親子教育機構校長聘用合同合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（受聘方）：__________性別：__________身份證號碼：__________家庭地址：__________聯系電話：__________鑒于甲方是一家專業從事親子教育的機構，乙方愿意擔任甲方校長一職，甲乙雙方經充分協商，達成如下協議：第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方校長，負責甲方親子教育機構的日常運營及管理工作。1.2乙方應全面執行甲方的教育理念、教學計劃和各項規章制度，確保教育教學質量。1.3乙方負責組建和領導教學團隊，對教師的選拔、培訓、考核和評價負責。1.4乙方應確保甲方親子教育機構的安全管理工作，保障學生及教職工的人身安全。第二條聘用期限2.1本合同有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續約，應提前一個月書面通知對方。第三條薪酬待遇3.1甲方每月支付乙方工資人民幣____元（稅前），按月支付。3.2乙方享受國家規定的法定節假日、年假、產假、陪產假、病假等福利待遇。3.3乙方在職期間，甲方為乙方辦理社會保險及住房公積金。第四條保密協議4.1乙方在任職期間及離職后一年內，不得泄露甲方的商業秘密、教學資料等敏感信息。4.2乙方違反保密協議的，應承擔相應的法律責任。第五條合同解除和終止5.1甲乙雙方同意提前解除本合同的，應書面通知對方，并辦理相關手續。5.2乙方向甲方提出辭職的，應提前一個月書面通知甲方。5.3乙方在合同期內出現嚴重違反甲方規章制度、失職瀆職等行為，甲方有權立即解除合同。5.4合同期滿，雙方未達成續約意向的，本合同自行終止。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。6.2如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方資格證書4.甲方親子教育機構的相關資料5.甲方教學計劃和規章制度6.甲方社會保險及住房公積金辦理資料7.保密協議二、違約行為及認定：1.乙方泄露甲方商業秘密、教學資料等敏感信息2.乙方嚴重違反甲方規章制度、失職瀆職3.甲方未按時支付乙方工資4.甲方未為乙方辦理社會保險及住房公積金5.甲方未按照約定提供福利待遇三、法律名詞及解釋：1.親子教育：針對父母和子女共同參與的教育形式，旨在增進家庭成員之間的感情，提高家庭教育質量。2.校長：負責學校日常運營及管理工作，全面執行教育理念、教學計劃和各項規章制度。3.保密協議：雙方約定對特定信息保密的協議，違反者需承擔法律責任。4.違約行為：違反合同約定的一方行為，需承擔相應的法律責任。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個人原因無法繼續履行合同。解決辦法：雙方協商解除合同，辦理相關手續。2.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：甲方應及時支付工資，否則乙方有權向法院提起訴訟。3.問題：乙方泄露甲方商業秘密。解決辦法：甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景：1.甲方為親子教育機構，需要聘請校長負責日常運營及管理工作。2.乙方具有相關教育背景和管理經驗，愿意擔任甲方校長。