大學實習就業協議書示例一、實習就業協議書的含義及作用實習就業協議書是高校、實習單位和學生之間，為了明確實習期間各方權利和義務，保障實習順利進行，達成一致意見后簽訂的一種書面協議。通過簽訂實習就業協議書，可以為實習生和單位之間搭建一個互信、互助、互利的平臺，確保實習質量和效果。二、實習就業協議書的主要內容1.三方主體的基本信息：高校、實習單位、學生（或學生家長）2.實習時間、地點、崗位3.實習生的基本職責和權利4.實習單位的保障措施和義務5.實習生的待遇（如工資、獎金、福利等）6.實習評價和反饋機制7.保密協議8.爭議解決方式9.其他約定事項1.用詞準確、簡潔，避免使用模糊、歧義的詞語。2.條款清晰，層次分明，便于閱讀理解。4.注重協議的法律效力，確保各方權益得到保障。四、實習就業協議書示例甲方（高校）：____________乙方（實習單位）：____________丙方（學生）：____________鑒于甲方、乙方、丙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎上，甲方為學生提供實習機會，乙方為學生提供實習崗位，丙方為學生實習生，現就實習期間各方權利和義務達成如下協議：一、實習基本信息1.實習時間：自____年__月__日起至____年__月__日止。2.實習地點：____________。3.實習崗位：____________。二、實習生職責與權利1.實習生應按照甲方和乙方的要求，認真履行實習崗位職責，遵守實習單位的規章制度。2.實習生有權獲得實習單位提供的培訓、指導和實習證明。3.實習生在實習期間應遵守國家法律法規，不得從事違法違紀活動。三、實習單位保障與義務1.實習單位應為學生提供符合國家規定的勞動保護條件和勞動安全衛生教育。2.實習單位應按時足額支付實習生工資、獎金及福利，并根據實際情況為實習生繳納社會保險。3.實習單位應對實習生的個人信息保密，不得泄露給無關第三方。四、實習生待遇1.實習生在實習期間享有與單位正式員工同等的工資、獎金及福利。2.實習生在實習期間表現優秀，可獲得實習單位提供的就業機會。五、實習評價與反饋1.實習結束后，實習單位應對實習生的實習表現進行評價，并出具實習證明。2.甲方應對實習生的實習情況進行跟蹤了解，及時與實習單位、實習生溝通，確保實習質量。六、保密協議1.實習生在實習期間及實習結束后，不得泄露實習單位的相關商業秘密和技術資料。2.實習單位不得泄露實習生的個人信息及隱私。七、爭議解決如在實習期間發生爭議，各方應友好協商解決；協商無果的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份。2.本協議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（高校）：____________乙方（實習單位）：____________丙方（學生）：____________簽訂日期：____年__月__日在實習就業協議書中，除了基本信息和權利義務的約定，還有一些其他重要內容需要考慮。比如，實習生在實習期間應遵守國家法律法規，不得從事違法違紀活動。這一點很重要，因為實習生的行為不僅關系到他們個人的前程，也可能會影響到實習單位和高校的聲譽。所以，實習生在實習期間要時刻牢記自己的法律責任，遵守相關規定，確保自己的行為合法合規。另外，實習單位應對實習生的個人信息保密，不得泄露給無關第三方。這一點也是非常重要的，因為實習生在實習期間可能會接觸到一些敏感信息，如果這些信息被泄露出去，可能會給實習生本人和實習單位帶來很大的麻煩。所以，實習單位要有嚴格的保密制度，確保實習生的個人信息和實習過程中的信息不被泄露。實習結束后，實習單位應對實習生的實習表現進行評價，并出具實習證明。這一點對于實習生來說非常重要，因為實習證明是實習生在求職時的重要參考資料。實習單位應該根據實習生的實際表現，客觀公正地出具實習證明，以幫助實習生在求職市場上獲得更多的機會。我想說，實習就業協議書是保障實習生、實習單位和高校權益的重要文件，各方都應該認真對待，確保協議的履行。只有這樣，才能確保實習的質量和效果，為實習生的職業生涯打下堅實的基礎。重點：1.實習就業協議書的基本內容和主要條款，包括三方信息、實習時間地點、崗位職責、待遇、保密協議、爭議解決方式等。2.實習生的基本職責、權利以及需要遵守的法律規定。3.實習單位的保障措施、義務，以及對實習生個人信息的保護。4.實習評價和反饋機制，以及實習證明的重要性。難點：1.確保協議中詞語的準確性和法律效力，避免使用模糊不清的表述。2.平衡實習生的待遇和實習單位的責任，確保雙方的權益得到合理保障。3.制定有效的保密協議，防止商業秘密和技術資料的泄露。4.實習生、實習單位和高校之間的溝通與協調，確保實習的順利進行。注意事項：1.協議書應遵循平等、自愿、公平、誠信的原則。2.各方在簽訂