石墨礦衛(wèi)生院管理辦法合同編號：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方擁有石墨礦衛(wèi)生院的管理權，為規(guī)范石墨礦衛(wèi)生院的管理，提高醫(yī)療服務質量，保障患者權益，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就石墨礦衛(wèi)生院的管理事宜達成如下協(xié)議：一、甲方職責1.甲方負責石墨礦衛(wèi)生院的經(jīng)營管理，確保衛(wèi)生院的正常運營。3.甲方應當定期對衛(wèi)生院的設施設備進行維護、檢修，確保其正常運行。4.甲方應當建立健全石墨礦衛(wèi)生院的內部管理制度，包括但不限于醫(yī)療質量安全管理、財務管理、人力資源管理等。5.甲方應當根據(jù)國家有關規(guī)定，對衛(wèi)生院的醫(yī)療服務價格進行合理制定，并向乙方提供明確的收費標準。二、乙方職責1.乙方應當遵守國家的法律法規(guī)，嚴格按照甲方的管理制度和工作要求，認真履行醫(yī)療服務職責。2.乙方應當具備相應的專業(yè)技術資格，按照醫(yī)療規(guī)范為患者提供醫(yī)療服務，保障患者安全。3.乙方應當遵守職業(yè)道德，尊重患者隱私，維護患者的合法權益。4.乙方應當積極參與甲方組織的培訓和學習，提高自身的業(yè)務水平和綜合素質。5.乙方應當遵守甲方制定的工作時間和工作紀律，服從甲方的管理和調度。三、合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約____年。四、違約責任1.任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應當承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。2.甲方未按約定提供工作環(huán)境、設施設備維護、檢修，或者未按時支付乙方工資、福利的，乙方有權要求甲方履行約定，并要求甲方支付違約金。3.乙方未按約定提供醫(yī)療服務，或者未遵守甲方管理制度、工作要求的，甲方有權要求乙方改正，并要求乙方支付違約金。五、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________甲方代表（簽名）：__________乙方代表（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件2.乙方專業(yè)技術資格證書復印件3.甲方衛(wèi)生院設施設備維護、檢修記錄4.甲方管理制度和工作要求文檔5.乙方醫(yī)療服務工作記錄6.雙方簽訂的補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定提供工作環(huán)境、設施設備維護、檢修：包括但不限于工作場地、醫(yī)療設備、辦公用品等未達到合同約定的標準和條件。2.甲方未按時支付乙方工資、福利：包括但不限于工資、獎金、加班費、社會保險等未在約定的時間內支付。3.乙方未按約定提供醫(yī)療服務：包括但不限于未按醫(yī)療規(guī)范操作、未按時出診、未提供約定的醫(yī)療服務等。4.乙方未遵守甲方管理制度、工作要求：包括但不限于工作時間、工作紀律、職業(yè)道德等違反甲方管理制度和要求。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指具有石墨礦衛(wèi)生院管理權的法人或其他組織。2.乙方：指與甲方簽訂合同，提供醫(yī)療服務的人員。3.違約金：指一方違反合同約定，向對方支付的賠償金。4.合同簽訂地：指合同雙方約定簽訂合同的地點。5.人民法院：指具有管轄權的人民法院。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定提供工作環(huán)境、設施設備維護、檢修：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方履行合同約定，提供相應的工作環(huán)境和設施設備維護、檢修。必要時，可以尋求法律途徑解決。2.甲方未按時支付乙方工資、福利：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方按時支付工資、福利。必要時，可以尋求法律途徑解決。3.乙方未按約定提供醫(yī)療服務：甲方應及時與乙方溝通，要求乙方改正，并提供約定的醫(yī)療服務。必要時，可以尋求法律途徑解決。4.乙方未遵守甲方管理制度、工作要求：甲方應及時與乙方溝通，要求乙方遵守管理制度和要求。必要時，可以尋求法律途徑解決。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供工作環(huán)境和管理制度。2.甲方保障乙方的合法權益，按時支付工資、福利。3