?合同編號：__________合同各方：甲方（委托方）：名稱：______________________地址：______________________法定代表人：__________________聯系電話：__________________電子：__________________乙方（受托方）：名稱：______________________地址：______________________法定代表人：__________________聯系電話：__________________電子：__________________鑒于甲方需要乙方提供勞務服務，經雙方友好協商，特訂立本合同，共同遵照執行：第一條勞務服務內容1.1乙方應向甲方提供的勞務服務內容為：____________________。1.2乙方應按照甲方的要求，提供合格的勞務服務，并保證服務質量符合甲方的要求。第二條勞務服務期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三條勞務服務費用3.1乙方向甲方提供的勞務服務費用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____。3.2甲方應按照本合同約定的時間和方式向乙方支付勞務服務費用。第四條甲方的權利和義務4.1甲方應向乙方提供勞務服務所需的必要資料和信息。4.2甲方應按照約定時間支付乙方勞務服務費用。4.3甲方應保證乙方的合法權益，不得無故拖欠、遲延支付勞務服務費用。第五條乙方的權利和義務5.1乙方應按照約定提供合格的勞務服務，并保證服務質量符合甲方的要求。5.2乙方應按照約定時間完成勞務服務，如有特殊情況需要延期的，應提前向甲方書面申請。5.3乙方應妥善保管甲方的資料和信息，不得泄露給第三方。第六條違約責任6.1雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償給對方造成的損失。6.2如果乙方未能按照約定完成勞務服務，甲方有權要求乙方支付逾期違約金，具體金額雙方另行約定。第七條爭議解決雙方因履行本合同發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（委托方）：______________________乙方（受托方）：______________________簽訂日期：____年__月__日注意事項及解決辦法：1.確保合同雙方的主體資格合法，具有簽訂和履行合同的能力。解決辦法：在簽訂合同前，對合同對方的資質進行審查，確認其具有合法的法定代表人身份和相關資質證書。2.明確勞務服務內容、范圍和質量要求，避免因理解不一致導致的糾紛。解決辦法：在合同中詳細描述勞務服務的內容、范圍和質量要求，可附上詳細的服務標準或操作規范。3.約定明確的勞務服務期限，確保合同雙方的權益。解決辦法：在合同中明確規定勞務服務期限，包括開始和結束時間，如有特殊情況需要延長，應提前協商一致并書面確認。4.約定合理的服務費用及支付方式，確保雙方權益。解決辦法：在合同中明確約定服務費用、支付方式和支付時間，確保雙方在支付和收取服務費用時無糾紛。5.保護合同雙方的商業秘密和隱私，避免泄露給第三方。解決辦法：在合同中加入保密條款，約定雙方在合同履行過程中獲取的商業秘密和隱私信息不得泄露給第三方，違反者應承擔違約責任。6.明確違約責任，確保合同履行。解決辦法：在合同中明確規定雙方的違約責任，包括違約金、賠償金額和承擔責任的方式。7.約定爭議解決方式，以便在發生糾紛時快速解決。解決辦法：在合同中約定爭議解決方式，如協商、調解、仲裁或訴訟，并明確約定訴訟管轄法院。涉及到的法律名詞及名詞解釋：1.勞務服務：指乙方根據甲方的要求，提供的勞動力和技術服務。2.甲方：指委托乙方提供勞務服務的單位或個人。3.乙方：指接受甲方委托提供勞務服務的單位或個人。4.法定代表人：指代表法人單位行使法定權利和履行法定義務的負責人。5.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。6.保密條款：指合同雙方在履行合同過程中對獲取的商業秘密和隱私信息予以保密的條款。7.爭議解決：指合同雙方在履行合同過程中發生糾紛時，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的行為。8.仲裁：指合同雙方約定將合同爭議提交仲裁機構進行審理和裁決的方式。9.訴訟：指合同雙方約定將合同爭議提交人民法院進行審理和判決的方式。應用場合：1.各類企業、機關、團體、個人委托專業服務公司或個人提供勞務服務。2.工程項目中的施工、設計、監理等環節的勞務服務。3.企事業單位內部員工提供的專業性勞務服務。4.各類咨詢、培訓、中介等服務的提供。補充條款：1.勞務服務人員的資格要求和培訓：約定乙方提供的勞務服務人員應具備的資格、技能要求以及由乙方負責對勞務服務人員進行必要的培訓。2.勞務服務人員的管理：約定乙方向甲方匯報勞務服務人員的工作情況，以及甲方對乙方勞務服務人員的監督和管理方式。3.不可抗力：明確不可抗力的定義，以及因不可抗力導致合同無法履行或部分履行時的責任分擔。4.合同的變更和解除：約定合同變更和解除的條件、程序以及相應的法律后果。5.稅收問題：約定雙方應遵守國家稅收法律法規，承擔相應的稅收責任。6.合同的終止和續簽：約定合同終止的條件和程序