安全隱患管控措施一、目的

本安全隱患管控措施的制定，旨在加強安全隱患的排查、治理與監(jiān)控，確保企業(yè)生產(chǎn)安全和員工生命財產(chǎn)安全，預防事故的發(fā)生，提升企業(yè)安全管理水平，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

二、適用范圍

（1）本措施適用于公司所有生產(chǎn)、經(jīng)營、管理活動中的安全隱患排查、治理與監(jiān)控工作。

（2）本措施適用于公司所屬各部門、車間、班組以及所有員工。

（3）本措施適用于公司范圍內(nèi)的設備設施、作業(yè)環(huán)境、人員行為等方面的安全隱患。

三、職責

（1）公司總經(jīng)理：負責安全隱患管控措施的制定、修改和發(fā)布，對安全隱患排查治理工作全面負責。

（2）安全管理部門：負責組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督安全隱患排查治理工作，對安全隱患進行分類、評估、分級，制定整改措施，并對整改情況進行跟蹤檢查。

（3）各部門負責人：負責本部門安全隱患的排查、治理與監(jiān)控工作，對所屬員工進行安全教育，確保本部門安全管理工作落實到位。

（4）車間主任：負責組織本車間安全隱患的排查、治理與監(jiān)控工作，對車間內(nèi)設備設施、作業(yè)環(huán)境、人員行為等方面的安全隱患進行整改。

（5）班組長：負責本班組安全隱患的排查、治理與監(jiān)控工作，組織班組成員參加安全培訓，提高安全意識。

（6）員工：積極參與安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報，遵守安全規(guī)定，確保自身和他人的安全。

（7）專業(yè)技術人員：負責對安全隱患進行技術評估，提供技術支持，參與安全隱患治理方案的制定。

（8）安全檢查員：負責對安全隱患進行定期檢查，對整改情況進行跟蹤檢查，對安全隱患排查治理工作進行監(jiān)督。

四、隱患排查范圍

（1）設備設施隱患：包括但不限于生產(chǎn)設備、輔助設備、安全防護設施、電氣線路、管道、倉儲設施等的運行狀況、維護保養(yǎng)情況及安全防護措施的完整性。

（2）作業(yè)環(huán)境隱患：包括工作場所的照明、通風、溫濕度控制、噪音、粉塵、有害氣體等環(huán)境因素，以及作業(yè)場所的布局、通道、安全標識設置等。

（3）人員行為隱患：涵蓋員工的安全意識、操作規(guī)程遵守情況、個人防護裝備使用情況、異常行為監(jiān)測等。

（4）安全管理隱患：包括安全管理制度、安全培訓教育、應急預案的制定與執(zhí)行、安全信息傳遞、事故處理與報告等。

（5）工藝流程隱患：分析生產(chǎn)過程中可能存在的風險點，包括原料的儲存、加工、運輸、產(chǎn)品包裝等環(huán)節(jié)。

（6）電氣安全隱患：檢查電氣設備的安裝、使用、維護情況，以及防雷、防靜電等措施的有效性。

（7）消防安全隱患：包括消防設施設備的配置、維護、檢測情況，以及消防通道的暢通情況。

（8）職業(yè)健康隱患：針對可能引起職業(yè)病的工作環(huán)境和作業(yè)方式，如長時間接觸有害物質(zhì)、高強度體力勞動等。

（9）交通安全隱患：包括企業(yè)內(nèi)部車輛、人員通勤車輛的安全狀況，以及交通規(guī)則遵守情況。

（10）環(huán)境保護隱患：檢查可能對環(huán)境造成污染的源頭，包括廢水、廢氣、固體廢物處理設施的正常運行及排放達標情況。

（11）節(jié)假日及特殊時期隱患：針對節(jié)假日、重大活動期間可能出現(xiàn)的特殊風險，如人員流動性大、加班作業(yè)增多等情況。

（12）緊急情況下的隱患：如突發(fā)事件、自然災害等緊急情況下的應急準備和響應能力。

隱患排查范圍應當全面覆蓋企業(yè)所有可能存在安全隱患的部位和環(huán)節(jié)，確保無遺漏。

五、隱患排查的方法

（一）綜合檢查

綜合檢查是指對企業(yè)整體安全狀況進行全面檢查，包括但不限于生產(chǎn)設備、作業(yè)環(huán)境、人員行為、安全管理等方面。綜合檢查通常由安全管理部門組織，各部門負責人、專業(yè)人員及安全檢查員共同參與。檢查內(nèi)容應涵蓋企業(yè)所有安全相關的環(huán)節(jié)，確保排查的全面性。

（二）專業(yè)檢查

專業(yè)檢查是指針對特定專業(yè)領域進行的隱患排查，如機械、電氣、化工、環(huán)保等。專業(yè)檢查應由具有相關專業(yè)知識和經(jīng)驗的技術人員負責，采用專業(yè)的檢測工具和方法，對關鍵設備和環(huán)節(jié)進行深入分析，確保專業(yè)性的準確性和深度。

（三）季節(jié)性檢查

季節(jié)性檢查是根據(jù)季節(jié)變化對企業(yè)安全狀況進行的檢查，主要針對季節(jié)性風險和氣候變化帶來的安全隱患。例如，夏季進行防暑降溫、防汛檢查，冬季進行防凍保暖、防火檢查等。季節(jié)性檢查應結合實際情況，提前制定檢查計劃，確保及時發(fā)現(xiàn)和解決季節(jié)性安全隱患。

（四）節(jié)假日檢查

節(jié)假日檢查是在節(jié)假日前后的特殊時期進行的隱患排查，考慮到節(jié)假日可能出現(xiàn)的生產(chǎn)安排調(diào)整、人員流動增加等情況。節(jié)假日檢查應重點關注員工的精神狀態(tài)、設備設施的運行狀況以及應急準備情況，確保節(jié)假日期間的生產(chǎn)安全。

（五）日常檢查和定期檢查

日常檢查是指在日常生產(chǎn)活動中進行的經(jīng)常性隱患排查，由班組長或安全員負責，對生產(chǎn)現(xiàn)場進行不間斷的巡查，及時發(fā)現(xiàn)和解決小問題，防止事故的發(fā)生。定期檢查則是指按照預定的時間表進行的檢查，通常由安全管理部門或專業(yè)人員負責，對設備設施、作業(yè)環(huán)境等進行系統(tǒng)性的檢查，確保安全隱患得到及時發(fā)現(xiàn)和治理。定期檢查的頻率應根據(jù)實際情況確定，但不應少于每月一次。

六、長假期間安全檢查

（一）工業(yè)安全

長假期間工業(yè)安全檢查的重點是對生產(chǎn)設備、生產(chǎn)線的安全運行狀態(tài)進行確認，以及確保長假期間停機維護的安全措施得到有效執(zhí)行。以下是具體的檢查內(nèi)容：

1.設備停機與啟動程序：檢查設備停機程序是否得到妥善執(zhí)行，包括設備的斷電、泄壓、降溫等措施是否到位。同時，確認長假結束后設備重啟的安全程序是否明確，確保設備在重啟過程中不會發(fā)生意外。

2.設備維護保養(yǎng)：對關鍵設備進行全面的維護保養(yǎng)，包括清潔、潤滑、緊固、更換磨損件等，確保設備在長假后能夠安全穩(wěn)定地運行。

3.安全防護設施：檢查所有安全防護設施的完整性和有效性，如防護罩、限位開關、緊急停止按鈕等，確保在緊急情況下能夠發(fā)揮應有的作用。

4.應急預案：對長假期間的應急預案進行檢查，包括應急通訊、疏散路線、應急物資的準備等，確保在突發(fā)情況下能夠迅速有效地響應。

5.作業(yè)環(huán)境安全：檢查作業(yè)環(huán)境的整潔度，確保無雜物堆放，通道暢通，標識清晰，以及消除可能的絆倒、滑倒等風險。

6.電氣安全：對電氣系統(tǒng)進行檢查，包括配電柜、電纜、插座等，確保無漏電、短路等安全隱患。

7.爆炸危險區(qū)域：對于存在爆炸危險的區(qū)域，如化工生產(chǎn)區(qū)，應特別檢查防爆措施的實施情況，包括防爆設備、通風系統(tǒng)等。

8.危險化學品管理：對危險化學品的儲存、使用、廢棄進行處理，確保化學品在長假期間的安全管理。

9.安全培訓與提醒：在長假前對員工進行安全培訓，提醒員工長假期間的安全注意事項，增強員工的安全意識。

10.安全記錄與報告：確保長假期間的安全記錄完整，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時記錄并報告，以便及時采取措施進行整改。

（二）交通安全

長假期間交通安全檢查的重點是對企業(yè)內(nèi)部車輛、通勤車輛以及員工出行安全進行全面檢查，確保長假期間交通安全無隱患。以下是具體的檢查內(nèi)容：

1.車輛安全性能：對企業(yè)的運輸車輛、通勤車輛進行安全性能檢查，包括但不限于制動系統(tǒng)、輪胎、燈光、油電路系統(tǒng)等關鍵部件，確保車輛處于良好狀態(tài)。

2.車輛維護保養(yǎng)：對車輛進行全面的維護保養(yǎng)，更換磨損嚴重的零件，補充潤滑油，確保車輛在長假期間運行可靠。

3.駕駛員資質(zhì)與培訓：檢查駕駛員的駕駛資質(zhì)，確保駕駛員持有有效的駕駛執(zhí)照。同時，對駕駛員進行交通安全培訓，強化安全意識和應急處理能力。

4.車輛安全裝備：檢查車輛配備的安全設施，如安全帶、滅火器、急救包等是否齊全并處于可用狀態(tài)。

5.車輛使用記錄：查看車輛使用記錄，確保車輛使用符合規(guī)定，避免超負荷、超速等違規(guī)行為。

6.通勤車輛管理：針對通勤車輛，檢查車輛行駛路線、時間安排是否合理，是否考慮了長假期間的交通狀況。

7.交通法規(guī)遵守：檢查員工是否遵守交通法規(guī)，特別是在酒后駕車、疲勞駕駛等方面，通過宣傳教育提高員工的法律意識。

8.車輛停放安全：檢查車輛停放區(qū)域的安全狀況，確保車輛停放有序，避免因車輛停放不當造成的安全隱患。

9.應急預案：制定長假期間的交通安全應急預案，包括交通事故的處理流程、緊急救援措施等。

10.安全信息提示：通過企業(yè)內(nèi)部通訊系統(tǒng)，向員工發(fā)布長假期間的交通安全提示，提醒員工注意出行安全。

（三）環(huán)境保護安全

長假期間環(huán)境保護安全檢查的重點是對企業(yè)可能產(chǎn)生的環(huán)境污染進行預防和控制，確保企業(yè)在假期中的環(huán)境安全。以下是具體的檢查內(nèi)容：

1.污染處理設施：檢查企業(yè)的廢水、廢氣和固體廢物處理設施是否正常運行，確保污染物處理達標后再排放。

2.應急設施：檢查環(huán)保應急設施，如事故池、應急排放口、環(huán)保監(jiān)測設備等是否處于可用狀態(tài)，以應對可能的環(huán)境污染事故。

3.污染物排放記錄：審查長假期間污染物排放記錄，確保排放量符合國家和地方的環(huán)境保護標準。

4.環(huán)保規(guī)章制度：檢查環(huán)保相關規(guī)章制度的執(zhí)行情況，包括廢物分類、處理和儲存的規(guī)定是否得到遵守。

5.環(huán)保培訓：確保員工接受過環(huán)保知識培訓，了解環(huán)境保護的重要性和相關的操作規(guī)程。

6.環(huán)境監(jiān)測：對企業(yè)的排放物進行定期監(jiān)測，包括廢水、廢氣和噪聲等，確保監(jiān)測數(shù)據(jù)的準確性和可靠性。

7.環(huán)保應急預案：制定并檢查長假期間的環(huán)保應急預案，包括突發(fā)環(huán)境污染事故的應對措施和人員分工。

8.環(huán)保設施維護：對環(huán)保設施進行定期維護，確保其正常運行，避免因設施故障導致的污染事故。

9.環(huán)保意識提升：通過宣傳欄、內(nèi)部會議等方式，提升員工的環(huán)保意識，鼓勵員工積極參與環(huán)境保護活動。

10.環(huán)境風險評估：對長假期間可能發(fā)生的環(huán)保風險進行評估，包括自然災害、設備故障等，并制定相應的預防措施。

七、隱患排查分級

隱患排查分級是根據(jù)隱患可能導致事故的嚴重程度、發(fā)生概率以及影響范圍，將隱患劃分為不同等級，以便采取相應的治理措施。具體分級如下：

1.重大隱患：可能導致重大人員傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境破壞的隱患，需立即上報并迅速采取措施予以消除。

2.較大隱患：可能導致較大人員傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境破壞的隱患，需在短期內(nèi)采取措施予以治理。

3.一般隱患：可能導致一般性人員傷害、財產(chǎn)損失或環(huán)境影響的隱患，需在規(guī)定時間內(nèi)進行整改。

4.小型隱患：可能導致輕微傷害、財產(chǎn)損失或環(huán)境影響的隱患，可由班組或車間立即采取措施解決。

隱患排查分級的目的是為了明確隱患治理的優(yōu)先級和時限，確保重大隱患得到優(yōu)先處理。

八、隱患排查管理

隱患排查管理是指對企業(yè)隱患排查工作的組織、實施、跟蹤和改進過程。以下是隱患排查管理的主要內(nèi)容：

1.組織實施：安全管理部門應定期組織隱患排查，明確排查范圍、內(nèi)容和方法，確保排查工作有序進行。

2.責任落實：明確各級管理人員和員工在隱患排查治理中的責任，確保隱患整改措施得到執(zhí)行。

3.記錄與報告：對隱患排查過程進行記錄，包括排查時間、地點、參與人員、發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施等，并及時向上級報告。

4.整改與跟蹤：對排查出的隱患進行分類治理，制定整改計劃，跟蹤整改進度，確保隱患得到有效整改。

5.整改驗證：整改完成后，應進行效果驗證，確保隱患已被消除或控制。

6.持續(xù)改進：通過隱患排查治理，總結經(jīng)驗教訓，不斷優(yōu)化安全管理流程，提升企業(yè)安全管理水平。

7.培訓與教育：定期對員工進行安全培訓和教育，提高員工的安全意識和隱患識別能力。

8.信息反饋：建立信息反饋機制，鼓勵員工積極上報安全隱患，形成全員參與的安全管理氛圍。

九、事故隱患排查報告和隱患建檔監(jiān)控

事故隱患排查報告和隱患建檔監(jiān)控是確保隱患得到有效跟蹤和控制的重要環(huán)節(jié)，以下是具體內(nèi)容：

1.排查報告

-排查報告應包括隱患的詳細信息，如隱患的地點、時間、發(fā)現(xiàn)人、隱患描述、可能造成的后果等。

-報告應提供初步的隱患評估，包括隱患的嚴重程度和緊急程度。

-報告中應提出初步的整改建議，以及預計的整改時間表。

-排查報告應迅速提交至安全管理部門，并抄送相關部門和責任人。

2.隱患建檔

-對排查出的隱患進行詳細記錄，建立隱患檔案，檔案內(nèi)容應包括隱患的基本信息、排查報告、整改措施、整改責任人、整改期限等。

-隱患檔案應實現(xiàn)信息化管理，便于查詢、跟蹤和統(tǒng)計分析。

-隱患檔案應定期更新，反映隱患的最新狀態(tài)。

3.隱患監(jiān)控

-對重大隱患和較大隱患實行重點監(jiān)控，制定監(jiān)控計劃和監(jiān)控頻率。

-監(jiān)控過程中，應記錄隱患的發(fā)展趨勢和變化情況，及時調(diào)整整改措施。

-監(jiān)控人員應具備相應的專業(yè)知識和技能，確保監(jiān)控的準確性和有效性。

4.隱患整改

-根據(jù)隱患檔案中的整改措施和時間表，由責任人負責組織整改。

-整改過程中應保持溝通，及時解決整改過程中出現(xiàn)的問題。

-整改完成后，應進行效果評估，確保隱患得到有效控制。

5.隱患反饋

-建立隱患整改反饋機制，責任人應定期匯報整改進度和結果。

-對整改不力的責任人，應進行責任追究和相應的處罰。

6.隱患總結

-對隱患排查治理工作進行定期總結，分析隱患產(chǎn)生的原因和整改效果。

-總結經(jīng)驗教訓，完善隱患排查治理體系，提升隱患管理水平。

十、考核

考核是對安全隱患排查治理工作效果的評價，旨在確保安全管理制度的有效執(zhí)行，提高安全管理水平。以下是考核的具體內(nèi)容：

1.考核對象：考核對象包括公司總經(jīng)理、安全管理部門、各部門負責人、車間主任、班組長及所有員工。

2.考核指標：

-隱患排查覆蓋率：考核隱患排查是否覆蓋了所有應排查的部位和環(huán)節(jié)。

-隱患整改率：考核發(fā)現(xiàn)隱患的整改情況，包括整改速度和質(zhì)量。

-隱患復發(fā)率：考核整改后的隱患是否出現(xiàn)復發(fā)情況。

-安全事故率：考核安全事故的發(fā)生頻率，評估隱患排查治理的效果。

-員工安全培訓參與率：考核員工參與安全培訓的情況，反映員工安全意識的提升。

3.考核周期：考核周期分為月度考核、季度考核和年度考核，根據(jù)不同層次和需求