鞋廠用工合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX鞋業(yè)有限公司

地址：中華人民共和國XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：依照我國工商行政管理部門登記的通訊方式

2.乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：XX人力資源服務有限公司

地址：中華人民共和國XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：依照我國工商行政管理部門登記的通訊方式

合同簡介：

鑒于甲方是一家專業(yè)從事鞋類生產(chǎn)的企業(yè)，擁有先進的生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)，具備多年的制鞋經(jīng)驗，為滿足生產(chǎn)需求，保障產(chǎn)品質(zhì)量，提高生產(chǎn)效率，現(xiàn)需對外招聘一定數(shù)量的員工；而乙方作為一家專業(yè)的人力資源服務公司，擁有豐富的勞動力資源，完善的招聘及管理服務體系，能夠為甲方提供符合其需求的勞動力。

在此背景下，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)過友好協(xié)商，達成以下合作協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利與義務，保障雙方的合法權(quán)益，共同促進雙方業(yè)務的繁榮發(fā)展。

本合同內(nèi)容包括但不限于：當事人信息、定義、雙方權(quán)利與義務、價格與支付條件、履行期限、違約責任、不可抗力、爭議解決、其他條款、附則、簽署等部分，雙方應嚴格遵守合同約定，全面履行合同義務。

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。除非雙方提前終止本合同，或經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式對本合同進行修改或延長。

雙方特此聲明，簽訂本合同是為了實現(xiàn)雙方的業(yè)務發(fā)展，提高市場競爭力，確保勞動力資源的合理配置，促進社會和諧穩(wěn)定。敬請雙方嚴格按照合同條款執(zhí)行，共同維護雙方合法權(quán)益。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方為滿足其鞋廠的生產(chǎn)經(jīng)營需求，聘請乙方提供勞動力資源。具體內(nèi)容包括：乙方向甲方提供符合其生產(chǎn)需要的員工，包括但不限于生產(chǎn)工人、管理人員、技術(shù)支持人員等；乙方負責所提供員工的招聘、培訓、管理、薪資發(fā)放及社會保險等事宜。

第二條定義

1.勞動力資源：指甲方根據(jù)生產(chǎn)需要，由乙方提供的具備相應技能和資質(zhì)的員工。

2.生產(chǎn)需求：指甲方根據(jù)市場訂單及生產(chǎn)計劃，對員工數(shù)量及技能的具體要求。

3.薪資發(fā)放：指甲方按照合同約定向乙方支付員工工資及福利待遇的行為。

第三條雙方權(quán)利與義務

1.甲方的權(quán)力和義務

a)甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供符合生產(chǎn)需求的勞動力資源。

b)甲方有權(quán)對乙方提供的員工進行技能考核，對不符合要求的員工，甲方有權(quán)要求乙方進行調(diào)換或退回。

c)甲方應按時支付乙方提供的員工的工資及福利待遇，并按照我國相關(guān)法律法規(guī)為員工繳納社會保險。

d)甲方應保障乙方提供的員工在工作期間的安全，提供安全的工作環(huán)境，遵守國家安全生產(chǎn)法規(guī)。

e)甲方不得干預乙方向員工支付的工資待遇，不得克扣或拖欠員工工資。

f)甲方應尊重乙方提供的員工的合法權(quán)益，不得進行非法解雇。

2.乙方的權(quán)力和義務

a)乙方有權(quán)按照甲方的生產(chǎn)需求，招聘、培訓、管理所提供的員工。

b)乙方應確保所提供的員工具備相應的技能和資質(zhì)，以滿足甲方生產(chǎn)需求。

c)乙方負責辦理所提供員工的入職手續(xù)，包括但不限于簽訂勞動合同、繳納社會保險等。

d)乙方負責按時足額支付所提供員工的工資及福利待遇，并保證工資發(fā)放的透明度。

e)乙方有權(quán)對甲方提供的工作環(huán)境、安全生產(chǎn)等方面進行監(jiān)督，確保員工權(quán)益不受侵害。

f)乙方應積極配合甲方進行生產(chǎn)調(diào)度，根據(jù)甲方生產(chǎn)需求調(diào)整員工數(shù)量及崗位。

g)乙方應建立健全員工管理制度，對違反甲方規(guī)章制度的員工進行批評教育或調(diào)換。如有嚴重違反，乙方有權(quán)與員工解除勞動合同。

第四條價格與支付條件

1.甲方應按照本合同約定，向乙方支付員工工資及福利待遇。支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，具體金額根據(jù)員工崗位、工作時間及國家相關(guān)規(guī)定確定。

2.甲方應在每月固定日期（具體日期雙方協(xié)商確定）前，將上一個月的員工工資及福利待遇支付給乙方。如遇法定節(jié)假日或休息日，支付日期順延至下一個工作日。

3.甲方支付給乙方的款項，應包含乙方代收代付給員工的工資、社會保險、公積金等費用。

第五條履行期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。合同到期后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約，續(xù)約期限同原合同期限。在合同履行期間，如雙方發(fā)生爭議或特殊情況需提前終止合同，應書面協(xié)商解決。

第六條違約責任

1.甲方違約情形：

a)甲方未按照約定支付員工工資及福利待遇的，應按照逾期金額的每日千分之五向乙方支付違約金。

b)甲方違反合同約定，侵犯乙方提供的員工合法權(quán)益的，應承擔相應的法律責任。

c)甲方因自身原因?qū)е潞贤崆敖K止的，應支付乙方相當于合同剩余期限員工工資總額的賠償金。

2.乙方違約情形：

a)乙方未按照約定提供符合甲方生產(chǎn)需求的員工的，應按照未提供員工數(shù)量及崗位工資標準向甲方支付違約金。

b)乙方未按時足額支付員工工資及福利待遇的，應按照逾期金額的每日千分之五向甲方支付違約金。

c)乙方違反合同約定，導致甲方遭受損失的，應承擔相應的賠償責任。

3.雙方同意，違約方在支付違約金及賠償金后，合同繼續(xù)履行。如違約方在違約后仍不履行合同義務，守約方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔合同解除后的相關(guān)損失。

第七條不可抗力

1.不可抗力指在合同履行期間，由于自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等不可預見、不可避免且無法克服的客觀情況，導致一方或雙方無法履行或部分履行合同義務。

2.發(fā)生不可抗力事件時，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關(guān)證明文件。雙方應共同協(xié)商，根據(jù)不可抗力事件對合同履行的影響，決定是否暫停履行合同或部分合同義務。

3.受不可抗力影響的一方在履行合同過程中，由于不可抗力事件導致的違約，可免除其違約責任。但受影響方應盡力采取合理措施減輕損失，并在不可抗力事件消除后及時恢復合同履行。

4.雙方同意，在不可抗力事件持續(xù)期間，合同履行期限相應順延。如不可抗力事件持續(xù)超過三個月，雙方均有權(quán)書面通知對方解除合同。

第八條爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方同意向合同簽訂地所在的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。

2.若調(diào)解不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地所在的仲裁委員會進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方具有法律約束力。

3.雙方在合同中約定的仲裁條款，不影響任何一方在必要時向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟的權(quán)利。

4.爭議解決過程中，除爭議部分外，其他合同條款繼續(xù)有效，雙方應繼續(xù)履行合同義務。爭議解決費用由敗訴方承擔，除非雙方另有約定。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項下的所有通知、要求、批準等，應以書面形式進行，并通過掛號信、特快專遞或?qū)Ｈ诉f送等方式送達對方指定地址。通知自發(fā)出之日起第三個工作日視為送達。

2.合同變更：本合同的任何修改、補充或變更，均需雙方協(xié)商一致，并以書面形式明確記錄，作為本合同不可分割的一部分。

3.終止條件：除本合同另有約定外，以下情況下，一方有權(quán)書面通知另一方終止本合同：

a)雙方協(xié)商一致終止本合同；

b)合同履行期限屆滿，雙方未達成續(xù)約協(xié)議；

c)一方發(fā)生重大違約，經(jīng)另一方催告后仍不改正；

d)發(fā)生不可抗力事件，且雙方無法達成一致繼續(xù)履行合同。

4.合同終止后，雙方應按照合同約定及相關(guān)法律法規(guī)處理終止后的善后事宜。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同