鋼材市場招聘合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方系從事鋼材市場經營的合法企業，現因業務發展需要，決定招聘一定數量的人員從事相關工作。

2.乙方具備從事鋼材市場相關工作所需的專業技能和條件，愿意接受甲方招聘。

為明確雙方的權利、義務和責任，經雙方友好協商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為____年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動延續____年。

二、工作內容

1.乙方在甲方鋼材市場從事相關工作，具體工作內容為：____________________。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

三、工作時間和工作地點

1.乙方每日工作時間按照國家規定執行，即每日工作時間為____小時。

2.乙方的工作地點為甲方鋼材市場，具體位置為：____________________。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規定和乙方的工作崗位，支付乙方工資，工資標準為：____________________。

2.甲方每月支付乙方工資時間為每月____日，工資支付方式為：____________________。

3.甲方根據乙方的工作表現和業績，給予相應的獎金和福利。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方按照國家規定，為乙方辦理社會保險，包括：養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規定，為乙方提供相應的福利待遇，包括：____________________。

六、合同解除與終止

1.合同期滿或自動延續期滿，雙方無異議的，本合同自行終止。

2.以下情況下，甲方或乙方有權解除本合同：

（1）乙方違反國家法律法規，給甲方造成重大損失；

（2）乙方嚴重違反甲方規章制度，給甲方造成重大損失；

（3）乙方因健康原因無法繼續從事工作，經甲方同意；

（4）甲方因經營需要，提前一個月通知乙方解除合同；

（5）雙方協商一致解除合同。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.如協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方相關職業技能證書復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

第三方（以下簡稱“第三方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方系從事鋼材市場經營的合法企業，為提高市場運營效率，決定通過第三方招聘渠道招聘一定數量的人員從事相關工作。

2.第三方具備專業的招聘服務能力和豐富的行業資源，愿意為甲方提供招聘服務。

3.乙方具備從事鋼材市場相關工作所需的專業技能和條件，愿意接受甲方招聘。

為明確甲乙雙方及第三方的權利、義務和責任，保障甲方權益，經三方友好協商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為____年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動延續____年。

二、第三方責任

1.第三方負責乙方招聘信息的發布、篩選簡歷、組織面試等工作。

2.第三方應確保招聘信息的真實性和準確性，并嚴格遵守國家相關法律法規。

3.第三方應協助甲方對乙方進行背景調查和資格審查。

三、甲方權益

1.甲方有權要求第三方在合同約定的期限內完成招聘任務。

2.甲方有權對第三方提供的招聘服務進行監督和評估。

3.甲方有權要求第三方提供乙方的面試記錄、背景調查報告等相關資料。

四、乙方責任

1.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

2.乙方應遵守國家法律法規和甲方規章制度。

3.乙方應配合甲方和第三方完成背景調查和資格審查。

五、甲方權益保障

1.甲方有權要求乙方在合同約定的期限內達到預期的工作目標。

2.甲方有權對乙方的工作進行考核，并根據考核結果調整乙方的工資和獎金。

3.甲方有權根據市場情況和業務需求，對乙方的工作崗位進行調整。

六、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除本合同：

（1）違反國家法律法規，給甲方造成重大損失；

（2）嚴重違反甲方規章制度，給甲方造成重大損失；

（3）因健康原因無法繼續從事工作，經甲方同意；

（4）未經甲方同意，擅自離職；

（5）泄露甲方商業秘密。

2.乙方在合同期限內，未經甲方同意，不得從事與甲方業務競爭的工作。

七、利益條款

1.甲方有權在合同期限內，根據市場情況和業務需求，對乙方的工作崗位進行調整。

2.甲方有權在合同期限內，根據乙方的工作表現和業績，給予相應的獎金和福利。

3.甲方有權在合同期限內，對乙方進行培訓和晉升。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.如協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方相關職業技能證書復印件；

4.第三方營業執照復印件；

5.第三方資質證書復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

第三方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三方介入的意義和目的：

1.提高招聘效率，降低招聘成本。

2.增強招聘質量，確保招聘到具備專業技能和條件的員工。

3.規避招聘風險，降低勞動爭議。

甲方為主導的目的和意義：

1.保障甲方權益，確保招聘到符合要求的員工。

2.提高市場運營效率，實現業務目標。

3.優化人力資源管理，提升企業核心競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

第三方（以下簡稱“第三方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方系一家專業的物流服務提供商，為擴大業務規模，決定通過第三方代理機構招募物流操作人員。

2.第三方代理機構具有豐富的物流行業人才資源和專業的招聘服務能力，愿意為甲方提供人才招募服務。

3.乙方具備物流操作的相關技能和經驗，希望通過第三方代理機構與甲方建立合作關系。

為明確甲乙雙方及第三方的權利、義務和責任，保障乙方權益，經三方友好協商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為____年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動延續____年。

二、第三方責任

1.第三方負責乙方招聘信息的發布、篩選簡歷、組織面試等工作。

2.第三方應確保招聘信息的真實性和準確性，并嚴格遵守國家相關法律法規。

3.第三方應協助甲方對乙方進行背景調查和資格審查。

三、乙方權益

1.乙方有權要求第三方在合同約定的期限內完成招聘任務。

2.乙方有權對第三方提供的招聘服務進行監督和評估。

3.乙方有權要求第三方提供面試記錄、背景調查報告等相關資料。

四、甲方責任

1.甲方應按照合同約定，支付第三方代理費用。

2.甲方應提供乙方所需的工作崗位信息和崗位要求。

3.甲方應提供必要的工作條件和培訓機會。

五、乙方權益保障

1.乙方有權在合同期限內，根據甲方提供的崗位信息，選擇合適的工作機會。

2.乙方有權要求甲方提供合理的薪酬待遇和福利保障。

3.乙方有權要求甲方提供穩定的工作環境和良好的工作氛圍。

六、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除本合同：

（1）未按照合同約定支付代理費用；

（2）提供虛假崗位信息，誤導乙方；

（3）未按照合同約定提供工作條件和培訓機會；

（4）未經乙方同意，擅自調整乙方工作崗位；

（5）泄露乙方個人信息。

2.甲方在合同期限內，未經乙方同意，不得將乙方推薦給其他第三方。

七、利益條款

1.甲方有權在合同期限內，根據市場情況和業務需求，對乙方的工作崗位進行調整。

2.甲方有權在合同期限內，根據乙方的工作表現和業績，給予相應的獎金和晉升機會。

3.甲方有權在合同期限內，為乙方提供職業發展規劃和培訓計劃。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.如協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方相關職業技能證書復印件；

4.第三方營業執照復印件；

5.第三方資質證書復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：___________