水利工作經驗交流轉變作風提高效率為水利發展不懈努力黨的十八大報告多處涉及水利工作，并把水利放在生態文明建設的突出位置，作出重要部署，提出更高要求。也充分體現了我們黨對水利工作的高度重視。我市水利事業要更好、更快的發展，應改變工作作風，轉變工作方式，提高工作效率，做好以下幾個方面的工作：一、要突破信心不足的思想，樹立敢于爭先的意識，強化爭先意識，由自我滿足向增比進位轉變。我市多年平均降雨量**毫米，水資源相對豐沛，但也要意識和了解到我市人均水資源量少，山高水低，工程性缺水等突出問題，特別是**年下半年以來出現的持續干旱，對我市的經濟社會發展造成了極大的影響和損失，這也暴露了我市水利基礎設施不足，欠賬多的問題。近年來在市委、市政府的領導下我市水利發展取得了一些成績，但我們不能滿足現狀和取得的成績，應積極開拓思路，努力轉變傳統思想，要著眼全局全市長遠發展整體規劃，創造可持續性的水環境。二、要突破墨守成規的思想，樹立開拓創新的意識，強化機遇意識，由消極等待向主動爭取轉變。現在，國家把水利放在生態文明建設的突出位置，我們要搶抓貫徹落實國發2號文的歷史性機遇，改變“不跑不要”的思想，認真領會和貫徹__的政策方針，正確認識我市水利發展的問題和困難，積極主動向上級和國家爭取水利建設項目及資金。三、要突破自我滿足的思想，樹立追求卓越的意識。水利建設是經濟發展的重要環節，是關系民生的大事，__在發展，水利事業也要發展，水利工作就要做到追求卓越，就要虛心學習好的經驗和做法，不斷創新，要堅定不移的抓好和加快水務體制改革，才能讓我市水利事業向更好、更快、更和諧、更持續發展。四、要強化效率意識，由工作拖拉向立說立行轉變。近年來，在市委、市政府的領導下，我市的國民經濟有了很大的發展和進步，但我們各部門還存在工作拖拉現象。“不進則退”這是發展的自然原則，等、拖、不提高效率，我們的工作和發展必然得不到提高，發展和水一樣，河中的水不會為誰停留，只會伴隨積極努力的人與發展大潮一起涌向勝利的海洋，作為水利部門，要進一步簡化審查、審批程序，轉變工作作風，立說立行，提高工作效率。五、要強化開放意識，由封閉保守向合作共贏轉變。水是國家資源、是公共資源，我們應開放意識，要樹立積極爭取共同開發的思想，更不能只為當前小利，保守不放。應積極組建良好水利平臺，大力共建水利項目，加快水務體制改革，為人、水、經濟大和諧營造良好氛圍。六、要強化精品意識，由粗枝大葉向嚴謹細致轉變。目前國家對水資源的管理更加明確和細致，**年，國發1號文中就明確提出了水資源管理的“三條紅線”，明確提出水資源開發利用控制，用水效率控制和水功能區限制納污“三條紅線”的主要目標，這就要求我們今后的水利工作要做得更科學，更合理。七、要強化服務意識，由坐等上門向主動服務轉變。改進服務方式，提高服務水平，變被動服務為主動服務，變坐等上門為服務上門，不斷提高服務發展的水平”思想和工作方法，正是全市水利干部和職工必需要改進和做到的。八、要強化科學意識，由主觀臆斷向科學決策轉變。深入貫徹落實科學發展觀是我們水利行業不斷發展的保證，能真正發揮應有的效益，是水利工程項目完成的首要指標，國家和政府對水利事業投入了大量的資金，既要保證項目資金不浪費，又要做到項目能最大的發揮效益，就要科學規劃，合理建設，不能盲目規劃，為了爭業績功勞亂建設，浪費投資和資源，更不能做出為爭進度抓工期而存在質量安全的工程。九、要強化實干意識，由說多做少向苦干實干轉變，水利工程建設是實實在在的工作，我們要多做少說，水利事業是否發展的好，要以其能否發揮__等效益的事實來檢驗，再好的規劃，如只能留在紙上，不能落實，不能建設發揮效益也只是空談。十、要強化擔當意識，由畏首畏尾向勇于負責轉變。全市都在爭比進位，水利也要爭比進位，實干是水利人的光榮傳統，敢于擔當，大膽創新，更是我們爭比進位的科學法寶。只有敢于擔當，大膽創新才能爭比進位，才能使我們得水利事業不斷進步和發展。作為一名水利人，要嚴格要求，以十八大精神為動力，按照“科學發展觀”的要求，結合“十破十立”、“十強化、十轉變”大討論活動，解放思想、奮起直追、迎頭趕上，努力實現思想觀念和思維方式的新突破、工作作風和工作方法的新轉變、工作能力和工作成效的新提高，把“十破十立”落實到行動上，搶抓機遇、克服困難，積極做好本職工作，學以致用，團結協