




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
3 32.項目所處地理位置 3二、光伏方案設計 51.設計依據 52.光伏組件安裝 5 52.2結構設計 63.系統配置介紹 74.接入方案 84.1接入電力系統方案 85.主要設備技術指標 95.1太陽能電池板 9 6.主要技術點、指標說明 6.1電能質量 6.2安全性 7.預計發電量 7.1輻照 7.2系統發電估算 1.設計依據 2.光儲一體化方案 1.經濟效益評估 2.敏感性分析 3.節能效益和環境效益 4.社會效益 本工程利用舒城沃特瑪園區內8棟建筑屋頂安裝光伏太陽能電池組件,規劃總裝機量約4MWp,采用自發自用,余電上網的方案,接入方案采用配電室低壓380V方式接入。光伏組件所發電量經組串式逆變器輸出通過交流匯流箱匯流北緯31°01'—31°34'之間,東西長86千米、南北寬49.5千米,總面積2100平截至2016年,舒城縣下轄15個鎮、6個鄉,常住總人口76.7萬人。實現地區生產總值(GDP)172.6247億元,其中,第一產業增加值29.7第二產業增加值77.6221億元,第三產業增加值65.2195億元。三次產業結構調整為17.3:45.0:37.8。按常住人口計算人均GDP為22506元?,F在就需要涉及跨產權給沃特瑪公司供電。擬建光伏系統的8棟廠房(如規劃圖中紅色標注)見下圖所示:《光伏發電站施工規范》GB50794-2012《陸地用太陽能電池組件總7規范》GB/T14007-92《太陽光伏電源系統安裝工程施工及驗收技術規范》CECS85因采用380V低壓并網,考慮到變壓器容量限制屋面面積(m2)可裝容量(kWp)12345678總計無優紅擇厚判開州迅變器免使繼件擇列理群僅成速位溫度僅本項目裝機4MWp,在用戶端低壓母線擬設置多個并網點,接入用戶配電室380V母線,接入方案參照“國家電網公司分布式光伏發電接入系統典本方案初步采用SK6610P-270Wp多晶太陽能光伏組件,組件尺寸功率分檔(W)最大功率點的工作電壓(V)最大功率點的工作電流(A)開路電壓-Voc(V)短路電流-lsc(A)組件效率(%)智能智能●最高效率98.6%,中國效率98.19%>防“孤島效應”90秒鐘)內完全正常,才重新投入運行。分變太陽電池方陣正常電流輸出,同時滿足方陣系統最高電壓的連接電阻應小于10歐姆。接地網的制作應符合國家相關規范要求。該分布式電源功率因數應在0.95(超前)—0.95(滯后)范圍內可調。因彩鋼瓦屋頂安裝傾角為0度,輻照數據如下:為76%??紤]組件效率衰減,第2年衰減2.5%,以后每年衰減0.7%計算,25年內的年平均發電量為326.77萬kWh,25年累計發電量為8169.36萬kWh。環境檢測儀環境檢測儀功率回路中光伏逆變器1光伏逆變器n儲能變流器1儲能變流別負荷配電柜光伏陣列光伏陣列蓄電池1蓄電池nBMS嘴用電網光伏在此時段也可給負載供電;在12:00-1本項目用電電量每年約1億度,遠高于光伏發電率,考慮企業節假日等因素,自用比例擬按為80%計算。當地大工業用電加權項目總投資為2080萬元(含開發成本),經濟效益評估如下:光伏自發自用率內部收益率項目回收期(年)NPV折現值(萬元)(1)電價不打折,儲能成本1.8元/Wh儲能成本1.8元/Wh。項目總投資為2260萬元(含開發成本)。儲能系統采用沃特瑪磷酸鐵鋰電池,充放電深度按90%計,充放電次數按4000次。經濟效益評光伏自發自用率內部收益率項目回收期(年)NPV折現值(萬元)5儲能能量(kwh)單位能量成本(元/wh)充電次數(2)電價九折,儲能成本1.8元/Wh光伏自發自用率內部收益率項目回收期(年)NPV折現值(萬元)5儲能能量(kwh)單位能量成本(元/wh)充電次數(3)電價九折,儲能成本2元Wh光伏自發自用率內部收益率項目回收期(年)NPV折現值(萬元)5儲能能量(kwh)單位能量成本(元/wh)充電次數能系統進行敏感性分析(電價不打折,儲能成本1.8元/Wh),其結果如下表所內部收益率由以上分析得,在目前儲能投資造價的水平下,儲能規模越大,項目投資收本項目光伏電站裝機容量為4MWp,該項目的建設,將在節省燃煤、減少0.814kg/kWh,同時,我國火電廠每發電上網1kWh,需消耗標準煤305g,排放6.2克的硫氧化
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年教育領域對微生物的要求試題及答案
- 項目管理中的外部合作與網絡關系試題及答案
- 證券從業資格證考試專業見解試題及答案
- 項目團隊協作中的有效機制試題及答案
- 2024年行政管理師考試考前沖刺試題及答案
- 2024年項目管理專業能力提升試題及答案
- 2025年審計法規遵循試題及答案
- 綠化種植施肥方案范本
- 風險與收益的平衡在2025年證券考試中的重要性試題及答案
- 玻璃生產與應用技術考核試卷
- 食品安全知到智慧樹章節測試答案2024年秋浙江大學
- DB31-T 1298-2021 既有多層住宅加裝電梯安全技術要求
- 在登高作業時要注意的安全事項
- 血透延續護理服務
- 公路路面灌縫施工方案
- 《西游記知識競賽》題庫及答案(單選題100道、多選題100道)
- 地下管廊電纜施工方案
- 2024年10月1日新中國成立75周年主題班會課件
- 咖啡店店長招聘協議樣本
- DB11T 494.7-2013 人力資源服務規范 第7部分:素質測評服務
- 2024年醫院重點崗位人員定期輪崗制度
評論
0/150
提交評論