




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
事故管理實施細則本細則自發布之日開始實施,原規定與本細則不根據事故造成的人員傷亡或者事故造成的影2.2、火災事故:指失去控制對人身、財產安全造成損害或威脅的燃燒、爆炸現2.2.1生產經營場所(含管網),發生燃燒(一小時以上2.2.2用戶由于企業設施引起的燃燒或爆炸,2.2.3用戶由于企業設施引起的燃燒或爆炸,造成2戶受損事故?;蛏a經營場2.2.4用戶由于企業設施引起的燃燒或爆炸,造成2戶受損或生產經營場所發生2.3、停氣事故:生產設備、管線發生非正常損壞、故障或其他人為因素,引起2.3.1連續24小時以上停止供氣,且影響居民用氣戶數達到總用氣戶數6%以上2.3.3造成連續12小時以上24小時以下停止供氣,且影響居民用氣戶數達到總2.3.4造成連續24小時以上停止供氣,且影響居民用氣戶數達到總用氣戶數4%2.3.5造成連續24小時以下停止供氣,且影響居民用氣戶數達到總用氣戶數4%2.5、其他一般事故:不屬于以上所列內容的事故(如:事故未造成財物損失和定義范疇的事故,或給公司形象帶來嚴重惡性影響的事故,或造成直接經濟事故;或給公司形象帶來較大范圍負面影響的事故,或造成直接經濟損失在2.6.4、Ⅳ類一般事故:2.3.6、2.3等事故,或未發生燃燒、爆炸且未造成人員傷亡,直接經濟損失在1萬元以3.1.4事故已經造成或者可能造成的傷亡人3.1.6其他應當報告的情況(如:事故發生由于事故現場情況變化導致傷亡人員數量變化時,事故發生單位應及時補應當立即向本單位負責人及本單位安全員、公主管安全的副總經理、事故單位分管領導報告,必3.3、相關人員接到報告后應根據事態情況立即做出響應,必要時應趕赴事故現3.4、原則上,事故報告應逐級上報事故情況,但情況緊急時,事故現場有關人及以上等級的事故,未經政府相關事故處理部門或公司事故調查組現場勘察同一般事故60天,特殊情況下,經公司領導批準,可以適當延長結案時間。較大3.2.1查明事故發生的過程、原因、人員傷3.2.3提出事故處理建議和總結事故教訓、提出3.2.5事故調查組在查明事故情況后,如對事故的分析和責任者的處理不能取得3.3.2事故調查組有權向事故發生單位、有關部門及有關人員了解事故的有關情4.2.2.2直接責任又分為主要責任、次要責任、4.2.2.3領導責任又分為主要領導責任、次要領導責任、一般領導責任。4.2.2.45.1.1發布的決定、命令、制度,違反相關的法律法規、規程或標準,或違反公5.1.2制度不健全,缺乏安全操作規程,管理混亂。直接責任單位負主要領導責任,職能部門負次要領導責任,分管領導及分管安全的5.1.3沒有按規定進行安全教育,未經考試合格安排上崗操作,導致員工缺乏安5.1.4明知設備有缺陷,不按規定安排檢修,帶病運行。直接責任單位負主要領5.1.5作業環境不安全,安全裝置不齊全又不采取保護、防范措施,包括信號、分管領導及分管安全的領導、職能部門負次要5.1.6施工中違反設計規定,擅自削減安全設施。直接責任人(領導)負主要領5.1.7建設項目未經竣工驗收,擅自投產、使用。直接責任人(領導)負主要領5.1.9發生事故后,未積極汲取教訓,致使同類事故重復發生。直接責任單位負5.1.15發生事故后不積極組織救援。直接責任5.3.5擅自開動機器設備,擅自更改、拆除、5.3.6當事者瞞報、虛報、遲報事故。不保護現場、無理拒絕事故調查組調查或本細則規定的相關責任追究僅做為公司內部處理規定,對于由政府相關部門為事故等級事故責任者責任追究Ⅳ類一般事故主要責任者,給予行政警告處分,扣發1-2個月獎金。次要責任者,給予通報批評處分扣發1個月獎金。一定責任者,給予通報批評處分。Ⅲ類一般事故主要責任者,給予行政警告處分,扣發3-5個月獎金,視情節賠償部分經濟損失。次要責任者,給予通報批評處分,扣發1-2個月獎金。一定責任者,給予通報批評處分。Ⅱ類一般事故主要責任者,給予行政警告、行政記過處分,扣發6-8個月獎金,視情節賠償部分經濟損失。次要責任者,給予行政警告處分,扣發3-5個月獎金。一定責任者,給予通報批評處分,扣發1-2個月獎金。主要責任者,給予行政記大過、行政降級、撤職、留用察看處分,扣發9-12個月獎金,視情節賠償部分經濟損失。次要責任者,給予行政記過、行政記大過處分,扣發6-8個月獎金,視情節賠償部分經濟損失。一定責任者,給予行政警告處分,扣發3-5個月獎金。觸犯法律的,移交司法機關,依法追究刑事責任。較大事故主要責任者,給予行政降級、撤職、留用察看、開除司籍處分,扣發12-24個月獎金,視情節賠償部分經濟損失。次要責任者,給予行政記大過、行政降級、撤職、留用察看處分,扣發6-12個月獎金,視情節賠償部分經濟損失。一定責任者,給予行政記過處分,扣發3-6月獎金,視情節賠償部分經濟損失。觸犯法律的,移交司法機關,依法追究刑事責任。重大事故、特大事故主要責任者,給予開除司籍處分,視情節賠償部分經濟損失。次要責任者,給予撤職撤級、留用察看、開除司籍處分,扣發12-24個月獎金,視情節賠償部分經濟損失。一定責任者,給予行政記大過、行政降級處分,扣發6-12個月獎金,視情節賠償部分經濟損失。觸犯法律的,移交司法機關,依法追究刑事責任。備注:(1)屬于承包性質的員工月獎金按800元/月計算。(2)應個人隨身攜帶保管的公司物品、現金、有價證券等,或者現金、有價證券存放不按規定存放的,造成丟失、被盜的,由個人負責按現值賠償。有關領導視職責履行情況,可不負領導責任。(3)沒有貫徹執行公司管理制度,造成公司物品、現金、有價證券等被搶的或被盜,根據直接經濟損失額度,參照附件一《事故等級劃分》確定事故等級予以處理。對事故負有責任追究按事故等級劃分進行,各級領導責任由事故調查組按Ⅳ類一般事故領導責任追究至事故所在的車間。主要領導責任者,給予行政警告處分,扣發1-2個月獎金。次要領導責任者,給予通報批評處分。一般領導責任者,免于處罰。Ⅲ類一般事故領導責任追究至事故所在部門、職能部門有關領導。主要領導責任者,給予行政警告處分,扣發2-3個月獎金。次要領導責任者,給予通報批評處分,扣發1個月獎金。一般領導責任者,給予通報批評處分。Ⅱ類一般事故領導責任追究至事故所在單位或部門的分管副總經理。主要領導責任者,扣發3-4個月獎金,給予行政記過處分。次要領導責任者,給予行政警告處分,扣發2-3個月獎金。一般領導責任者,扣發1個月獎金,給予通報批評處分。領導責任追究至所在公司分管副總經理及分管安全工作的副總經理。主要領導責任者,給予行政記大過、行政降級處分,扣發4-6月獎金。次要領導責任者,給予行政記過處分,扣發3-4個月獎金。一般領導責任者,給予行政警告處分,扣發1-2個月獎金。觸犯法律的,移交司法機關,依法追究刑事責任。較大事故、重大事故、特大事故領導責任追究至總經理。主要領導責任者,給予行政記大過、行政降級、撤職、留用察看、開除司籍處分,扣發7-12個月獎金。次要領導責任者,給予行政記過、降級處分,扣發4-6個月獎金。一般領導責任者,給予行政記過處分,扣發3-4個月獎金。觸犯法律的,移交司法機關,依法追究刑事責任。Ⅲ、Ⅳ類一般事故公司事故發生所在部門負責人負責審批處理,由公司安全管理部門負責人負責審核。事故處理時間一般不超過15天。Ⅱ類一般事故公司安全管理部門負責人負責審批處理,由分管安全工作的副總經理負責審核。事故處理時間一般不超過30天。公司分管安全工作的副總經理負責審批處理,由總經理負責審核。。事故處理時間一般不超過60天。較大事故、重大事故、特大事故公司總經理負責審批處理,結果報公司董事會批準。進行調查及處理的事故,其事故責任追究按有權機構9.2.1每起事故處理結案后,須建立的事故檔案。Ⅱ類一般事故及以上事故檔案9.2.1.2現場調查記錄,圖紙照片,物證、人證9.2.1.3技術鑒定和試驗報告,醫療部9.2.1.8處分決定和受處分人員的檢查材料,9.2.2事故檔案為永久性保存資料,應分級保管,報上一級保存的,本級也應存備注:1.本事故等級劃分根據《生產備注:1.本事故等級劃分根據《生產安全事故和調查處理條例》,結合企業事故管理工作需要進行,詳細事故等級劃分見正文第二節。2.涉及工傷事故及有關法律事務時,應以國家有關規定為準。3.死亡指當時死亡或事故負傷后一個月內死亡(火災事故死亡統計是指在火災事故當時或者火災后一周內死亡)。4.重傷:造成傷者肢體殘缺或視覺、聽覺等器官受到嚴重損傷,一般能引起人體長期存在功能障礙,或勞動能力有重大損失。損失工作105天以上的失能傷害。參考GB6441-865.輕傷:人員負傷后,休息一個工作日以上,但低于105天的失能傷害。造成傷者肢體傷殘,或某些器官功能性或器質性輕度損傷,表現為勞動能力輕度或暫喪失。參考GB6441-866.除特別標注外,“以上”含事故類型事故傷害及損失程度特別重大事故是指造成30人(含)以上死亡,或者100人以上重傷,或者1億元以上直接經濟損失的事故。重大事故是指造成10人(含)以上30人以下死亡,或者50人(含)以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經濟損失的事故。較大事故是指造成3人(含)以上10人以下死亡;10人(含)以上50人以下重傷;或者連續24小時以上停止供氣,且影響10%以上居民用氣的事故?;蛘?000萬元以上5000萬元以下直接經濟損失的事故。般事故事故造成1~2人死亡或群傷事故;大范圍泄漏或持續燃燒、爆炸事故;連續24小時以上停止供氣且影響6%以上10%以下居民用氣的事故;重大節日期間連續12小時以上停氣,且影響3%以上6%以下一般用戶或10戶以上重要工商業用戶用氣的事故;給公司形象帶來嚴重惡性影響的事故;或者50萬元以上1000萬元以下直接經濟損失的事故。事故2~3人重傷或5~10輕傷事故;2戶用戶受損的燃燒、爆炸事故;生產區可控制的15分鐘~1小時持續燃燒事故;給公司形象帶來較大范圍負面影響的事故;200標方以上可控制泄漏;連續12~24小時影響6%以上10%以下居民用氣的事故;持續24小時以上影響4%以上6%以下居民用氣的事故;或者直接經濟損失10萬元~50萬元。Ⅲ類一般事故1人重傷或5人以下輕傷事故;1戶用戶受損的燃燒、爆炸事故;生產區可控制的15分鐘以下持續燃燒事故;200標方以下可控制泄漏;連續24小時上影響2000戶以上4%以下居民用氣的事故;持續24小時以下影響4%以上6%以下居民用氣的事故;或者直接經濟損失1萬元~10萬元。Ⅳ類一般事故其他一般輕微事故,未發生燃燒、爆炸且未造成人員傷亡,直接經濟損失1萬元以下;持續24小時以下且影響4%以下居民用氣的事故;連續24小時
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 金華祠堂古建施工方案
- 2024年項目管理績效考核系統試題及答案
- 會計實務運用試題及答案
- 項目管理師考試內容復習試題及答案
- 銀行外部審計及其對內部控制的影響試題及答案
- 證券市場Auditor角色的試題及答案
- 深入了解注冊會計師考試與國際標準的適應性研究試題及答案
- 2024年項目管理專業人士資格認證考試的探索試題及答案
- 2024年檢測微生物變化的重要性試題及答案
- 空氣凈化器產品差異化競爭考核試卷
- 2025年高考作文備考之十大熱點主題及寫作導引
- 《管理學原理》(課件)
- 2025年重慶中考押題道德與法治試卷(一)(含答案)
- 長城汽車2025人才測評答案
- 2025屆上海市浦東新區高三二模英語試卷(含答案)
- 【MOOC】航空燃氣渦輪發動機結構設計-北京航空航天大學 中國大學慕課MOOC答案
- 職業衛生評價考試計算題匯總
- JJF 1318-2011 影像測量儀校準規范-(高清現行)
- 酸洗磷化線材項目建議書范文
- 住院病歷交接登記本
- 沉井工程施工綜合方案
評論
0/150
提交評論