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文檔簡介

焦作務工合同范例第一篇范文:合同編號:__________

甲方(用人單位):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所:____________________

聯系電話:____________________

乙方(勞動者):

姓名:____________________

性別:____________________

身份證號碼:____________________

住所:____________________

鑒于甲方需要招聘乙方從事相關工作,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經協商一致,達成如下協議:

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方指定的工作地點,按照甲方要求,從事以下工作:

(1)____________________

(2)____________________

(3)____________________

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每天____小時,每周工作____天,具體工作時間為____時____分至____時____分。

2.乙方享有國家規定的休息休假待遇,包括法定節假日、年休假、產假、婚假、喪假等。

四、勞動報酬

1.乙方工資按月支付,具體金額為人民幣____元/月。

2.甲方按照國家規定為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

1.甲方為乙方提供符合國家規定的工作環境和勞動條件,確保乙方的人身安全和健康。

2.甲方對乙方進行職業危害防護教育,并采取必要措施預防和控制職業危害。

六、勞動合同的解除和終止

1.雙方協商一致,可以解除本合同。

2.以下情形之一的,甲方可以單方面解除本合同:

(1)乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度;

(2)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作;

(3)乙方懷孕、產假、哺乳期期間,甲方認為乙方不能勝任工作的;

(4)乙方被依法追究刑事責任。

3.以下情形之一的,乙方可以單方面解除本合同:

(1)甲方未按時足額支付工資;

(2)甲方未依法繳納社會保險費;

(3)甲方違反國家規定,侵犯乙方合法權益。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生爭議的,應協商解決;協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

八、其他

1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

2.本合同未盡事宜,按國家有關法律法規執行。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

附件:

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷證書復印件

3.乙方健康證明

4.甲方營業執照復印件

第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導

甲方(用人單位):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所:____________________

聯系電話:____________________

乙方(勞動者):

姓名:____________________

性別:____________________

身份證號碼:____________________

住所:____________________

丙方(第三方):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所:____________________

聯系電話:____________________

鑒于甲方需要招聘乙方從事相關工作,丙方作為中介服務提供方,為甲乙雙方提供中介服務,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經協商一致,達成如下協議:

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。

二、工作內容與甲方權益

1.乙方同意在甲方指定的工作地點,按照甲方要求,從事以下工作:

(1)____________________

(2)____________________

(3)____________________

2.甲方享有對乙方工作內容的監督權,乙方應按照甲方的工作要求執行。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每天____小時,每周工作____天,具體工作時間為____時____分至____時____分。

2.乙方享有國家規定的休息休假待遇,包括法定節假日、年休假、產假、婚假、喪假等。

四、勞動報酬與甲方權益

1.乙方工資按月支付,具體金額為人民幣____元/月。

2.甲方有權根據乙方的工作表現和公司業績調整乙方的工資待遇。

3.甲方享有工資支付的優先權,在支付乙方工資時,應優先償還甲方對丙方的中介服務費用。

五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

1.甲方為乙方提供符合國家規定的工作環境和勞動條件,確保乙方的人身安全和健康。

2.甲方對乙方進行職業危害防護教育,并采取必要措施預防和控制職業危害。

六、甲方權利與利益

1.甲方有權要求乙方遵守公司規章制度,保持工作紀律。

2.甲方有權對乙方的績效考核結果進行審核,并據此決定乙方的獎懲。

3.甲方有權在合同期內對乙方的工作進行調整,包括但不限于工作內容、工作地點、工作時間等。

七、乙方違約及限制條款

1.未經甲方同意,乙方不得將工作內容、工作地點、工作時間等事項透露給任何第三方。

2.乙方違反國家法律法規或公司規章制度,甲方有權立即解除本合同,并要求乙方承擔相應的法律責任。

3.乙方在合同期內因個人原因離職,應提前____天向甲方提出書面申請,并賠償甲方因乙方離職造成的損失。

八、丙方責任與權益

1.丙方作為中介服務提供方,應保證乙方的真實身份信息,并協助甲方完成乙方的招聘工作。

2.丙方有權從甲方支付給乙方的工資中提取中介服務費用,具體金額由雙方另行協商確定。

3.丙方應保證中介服務過程中的誠信,不得泄露甲乙雙方的商業秘密。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生爭議的,應協商解決;協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

1.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

2.本合同未盡事宜,按國家有關法律法規執行。

第三方介入的意義和目的在于為甲乙雙方提供專業的中介服務,保障甲乙雙方的合法權益。甲方為主導的目的和意義在于確保甲方的工作效率和利益最大化,同時保障乙方的合法權益,實現甲乙雙方的互利共贏。

行的開篇標識。

第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導

甲方(委托方):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所:____________________

聯系電話:____________________

乙方(受委托方):

姓名:____________________

性別:____________________

身份證號碼:____________________

住所:____________________

丙方(第三方):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所:____________________

聯系電話:____________________

鑒于甲方需要將特定業務委托給乙方進行操作,丙方作為業務咨詢服務提供方,為甲乙雙方提供業務咨詢服務,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經協商一致,達成如下協議:

一、委托業務內容

1.乙方同意接受甲方委托,按照甲方要求,在規定的時間和范圍內,負責以下業務的操作:

(1)____________________

(2)____________________

(3)____________________

二、工作期限與條件

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。

2.乙方應在甲方提供的條件下,確保委托業務的順利完成。

三、乙方權利與利益

1.乙方享有在合同期限內,根據委托業務內容和要求,自主決定工作方式、工作流程的權利。

2.乙方有權要求甲方提供必要的業務資料、技術支持和必要的培訓。

3.乙方有權在完成委托業務后,按照約定的比例獲得業務報酬。

四、甲方責任與義務

1.甲方應按照合同約定,及時向乙方支付業務報酬。

2.甲方應保障乙方在執行委托業務過程中的合法權益,包括但不限于人身安全和職業健康。

3.甲方應提供必要的業務指導和監督,確保乙方能夠順利完成委托業務。

五、違約及限制條款

1.若甲方未按時支付業務報酬,乙方有權要求甲方支付違約金,并有權暫停或終止業務執行。

2.若甲方違反國家法律法規或侵害乙方合法權益,乙方有權要求甲方承擔相應的法律責任。

3.乙方不得擅自將委托業務轉包或分包給第三方,否則甲方有權解除合同,并要求乙方賠償由此造成的損失。

六、丙方責任與權益

1.丙方作為業務咨詢服務提供方,應提供專業、準確的業務咨詢服務,協助甲乙雙方達成共識。

2.丙方有權從甲方支付的業務咨詢服務費用中提取服務費用,具體金額由雙方另行協商確定。

3.丙方應保守甲乙雙方的商業秘密,不得泄露給任何第三方。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生爭議的,應協商解決;協商不成的,可以向相關行業主管部門申請調解。

八、其他

1.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執一份,自三方簽

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