常年用工勞務代理協議合同編號：__________地址：聯系人：聯系電話：地址：聯系人：聯系電話：鑒于甲方為合法成立的企事業單位，乙方為具備相關資質的勞務代理機構，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就甲方常年用工事宜，達成如下協議：一、勞務內容1.1乙方根據甲方的需求，為其提供常年用工服務，包括但不限于生產線操作、貨物搬運、清潔衛生等工作。1.2乙方應確保提供的勞務人員具備相應的技能和資格，滿足甲方的用工要求。1.3甲方有權根據實際需求調整勞務人員的工作崗位和工作時間，乙方應予以配合。二、勞務人數和期限2.1乙方應按照甲方的要求，提供適量的勞務人員，具體人數和期限如下：（1）人數：__________人；（2）期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如有特殊情況，甲方提前終止或延期本協議，應提前一個月通知乙方。三、勞務費用3.1甲方按照乙方提供的勞務人員數量和工作時間，支付相應的勞務費用。具體費用如下：（1）人均勞務費用：人民幣____元/月；（2）合計勞務費用：人民幣____元/月。3.2甲方每月__日前向乙方支付當月勞務費用，逾期支付的，應按日加收逾期付款金額的__‰作為滯納金。3.3乙方應開具符合國家規定的發票，甲方按約定時間支付勞務費用。四、勞務人員管理4.2乙方應確保勞務人員遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理。4.3乙方應承擔勞務人員在工作中產生的一切法律責任，包括但不限于工傷、侵權等。五、保密條款5.1雙方在履行本協議過程中，獲取的對方商業秘密、技術秘密、財務信息等，應予以嚴格保密。5.2違反保密條款的，違約方應承擔相應的法律責任。六、違約責任6.1雙方應嚴格按照本協議的約定履行義務，如一方違約，應承擔違約責任。6.2乙方未按約定提供勞務人員或勞務人員不符合甲方要求的，甲方有權要求乙方及時更換或調整。6.3甲方未按約定支付勞務費用的，乙方有權要求甲方支付滯納金，并有權解除本協議。七、爭議解決7.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：年月日一、附件列表：1.乙方勞務人員名單及資質證明2.甲方規章制度證明3.乙方培訓及考核記錄4.雙方簽訂的保密協議5.勞務費用支付憑證6.甲方對乙方提供的勞務人員滿意度調查報告7.雙方簽訂的補充協議（如有）二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供勞務人員或勞務人員不符合甲方要求，視為違約。2.甲方未按約定支付勞務費用，視為違約。3.雙方未履行保密義務，泄露對方商業秘密、技術秘密、財務信息等，視為違約。4.甲方提前終止或延期本協議，未按約定時間通知乙方，視為違約。5.乙方未按約定時間提供勞務人員，或提供的勞務人員未滿足甲方要求，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務代理：指乙方作為勞務代理機構，為甲方提供勞動力的服務。2.常年用工：指甲方根據實際需求，長期雇傭乙方提供的勞動力。3.勞務費用：指甲方支付給乙方的，乙方提供勞務人員的報酬。4.違約金：指違約方按照約定支付給守約方的賠償金。5.保密義務：指雙方在履行協議過程中，對獲取的商業秘密、技術秘密、財務信息等承擔保密責任。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的勞務人員不符合甲方要求，解決辦法：乙方應及時更換或調整不符合要求的勞務人員。2.甲方未按約定時間支付勞務費用，解決辦法：乙方有權要求甲方支付滯納金，并有權解除協議。3.雙方在履行協議過程中發生爭議，解決辦法：通過友好協商解決，協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。4.泄露對方商業秘密、技術秘密、財務信息等，解決辦法：違約方應承擔相應的法律責任。五、所有應用場景：1.甲方為企事業單位，需要長期雇傭勞動力。2.乙方為具備相關資質的勞務代理機構，有能力提供勞動力服務。3.甲方根據實際需求，可調整勞務人員的工作崗位和工作時間。4.乙