企業級員工激勵與獎勵系統合同合同編號：__________甲方（以下簡稱“委托方”）：名稱：__________地址：__________乙方（以下簡稱“服務方”）：名稱：__________聯系方式：__________地址：__________鑒于委托方為提高員工工作積極性及效率，擬采用企業級員工激勵與獎勵系統，現雙方就系統提供及相關服務事宜，達成以下合同：第一章：定義與解釋1.1定義“企業級員工激勵與獎勵系統”（以下簡稱“系統”）指甲方為實現員工激勵與獎勵目的，采用乙方提供的軟件產品及相關服務。1.2解釋本合同項下的各項條款及子條款，除非文義另有所指，否則以下定義適用于整個合同。第二章：系統內容與范圍2.1系統內容乙方應向甲方提供包括但不限于以下內容的系統：（1）員工績效管理模塊；（2）員工激勵與獎勵模塊；（3）數據分析與報告模塊；（4）系統維護與升級服務。2.2系統范圍乙方提供的系統服務范圍包括：（1）系統安裝與部署；（2）系統操作與使用培訓；（3）系統運行過程中的技術支持與咨詢服務；（4）根據甲方需求，對系統進行定制化開發與優化。第三章：服務期限與費用3.1服務期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，除非一方提前終止本合同。3.2費用甲方應按照以下標準向乙方支付系統服務費用：（1）系統購置費：人民幣____元整（大寫：__________________________元整）；（2）年度維護費：人民幣____元整（大寫：__________________________元整）；（3）其他費用：根據實際服務內容，雙方另行協商確定。第四章：支付方式與期限4.1支付方式甲方可以選擇以下支付方式之一：（1）銀行轉賬；（2）支票支付；（3）其他經乙方同意的支付方式。4.2支付期限甲方應在以下期限內向乙方支付相應費用：（1）系統購置費：合同生效后__個工作日內；（2）年度維護費：每年服務期開始前__個工作日內；（3）其他費用：根據雙方協商確定的時間。第五章：知識產權與保密5.1知識產權乙方保證其對提供的系統及服務擁有合法的知識產權，甲方在使用過程中不得侵犯乙方的知識產權。5.2保密雙方應對在合同執行過程中獲取的對方商業秘密、技術秘密等非公開信息予以嚴格保密，未經對方同意，不得向第三方泄露。第六章：系統交付與驗收6.1系統交付乙方應在合同生效后__個工作日內完成系統的部署與安裝，并將系統交付甲方使用。6.2驗收甲方應在收到系統后__個工作日內進行驗收。若驗收合格，雙方簽署驗收報告；若驗收不合格，乙方應根據甲方提出的整改意見進行整改，直至驗收合格。6.3系統上線驗收合格后，乙方負責協助甲方進行系統上線，并提供上線后的技術支持與咨詢服務。第七章：系統維護與升級7.1系統維護乙方應定期對系統進行維護，保證系統穩定運行。7.2系統升級乙方應根據甲方需求及市場發展，對系統進行功能升級和技術優化。7.3升級費用因系統升級產生的費用，雙方根據實際情況協商確定。第八章：違約責任8.1甲方違約若甲方未按照約定支付費用，乙方有權暫停提供系統服務，并要求甲方支付違約金，違約金為未支付費用的__%。8.2乙方違約若乙方未按照約定提供系統服務，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為合同總金額的__%。8.3免責條款雙方因不可抗力導致無法履行或部分履行本合同，不承擔違約責任。第九章：爭議解決9.1雙方應通過友好協商解決合同執行過程中產生的爭議。9.2若協商不成，任何一方均可將爭議提交至乙方所在地人民法院訴訟解決。第十章：合同變更與解除10.1合同變更雙方同意，合同的任何修改和補充均應以書面形式作出，并經雙方簽字（或蓋章）確認。10.2合同解除在以下情況下，一方有權書面通知對方解除合同：（1）對方嚴重違反合同條款，經催告后仍未改正；（2）對方發生重大違約行為，導致合同無法繼續履行。第十一章：法律適用與合規性11.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。11.2雙方應保證本合同的簽訂和履行符合國家法律法規、政策及行業規定。第十二章：通知與送達12.1雙方就本合同所發出的通知、文件、資料等，應以書面形式送達對方。12.2通知、文件、資料等送達地址如下：甲方：__________乙方：__________第十三章：合同效力13.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。第十四章：其他條款14.1雙方同意，本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協議。14.2本合同的任何修改、補充均應以書面形式作出，并經雙方簽字（或蓋章）確認。第十五章：簽字部