人力資源管理委托協議合同編號：__________

甲方（以下簡稱“委托方”）：__________

乙方（以下簡稱“受托方”）：__________

鑒于委托方在人力資源管理方面需求，為實現人力資源管理的優化和效率提升，經雙方友好協商，就委托方將其人力資源管理事務委托給受托方代理的相關事宜，達成以下協議：

一、合同目的

1.1本協議旨在明確雙方在人力資源管理委托服務過程中的權利、義務和責任，確保委托方人力資源管理的合規性、專業性和有效性。

1.2受托方根據委托方的需求，提供專業的人力資源管理服務，包括但不限于招聘、培訓、薪酬福利、員工關系等方面。

二、簽訂背景

2.1委托方作為一家致力于發展壯大的企業，高度重視人力資源管理在企業發展中的作用，為提高管理效率，降低運營成本，委托方決定將人力資源管理事務委托給專業的受托方進行管理。

2.2受托方是一家具備豐富人力資源管理經驗和專業團隊的服務機構，具備為委托方提供優質服務的能力和條件。

2.3雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，達成本協議，共同推進委托方人力資源管理工作的順利開展。

本協議的簽訂，旨在充分發揮雙方的優勢，實現合作共贏，為委托方的持續發展提供有力的人力資源保障。

（以下內容略）

主要條款：

三、服務內容

3.1受托方根據委托方的具體需求，提供以下人力資源管理服務：

a)招聘與配置：根據委托方的招聘需求，發布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、錄用及員工入職手續辦理；

b)培訓與發展：為委托方員工提供職業培訓、技能提升等培訓服務；

c)薪酬福利管理：制定并執行委托方員工的薪酬福利方案，包括工資、獎金、社會保險等；

d)勞動關系管理：處理委托方員工的勞動爭議、員工關系協調等事宜；

e)人力資源政策咨詢：為委托方提供人力資源政策、法規咨詢及合規指導。

3.2受托方應確保提供的服務符合相關法律法規，維護委托方及員工的合法權益。

四、質量標準

4.1受托方應按照行業標準和專業要求，保證服務質量和效率。

4.2受托方應定期向委托方報告服務工作進展，接受委托方的監督和評價。

4.3雙方可根據實際情況，對服務質量進行評估和調整。

五、價格與支付

5.1委托方應按照本協議約定的服務內容、標準，向受托方支付服務費用。

5.2服務費用包括固定服務費和根據實際業績計算的績效服務費。

5.3受托方應在提供服務前向委托方提交詳細的服務費用報價單，雙方確認后執行。

5.4委托方應在收到受托方開具的正規發票后，按照約定的支付時間和方式支付服務費用。

六、保密條款

6.1雙方在履行本協議過程中，可能涉及對方的商業秘密、技術秘密、個人信息等，雙方應對這些信息嚴格保密。

6.2保密義務不因本協議的終止或解除而終止，雙方應繼續承擔保密責任直至相關信息進入公有領域。

6.3雙方因違反保密義務給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

七、違約責任

7.1任何一方違反本協議的約定，導致協議不能履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。

7.2受托方未按照約定提供服務，或服務存在嚴重質量問題的，委托方有權要求受托方采取改正措施或解除本協議。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

8.2如協商無果，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

（以下內容略）

雙方權利與義務的進一步詳細說明：

九、委托方的權利與義務

9.1委托方的權利

a)有權要求受托方按照本協議的約定提供人力資源管理服務；

b)有權對受托方提供的服務進行監督、檢查和評價；

c)有權根據受托方的服務質量和業績支付服務費用；

d)有權在受托方違約的情況下，要求其承擔違約責任。

9.2委托方的義務

a)應向受托方提供與人力資源管理服務相關的真實、完整、準確的信息和資料；

b)應按照本協議約定的價格和時間向受托方支付服務費用；

c)應為受托方提供必要的工作條件，以便其順利履行服務職責；

d)應遵循相關法律法規，尊重受托方及其員工的合法權益。

十、受托方的權利與義務

10.1受托方的權利

a)有權按照本協議的約定收取委托方支付的服務費用；

b)有權在提供服務過程中，獲得與工作相關的信息和資料；

c)有權就服務過程中出現的問題，與委托方進行溝通、協商，尋求解決方案；

d)有權在委托方違約的情況下，要求其承擔違約責任。

10.2受托方的義務

a)應按照本協議的約定，提供專業、高效的人力資源管理服務；

b)應保證所提供的服務質量，滿足委托方的需求；

c)應對委托方提供的信息和資料嚴格保密，不得泄露給第三方；

d)應及時向委托方報告服務工作進展，接受委托方的監督和評價。

十一、合作方式

11.1雙方建立長期、穩定的合作關系，共同推進委托方的人力資源管理工作。

11.2雙方通過定期會議、電話、電子郵件等方式，保持密切溝通，確保服務質量和效率。

11.3雙方在合作過程中，應遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，共同解決合作過程中出現的問題。

11.4雙方應共同遵守本協議的約定，確保合同的順利履行。

（以下內容略）

合同有效期限、變更、終止條件等詳細說明：

十二、合同的有效期限

12.1本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，除非一方提前終止本協議或雙方達成一致延長本協議期限。

12.2本協議期滿后，如雙方愿意繼續合作，應在本協議到期前至少30日內，就續約事宜進行協商，并簽訂書面續約協議。

十三、合同的終止條件

13.1在以下情況下，一方可以書面通知另一方立即終止本協議：

a)如果對方嚴重違反本協議的任何條款，且未在收到書面通知后的30日內予以改正；

b)如果對方發生破產、清算、解散或喪失商業信譽等情形，無法繼續履行本協議；

c)如果因不可抗力事件導致本協議無法履行，且該事件持續超過90天；

d)雙方協商一致，決定終止本協議。

13.2終止本協議不影響雙方在終止前的權利和義務，也不影響雙方因終止前的行為而產生的任何權利、義務和責任。

十四、合同的變更和解除

14.1雙方同意，本協議的任何變更或解除，均應以書面形式作出，并經雙方簽字蓋章確認。

14.2在不違反法律法規和本協議的前提下，雙方可以就服務內容、費用支付等事項進行協商，達成一致后簽訂補充協議，作為本協議的組成部分。

十五、爭議解決機制

15.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

15.2若協商不成，任何一方均可向本協議簽訂地人民法院提起訴訟。

15.3爭議解決過程中，除爭議事項外，雙方應繼續履行本協議的其他條款。

十六、法律適用和管轄法院

16.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

16.2雙方同意，因本協議引起的任何爭議，均由本協議簽訂地人民法院管轄。

十七、合同效力

17.1本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

17.2本協議的附件、補充協議等均為本協議不可分割的一部分，與本協議具有同等法律效力。

（以下內容略）

合同簽字蓋章及日期：

鑒于以上條款，甲乙雙方在此確認并同意本協議的全部內容，特此簽字蓋章，以昭信守。

甲方（委托方）簽字：____________________

蓋章：______