石獅勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于：

一、甲方為合法成立的企業，擁有合法的用工主體資格，從事____________________行業。

二、乙方愿意受聘于甲方，從事____________________崗位。

三、甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就乙方的任職、工作內容、工作時間、勞動報酬、福利待遇等事項，經充分協商，達成如下協議：

第一條勞動關系

1.1乙方的崗位為____________________，工作地點為____________________。

1.2乙方的入職時間為____________________，試用期為____________________。

第二條工作內容

2.1乙方在甲方的工作內容為____________________，應遵守甲方的工作紀律和規章制度。

2.2乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，確保工作質量。

第三條工作時間

3.1乙方實行____________________制。

3.2乙方每周工作時間為____________________小時，每月工作時間為____________________小時。

第四條勞動報酬

4.1乙方工資按月支付，基本工資為人民幣____________________元。

4.2甲方按國家規定為乙方繳納社會保險及住房公積金。

4.3乙方在工作期間，甲方按國家規定發放加班工資、獎金等。

第五條福利待遇

5.1甲方為乙方提供____________________等福利待遇。

5.2乙方享有國家規定的帶薪年休假、婚假、產假、喪假等。

第六條違約責任

6.1任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

6.2乙方在試用期內離職，應提前____________________天通知甲方。

6.3甲方在乙方試用期內無故解除勞動合同，應支付乙方____________________元的賠償金。

第七條合同解除

7.1雙方協商一致，可以解除本合同。

7.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方的工作紀律和規章制度；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（4）乙方被依法追究刑事責任。

7.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規定繳納社會保險及住房公積金；

（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動；

（3）甲方未按時足額支付勞動報酬；

（4）甲方克扣或者無故拖欠勞動者的工資；

（5）甲方未提供勞動安全衛生條件或者未按照規定對勞動者進行勞動安全衛生教育，致使勞動者患病或者受傷；

（6）甲方違反法律、法規規定，損害勞動者權益。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

8.2仲裁裁決為終局裁決。

第九條其他

9.1本合同未盡事宜，按國家有關法律法規執行。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.3本合同附件如下：

（1）甲方提供的崗位說明書；

（2）甲方制定的規章制度；

（3）甲方提供的其他相關文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

（1）崗位說明書；

（2）規章制度；

（3）其他相關文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方（勞務派遣公司）名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

一、甲方為合法成立的企業，擁有合法的用工主體資格，從事____________________行業。

二、乙方愿意受聘于甲方，通過第三方勞務派遣公司提供勞務服務，從事____________________崗位。

三、甲乙雙方及第三方本著平等自愿、協商一致的原則，就乙方的任職、工作內容、工作時間、勞動報酬、福利待遇等事項，經充分協商，達成如下協議：

第一條勞動關系

1.1乙方通過第三方勞務派遣公司向甲方提供勞務服務，乙方與甲方之間不存在勞動關系。

1.2乙方的工作地點為____________________。

1.3乙方的入職時間為____________________，試用期為____________________。

第二條工作內容

2.1乙方在甲方的工作內容為____________________，應遵守甲方的工作紀律和規章制度。

2.2乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，確保工作質量。

2.3第三方勞務派遣公司應負責對乙方進行崗前培訓和安全教育。

第三條工作時間

3.1乙方實行____________________制。

3.2乙方每周工作時間為____________________小時，每月工作時間為____________________小時。

第四條勞動報酬

4.1乙方工資按月支付，基本工資為人民幣____________________元，由第三方勞務派遣公司支付。

4.2甲方按國家規定為乙方繳納社會保險及住房公積金，由第三方勞務派遣公司代繳。

4.3乙方在工作期間，甲方按國家規定發放加班工資、獎金等，由第三方勞務派遣公司代發。

第五條福利待遇

5.1甲方為乙方提供____________________等福利待遇。

5.2乙方享有國家規定的帶薪年休假、婚假、產假、喪假等。

第六條第三方責任

6.1第三方勞務派遣公司應保證乙方的合法權益，包括但不限于工資支付、社會保險及住房公積金繳納等。

6.2第三方勞務派遣公司應確保乙方接受必要的崗前培訓和安全教育。

6.3第三方勞務派遣公司應對乙方在派遣期間發生的事故承擔相應的責任。

第七條甲方權益

7.1甲方有權對乙方的工作進行監督和指導。

7.2甲方有權根據工作需要調整乙方的崗位和工作內容。

7.3甲方有權對乙方的績效進行考核，并根據考核結果進行相應的獎懲。

第八條乙方違約及限制條款

8.1乙方如有以下違約行為，甲方有權解除與第三方勞務派遣公司的派遣協議，并要求第三方勞務派遣公司承擔相應的責任：

（1）嚴重違反甲方的工作紀律和規章制度；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）被依法追究刑事責任。

8.2乙方在派遣期間，未經甲方同意，不得兼職其他單位工作。

8.3乙方在派遣期間，不得泄露甲方商業秘密。

第九條合同解除

9.1雙方協商一致，可以解除本合同。

9.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方的工作紀律和規章制度；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（4）乙方被依法追究刑事責任。

9.3甲方在乙方試用期內無故解除派遣協議，應支付乙方____________________元的賠償金。

第十條爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

10.2仲裁裁決為終局裁決。

第十一條其他

11.1本合同未盡事宜，按國家有關法律法規執行。

11.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

第十二條第三方介入意義及目的

12.1第三方勞務派遣公司的介入，有利于甲方優化人力資源配置，降低用工成本，提高勞動效率。

12.2第三方勞務派遣公司具備專業的管理和服務能力，能夠有效保障乙方的合法權益，維護甲方的工作秩序。

第十三條甲方為主導目的及意義

13.1甲方作為合同主導方，有權對乙方的工作進行監督和管理，確保乙方的工作質量和效率。

13.2甲方通過合同條款的設定，保障自身的權益，降低用工風險，實現企業的可持續發展。

附件：

（1）崗位說明書；

（2）規章制度；

（3）其他相關文件。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（項目委托方）名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（項目承包方）姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方（監理公司）名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

一、甲方為項目委托方，需完成____________________項目的建設。

二、乙方具備相應的資質和能力，愿意承擔該項目的設計與施工任務。

三、甲方、乙方及第三方本著平等自愿、協商一致的原則，就項目的實施、監理、交付等事項，經充分協商，達成如下協議：

第一條項目內容

1.1乙方負責____________________項目的整體設計、施工和交付。

1.2項目地點為____________________，預計工期為____________________。

第二條乙方權益

2.1乙方享有項目的完整設計權和施工權，確保項目質量符合國家標準。

2.2乙方有權根據項目進度和實際情況調整施工方案，但需提前向甲方和第三方報告。

2.3乙方有權要求甲方按照合同約定支付工程進度款和結算款。

第三條第三方責任

3.1第三方作為監理單位，負責對項目的施工過程進行全程監理，確保項目質量、安全、進度符合合同要求。

3.2第三方有權對乙方的施工方案、施工質量、施工進度等進行審查和監督。

3.3第三方應定期向甲方報告項目進度和質量情況，對發現的問題及時提出整改意見。

第四條甲方權益

4.1甲方有權要求乙方按照合同約定的時間節點完成項目。

4.2甲方有權對乙方的施工質量進行監督檢查，對不合格部分要求乙方進行整改。

4.3甲方有權根據項目實際情況調整項目預算，但需提前與乙方和第三方協商一致。

第五條乙方違約及限制條款

5.1乙方如因自身原因導致項目延期，每延遲一日，應向甲方支付人民幣____________________元的違約金。

5.2乙方如因施工質量不合格，造成甲方經濟損失，應承擔相應的賠償責任。

5.3乙方不得在項目實施過程中泄露甲方商業秘密。

第六條合同解除

6.1雙方協商一致，可以解除本合同。

6.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方未按照合同約定完成項目進度；

（2）乙方施工質量不合格，經整改仍不符合要求；

（3）乙方違反合同約定，造成甲方重大損失。

6.3甲方在乙方試用期內無故解除合同，應支付乙方人民幣____________________元的賠償金。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向仲裁機構申請仲裁。

7.2仲裁裁決為終局裁決。

第八條其他

8.1本合同未盡事宜，按國家有關法律法規執行。

8.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三