職工滿意度、活動參與度等指標。7.2.2根據考核結果，調整合作方案。第八條合作管理與協調8.1管理機構8.1.1成立由黨建單位和企業代表組成的合作管理小組。8.1.2管理小組負責制定合作計劃、監督實施、協調解決合作過程中出現的問題。8.2協調機制8.2.1雙方應定期召開協調會議，討論合作進展和問題。8.2.2遇到重大問題時，應及時溝通，協商解決。第九條合作終止與解除9.1合作終止條件9.1.1合同約定的合作期限屆滿，且雙方無續約意愿。9.1.2一方嚴重違約，經另一方書面通知后，未在規定期限內糾正。9.1.3因不可抗力導致合同無法履行。9.2合作解除程序9.2.1提出解除的一方應提前[天數]天書面通知另一方。9.2.2雙方應盡快召開會議，確認解除事宜，并處理善后工作。第十條違約責任與爭議解決10.1違約責任10.1.1一方違反合同約定，導致合作無法正常進行，應承擔相應的違約責任。10.1.2違約方應賠償守約方因此遭受的損失。10.2爭議解決方式10.2.1雙方應友好協商解決合同執行過程中的爭議。10.2.2若協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條合同生效與修改11.1合同生效條件11.1.1雙方簽署本合同。11.1.2本合同經雙方法定代表人或授權代表簽字蓋章后生效。11.2合同修改程序11.2.1任何一方提出修改合同內容，應書面通知另一方。11.2.2雙方就修改內容達成一致后，按原合同生效程序簽署修改協議。第十二條合同附件12.1合作活動方案12.1.1詳細列出年度內黨建活動和心理健康服務活動的具體方案。12.2合作經費使用清單12.2.1列明合作經費的具體使用情況，包括活動費用、人員費用等。第十三條合同簽署與備案13.1簽署主體13.1.1黨建單位法定代表人或授權代表。13.1.2企業法定代表人或授權代表。13.2備案手續13.2.1雙方簽署的合同需報送相關部門備案。13.2.2備案手續完成后，合同正式生效。第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。14.2本合同一式[份數]份，雙方各執[份數]份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定義15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方之外的，根據本合同的約定，參與本合同執行、提供專業服務或進行監督的任何自然人、法人或其他組織。15.2第三方的選擇與授權15.2.1第三方的選擇：甲乙雙方應協商一致選擇第三方，并確保第三方具備完成本合同要求的服務或監督能力的相關資質和條件。15.2.2第三方的授權：第三方在履行職責前，需獲得甲乙雙方的書面授權，并明確其權利和義務。16.第三方的責任與義務16.1第三方的責任16.1.1第三方應按照本合同的約定，履行其職責，保證服務質量，并對因自身原因造成的損失承擔相應的責任。16.1.2第三方在執行任務過程中，如發現甲乙雙方有違反合同的行為，應及時通知甲乙雙方。16.2第三方的義務16.2.1第三方應保守甲乙雙方的商業秘密和隱私。16.2.2第三方應按照甲乙雙方的要求，及時提供相關報告和反饋。17.第三方的權利17.1第三方有權要求甲乙雙方提供必要的協助，以便其履行職責。17.2第三方有權根據合同約定，獲得相應的報酬。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方