員工解聘合同范本1.甲方（解聘方）：

名稱：×××有限公司

地址：×××省×××市×××區×××路×××號

法定代表人：張××

聯系方式：05××-×××××××

2.乙方（被解聘方）：

名稱：×××（員工姓名）

地址：×××省×××市×××區×××路×××號

法定代表人/負責人：×××（員工姓名）

聯系方式：13×××××××××

合同簡介：

鑒于甲方是一家依法成立、合法經營的企業，擁有完善的員工解聘制度；乙方系甲方公司的一名正式員工，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方的解聘事宜，達成如下協議：

一、解聘背景

1.甲方因公司業務調整，需要精簡人員，優化結構；

2.乙方認同甲方的解聘決定，愿意與甲方協商解決解聘事宜；

3.雙方為維護雙方的合法權益，確保解聘過程的順利進行，經友好協商，特訂立本合同。

二、定義

1.解聘：指甲方依據本合同約定，與乙方解除勞動合同關系；

2.勞動合同：指甲方與乙方簽訂的，具有法律效力的《勞動合同》；

3.法定代表日：指甲方指定的，代表甲方行使本合同項下權利和義務的自然人；

4.通知：指甲方或乙方按照本合同約定，向對方發出的書面通知。

三、雙方權利與義務

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

四、價格與支付條件

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

五、履行期限

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

六、違約責任

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

七、不可抗力

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

八、爭議解決

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

九、其他條款

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

十、附則

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

十一、簽署

（具體內容將在后續條款中詳細闡述）

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。雙方應嚴格遵守本合同的約定，履行各自的權利與義務，共同維護雙方的合法權益。

特此說明，本合同簡介旨在闡述雙方合作的背景和前提條件，具體事宜將在后續條款中詳細規定。雙方在簽署本合同時，已充分了解并認可本合同的內容，自愿承擔相應的法律責任。

第一條合同目的與范圍

本合同的目的是規范甲方與乙方之間的解聘事宜，確保雙方在解除勞動合同關系過程中，遵循法律規定，維護各自合法權益。具體內容包括：明確解聘原因、程序、雙方的權利與義務、經濟補償、保密協議、競業限制等事項，確保解聘過程的順利進行。

第二條定義

1.解聘日：指甲方根據本合同約定，正式與乙方解除勞動合同關系的日期。

2.經濟補償：指甲方按照國家法律規定，向乙方支付的一次性經濟補償。

3.保密信息：指甲方在勞動合同期間，向乙方披露的具有商業價值、需保密的信息。

4.競業限制：指甲方與乙方約定，在解聘后一定期限內，乙方不得在與甲方業務相同或相近的競爭單位工作。

第三條雙方權利與義務

一、甲方的權利與義務

1.甲方的權利：

（1）按照本合同約定，解除與乙方的勞動合同關系；

（2）要求乙方在解聘過程中，遵守公司規章制度，配合完成工作交接；

（3）要求乙方履行保密協議和競業限制義務；

（4）依法向乙方支付經濟補償。

2.甲方的義務：

（1）按照本合同約定，向乙方支付經濟補償；

（2）為乙方辦理社會保險、公積金等相關手續；

（3）在解聘過程中，遵守國家法律法規，尊重乙方的人格尊嚴；

（4）為乙方提供離職證明。

二、乙方的權利與義務

1.乙方的權利：

（1）按照本合同約定，獲得經濟補償；

（2）在解聘過程中，獲得甲方的工作交接支持；

（3）要求甲方依法辦理社會保險、公積金等相關手續；

（4）在符合法律規定的前提下，要求甲方提供離職證明。

2.乙方的義務：

（1）按照本合同約定，遵守保密協議和競業限制義務；

（2）在解聘過程中，遵守公司規章制度，配合完成工作交接；

（3）在解聘后，不得損害甲方聲譽，不得泄露甲方商業秘密；

（4）在競業限制期限內，不得在與甲方業務相同或相近的競爭單位工作。

本合同項下的雙方權利與義務，旨在保障雙方在解聘過程中的合法權益，雙方應嚴格遵守，共同維護合同的履行。如有違反，違約方應承擔相應的法律責任。

第四條價格與支付條件

1.價格條款：甲方應按照國家法律規定及雙方協商一致，向乙方支付經濟補償。具體金額為乙方最近一個月工資的×倍，計算公式為：經濟補償金=乙方最近一個月工資××倍。

2.支付方式：甲方應以銀行轉賬方式，將經濟補償金支付給乙方。

3.支付時間：甲方應在解聘日后的×個工作日內，將經濟補償金支付給乙方。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至甲方支付完畢經濟補償金之日止。

2.關鍵時間節點：

（1）解聘日：本合同約定的勞動合同解除日期；

（2）支付日：甲方應在解聘日后的×個工作日內，向乙方支付經濟補償金。

第六條違約責任

一、甲方的違約責任

1.甲方未按照本合同約定支付經濟補償金的，應向乙方支付違約金，違約金為應支付經濟補償金的×%。

2.甲方未履行或未完全履行本合同約定的其他義務的，應承擔相應的法律責任。

二、乙方的違約責任

1.乙方違反保密協議，泄露甲方商業秘密的，應向甲方支付違約金，違約金為乙方最近一個月工資的×倍。

2.乙方違反競業限制義務，在與甲方業務相同或相近的競爭單位工作的，應向甲方支付違約金，違約金為乙方最近一個月工資的×倍。

3.乙方未履行或未完全履行本合同約定的其他義務的，應承擔相應的法律責任。

雙方在履行本合同過程中，如發生違約行為，違約方應承擔相應的違約責任。同時，守約方有權要求違約方繼續履行合同義務，并賠償因此給守約方造成的損失。雙方還應遵守國家法律法規，維護雙方合法權益。

第七條不可抗力

1.定義：不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰爭、罷工、政府行為等）。

2.責任免除條件：由于不可抗力導致一方不能履行或部分履行本合同義務的，該方不負違約責任，但應立即通知對方，并采取合理措施減輕損失。受不可抗力影響的一方應盡快提供相關證明文件，以證明不可抗力事件的存在和影響。

雙方應就不可抗力事件造成的合同履行障礙進行協商，尋求合理的解決方案。如協商不成，雙方均可依法申請仲裁或提起訴訟。

第八條爭議解決

1.雙方因履行本合同發生的爭議，應首先通過友好協商解決；

2.如協商不成，雙方同意將爭議提交×××仲裁委員會，按照該仲裁委員會的仲裁規則進行仲裁；

3.仲裁裁決是終局的，對雙方具有法律約束力；

4.仲裁費用由敗訴方承擔，雙方另有約定的除外；

5.在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應繼續履行本合同的其他條款；

6.如雙方未選擇仲裁，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

雙方在爭議解決過程中，應遵守國家法律法規，維護雙方合法權益，確保爭議得到公正、及時的解決。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項下的任何通知、要求或請求，應以書面形式送達對方。送達方式包括但不限于郵寄、快遞、電子郵件或專人送達。送達日期以郵戳、快遞記錄或電子郵件發送日期為準。

2.合同變更：本合同的任何修改、補充或變更，均需雙方協商一致，并以書面形式確認。未經雙方書面同意，任何一方不得單方面變更合同內容。

3.終止條件：本合同在以下情況下終止：

（1）雙方履行完畢本合同約定的全部義務；

（2）雙方達成書面協議，同意提前終止本合同；

（3）依據國家法律法規，本合同被迫終止。

第十條附則

1.附錄：本合同附件包括但不限于雙方簽訂的保密協議、競業限制協議等，與本合同具有同等法律效力。

2.附件：甲方與乙方簽訂的《勞動合同》及其補充協議，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

簽署：