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文檔簡介

農業群體勞務合同范例第一篇范文:合同編號:__________

合同雙方:

甲方(雇主):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯系電話:____________________

乙方(勞動者):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯系電話:____________________

鑒于甲方從事農業生產活動,需要乙方提供勞動力,雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,經友好協商,達成如下協議:

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,合同期限為____年。

2.合同期滿前____個月,任何一方如需終止合同,應提前書面通知對方。

二、工作內容

1.乙方按照甲方要求,在甲方指定的農業生產基地從事農業生產活動。

2.乙方應服從甲方的工作安排,遵守甲方制定的各項規章制度。

三、工作時間和休息

1.乙方每周工作時間不超過____小時,每月休息日不少于____天。

2.乙方在法定節假日享有休息權。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規定和乙方的工作表現,支付乙方工資,工資標準為____元/月。

2.甲方支付乙方加班費,加班費計算標準為____元/小時。

3.甲方每月支付乙方工資,支付時間為每月____日。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利:

(1)帶薪年休假;

(2)婚喪假;

(3)產假;

(4)其他國家規定的福利。

六、合同解除和終止

1.雙方協商一致,可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)嚴重違反勞動紀律,損害甲方利益;

(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;

(3)被依法追究刑事責任;

(4)其他符合法律、法規規定的情形。

七、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。

2.協商不成的,可以向人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協商解決。

2.本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

附件:

1.乙方身份證復印件;

2.乙方學歷證書復印件;

3.乙方健康證明復印件;

4.甲方營業執照復印件;

5.甲方法定代表人身份證明復印件。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導

合同編號:__________

合同雙方:

甲方(雇主):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯系電話:____________________

乙方(勞動者):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯系電話:____________________

丙方(勞務派遣單位):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯系電話:____________________

鑒于甲方從事農業生產活動,需要乙方提供勞動力,為保障甲方的權益和利益,同時確保乙方勞動權益的合法保障,甲乙雙方經協商一致,并由丙方作為勞務派遣單位,達成如下協議:

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,合同期限為____年。

2.合同期滿前____個月,任何一方如需終止合同,應提前書面通知對方。

二、工作內容

1.乙方按照甲方要求,在甲方指定的農業生產基地從事農業生產活動。

2.乙方應服從甲方的工作安排,遵守甲方制定的各項規章制度。

3.丙方負責乙方的招聘、培訓、工資支付、社會保險繳納等工作。

三、工作時間和休息

1.乙方每周工作時間不超過____小時,每月休息日不少于____天。

2.乙方在法定節假日享有休息權。

3.丙方應確保乙方享有法定休息時間和節假日權益。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規定和乙方的工作表現,支付丙方勞務派遣費用,費用標準為____元/月/人。

2.丙方按照約定支付乙方工資,工資標準為____元/月。

3.甲方支付丙方的勞務派遣費用,支付時間為每月____日。

五、社會保險和福利

1.丙方依法為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方為乙方提供以下福利:

(1)帶薪年休假;

(2)婚喪假;

(3)產假;

(4)其他國家規定的福利。

六、甲方的權益和責任

1.甲方有權對乙方的工作進行監督管理,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務。

2.甲方有權要求乙方遵守甲方制定的各項規章制度,對違反規定的乙方進行處罰。

3.甲方有權根據市場行情和生產經營需要調整乙方的工作內容和勞動報酬。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為,甲方有權解除本合同,并要求丙方承擔相應的責任:

(1)嚴重違反勞動紀律,損害甲方利益;

(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;

(3)被依法追究刑事責任;

(4)其他符合法律、法規規定的情形。

2.乙方在合同期內,未經甲方同意,不得擅自離職或轉崗。

八、丙方的責權利

1.丙方應按照約定,為甲方提供符合要求的勞動力。

2.丙方應確保乙方在合同期間享有合法權益,包括但不限于工資、社會保險和福利等。

3.丙方應承擔因乙方違約行為而產生的相應責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。

2.協商不成的,可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協商解決。

2.本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執一份,具有同等法律效力。

附件:

1.乙方身份證復印件;

2.乙方學歷證書復印件;

3.乙方健康證明復印件;

4.甲方法定代表人身份證明復印件;

5.丙方營業執照復印件;

6.丙方法定代表人身份證明復印件。

第三方主體的介入,旨在保障甲方的權益和利益,同時確保乙方勞動權益的合法保障。通過丙方的勞務派遣服務,甲方能夠更加靈活地應對勞動力需求,降低用工成本,提高生產效率。本合同以甲方權益為主導,強化了甲方的權利條款和利益條款,同時增加了乙方的違約及限制條款,旨在保障甲方的合法權益,確保甲方在農業生產中的主導地位。

第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導

合同編號:__________

合同雙方:

甲方(項目業主):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯系電話:____________________

乙方(勞動者):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯系電話:____________________

丙方(勞務派遣單位):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯系電話:____________________

鑒于甲方擬進行一項工程項目,需要乙方提供勞動力參與工程建設,為保障乙方的合法權益,同時確保工程質量和進度,甲乙雙方經協商一致,并由丙方作為勞務派遣單位,達成如下協議:

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,合同期限為____年。

2.合同期滿前____個月,任何一方如需終止合同,應提前書面通知對方。

二、工作內容

1.乙方按照甲方要求,在甲方指定的工程項目現場從事相關建設工作。

2.乙方應服從甲方的工作安排,遵守甲方制定的各項規章制度。

3.丙方負責乙方的招聘、培訓、工資支付、社會保險繳納等工作。

三、工作時間和休息

1.乙方每周工作時間不超過____小時,每月休息日不少于____天。

2.乙方在法定節假日享有休息權。

3.丙方應確保乙方享有法定休息時間和節假日權益。

四、勞動報酬

1.丙方按照約定支付乙方工資,工資標準為____元/月。

2.乙方享有加班費,加班費計算標準為____元/小時。

3.丙方應保證乙方的工資支付及時,支付時間為每月____日。

五、社會保險和福利

1.丙方依法為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方為乙方提供以下福利:

(1)帶薪年休假;

(2)婚喪假;

(3)產假;

(4)等國家規定的福利。

六、乙方的權益和責任

1.乙方有權要求甲方提供安全的工作環境和必要的勞動保護措施。

2.乙方有權對甲方的工作安排提出合理建議,并要求甲方予以采納。

3.乙方有權對丙方的服務進行監督,如發現丙方存在違法行為,有權向有關部門舉報。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為,乙方有權解除本合同,并要求丙方承擔相應的責任:

(1)未按照約定提供工作環境和勞動保護措施;

(2)未按照約定支付乙方工資;

(3)未按照約定繳納社會保險;

(4)其他違反合同約定的行為。

2.甲方不得無故變更乙方的工作內容,如需變更,應提前通知乙方,并取得乙方的同意。

八、丙方的責權利

1.丙方應按照約定,為甲方提供符合要求的勞動力。

2.丙方應確保乙方在合同期間享有合法權益,包括但不限于工資、社會保險和福利等。

3.丙方應承擔因乙方違約行為而產生的相應責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發生的爭議,應友好協商解決。

2.協商不成的,可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協商解決。

2.本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執一份,具有同等法律效力。

附件:

1.乙方身份證復印件;

2.乙方學歷證書復印件;

3.乙方健康證明復印件;

4.甲方法定代表人身份證明復印件;

5.丙方營業執照復印件;

6.丙方法定代表人身份證

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