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文檔簡介
第3頁共3頁2024年幼兒園后勤組工作計劃樣本新的一年學年已然開啟,我們全體后勤團隊將全力以赴,協同園內各部門,確保各項后勤任務的順利完成。具體規劃如下:一、強化食堂管理和食譜規劃。食堂工作人員需嚴格遵守操作規程,廚師需持有相關資格證書并接受定期培訓。在現有消毒設施的基礎上,進一步強化衛生和無菌意識,嚴格區分食堂用具和消毒用品,以確保食堂環境的衛生與安全。我們將嚴格把關食品質量,杜絕“三無”食品,熟食與生食分開存放,避免腐爛變質食物進入幼兒飲食,有效防止食物中毒。同時,我們將每日進行食品留樣,確保留樣時間達到規定小時數。二、提升后勤團隊能力。本學期,我們將安排廚師參加專業培訓,以提升服務質量。門衛部門將配備保安,增強幼兒園的安全保障。各部門還將定期組織業務培訓,不斷強化后勤人員的業務能力和職業素養。三、加強安全教育。我們將深入貫徹《寧波市中小學生安全條例》,強化安全教育工作領導,確保各項安全工作得到充分重視。同時,通過更新幼兒園管理系統,提升家園溝通的便利性,確保每日的安全檢查工作,及時發現并解決安全隱患。四、優化園舍設施。為了給孩子們提供更舒適、安全的活動環境,我們計劃增設新的大型玩具,并對現有設施進行必要的維修。我們將定期對園內設施進行安全檢查,確保環境衛生,實行分區管理,責任到人,保持幼兒園的整潔形象。五、規范財務管理。財務部門將嚴格執行財務管理制度,制定詳實的月度預算計劃,確保收費和催費工作的順利進行。財務記錄需清晰準確,及時完成報表,確保每一項支出的合理性,避免資源浪費。對于固定資產和物品的購置,將實行專人登記和核對,確保物品領用的透明度。六、全力支持園內活動。對于幼兒園的各項活動,后勤團隊將全力配合,包括場地布置、物資供應和對外聯絡等,以滿足活動的需求。七、建立教職員工人事檔案。我們將對所有在園工作的教職員工建立完整的人事檔案,對符合條件的員工簽訂勞動合同,減少他們的后顧之憂。后勤工作的完善需要我們全情投入,汲取經驗,不斷優化我們的后勤管理制度。我們致力于為幼兒提供一個安全、健康、愉快的學習和生活環境。2024年幼兒園后勤組工作計劃樣本(二)一、指導思想:以____為引領,持續以構建和諧校園、共享幸福教育為核心目標,緊密圍繞學校的核心工作,深化服務意識,提升保障效能,穩步推動學校的全面建設與發展,致力于在教學服務保障、校產管理、校園安全防范等領域實現新的突破與提升。二、工作目標:本學期,我們將以實踐和執行學校學期工作計劃為總體導向,緊密圍繞學校的整體工作布局,以服務保障為核心任務,以增強后勤團隊的服務意識為關鍵突破點,強化常規管理,確保校產管理科學創新,校園安全防范工作爭當先進,服務到位且保障有力。我們致力于全方位提升后勤服務質量,為教育教學活動及廣大師生提供優質的服務保障,力爭實現后勤服務保障工作滿意度的大幅提升。依據既定的工作制度與管理目標,特制定以下學期工作計劃:三、工作措施:1.強化服務意識,提升保障能力。隨著教育改革的持續深化和社會對教育需求的日益增長,我們必須進一步增強服務意識,提升保障能力。本學期,除參與學校統一組織的集體學習外,后勤部門還將額外組織相關人員深入學習相關文件精神與學校發展規劃,對照內部改革方案的工作標準,牢固樹立全心全意為師生服務的宗旨,強化“后勤為先”的意識與理念。通過深入分析各崗位服務對象的發展變化,對照新要求與新目標,不斷提升個人業務水平,以確保后勤整體保障能力的顯著提升。2.完善校產管理制度,優化校產管理。本學期,我們將嚴格執行校產登記、編號制度,完善校產賬目管理,確保賬、冊、卡、物相符。同時,加強校產的使用、保管、借還、賠償等環節的規范管理。對于日常消耗的辦公用品、文具等物資,實行有計劃添置與使用,倡導節約精神。還將清理并規范各樓各室的鑰匙管理。在物資采購方面,實行請購制度,確保采購過程透明化;對于大宗物品的采購,則通過招投標方式進行,力求實現價廉物美的目標。3.加強物品維修工作,確保教學順利進行。電教設備與電路通暢是教學工作的重要保障。本學期,我們將確保每個班級的電教設備正常運行,每條電路安全無虞。同時,定期對課桌椅等學習用具進行檢查與維修更換工作,及時修復損壞的門、窗、玻璃等設施,并做好損壞情況記錄與賠償制度的執行工作。4.提升綠化管理水平,營造優美校園環境。本學期,我們將進一步加強對花卉、樹木、草坪等綠化設施的維護與檢查力度,努力為全校師生創造一個優美、舒適的學習、生活與工作環境。5.深化安全管理工作,確保校園安全穩定。安全工作是學校各項工作的重中之重。在飲食及飲水安全、用電安全、門衛值守、夜班值宿等方面,我們將采取一系列措施確保萬無一失。特別是在食堂安全管理方面,我們將嚴格遵循《食品衛生法》及相關管理部門的規定要求,把好食品采購、貯存、清洗、消毒、烹調、供應等各個環節的質量關確保所有食品均符合衛生防疫標準有效預防食物中毒事故的發生。此外我們還將不斷優化食堂供應與服務工作提升飯菜質量與口感滿足師生多樣化需求。同時積極參與市食品衛生監督量化分級考核工作結合本校實際情況制定針對性措施努力提升我校食堂食品衛生信譽度至A級水平。此外我們還將加強安全管理、檢查、修復與維護工作確保校園內不發生任何意外傷害事故為師生營造一個安全、穩定、和諧的學習工作氛圍。6.積極發揮招生輔助作用,提升學校吸引力。在招生工作方面我們將進一步強化服務水平的提升特別是在招生宣傳階段通過改善教學設施與生活設施等方面的投資傾斜以及實驗實習設施的完善來增強學校的吸引力讓畢業生留下深刻印象。同時我們還將努力保障學校飲食服務質量的穩定與提升不斷提升服務效率為學校的招生工作提供有力的支持與保障。綜上所述本學期后勤部門將緊密圍繞學校中心工作按照既定的工作計劃與目標要求全力以赴做好各項工作在校領導和全校師生的共同支持與努力下我們有信心也有能力將我校后勤服務工作水平推向新的高度。2024年幼兒園后勤組工作計劃樣本(三)一、工作重點(一)構建優質和諧的育人環境1.硬件設施優化。為確保廚房環境的舒適度,將添置落地扇,并對各班級的老舊風扇進行更新換代。2.精神風貌塑造。強化園風建設,倡導全體教職工之間互相關愛、尊重與平等相處,營造禮貌用語盛行的良好氛圍。教師與保育員需緊密協作,共同關愛幼兒,確保幼兒在園期間保持愉悅情緒。3.衛生環境整治。明確各班級及公共衛生區的責任歸屬,實施物品擺放、衛生狀況及消毒工作的評比與公示制度。同時,面向家長及全園教職工開展保育與衛生保健工作的講座與宣傳活動。(二)高效利用資源,實現最佳效益1.強化服務意識。后勤人員需秉持以保教工作為中心的整體觀念,將保教需求置于首位,根據各自職責高效完成工作,并妥善處理前勤與后勤的關系。2.勤儉辦園,物盡其用。堅持勤儉原則,合理規劃資源使用,確保設備設施得到有效維護與保養。同時,建立健全損壞公物賠償制度,強化教職工的節約意識與愛護公物觀念。(三)保育員隊伍管理強化1.定期開展培訓。組織保育員及廚房工作人員參與定期與不定期的培訓活動,深入學習探討工作職責,并通過互幫互學、分享體會等方式提升團隊整體素質。2.持證上崗管理。確保保育員與炊事員定期參加體檢并持有合格證件上崗工作。(四)膳食管理優化1.科學制定食譜。廣泛征求教師、幼兒及家長的意見與建議,豐富食譜種類并確保營養均衡搭配合理。2.嚴格執行食品安全規范。加強廚房日常清潔與消毒工作執行力度確保成品“四隔離”及用具“一沖二洗三消毒”等制度的落實。同時注重廚房工作人員個人衛生管理確保其符合規范要求。3.完善食物貯存與采購流程。設立專人負責食品進出倉登記工作并確保食品儲存安全;嚴格篩選定點供貨商并簽訂正規合同以確保食材質量與安全;嚴把采購至食用各環節關口確保幼兒飲食健康與安全。(五)加強安全管理1.提升安全意識。將幼兒安全置于首位并強化全體教職工的安全意識;在日常教學及活動中融入安全教育內容;加強幼兒來園登記與離園交接工作確保每位幼兒安全入園平安回家。2.提高生活環境安全系數。各班級需定期對教玩具進行自檢排查安全隱患;定期邀請專業人員檢修園內水電及消防設施并對戶外大型玩具器械進行維護與保養以確保幼兒生活學習環境的安全穩定。2024年幼兒園后勤組工作計劃樣本(四)本學期后勤工作需嚴格遵循園務工作計劃的精神要求,深化服務理念,持續強化員工隊伍建設,優化園資園產管理,并加強安全衛生管理,以全面提升后勤服務質量和管理水平。具體措施如下:一、強化員工隊伍建設,探索規范化管理路徑。1.建立健全員工個人工作檔案,詳細記錄員工工作經歷、體檢結果及工作考核情況,為規范化管理提供基礎數據支持。2.深化員工思想工作,引導其樹立保教意識、服務意識及工作主人翁精神,提升團隊凝聚力和執行力。3.堅持每日巡視制度,及時發現并分析問題,與相關人員溝通解決,發揮指導與監督作用。4.完善員工工作考核制度,實施獎優罰劣機制,激發后勤人員工作積極性與主動性,提升工作質量。二、優化園資園產管理,提升資產使用效益。1.根據資金預算計劃,合理使用各類經費,不斷改善和優化辦園條件,確保教育資源的高效利用。2.加強財務管理,嚴格執行財務制度,做好經費審計與公示工作,確保經費使用的透明與規范。3.秉承勤儉辦園原則,倡導節約水電煤氣及材料等資源,減少浪費現象的發生。4.加強園內設施設備的維護與檢修工作,鼓勵自主完成小型維修任務,節約維修經費開支。5.深化物材管理研究,完善固定資產管理制度,定期檢查各班室資產情況并督促加強保管以降低損壞與流失風險。期末需認真進行資產清理核對工作以確保賬實相符。三、加強衛生與安全管理,確保操作規范化。1.加大環境衛生工作力度,明確責任區與責任人并加強檢查與指導以確保幼兒園環境衛生整潔有序。2.加強對食堂人員食品加工、餐具清洗消毒等過程的監督與指導以落實《食品衛生法》及衛生保健制度要求并規范操作流程。3.強化門衛人員安全責任意識并嚴格執行外來人員查詢登記制度以防止幼兒走失及盜竊等安全事件的發生。4.及時保養與維修各類物品器械以確保其安全使用并減少安全隱患的存在。5.加強易燃易爆有毒危險品及清潔消毒用品的管理實行專人保管限量發放制度以應對突發情況的發生。6.深化消防安全工作并實行安絡管理強化安全責任意識堅持以防為主消除隱患確保安全第一的原則。同時需按時完成消防月報表的填報工作并不斷完善和改進消防安全工作措施。四、深化服務意識并積極做好后勤保障工作。本學期后勤工作人員需克服人員緊缺的困難并積極配合完成園中心工作如幼兒春游活動、科研匯報活動及六一慶?;顒拥群笄诒U瞎ぷ饕源_保各項活動的順利進行并提升家長及幼兒的滿意度。2024年幼兒園后勤組工作計劃樣本(五)"食品安全,乃民生之根本,其重要性不容忽視。因此,強化食堂管理,特別是針對食堂從業人員實施系統性、常態化的食品安全知識培訓,已成為食堂管理不可或缺的一環。為確保幼兒園食品衛生管理的規范性與安全性,有效預防食物中毒事件,保障師生身心健康,特制定以下計劃:一、培訓宗旨本計劃旨在通過加大食品安全衛生及業務知識的培訓力度,全面提升我園食堂從業人員的綜合素養。我們堅持預防為主,強調防患于未然的原則,致力于構建高質量、高水平的餐飲服務環境。通過培訓,旨在增強食堂人員的安全意識與專業技能,確保其在日常工作中嚴謹規范,服務水平持續提升,為幼兒園的教育保育工作提供堅實支撐,讓每一位師生都能享受到安心、舒適、愉悅的用餐體驗,為幼兒園的后勤安全保障奠定堅實基礎。二、培訓內容培訓內容涵蓋廣泛,包括但不限于:中華人民共和國教育部頒布的《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》、針對食堂管理人員與從業人員的《上崗衛生知識培訓基本要求》、食品衛生法律法規、食品衛生知識、業務技能、以及各項衛生管理制度與崗位職責等。三、培訓規劃1.
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