工程單位用工合同模板第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯系方式：[填寫甲方聯系方式]

乙方（勞動者）：[填寫乙方姓名]

身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]

住址：[填寫乙方住址]

聯系方式：[填寫乙方聯系方式]

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，訂立本勞動合同。

一、合同期限

1.本合同期限為：[填寫合同期限，如“一年”或“固定期限為X年”]startingfrom[填寫起始日期]until[填寫終止日期或者“雙方同意解除或終止本合同”]。

2.如甲乙雙方同意續簽，應提前[填寫提前通知期限，如“30天”]書面通知對方。

二、工作內容

乙方同意在甲方從事[填寫乙方工作內容]工作，并遵守甲方的各項規章制度。

三、勞動報酬

1.乙方月工資為：[填寫乙方月工資標準]，工資發放時間為：[填寫工資發放時間，如“每月5號”]。

2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的規定執行。

3.乙方享有：[填寫乙方享有的福利待遇，如“帶薪年假、五險一金”等]。

四、工作時間與休息休假

1.乙方工作時間：[填寫乙方工作時間，如“每日8小時，每周40小時”]。

2.乙方享有：[填寫乙方享有的休息休假權利，如“國家法定節假日、年假”等]。

五、勞動保護與保險

1.甲方應依法為乙方提供勞動保護設施和安全防護用品。

2.甲方為乙方繳納社會保險，包括：[填寫繳納的社會保險項目，如“養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險”等]。

六、保密協議

1.乙方同意在合同期限內和解除合同后[填寫期限，如“一年”]內，對甲方商業秘密和機密信息予以保密。

2.乙方違反保密協議的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。

七、解除和終止

1.本合同的解除或終止應符合《中華人民共和國勞動合同法》的規定。

2.乙方如提前解除本合同，應提前[填寫提前通知期限，如“30天”]書面通知甲方。

八、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、附件

1.[如有附件，請列出附件名稱，如“崗位說明書”、“工作職責”等]。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：______________

乙方（勞動者）：______________

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

[注：以上內容僅供參考，具體合同內容請根據實際情況和法律法規進行調整。]

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：[填寫合同編號]

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯系方式：[填寫甲方聯系方式]

乙方（勞動者）：[填寫乙方姓名]

身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]

住址：[填寫乙方住址]

聯系方式：[填寫乙方聯系方式]

丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]

地址：[填寫丙方地址]

聯系方式：[填寫丙方聯系方式]

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙丙三方本著平等自愿、協商一致的原則，訂立本勞動合同。

一、合同期限

1.本合同期限為：[填寫合同期限，如“一年”或“固定期限為X年”]startingfrom[填寫起始日期]until[填寫終止日期或者“雙方同意解除或終止本合同”]。

2.如甲乙丙三方同意續簽，應提前[填寫提前通知期限，如“30天”]書面通知對方。

二、工作內容

乙方同意在甲方從事[填寫乙方工作內容]工作，并遵守甲方的各項規章制度。丙方作為第三方主體，負責提供乙方工作所需的技術支持和培訓。

三、勞動報酬

1.乙方月工資為：[填寫乙方月工資標準]，工資發放時間為：[填寫工資發放時間，如“每月5號”]。

2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的規定執行。

3.乙方享有：[填寫乙方享有的福利待遇，如“帶薪年假、五險一金”等]。

四、工作時間與休息休假

1.乙方工作時間：[填寫乙方工作時間，如“每日8小時，每周40小時”]。

2.乙方享有：[填寫乙方享有的休息休假權利，如“國家法定節假日、年假”等]。

五、勞動保護與保險

1.甲方應依法為乙方提供勞動保護設施和安全防護用品。

2.甲方為乙方繳納社會保險，包括：[填寫繳納的社會保險項目，如“養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險”等]。

六、第三方主體丙方的責任和義務

1.丙方負責提供乙方工作所需的技術支持和培訓，確保乙方可勝任工作。

2.丙方應確保乙方的工作條件和環境符合法律法規的要求，保障乙方的安全和健康。

3.丙方應協助甲方對乙方的工作表現進行評估，并提供相關建議和改進措施。

七、甲方的權利條款

1.甲方有權對乙方的工作進行指導和監督，確保乙方的工作質量和效率。

2.甲方有權根據實際情況調整乙方的工作內容和職責。

3.甲方有權根據乙方的績效和能力，給予乙方相應的獎勵和晉升機會。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如違反本合同的約定，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。

2.乙方如嚴重違反甲方規章制度或工作表現不佳，甲方有權解除本合同。

九、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、附件

1.[如有附件，請列出附件名稱，如“崗位說明書”、“工作職責”等]。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：______________

乙方（勞動者）：______________

丙方（第三方主體）：______________

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

第三方主體丙方的介入，旨在為甲方提供專業的人才和技術支持，以提高甲方的核心競爭力。丙方的責任和義務確保了乙方能夠勝任工作并提供高質量的服務。同時，甲方的權利條款和乙方的違約及限制條款，保障了甲方的權益和利益，確保甲方的業務運營和發展不受影響。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：[填寫合同編號]

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯系方式：[填寫甲方聯系方式]

乙方（勞動者）：[填寫乙方姓名]

身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]

住址：[填寫乙方住址]

聯系方式：[填寫乙方聯系方式]

丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]

地址：[填寫丙方地址]

聯系方式：[填寫丙方聯系方式]

鑒于乙方具備相關技能和經驗，甲方愿意聘請乙方擔任[填寫乙方職位]，并委托丙方提供相關技術支持和培訓。甲乙丙三方本著平等自愿、協商一致的原則，訂立本勞動合同。

一、合同期限

1.本合同期限為：[填寫合同期限，如“一年”或“固定期限為X年”]startingfrom[填寫起始日期]until[填寫終止日期或者“雙方同意解除或終止本合同”]。

2.如甲乙丙三方同意續簽，應提前[填寫提前通知期限，如“30天”]書面通知對方。

二、工作內容

乙方同意在甲方從事[填寫乙方工作內容]工作，并遵守甲方的各項規章制度。丙方作為第三方主體，負責提供乙方工作所需的技術支持和培訓。

三、勞動報酬

1.乙方月工資為：[填寫乙方月工資標準]，工資發放時間為：[填寫工資發放時間，如“每月5號”]。

2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的規定執行。

3.乙方享有：[填寫乙方享有的福利待遇，如“帶薪年假、五險一金”等]。

四、工作時間與休息休假

1.乙方工作時間：[填寫乙方工作時間，如“每日8小時，每周40小時”]。

2.乙方享有：[填寫乙方享有的休息休假權利，如“國家法定節假日、年假”等]。

五、勞動保護與保險

1.甲方應依法為乙方提供勞動保護設施和安全防護用品。

2.甲方為乙方繳納社會保險，包括：[填寫繳納的社會保險項目，如“養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險”等]。

六、第三方主體丙方的責任和義務

1.丙方負責提供乙方工作所需的技術支持和培訓，確保乙方可勝任工作。

2.丙方應確保乙方的工作條件和環境符合法律法規的要求，保障乙方的安全和健康。

3.丙方應協助甲方對乙方的工作表現進行評估，并提供相關建議和改進措施。

七、乙方的權利條款

1.乙方有權獲得甲方提供的工資和福利待遇。

2.乙方有權在合同期限內享受法定的休息休假和請假權利。

3.乙方有權獲得甲方提供的工作條件和保障，包括但不限于勞動保護、社會保險等。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如違反本合同的約定，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。

2.甲方如未按時支付乙方工資或未提供約定的福利待遇，乙方有權要求甲方支付工資和福利待遇。

3.甲方如未依法為乙方繳納社會保險，乙方有權要求甲方依法繳納社會保險。

九、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、附件

1.[如有附件，請列出附件名稱，如“崗位說明書”、“工作職責”等]。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

乙方為主導的目的和意義在于確保乙方的權益得到充分保障，使乙方能夠在良好的工作