應屆生簽第三方合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX科技有限公司

地址：XX省XX市XX區XX路XX號

法定代表人：張三

聯系方式/p>

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：李四（以下簡稱“應屆生”）

地址：XX省XX市XX區XX路XX號

法定代表人：李四（本人）

聯系方式/p>

合同簡介：

1.1背景：甲方是一家專注于科技創新的高新技術企業，為推動公司業務發展，甲方擬招聘優秀應屆畢業生，以充實公司的人才隊伍。乙方系一名即將畢業的優秀學生，具備甲方所需的技能和素質。

1.2前提條件：雙方經充分了解，乙方愿意在畢業后加入甲方，甲方愿意為乙方提供相應的就業崗位和條件。為確保雙方權益，根據《中華人民共和國合同法》及其他相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，簽訂本合同，共同遵守。

1.3合同目的：本合同旨在明確甲乙雙方在合作過程中的權利、義務和責任，保障雙方合法權益，促進雙方共同發展。

1.4合同性質：本合同為應屆生就業第三方合同，甲方委托乙方提供勞動服務，乙方在合同期內為甲方提供約定的服務。

1.5合同期限：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至雙方約定的合同期滿為止。

1.6合同的簽訂、變更、解除和終止：甲乙雙方應嚴格按照本合同的約定履行各自的權利義務。如需變更、解除或終止本合同，應書面協議，并經雙方簽字（或蓋章）確認。

1.7法律適用：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方向乙方提供就業機會，乙方為甲方提供勞動服務。具體內容包括：

1.1甲方招聘乙方作為應屆畢業生，安排乙方從事與其專業相符的工作崗位；

1.2乙方在合同期內按照甲方的要求，提供勞動服務，參與甲方公司的業務運營和發展；

1.3雙方共同遵守國家有關勞動法律法規，確保合同的順利履行。

第二條定義

2.1“應屆生”：指乙方，即李四，一名即將畢業的優秀學生；

2.2“甲方”：指XX科技有限公司，負責提供就業崗位及支付相應報酬；

2.3“合同期”：指本合同自生效之日起至約定的合同期滿之日止；

2.4“勞動服務”：指甲方安排乙方從事的工作任務和職責。

第三條雙方權利與義務

3.1甲方的權利與義務

（1）甲方有權按照公司規定對乙方進行招聘、選拔、培訓、考核；

（2）甲方應向乙方提供與其工作崗位相適應的工作條件、勞動保護及社會保險；

（3）甲方應及時足額支付乙方工資、獎金及其他約定的待遇；

（4）甲方有權要求乙方遵守公司規章制度，按照合同約定完成工作任務；

（5）甲方在合同期內為乙方提供職業發展、培訓和晉升機會；

（6）甲方在合同期滿或提前解除合同時，按照國家法律法規的規定辦理相關手續。

3.2乙方的權利與義務

（1）乙方有權按照合同約定獲得甲方提供的勞動報酬和福利待遇；

（2）乙方應按照甲方的規定，按時到崗上班，完成工作任務，遵守公司規章制度；

（3）乙方應積極參加甲方的培訓、考核等活動，提高自身業務能力；

（4）乙方在合同期內不得擅自離職，如有特殊情況需提前通知甲方；

（5）乙方在合同期內應保守甲方的商業秘密和客戶信息，不得泄露給第三方；

（6）乙方在合同期滿或提前解除合同時，應按照甲方要求辦理相關手續，歸還甲方提供的物品。

第四條價格與支付條件

4.1價格條款：甲乙雙方約定，乙方的勞動報酬包括基本工資、獎金、津貼等，具體數額根據甲方的薪酬體系及乙方的崗位、工作績效等因素確定。

4.2支付方式：甲方以銀行轉賬方式支付乙方工資，乙方應在合同簽訂后提供本人有效的銀行賬戶信息。

4.3支付時間：甲方應在每月約定日期（如每月的最后一個工作日）支付乙方上一個月的工資，如遇法定節假日或休息日，支付時間順延至下一個工作日。

第五條履行期限

5.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。

5.2若雙方同意續約，應在本合同到期前一個月內簽訂書面續約協議。

5.3關鍵時間節點：乙方入職、試用期結束、合同到期等時間節點，甲乙雙方應嚴格按照本合同的約定履行各自的權利義務。

第六條違約責任

6.1甲方違約

（1）甲方未按約定支付乙方工資、獎金等報酬的，應按照逾期支付金額的每日萬分之五向乙方支付違約金；

（2）甲方違反合同規定解除合同的，應支付乙方一個月工資的經濟補償；

（3）甲方因原因導致乙方無法正常履行合同的，應承擔相應法律責任。

6.2乙方違約

（1）乙方在試用期內無故離職的，應向甲方支付一個月工資的違約金；

（2）乙方在合同期內未經甲方同意擅自離職的，應向甲方支付違約金，違約金數額為乙方離職前三個月的平均工資；

（3）乙方違反合同中關于保守商業秘密和客戶信息的約定，應承擔相應的法律責任，并向甲方支付違約金；

（4）乙方因個人原因導致無法履行合同，應提前通知甲方，并承擔相應責任。

第七條不可抗力

7.1定義：本合同所稱“不可抗力”是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰爭、罷工、政府行為等）。

7.2責任免除：由于不可抗力導致一方或雙方不能履行或部分履行本合同的，受影響方應立即通知對方，并提供相關證明。在不可抗力事件持續期間，受影響方的履行義務將暫時中止，不承擔違約責任。不可抗力事件結束后，雙方應盡快恢復合同的履行。

7.3影響評估：若不可抗力事件影響合同履行超過一定期限（如三個月），雙方應協商決定是否繼續履行合同或終止合同。若雙方決定終止合同，應根據不可抗力對雙方造成的影響，公平分擔因合同終止產生的損失。

第八條爭議解決

8.1雙方因履行本合同發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

8.2若協商不成，雙方同意將爭議提交至所在地勞動爭議仲裁委員會進行仲裁。

8.3仲裁裁決是終局的，對雙方具有法律約束力。

8.4除非仲裁裁決另有規定，仲裁費用由敗訴方承擔。

8.5在爭議解決過程中，除爭議事項外，雙方應繼續履行本合同的其他條款。

第九條其他條款

9.1通知方式：甲乙雙方同意，本合同履行過程中的任何通知、文件或通信，應以書面形式送達對方指定的地址。如一方地址發生變化，應立即通知對方。

9.2合同變更：本合同的任何修改、補充或變更，均應以書面形式進行，并由雙方簽字（或蓋章）確認，方具有法律效力。

9.3終止條件：本合同在以下情況下終止：

（1）合同期限屆滿，雙方未續約；

（2）雙方達成書面協議，同意提前終止合同；

（3）一方因不可抗力原因無法履行合同；

（4）一方違反本合同約定，另一方有權依照合同約定解除合同；

（5）法律法規規定的其他終止條件。

第十條附則

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

10.2本合同附件包括但不限于甲方的公司規章制度