2024年佛山員工聘用協議_第1頁
2024年佛山員工聘用協議_第2頁
2024年佛山員工聘用協議_第3頁
2024年佛山員工聘用協議_第4頁
2024年佛山員工聘用協議_第5頁
已閱讀5頁,還剩9頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2024年佛山員工聘用協議本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方(雇主)1.2乙方(員工)1.3合同期內第二條聘用崗位及職責2.1崗位名稱2.2崗位職責2.3工作地點第三條聘用期限3.1起始日期3.2終止日期第四條工資待遇4.1基本工資4.2獎金及補貼4.3社會保險及公積金第五條工作時間及休息休假5.1工作時間5.2休息休假制度第六條勞動保護與職業培訓6.1勞動保護6.2職業培訓第七條保密協議7.1保密內容7.2保密期限第八條勞動合同的解除與終止8.1解除條件8.2終止條件第九條經濟補償9.1解除或終止合同的情形9.2計算方式第十條爭議解決10.1協商解決10.2調解解決10.3仲裁或訴訟解決第十一條法律適用及爭議解決11.1適用法律11.2爭議解決方式第十二條其他約定12.1通訊地址12.2通知方式12.3附件第十三條合同的簽訂與生效13.1簽訂日期13.2生效日期第十四條合同的修訂及補充14.1修訂條件14.2補充內容第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義1.3合同期內:指本合同約定的起始日期至終止日期之間的時期。第二條聘用崗位及職責2.1崗位名稱:乙方在本合同期內擔任的崗位名稱。2.2崗位職責:乙方在本崗位應履行的工作職責,包括但不限于工作任務、工作目標、工作成果等。2.3工作地點:乙方的工作地點為佛山市。第三條聘用期限3.1起始日期:本合同的起始日期為____年__月__日。3.2終止日期:本合同的終止日期為____年__月__日。第四條工資待遇4.1基本工資:乙方的基本工資為每月人民幣____元整。4.2獎金及補貼:乙方根據公司規定和業績表現,可獲得相應的獎金及補貼。4.3社會保險及公積金:甲方依法為乙方參加社會保險及住房公積金,并按時足額繳納。第五條工作時間及休息休假5.1工作時間:乙方的工作時間為每周工作5天,每天工作8小時,具體工作時間根據公司規定執行。5.2休息休假制度:乙方享有國家法定節假日、年假、病假、產假、陪產假、婚假、喪假等休假待遇,具體休假待遇按照公司規定執行。第六條勞動保護與職業培訓6.1勞動保護:甲方應按照相關法律法規為乙方提供安全、衛生的工作環境,保障乙方的人身安全。6.2職業培訓:甲方應為乙方提供職業培訓機會,以提升乙方的職業技能和素質。第七條保密協議7.1保密內容:乙方應對甲方在合同期內提供的商業秘密、技術秘密、經營策略等保密信息予以保密。7.2保密期限:乙方的保密期限自本合同終止之日起計算,為期____年。第八條勞動合同的解除與終止8.1.1雙方協商一致解除;8.1.2乙方達到法定退休年齡或因身體原因不能從事原工作;8.1.3甲方根據國家法律法規和公司規定解除;8.1.4乙方嚴重違反甲方規章制度或失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害。8.2.1合同到期,雙方未續簽;8.2.2乙方因個人原因提出辭職;8.2.3甲方因客觀原因依法解除或終止合同;8.2.4雙方約定的其他終止條件。第九條經濟補償9.1解除或終止合同的情形:在符合本合同第八條規定的解除或終止條件的情況下,甲方應支付給乙方經濟補償。9.2計算方式:經濟補償的計算方式按照甲方的規定和國家的相關法律法規執行。第十條爭議解決10.1協商解決:雙方在合同履行過程中發生爭議,應通過友好協商解決。10.2調解解決:協商不成時,可以申請第三方調解機構進行調解。10.3仲裁或訴訟解決:調解不成的,可以向有管轄權的仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第十一條法律適用及爭議解決11.1適用法律:本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決方式:雙方在合同履行過程中發生的爭議,應通過協商解決;協商不成時,可以選擇調解、仲裁或訴訟等方式解決。第十二條其他約定12.1通訊地址:甲乙雙方的通訊地址為甲方指定的官方通訊地址。12.2通知方式:雙方之間的通知、函件等可以通過書面、電子郵件、傳真等方式進行。12.3附件:本合同的附件包括乙方提供的個人簡歷、甲方規章制度等。第十三條合同的簽訂與生效13.1簽訂日期:本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2生效日期:本合同的生效日期為簽字或蓋章之日起。第十四條合同的修訂及補充14.1修訂條件:本合同在履行過程中,如需修訂或補充,應由雙方協商一致,并簽訂書面修訂協議。14.2補充內容:補充內容應符合國家法律法規、社會公共利益,且不違背本合同的原則和宗旨。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方介入1.1定義:第三方是指本合同之外的自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介機構、評估機構、審計機構等。1.2情形:當本合同的履行涉及第三方介入時,包括但不限于合同的履行、爭議解決等。第二條第三方職責2.1第三方應按照甲乙雙方的約定和本合同的條款,履行相應的職責。2.2第三方應保持獨立性,不得與甲乙雙方存在利益沖突。2.3第三方應按照甲乙雙方的要求,提供真實、準確、完整的資料和信息。第三條第三方權利3.1第三方有權按照本合同的約定,收取相應的費用。3.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的協助和支持。3.3第三方有權對本合同的履行情況進行監督和檢查。第四條第三方責任4.1第三方應承擔因其過錯導致甲乙雙方損失的責任。4.2第三方應按照甲乙雙方的約定,承擔相應的違約責任。4.3第三方對本合同的履行承擔連帶責任。第五條第三方責任限額5.1第三方對甲乙雙方的損失承擔的責任限額為人民幣____元整。5.2如果甲乙雙方認為需要調整責任限額,應書面協商一致,并簽訂補充協議。第六條第三方與甲乙雙方的關系6.1第三方與甲乙雙方之間是獨立的法律關系,彼此之間不存在任何隸屬或代理關系。6.2第三方對本合同的履行不免除甲乙雙方根據本合同應承擔的責任。6.3甲乙雙方與第三方之間的協商、調解、仲裁或訴訟等,不影響甲乙雙方之間的合同關系。第七條第三方介入的程序7.1當甲乙雙方認為需要第三方介入時,應書面協商一致,并簽訂補充協議。7.2甲乙雙方應向第三方提供與合同履行相關的全部資料和信息。7.3第三方應在約定的時間內完成介入工作,并向甲乙雙方提供介入結果。第八條第三方介入的費用8.1第三方介入的費用由甲乙雙方協商確定,并按照約定方式支付。8.2第三方介入的費用包括但不限于第三方的工作費用、差旅費用等。第九條第三方介入的終止9.1當第三方完成介入工作后,本合同涉及的第三方介入即告終止。9.2如果甲乙雙方認為需要繼續第三方介入,應書面協商一致,并簽訂補充協議。第十條第三方介入的保密10.1第三方應對本合同涉及的保密信息予以保密,不得向任何第三方披露。10.2第三方對本合同的履行承擔保密責任,直至本合同終止或解除。第十一條第三方介入的適用法律和爭議解決11.1第三方介入適用中華人民共和國法律。11.2第三方介入產生的爭議,甲乙雙方可以協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1甲乙雙方與第三方之間的權利義務關系,不受本合同的約束,雙方另有約定的除外。12.2本合同的修訂、補充或終止,不影響甲乙雙方與第三方之間的合同關系。第十三條合同的簽訂與生效13.1本合同的第三方介入條款自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2本合同的第三方介入補充協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。第十四條合同的修訂與補充14.1本合同的第三方介入條款的修訂或補充,應由甲乙雙方協商一致,并簽訂書面修訂協議。14.2本合同的第三方介入補充協議的修訂或補充,應由甲乙雙方協商一致,并簽訂書面補充協議。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:乙方個人簡歷附件二:甲方規章制度附件三:第三方機構資質證明附件四:社會保險及公積金繳納證明附件五:工資條及獎金補貼明細附件六:工作場所安全衛生評估報告附件七:職業培訓計劃及證明附件八:保密協議附件九:第三方服務協議附件十:合同解除或終止證明附件的詳細要求和說明:附件一:乙方個人簡歷應包括乙方的基本信息、教育背景、工作經歷等。附件二:甲方規章制度應包括甲方的工作時間、休假制度、勞動紀律等。附件三:第三方機構資質證明應證明第三方的合法經營資格和專業能力。附件四:社會保險及公積金繳納證明應證明甲方為乙方繳納社會保險及公積金的記錄。附件五:工資條及獎金補貼明細應詳細列出乙方的工資、獎金及補貼的構成。附件六:工作場所安全衛生評估報告應證明甲方工作場所的安全衛生狀況。附件七:職業培訓計劃及證明應包括乙方的職業培訓課程、時間、地點等。附件八:保密協議應明確保密信息的范圍、保密期限及違約責任。附件九:第三方服務協議應詳細列出第三方服務的范圍、費用、責任等。附件十:合同解除或終止證明應證明合同的解除或終止日期及原因。說明二:違約行為及責任認定:1.乙方未按照甲方規定的工作時間、地點和工作內容提供勞動。2.乙方未按照甲方要求保守商業秘密、技術秘密等。3.甲方未按照約定支付乙方工資、獎金及補貼。4.甲方未依法為乙方繳納社會保險及公積金。5.甲方未提供乙方安全、衛生的工作環境。6.第三方未按照約定提供服務或未達到服務標準。違約的責任認定標準:1.違約行為導致甲方直接經濟損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。2.違約行為導致甲方間接經濟損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。3.違約行為導致甲方名譽受損的,乙方應承擔相應的賠償責任。4.甲方未支付乙方工資、獎金及補貼的,應支付違約金。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險及公積金的,應承擔補繳責任。6.第三方未按照約定提供服務或未達到服務標準的,應承擔違約責任。示例說明:如果乙方未按照甲方規定的工作時間提供勞動,導致甲方生產進度延誤,乙方向甲方支付違約金人民幣____元整。說明三:法律名詞及解釋:3.第三方:指本合同之外的自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介機構、評估機構、審計機構等。4.違約金:指違約方按照本合同約定向守約方支付的賠償金。5.賠償責任:

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論