20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度學徒實習就業保障合作協議范本1合同目錄一、協議概述1.協議名稱2.協議目的3.協議雙方4.協議期限5.協議適用范圍6.協議解釋二、學徒實習就業保障原則1.保障原則2.實習崗位3.實習期限4.實習待遇5.實習考核6.實習成果轉化三、實習單位責任1.實習崗位安排2.實習指導3.實習環境保障4.實習待遇發放5.實習考核與評價6.實習協議解除條件四、學徒責任1.實習紀律2.實習態度3.實習技能提升4.實習成果要求5.實習協議解除條件6.實習期滿后的就業保障五、就業保障1.就業推薦2.就業服務3.就業協議簽訂4.就業待遇5.就業考核6.就業保障期限六、協議履行1.協議履行主體2.協議履行時間3.協議履行地點4.協議履行方式5.協議履行責任6.協議履行監督七、協議變更與解除1.協議變更條件2.協議變更程序3.協議解除條件4.協議解除程序5.協議解除后的處理6.協議解除的效力八、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構3.爭議解決程序4.爭議解決期限5.爭議解決費用6.爭議解決的法律適用九、保密條款1.保密內容2.保密期限3.保密責任4.保密措施5.保密義務的例外6.違約責任十、協議終止1.協議終止條件2.協議終止程序3.協議終止后的處理4.協議終止的效力5.協議終止后的權利義務6.協議終止后的爭議解決十一、協議附件1.實習崗位說明2.實習協議書3.就業協議書4.其他相關文件5.協議附件的效力6.協議附件的修改與補充十二、其他約定1.通知與送達2.法律變更3.不可抗力4.協議生效5.協議的解釋權6.協議的修訂十三、協議簽署1.簽署日期2.簽署人3.簽署地點4.簽署手續5.簽署效力6.簽署后的通知與送達十四、協議生效與終止1.協議生效條件2.協議生效時間3.協議終止條件4.協議終止時間5.協議終止后的處理6.協議終止后的爭議解決合同編號_________一、協議概述1.協議名稱本協議名稱為“2024年度學徒實習就業保障合作協議”。2.協議目的本協議旨在明確學徒實習期間及實習期滿后的就業保障，促進學徒技能提升，實現學徒與企業的互利共贏。3.協議雙方甲方：[企業名稱]乙方：[學徒姓名]4.協議期限本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，至2024年[具體日期]止。5.協議適用范圍本協議適用于甲方提供的所有學徒實習崗位。6.協議解釋本協議內容如有歧義，以書面解釋為準。二、學徒實習就業保障原則1.保障原則甲方應保障學徒的實習權益，提供適宜的實習環境和崗位。2.實習崗位甲方為乙方提供[具體崗位名稱]的實習崗位。3.實習期限實習期限為[具體實習時長]，自[具體日期]開始至[具體日期]結束。4.實習待遇a.實習工資：[具體工資數額]元/月。b.工作時間：[具體工作時間]。c.社會保險：按照國家規定為乙方繳納社會保險。5.實習考核甲方將定期對乙方的實習表現進行考核，考核結果將作為乙方實習期滿后就業推薦的重要依據。6.實習成果轉化乙方在實習期間所取得的成果，包括但不限于技術、論文、作品等，歸乙方所有，甲方有權使用。三、實習單位責任1.實習崗位安排甲方負責為乙方提供適合其能力的實習崗位。2.實習指導甲方指派專人負責對乙方的實習工作進行指導。3.實習環境保障甲方確保乙方實習期間的工作環境安全、衛生。4.實習待遇發放甲方按月為乙方發放實習工資，并按時繳納社會保險。5.實習考核與評價甲方對乙方的實習表現進行定期考核，并出具評價報告。6.實習協議解除條件a.乙方嚴重違反實習紀律。b.乙方因自身原因無法繼續實習。c.甲方因經營需要調整實習崗位。四、學徒責任1.實習紀律乙方應遵守實習單位的各項規章制度。2.實習態度乙方應認真對待實習工作，積極學習。3.實習技能提升乙方應努力提升自己的專業技能。4.實習成果要求乙方應按照實習協議要求，完成實習任務。5.實習協議解除條件a.甲方未履行協議約定的實習待遇。b.甲方未提供適宜的實習環境。c.甲方違反國家相關規定。6.實習期滿后的就業保障實習期滿后，甲方將根據乙方的實習表現和崗位需求，提供就業推薦服務。五、就業保障1.就業推薦甲方為乙方提供就業推薦服務，包括但不限于職位信息提供、面試輔導等。2.就業服務甲方協助乙方進行就業手續辦理。3.就業協議簽訂乙方在甲方提供的就業崗位就業后，雙方簽訂正式勞動合同。4.就業待遇乙方在甲方就業后，享受甲方正式員工的待遇。5.就業考核甲方對乙方在就業后的工作表現進行考核。6.就業保障期限本就業保障期限自乙方正式就業之日起至[具體日期]止。六、協議履行1.協議履行主體本協議由甲方和乙方共同履行。2.協議履行時間本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，至協議終止或解除之日止。3.協議履行地點本協議履行地點為甲方所在地。4.協議履行方式本協議以書面形式履行。5.協議履行責任甲方和乙方應按照協議約定履行各自的權利和義務。6.協議履行監督雙方應相互監督，確保協議的履行。七、協議變更與解除1.協議變更條件a.法律、法規或政策發生變化。b.雙方協商一致認為有必要變更。2.協議變更程序協議變更需經雙方簽字蓋章后生效。3.協議解除條件a.協議約定的期限屆滿。b.雙方協商一致同意解除。4.協議解除程序協議解除需經雙方簽字蓋章后生效。5.協議解除后的處理協議解除后，雙方應按照協議約定處理相關事宜。6.協議解除的效力協議解除后，雙方的權利義務終止。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方發生爭議時，應通過友好協商解決。協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.爭議解決機構無。3.爭議解決程序雙方應按照協商一致的原則，在[具體期限]內解決爭議。4.爭議解決期限爭議解決期限自爭議發生之日起[具體期限]。5.爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔，雙方另有約定的除外。6.爭議解決的法律適用本協議適用中華人民共和國法律。九、保密條款1.保密內容本協議涉及的商業秘密、技術秘密等保密信息。2.保密期限保密期限自本協議簽訂之日起至[具體期限]。3.保密責任雙方對本協議涉及的保密信息負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。4.保密措施雙方應采取必要的保密措施，確保保密信息的保密性。5.保密義務的例外a.法律法規要求公開的信息。b.事先得到對方書面同意公開的信息。6.違約責任違反保密義務的一方應承擔相應的法律責任。十、協議終止1.協議終止條件a.實習期限屆滿。b.雙方協商一致解除本協議。c.一方違約，經另一方書面通知后[具體期限]內未改正。2.協議終止程序協議終止需經雙方簽字蓋章后生效。3.協議終止后的處理協議終止后，雙方應按照協議約定處理相關事宜。4.協議終止的效力協議終止后，雙方的權利義務終止。5.協議終止后的權利義務協議終止后，雙方應按照國家相關規定和本協議約定處理未了事宜。6.協議終止后的爭議解決協議終止后的爭議，按照本協議第八章“爭議解決”的規定處理。十一、協議附件1.實習崗位說明2.實習協議書3.就業協議書4.其他相關文件5.協議附件的效力協議附件與本協議具有同等法律效力。6.協議附件的修改與補充協議附件的修改與補充，需經雙方簽字蓋章后生效。十二、其他約定1.通知與送達雙方之間的通知和送達，按照本協議約定的方式進行。2.法律變更如國家法律法規發生變更，影響本協議履行的，雙方應協商解決。3.不可抗力因不可抗力導致本協議無法履行的，雙方互不承擔責任。4.協議生效本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。5.協議的解釋權對本協議的解釋權歸甲方所有。6.協議的修訂本協議的修訂需經雙方簽字蓋章后生效。十三、協議簽署1.簽署日期本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.簽署人甲方代表：________________乙方代表：________________3.簽署地點________________4.簽署手續本協議經雙方代表簽字蓋章后生效。5.簽署效力本協議自簽署之日起具有法律效力。6.簽署后的通知與送達本協議簽署后，雙方應按照本協議約定的方式進行通知與送達。十四、協議生效與終止1.協議生效條件本協議經雙方簽字蓋章后生效。2.協議生效時間本協議自簽署之日起生效。3.協議終止條件a.實習期限屆滿。b.雙方協商一致解除本協議。c.一方違約，經另一方書面通知后[具體期限]內未改正。4.協議終止時間協議終止時間以雙方協商一致的時間為準。5.協議終止后的處理協議終止后，雙方應按照協議約定處理相關事宜。6.協議終止后的爭議解決協議終止后的爭議，按照本協議第八章“爭議解決”的規定處理。甲方（蓋章）：________________乙方（蓋章）：________________代表（簽字）：________________代表（簽字）：________________日期：________________日期：________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方責任強化條款a.甲方應提供學徒實習所需的必要設備和工作環境。b.甲方應定期組織學徒參加培訓，提升其專業技能。c.甲方應指派專人負責學徒實習期間的日常管理和服務。2.甲方考核與評價條款a.甲方應定期對學徒實習情況進行考核，并出具書面評價。b.甲方考核結果作為乙方就業推薦的重要依據。c.甲方考核不合格者，乙方有權要求甲方提供改進措施。3.甲方違約責任條款a.甲方未履行實習保障義務，乙方有權要求甲方承擔相應責任。b.甲方違約導致乙方實習權益受損，乙方有權要求甲方賠償損失。c.甲方違約行為，乙方有權解除實習協議。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方實習成果轉化權益條款a.乙方在實習期間所取得的成果，甲方應給予合理報酬。b.乙方成果的使用，甲方應與乙方協商一致，并簽訂相關協議。c.乙方成果的知識產權歸乙方所有，甲方無權侵犯。2.乙方實習期間權益保護條款a.乙方在實習期間應享有國家規定的休息日和節假日。b.乙方在實習期間發生意外傷害，甲方應承擔相應責任。c.乙方在實習期間享有合法權益，甲方不得歧視。3.乙方違約責任條款a.乙方未履行實習義務，甲方有權要求乙方承擔相應責任。b.乙方違約導致甲方損失，乙方應賠償甲方損失。c.乙方違約行為，甲方有權解除實習協議。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介職責條款a.第三方中介應具備相關資質，并按照國家規定從事中介活動。b.第三方中介應協助甲方和乙方簽訂實習協議，并監督協議履行。c.第三方中介應定期向甲方和乙方報告實習情況，確保雙方權益。2.第三方中介費用條款a.第三方中介費用由甲方和乙方共同承擔。b.第三方中介費用應在實習協議中明確約定。c.第三方中介費用支付方式及時間應在實習協議中明確約定。3.第三方中介責任條款a.第三方中介應嚴格按照實習協議履行職責。b.第三方中介違反實習協議，甲方和乙方有權要求其承擔相應責任。c.第三方中介違約行為，甲方和乙方有權解除實習協議。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習崗位說明2.實習協議書3.就業協議書4.第三方中介資質證明5.第三方中介服務協議6.相關法律法規和政策文件7.甲方提供的實習設備清單8.乙方實習成果清單9.甲方考核與評價報告10.第三方中介定期報告二、違約行為及認定：1.違約行為：a.甲方未按照協議提供實習崗位或實習待遇。b.乙方未按照協議履行實習義務或違反實習紀律。c.第三方中介未按照協議履行職責或違反相關規定。2.違約認定：a.甲方或乙方或第三方中介的行為違反了本協議的約定。b.違約行為經另一方書面通知后[具體期限]內未改正。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.商業秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。3.知識產權：指權利人依法對其智力成果享有的專有權利。4.社會保險：指國家通過立法強制實行的，為勞動者在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下提供物質幫助的制度。5.爭議解決：指雙方在協議履行過程中發生的糾紛，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按協議提供實習崗位。解決辦法：乙方有權要求甲方提供實習崗位，如甲方拒絕，乙方有權解除協議并要求賠償。2.問題：乙方違反實習紀律。解決辦法：甲方有權對乙方進行警告或解除實習協議，并要求乙方承擔相應責任。3.問題：第三方中介違反協議職責。解決辦法：甲方和乙方有權要求第三方中介改正，如不改正，可解除中介協議并要求賠償。五、所有應用場景：1.甲方為大型企業，乙方為在校大學生。2.甲方為中小企業，乙方為應屆畢業生。3.甲方為培訓機構，乙方為有志于從事特定行業的學員。4.甲方為政府機構，乙方為參加職業技能培訓的勞動者。5.甲方為外國企業，乙方為外國留學生。全文完。2024年度學徒實習就業保障合作協議范本2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：_________________________地址：_________________________聯系人：_______________________聯系電話：_____________________2.乙方：名稱：_________________________地址：_________________________聯系人：_______________________聯系電話：_____________________3.其他相關方：名稱：_________________________地址：_________________________聯系人：_______________________聯系電話：_____________________二、合同前言2.1背景本合同由甲方、乙方及其他相關方（如有）共同簽訂，旨在明確各方的權利與義務，保障學徒實習就業工作的順利進行，實現人才培養與就業的雙贏。2.2目的本合同旨在規范學徒實習就業保障工作，促進學徒實習與就業之間的有效銜接，提高學徒的就業能力和就業質量，為我國經濟社會發展提供人才支撐。三、定義與解釋3.1專業屬于本合同中“專業屬于”是指乙方所在企業所從事的行業領域，具體為：_________________________。3.2關鍵詞解釋（1）學徒：指經過甲方選拔、培訓，進入乙方企業實習、就業的人員。（2）實習：指學徒在乙方企業進行的實際操作、技能培訓等活動。（3）就業：指學徒在實習結束后，與乙方企業簽訂勞動合同，正式成為乙方企業員工。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）甲方有權對乙方企業進行定期或不定期的監督檢查，確保本合同的履行。（2）甲方有權要求乙方企業提供學徒實習、就業的相關信息，包括但不限于學徒的技能水平、實習情況等。（3）甲方有權對違反本合同約定的乙方企業進行處罰，包括但不限于警告、罰款、終止合同等。4.2乙方的權利和義務（1）乙方應按照本合同約定，為學徒提供實習、就業機會，保障學徒的合法權益。（2）乙方應按照甲方要求，提供學徒實習、就業的相關信息，包括但不限于學徒的技能水平、實習情況等。（3）乙方應確保學徒在實習、就業過程中的安全，提供必要的安全防護措施。（4）乙方應按照國家有關法律法規和行業規范，對學徒進行職業技能培訓，提高學徒的就業能力。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為2024年1月1日至2024年12月31日。5.2合同履行地點本合同履行地點為：_________________________。5.3合同履行方式本合同履行方式為：_________________________。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）本合同期限屆滿；（2）甲乙雙方協商一致解除本合同；（3）因不可抗力等原因導致本合同無法履行。6.3終止程序（1）甲乙雙方協商一致解除本合同時，應提前30日書面通知對方；（2）一方違反本合同約定，另一方有權解除本合同，并要求賠償損失。6.4終止后果（1）本合同終止后，雙方應按照約定履行各自的權利和義務；（2）本合同終止后，雙方應相互配合，妥善處理與合同相關的遺留問題。七、費用與支付7.1費用構成（1）培訓費用：甲方為乙方提供的職業技能培訓費用，包括但不限于教材費、師資費、場地費等。（2）實習補貼：乙方在實習期間給予學徒的補貼，包括但不限于生活費、交通費等。（3）就業服務費用：甲方為乙方提供就業服務的費用，包括但不限于就業指導、簡歷修改、面試培訓等。（4）其他費用：根據實際情況，經甲乙雙方協商一致的其他費用。7.2支付方式（1）培訓費用：甲方應在合同簽訂后5個工作日內，將培訓費用支付至乙方指定的賬戶。（2）實習補貼：乙方應在學徒實習期間，每月支付一次實習補貼，具體支付日期為每月的____日。（3）就業服務費用：甲方應在提供就業服務后，根據服務內容與乙方協商確定支付金額及方式。7.3支付時間（1）培訓費用：甲方應在合同簽訂后5個工作日內支付。（2）實習補貼：乙方應在每月的____日支付當月實習補貼。（3）就業服務費用：甲方應在提供就業服務后的____個工作日內支付。7.4支付條款（1）甲方支付培訓費用時，應提供正規發票。（2）乙方支付實習補貼時，應確保學徒收到。（3）甲方支付就業服務費用時，應確保乙方收到。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付培訓費用、實習補貼或就業服務費用的，應向乙方支付_____%的違約金。（2）甲方未按約定提供職業技能培訓的，應向乙方支付_____%的違約金。8.2乙方違約（1）乙方未按時支付實習補貼的，應向學徒支付_____%的違約金。（2）乙方未按約定提供實習崗位或就業服務的，應向甲方支付_____%的違約金。8.3賠償金額和方式違約方應按照本合同約定支付違約金，并承擔由此給對方造成的損失。九、保密條款9.1保密內容本合同涉及的保密內容包括但不限于：學徒個人信息、實習崗位信息、就業服務信息等。9.2保密期限本合同涉及的保密期限為合同簽訂之日起____年。9.3保密履行方式（1）甲乙雙方應嚴格遵守保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露保密內容。（2）雙方應采取必要措施，確保保密內容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況。10.2不可抗力事件包括但不限于地震、洪水、火災、戰爭、罷工、政府禁令等。10.3不可抗力發生時的責任和義務（1）不可抗力事件發生后，甲乙雙方應及時通知對方。（2）因不可抗力事件導致本合同無法履行時，雙方互不承擔責任。10.4不可抗力實例本合同所指的不可抗力實例包括但不限于：地震、洪水、瘟疫、戰爭、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協商解決甲乙雙方應友好協商解決合同履行過程中產生的爭議。11.2調解、仲裁或訴訟協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向雙方約定的仲裁機構申請仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規定（1）未經對方同意，任何一方不得轉讓本合同的權利和義務。（2）經甲乙雙方協商一致，可以將本合同的權利和義務轉讓給第三方。12.2不得轉讓的情形（1）涉及國家秘密、商業秘密的合同內容不得轉讓。（2）因不可抗力等原因導致本合同無法履行時，不得轉讓。十三、權利的保留13.1權力保留（1）本合同中未明確約定的權利，甲乙雙方均享有相應的權利。（2）甲方保留對學徒實習就業保障工作的監督權。13.2特殊權力保留（1）本合同簽訂后，未經甲方同意，乙方不得擅自修改學徒的實習崗位或就業崗位。（2）甲方保留在合同履行過程中，根據實際情況調整培訓計劃、實習補貼標準等權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序（1）甲乙雙方協商一致，對本合同進行修改或補充的，應書面通知對方。（2）修改或補充的內容應與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補充效力本合同的修改或補充自雙方簽字蓋章之日起生效。十五、協助與配合15.1相互協作事項（1）甲乙雙方應相互配合，共同推動學徒實習就業保障工作的順利進行。（2）甲方應協助乙方解決學徒實習、就業過程中遇到的問題。15.2協作與配合方式（1）甲乙雙方應定期召開會議，溝通交流實習就業保障工作情況。（2）雙方應通過電話、郵件等方式保持溝通，及時解決問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同為本合同的完整文件，具有獨立性。16.3增減條款本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協商解決。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.學徒實習就業保障合作協議文本2.學徒實習計劃書3.學徒實習崗位說明書4.學徒實習補貼標準5.學徒就業服務方案6.甲方提供的培訓計劃7.乙方提供的實習崗位信息8.爭議解決相關文件9.不可抗力事件證明文件10.其他雙方協商一致需附上的文件二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按時支付培訓費用、實習補貼或就業服務費用。乙方未按時支付實習補貼。乙方未按約定提供實習崗位或就業服務。未經甲方同意，乙方擅自修改學徒的實習崗位或就業崗位。2.違約行為的認定：違約行為的認定以雙方簽訂的合同條款為準。一方違反合同約定，另一方有權要求違約方承擔違約責任。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。2.違約責任：指合同當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定，應當承擔的法律責任。3.仲裁：指由仲裁機構根據當事人之間的仲裁協議，對爭議事項進行裁決的一種爭議解決方式。4.訴訟：指當事人因合同糾紛向人民法院提起訴訟，由人民法院進行審理并作出判決的一種爭議解決方式。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付培訓費用、實習補貼或就業服務費用。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方按照合同約定支付費用，并可要求甲方支付違約金。2.問題：乙方未按時支付實習補貼。解決辦法：學徒有權要求乙方按照合同約定支付實習補貼，并可要求乙方支付違約金。3.問題：乙方未按約定提供實習崗位或就業服務。解決辦法：甲方有權要求乙方按照合同約定提供實習崗位或就業服務，并可要求乙方支付違約金。4.問題：未經甲方同意